保險崗崗位職責（11篇范文）

第1篇 保險崗崗位職責

1、負責梳理公司數(shù)據(jù)安全風險點,提出整改方案并推動落實;

2、負責建立和完善數(shù)據(jù)安全事件的處理機制,并監(jiān)督安全事件的處理工作;

3、負責與子公司進行數(shù)據(jù)安全管理聯(lián)絡協(xié)調(diào)工作;

4、負責制定數(shù)據(jù)安全相關的制度,監(jiān)督制度的落地工作;

5、負責組織安全培訓;

6、完成領導交辦的其他工作。

職位要求

1. 本科及以上學歷,計算機或相關技術專業(yè)

2、熟悉信息安全管理標準

3、熟悉保險業(yè)務、dlp和安全技術

4、熟悉安全技術與工具、各項安全稽核知識及措施

5、有相關網(wǎng)絡、安全專業(yè)資格證書者優(yōu)先

6、具有良好的溝通能力和團隊協(xié)作能力

第2篇 陽光保險崗位職責

協(xié)助團隊銷售主管進行人事招聘,進行入職材料收集,辦理人員入職和離職。

第3篇 車險保險崗位職責

車險 業(yè)務主管+保險商務專員 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市珠江支公司 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市珠江支公司,中國平安 基本要求:

一.基本條件(可選若干):

(1)年齡:25周歲-45周歲;品貌端正,有良好的業(yè)余愛好;

(2)學歷:大專以上;

(3)相貌端正、身體健康;

(4)無不良嗜好,無違法犯罪記錄。

(5)1年以上工作經(jīng)驗;有銷售從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

(6)在人際溝通、語言表達、組織協(xié)調(diào)、公關等方面能力突出;

(7)對成功有強烈的企圖心;敢于挑戰(zhàn)收入極限;

(8)良好的心理素質(zhì)和工作習慣,有責任心,能吃苦耐勞。

二.專業(yè)培訓

中國平安培訓體制被譽為是金融行業(yè)的黃埔軍校。

當我們新同事入司擔心的是由沒有能力的新人,能否通過公司的培訓,掌握一技之長,能夠在開展業(yè)務,獲得提成,獲得公司的肯定和自我成長。

1、對未接觸過金融行業(yè)的同事們,公司提供全方位的培訓,3天時間的培訓,通過率是99%。希望你不是其中的1%。

2、公司提供全方位的產(chǎn)品培訓,令你掌握公司的產(chǎn)品知識和業(yè)務知識,令你在市場上面有強勁的競爭力。

3、公司在你每一步成長的過程當中都會有專人跟蹤輔導,有主管一對一輔導,有師傅一對一帶領開展業(yè)務。

由一張白紙,到專業(yè)的人才,當中只要一個條件,就是你肯努力。

三.職業(yè)規(guī)劃:公司提供公平晉升通道

1. 公司關注員工的發(fā)展,為每個層級的員工制定了發(fā)展規(guī)劃:

管理路線:正式業(yè)務員->;業(yè)務主任->; 資深主任->;部門經(jīng)理->;總監(jiān)->;高級總監(jiān)

2. 透明,公正,公開的考核制度,可以讓您的職業(yè)規(guī)劃的更加清晰。

四.收入豐厚

薪酬結構:新人津貼、不同職級提供展業(yè)、管理等多項傭金、津貼

五.福利保障

根據(jù)不同職級提供涵蓋意外、意外醫(yī)療、住院醫(yī)療、身故等多項大額保險保障

第4篇 證券保險崗位職責

工作職責:

1、 執(zhí)行公司銷售政策,獨立承擔公司制定的年度銷售任務;

2、 執(zhí)行分管副總裁的工作安排,協(xié)助維護重點客戶,有效完成銷售機會跟蹤;

3、 獨立開拓新市場,發(fā)展新客戶,并維護現(xiàn)有相關客戶關系;

4、 獨立代表公司與目標客戶進行良好的商務溝通;

5、 獨立或協(xié)同公司項目團隊成員完成項目投標前的標書制作工作;

6、 負責反饋公司在軟件市場競爭情況;

7、 負責項目合同的簽訂、組織項目的驗收及合同款項的催收工作。

要求資歷:

1、 大學本科以上學歷;

2、 8年左右工作經(jīng)驗,5年以上金融領域軟件行業(yè)銷售職位經(jīng)驗;

3、 具有成功項目運作經(jīng)驗,有一定的客戶基礎,獨立承擔銷售業(yè)績指標;

4、 性格開朗、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;

5、 具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;

6、 有責任心,能承受較大的工作壓力,

7、 有團隊人才培養(yǎng)經(jīng)驗。

第5篇 信用保險崗位職責

工作職責:

1、負責指導分支機構拓展建設工程履約業(yè)務項目,開拓與維護業(yè)務渠道,挖掘客戶資源;

2、負責指導分支機構完成建設工程履約業(yè)務項目盡職調(diào)查工作,赴項目所在地進行現(xiàn)場盡調(diào)、撰寫項目風險情況分析等;

3、負責指導收取項目資料,溝通擬定項目方案、合同等; 4、負責推動業(yè)務項目內(nèi)部核保、審批、出單等工作流程;

5、負責指導項目的保后監(jiān)管、配合追償?shù)裙ぷ?按照制度要求對投保人進行跟蹤監(jiān)管,并撰寫保后監(jiān)管報告;

6、負責指導、確認項目檔案的收集、整理和移交,確保業(yè)務檔案真實、完整;

7、負責建立、更新業(yè)務臺賬;

8、完成領導交辦的其他工作。

任職資格:

1、基礎要求:誠信正直,品行端正,身體健康;

2、學歷專業(yè):金融、保險、財會、法律、建筑工程等相關專業(yè),大學本科及以上學歷;

3、工作經(jīng)驗:具備3年以上金融行業(yè)工作經(jīng)驗,其中有至少1年的銀行保函業(yè)務、工程擔保業(yè)務或信貸業(yè)務從業(yè)經(jīng)歷;

4、素質(zhì)要求:具有良好的財務分析能力、風險識別能力和營銷能力,能夠承擔工程保函業(yè)務的市場開拓、客戶關系管理、項目全流程操作等,有工程保函工作經(jīng)驗、建筑行業(yè)從業(yè)背景者優(yōu)先。

第6篇 汽車保險崗位職責

汽車金融與保險部事業(yè)部副總 1、根據(jù)汽車金融業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略,制定分管部門發(fā)展規(guī)劃及年度計劃,組織推進并確保目標實現(xiàn);

2、依據(jù)公司相關政策,組織設計汽車金融產(chǎn)品,組織策劃開展多種形式的市場宣傳及推廣活動,以滿足市場需求;

3、組織制定汽車金融消費信貸及買方信貸銷售計劃,并組織實施銷售工作,保障年度銷售目標達成;

4、組織經(jīng)銷商準入管理及廠家關系維護工作;

5、組織制定分管部門制度和操作流程,依據(jù)執(zhí)行并持續(xù)完善。

任職資格:

1、本科及以上學歷,經(jīng)濟、管理類相關專業(yè);

2、10年以上汽車金融銷售或市場工作經(jīng)驗,5年以上管理經(jīng)驗;

3、熟悉汽車金融知識、業(yè)務流程及監(jiān)管政策,了解汽車金融行業(yè);

4、有較強的團隊管理能力、計劃組織能力及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;

5、工作富有激情,抗壓能力強。 1、根據(jù)汽車金融業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略,制定分管部門發(fā)展規(guī)劃及年度計劃,組織推進并確保目標實現(xiàn);

2、依據(jù)公司相關政策,組織設計汽車金融產(chǎn)品,組織策劃開展多種形式的市場宣傳及推廣活動,以滿足市場需求;

3、組織制定汽車金融消費信貸及買方信貸銷售計劃,并組織實施銷售工作,保障年度銷售目標達成;

4、組織經(jīng)銷商準入管理及廠家關系維護工作;

5、組織制定分管部門制度和操作流程,依據(jù)執(zhí)行并持續(xù)完善。

任職資格:

1、本科及以上學歷,經(jīng)濟、管理類相關專業(yè);

2、10年以上汽車金融銷售或市場工作經(jīng)驗,5年以上管理經(jīng)驗;

3、熟悉汽車金融知識、業(yè)務流程及監(jiān)管政策,了解汽車金融行業(yè);

4、有較強的團隊管理能力、計劃組織能力及統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力;

5、工作富有激情,抗壓能力強。

第7篇 農(nóng)業(yè)保險崗位職責

1、全日制本科及以上學歷,農(nóng)學相關專業(yè);

2、有農(nóng)業(yè)保險產(chǎn)品開發(fā)工作或農(nóng)險服務經(jīng)驗者優(yōu)先;

3、熟悉“三農(nóng)”保險市場和農(nóng)業(yè)保險運營規(guī)律,掌握相關監(jiān)管政策;

4、保險公司農(nóng)業(yè)保險管理2年以上經(jīng)驗優(yōu)先;

崗位職責:

1、負責研究“三農(nóng)”保險市場動態(tài)、發(fā)展趨勢和客戶需求,配合保險公司開展農(nóng)業(yè)保險理賠服務工作;

2、負責對農(nóng)業(yè)保險運行狀況及行業(yè)內(nèi)各類產(chǎn)品進行比較分析,開發(fā)具有市場競爭力的農(nóng)業(yè)保險服務產(chǎn)品;

3、負責對開發(fā)的保險產(chǎn)品的適用范圍及競爭力進行預測和實時跟蹤管理,并對種植業(yè)保險、養(yǎng)殖業(yè)保險和涉農(nóng)保險等產(chǎn)品服務進行升級與創(chuàng)新;

4、負責編制保險產(chǎn)品服務可行性報告和階段性運營報告;

5、配合公司開展農(nóng)業(yè)保險科技發(fā)展項目。

第8篇 信用保證保險崗位職責

崗位職責:

1、負責對消費信貸類產(chǎn)品進行市場調(diào)研,了解市場需求、分析同業(yè)競品,編寫競品分析報告;

2、結合市場及公司資源狀況對項目進行可行性分析,整理項目資料并推動項目立項;

3、結合市場需求,設計適合線上的信貸類產(chǎn)品交易結構及具體功能,編寫市場需求文檔和產(chǎn)品需求文檔;

4、與市場、開發(fā)、運營等人員合作,達成信用保證保險產(chǎn)品目標。

任職資格:

1、本科以上學歷,經(jīng)濟、金融、保險等相關專業(yè)畢業(yè);

2、具有2年以上消費信貸、銀行或互聯(lián)網(wǎng)消費金融信貸相關工作經(jīng)驗;

3、熟悉銀行信貸政策,了解消費金融的交易結構,對消費信貸產(chǎn)品有較深的理解;

4、具備較強的邏輯思維能力和溝通協(xié)調(diào)能力。

第9篇 太平洋保險崗位職責

工作職責:

? 對商業(yè)保險理賠數(shù)據(jù),醫(yī)院診療數(shù)據(jù),相關互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)等數(shù)據(jù)進行數(shù)據(jù)清理,挖掘,分析等工作

? 設計和驗證數(shù)據(jù)分析模型:結合公司及客戶的業(yè)務需求,驗證模型的有效性并不斷進行優(yōu)化;負責在業(yè)務層面對所屬數(shù)據(jù)報告進行解讀,深度挖掘數(shù)據(jù)層面的商業(yè)洞察

? 學習了解國內(nèi)外新的數(shù)據(jù)分析和統(tǒng)計建模方法,結合實際情況適時進行修改并應用到解決實際問題中:如風險評估, 精算定價,智能保費審核

? 獨立或協(xié)助開發(fā)復雜的模型和算法,在整個組織內(nèi)部推動創(chuàng)新

? 根據(jù)公司的實際業(yè)務要求或領導指導,使用tableau、qlikview等商業(yè)智能軟件完成專業(yè)的分析報告

? 通過對商業(yè)保險和社保業(yè)務的了解,并結合數(shù)據(jù)分析的結果,幫助設計開發(fā)新的保險產(chǎn)品

職位技能:

? 擁有統(tǒng)計、計算機、信息工程、經(jīng)濟、金融、財會、管理信息等相關專業(yè)

? 了解數(shù)據(jù)分析行業(yè),3年以上經(jīng)濟、金融、保險,管理信息、信息科技等相關工作經(jīng)驗

? 對商業(yè)保險公司和政府社保業(yè)務有一定的了解.

? 對數(shù)據(jù)敏感,有較強的數(shù)據(jù)分析和數(shù)據(jù)挖掘能力。

? 有扎實的統(tǒng)計背景和統(tǒng)計建模能力

? 有oracle/db2等數(shù)據(jù)庫工作經(jīng)驗;熟練掌握統(tǒng)計分析軟件,如:sas,sql,r,python 等工具

? 自我驅(qū)動并具備較強的學習能力

? 良好的溝通能力和團隊精神

? 熱愛自己的工作,有責任心

? 有機器學習相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先

? 有風險預測建模相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

? 有精算定價相關工作者優(yōu)先

? 有海外工作經(jīng)驗者優(yōu)先

第10篇 財產(chǎn)保險崗位職責

財產(chǎn)保險高端金才 團體中心資深拓展型金才:

擅長拓展以下特定渠道的業(yè)務:

- 大型企業(yè)客戶(包括世界500強、中國500強、大型央企、省級地方國企、省市自治區(qū)當?shù)?0強),建立了很好的客戶關系網(wǎng);

- 熟悉政府項目運營模式;

- 擅長拓展銀保業(yè)務;

- 互聯(lián)網(wǎng)或電商平臺等渠道;

擅長拓展以下特定領域的業(yè)務:

- 大型基建工程尤其是軌道交通工程項目

- 責任險類業(yè)務尤其是統(tǒng)保類業(yè)務或者新型產(chǎn)品,如安責險、首臺套業(yè)務(重點材料首批次保險)、工程建筑質(zhì)量保證保險(idi)、訴責險等

- 農(nóng)險業(yè)務

- 新能源保險業(yè)務(如光伏一攬子保險包括光伏組件衰減率保證保險、光照指數(shù)保險等)

- 信用保證險業(yè)務

- 意外險和健康險業(yè)務(包括高端健康險、學平險和大病醫(yī)療保險等業(yè)務)

銷售支持專家型人才:

1、文理跨界、專業(yè)復合優(yōu)先或者特定專業(yè)畢業(yè)(比如電力、土木工程、石油化工、安全工程/安全管理以及法律等專業(yè));3年以上保險從業(yè)經(jīng)歷,或其他目標領域行業(yè)3-5年工作經(jīng)歷;具有5年以上核保、核賠、風控工作經(jīng)驗,10個以上保險項目者優(yōu)先。

2、找出風險點,設計一攬子保險保障、風險管理和服務方案。

3、開發(fā)客戶新需求,拓展新業(yè)務領域。

4、特定領域業(yè)務拓展支持工作。

有資源的人才都可以,全國引進人才。 職位和薪酬都可以根據(jù)人才的情況具體商定。

核保,業(yè)務拓展,風控的高端人才都需要, 團體中心資深拓展型金才:

擅長拓展以下特定渠道的業(yè)務:

- 大型企業(yè)客戶(包括世界500強、中國500強、大型央企、省級地方國企、省市自治區(qū)當?shù)?0強),建立了很好的客戶關系網(wǎng);

- 熟悉政府項目運營模式;

- 擅長拓展銀保業(yè)務;

- 互聯(lián)網(wǎng)或電商平臺等渠道;

擅長拓展以下特定領域的業(yè)務:

- 大型基建工程尤其是軌道交通工程項目

- 責任險類業(yè)務尤其是統(tǒng)保類業(yè)務或者新型產(chǎn)品,如安責險、首臺套業(yè)務(重點材料首批次保險)、工程建筑質(zhì)量保證保險(idi)、訴責險等

- 農(nóng)險業(yè)務

- 新能源保險業(yè)務(如光伏一攬子保險包括光伏組件衰減率保證保險、光照指數(shù)保險等)

- 信用保證險業(yè)務

- 意外險和健康險業(yè)務(包括高端健康險、學平險和大病醫(yī)療保險等業(yè)務)

銷售支持專家型人才:

1、文理跨界、專業(yè)復合優(yōu)先或者特定專業(yè)畢業(yè)(比如電力、土木工程、石油化工、安全工程/安全管理以及法律等專業(yè));3年以上保險從業(yè)經(jīng)歷,或其他目標領域行業(yè)3-5年工作經(jīng)歷;具有5年以上核保、核賠、風控工作經(jīng)驗,10個以上保險項目者優(yōu)先。

2、找出風險點,設計一攬子保險保障、風險管理和服務方案。

3、開發(fā)客戶新需求,拓展新業(yè)務領域。

4、特定領域業(yè)務拓展支持工作。

第11篇 平安保險崗位職責

平安保險顧問25歲以上 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市花都支公司 中國平安人壽保險股份有限公司廣州市花都支公司 銷售業(yè)務員:

一基本條件:1.年齡:25-45周歲

2.學歷:大?；蛞陨蠈W歷

3、品貌端正,勤奮好學

4、有親和力、有企圖心

有從事過金融,房產(chǎn),培訓,財務的

表達能力強,具有較強溝通能力及交際技巧,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先

二、專業(yè)培訓:公司根據(jù)個人的發(fā)展階段,提供從銷售到管理的豐富培訓,幫您成長。

三、職業(yè)規(guī)劃:公司提供公平晉升通道 四、收入豐厚、公司提供有吸引力的新人津貼,助您健康起步;根據(jù)不同職級多項傭金、津貼 五、根據(jù)不同職級提供涵蓋意外傷害、意外醫(yī)療、住院醫(yī)療、身故等多項大額保險保障 專業(yè)培訓,享有長期團隊管理、營銷知識,技能等專業(yè)完善的系統(tǒng)培訓,從銷售到管理助你成功