第1篇 高級業(yè)務(wù)精英崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、銷售人員職位,在上級的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督下定期完成量化的工作要求,并能獨立處理和解決所負(fù)責(zé)的任務(wù);
2、管理客戶關(guān)系,完成銷售任務(wù);
3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點和特色;
4、對客戶提供專業(yè)的咨詢;
5、收集潛在客戶資料;
6、收取應(yīng)收帳款。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷;
2、有銷售行業(yè)工作經(jīng)驗業(yè)績突出者優(yōu)先;
3、性格外向、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;
5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力。
第2篇 高級服裝業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)
1、大專以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、商務(wù)英語、市場營銷和其他相關(guān)專業(yè);
2、3年以上外貿(mào)及業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗,1年以上本行業(yè)或近行業(yè)業(yè)務(wù)經(jīng)驗;
3、熟悉外貿(mào)操作流程及相關(guān)法律法規(guī),具有貿(mào)易領(lǐng)域?qū)I(yè)知識;
4、具有較好的英語水平、計算機操作水平;
崗位職責(zé):
1、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理制訂并努力完成本業(yè)務(wù)部門的業(yè)務(wù)拓展計劃,對業(yè)務(wù)流程中的問題提出改善意見和方案,并逐步推進(jìn)業(yè)務(wù)目標(biāo)的達(dá)成;
2、負(fù)責(zé)本業(yè)務(wù)部門的人員考核、管理和培訓(xùn)工作。
3、帶領(lǐng)本部門人員積極開拓國際市場,聯(lián)系國外客戶,尋求訂單。
4、負(fù)責(zé)維護(hù)客戶并保持良好溝通,把握客戶的需求;
5、定期整理客戶信息,及時與客戶保持聯(lián)絡(luò),做好客戶需求的及時反饋和處理;
6、協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行訂單的洽談、評估、簽約、跟蹤及后續(xù)相關(guān)事宜。
7、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理對外貿(mào)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行梳理和訂單的風(fēng)險控制;
8、負(fù)責(zé)與合作工廠的聯(lián)絡(luò),跟進(jìn)訂單過程中的相關(guān)事宜;
9、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理做好與客戶的溝通,對訂單中出現(xiàn)的問題進(jìn)行及時反饋與解決。
10、協(xié)助業(yè)務(wù)經(jīng)理對業(yè)務(wù)團(tuán)隊進(jìn)行日常管理;
11、建立、補充、發(fā)展、培養(yǎng)業(yè)務(wù)隊伍,增強業(yè)務(wù)凝聚力。
員工福利:
1、保險:為員工提供國家法定保險(五險一金)的同時為員工繳納職工醫(yī)療互助和健康體檢。
2、假期:享受國家法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、陪護(hù)假、帶薪年休假、工傷假。
3、津貼及實物福利:享受國家法定高溫費,及公司特有的通訊補貼、餐費補貼、生育慰問、旅游福利或津貼、工齡獎勵等。
4、文娛活動:可以參加社團(tuán)活動、每年不定期的員工聚會等內(nèi)容。
5、其他:主管級員工享有停車補助等補貼。
現(xiàn)公司廣邀紡織及服裝行業(yè)精英的加盟,共創(chuàng)我們美好的明天。
第3篇 高級英語業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)
英語&阿拉伯語高級業(yè)務(wù)員 瀚星翔科技 深圳瀚星翔科技有限公司,深圳瀚星翔科技,瀚星翔,瀚星翔科技,瀚星翔 知識技能要求: 英語
專業(yè)要求: 英語(日語),市場營銷,國際貿(mào)易,工商管理
招聘條件 :
1、英語能作為工作語言,商務(wù)談判能力強,有海外銷售工作經(jīng)驗者,消費電子類產(chǎn)品銷售經(jīng)驗者,b2b銷售經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
2、世界500強公司3年以上工作經(jīng)驗者可酌情放寬要求。
崗位職責(zé):
1、對所負(fù)責(zé)區(qū)域市場,根據(jù)上級下達(dá)的銷售指標(biāo)制定銷售計劃。
2、負(fù)責(zé)新客戶新市場拓展開發(fā),老客戶關(guān)系維護(hù)和管理。
3、銷售項目談判,合同簽訂,產(chǎn)品交付,回款等銷售全流程管理。
4、搜集市場信息并給出產(chǎn)品推廣和市場拓展建議,客戶滿意度管理,客戶投訴等危機管理。
5、內(nèi)部與研發(fā),供應(yīng)鏈等平臺部門的溝通協(xié)調(diào)。
第4篇 業(yè)務(wù)發(fā)展部高級經(jīng)理崗位職責(zé)、任職資格
業(yè)務(wù)發(fā)展部高級經(jīng)理崗位職責(zé)及任職資格
1.崗位名稱: 高級經(jīng)理 1人
2.崗位職責(zé):
(1) 根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,擬定公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃并組織實施;
(2) 負(fù)責(zé)投資項目遴選,了解項目情況及交易細(xì)節(jié),撰寫投資項目可行性研究報告;
(3) 跟蹤目標(biāo)項目進(jìn)展情況,開展進(jìn)度和風(fēng)險評價工作;
(4) 進(jìn)行交易談判,直至具備簽署合作合同條件;
(5) 把握行業(yè)市場情況,開展分析研究,提出對策建議;
(6) 協(xié)調(diào)政府及集團(tuán)公司各層級審批工作。
3.任職條件:
(1) 擁有鈾礦行業(yè)技術(shù)知識和項目運作經(jīng)驗;
(2) 從事相關(guān)專業(yè)10年以上工作經(jīng)驗;
(3) 碩士及以上學(xué)歷;
(4) 熟練掌握一門外語(具備直接、獨立談判能力);
(5) 具備中短期出國工作和生活的條件。
第5篇 咨詢 - 銀行信貸業(yè)務(wù)流程/系統(tǒng)咨詢 - 經(jīng)理/高級顧問崗位職責(zé)要求
職位描述：
1、熟悉一般商業(yè)銀行的信貸業(yè)務(wù)流程，有多家銀行的信貸業(yè)務(wù)流程梳理經(jīng)驗。
2、熟悉銀行的信貸管理系統(tǒng)、風(fēng)險預(yù)警系統(tǒng)、押品管理系統(tǒng)等，有豐富的系統(tǒng)需求編寫和分析經(jīng)驗。
3、帶領(lǐng)咨詢顧問（for manager）完成或者承擔(dān)信貸業(yè)務(wù)流程梳理、系統(tǒng)需求咨詢工作，包括分析客戶需求，編寫業(yè)務(wù)需求文檔，與客戶就業(yè)務(wù)需求文檔進(jìn)行溝通并達(dá)成一致等。
組織（for manager）或參與項目售前工作，準(zhǔn)備方案建議書，并負(fù)責(zé)向客戶講解方案。
第6篇 高級業(yè)務(wù)代表崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、按公司/上級制定的計劃和步驟,完成銷售目標(biāo);
2、定期按路線拜訪客戶,宣導(dǎo)公司的各項政策,并按公司要求進(jìn)行產(chǎn)品陳列及形象維護(hù);
3、根據(jù)各渠道特性,積極開拓新客戶,建立完善渠道網(wǎng)點客戶開發(fā)及管理;
4、檢查售點庫存,做好貨齡管理,積極促成訂單;
5、調(diào)查、收集轄區(qū)內(nèi)的客戶資料,確保線路資料真實準(zhǔn)確并及時更新,維護(hù)良好客情;
6、常規(guī)物料及冷凍設(shè)備的投放和跟蹤維護(hù);
7、按公司的要求與客戶協(xié)商促銷活動,計劃、監(jiān)督并執(zhí)行促銷活動方案,并做好費用管理;
8、維護(hù)市場整體品牌形象,了解競品動態(tài),及時反饋市場信息;
9、處理客戶投訴并及時反饋客戶投訴信息。
崗位要求:
1) 90后,大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,市場營銷、工商管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2) 豐富的客戶資源、具有強勢的市場開拓能力、具備良好的個人溝通技巧,積極進(jìn)取,考慮問題全面和良好的獨立處理問題的能力。
3) 1年以上快消品客戶管理經(jīng)驗,有一定的渠道建設(shè)及維護(hù)經(jīng)驗。有高端啤酒、高端牛奶客戶經(jīng)理經(jīng)驗者優(yōu)先。
第7篇 銀行咨詢 - 業(yè)務(wù)分析高級顧問崗位職責(zé)要求
職位描述：
職責(zé)：
i.負(fù)責(zé)銀行業(yè)業(yè)務(wù)分析類解決方案構(gòu)建與交付；
ii.數(shù)據(jù)分析；并基于數(shù)據(jù)分析形成業(yè)務(wù)洞察報告；
iii.培養(yǎng)初級分析顧問；
iv.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)治理類項目管理
資質(zhì)要求
i.工作年限7年以上工作經(jīng)驗
ii.項目經(jīng)驗：至少3個以上銀行業(yè)分析類項目咨詢經(jīng)驗，包括但不限于：分析型crm系統(tǒng)、財務(wù)分析、風(fēng)險預(yù)警與反欺詐系統(tǒng)、供應(yīng)鏈分析等；
iii.專業(yè)技能：
a.熟悉銀行業(yè)務(wù)優(yōu)先；
b.能夠基于數(shù)據(jù)分析生成敏銳的業(yè)務(wù)洞察力；
c.良好的溝通能力
d.結(jié)構(gòu)化思考能力，問題分解和邏輯表達(dá)能力；
第8篇 高級業(yè)務(wù)專員崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、了解信貸系統(tǒng)核算業(yè)務(wù)流程,了解金融行業(yè)收入確認(rèn)規(guī)則,設(shè)計合作機構(gòu)落地方案并實施;
2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)核算組的日常工作;
3、與科技部、產(chǎn)品部、機構(gòu)部、風(fēng)險等部門保持良好溝通。
任職資格:
1、全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,有一定會計基礎(chǔ),財務(wù)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、具備一定的金融知識,了解銀行、財稅、金融等有關(guān)政策、法規(guī),熟悉各種金融機構(gòu)信貸業(yè)務(wù)政策及流程;3、有責(zé)任心,具備良好的溝通、邏輯思維、表達(dá)能力,具有較強的分析能力、資源整合能力,細(xì)心、善于鉆研。
第9篇 外貿(mào)業(yè)務(wù)高級助理崗位職責(zé)范本
1.協(xié)助銷售代表處理相應(yīng)的事務(wù)。
2.協(xié)調(diào)客戶和工廠,溝通跟進(jìn)客戶的信息及要求。
第10篇 高級業(yè)務(wù)分析崗位職責(zé)
高級業(yè)務(wù)分析經(jīng)理 1.協(xié)助數(shù)據(jù)分析師完善數(shù)據(jù)指標(biāo)體系、不斷對報表的制作流程和方法進(jìn)行優(yōu)化迭代;
2.對接復(fù)雜數(shù)據(jù)需求,提供數(shù)據(jù)支持;
3.參與數(shù)據(jù)分析項目,協(xié)助數(shù)據(jù)分析師進(jìn)行數(shù)據(jù)提取、清洗、整合及后期的分析等工作;
4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。 1.協(xié)助數(shù)據(jù)分析師完善數(shù)據(jù)指標(biāo)體系、不斷對報表的制作流程和方法進(jìn)行優(yōu)化迭代;
2.對接復(fù)雜數(shù)據(jù)需求,提供數(shù)據(jù)支持;
3.參與數(shù)據(jù)分析項目,協(xié)助數(shù)據(jù)分析師進(jìn)行數(shù)據(jù)提取、清洗、整合及后期的分析等工作;
4.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他臨時性工作。
第11篇 投行業(yè)務(wù)高級經(jīng)理崗位職責(zé)
高級投資經(jīng)理-投行業(yè)務(wù)部 上海仁和智本資產(chǎn) 上海仁和智本資產(chǎn)管理有限公司,上海仁和智本資產(chǎn),仁和智本,仁和智本 1、負(fù)責(zé)分析滬、深、香港三個交易所股票市場整體走勢、重點行業(yè)和個股跟蹤研究;
2、負(fù)責(zé)管理公司的證券類私募基金的投資和運營,實施公司股票資產(chǎn)的投資策略,股票組合交易管理;
3、根據(jù)市場情況和客戶需求,參與研發(fā)證券市場權(quán)益類產(chǎn)品,提出合理化建議,并協(xié)助產(chǎn)品路演發(fā)行工作;
4、參與公司其它證券類相關(guān)項目的分析和執(zhí)行;
5、跟蹤分析證券類私募基金行業(yè)發(fā)展歷程及現(xiàn)狀,預(yù)測行業(yè)未來發(fā)展趨勢,發(fā)掘行業(yè)內(nèi)優(yōu)秀投資機構(gòu)以及優(yōu)秀投資策略。
崗位要求:
1、學(xué)歷:全日制本科以上,畢業(yè)院校為211、985或國內(nèi)知名財經(jīng)院校、國外大學(xué)排名times/qs/us news 任一排名top200以內(nèi);
2、專業(yè):金融、經(jīng)濟(jì)、財務(wù)等經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè),以上專業(yè)如同時有理工背景的復(fù)合學(xué)歷優(yōu)先;
3、從業(yè)經(jīng)歷:5年以上證券研究分析或投資顧問經(jīng)驗,從業(yè)機構(gòu)僅限證券公司、基金公司、大中型證券類私募基金管理公司、證券投資顧問機構(gòu)等持牌機構(gòu);
4、專業(yè)資格:擁有證券投資顧問或分析師資格、基金從業(yè)資格,同時通過期貨、cpa、cfa、ciia等考試優(yōu)先;
5、知識要求:熟悉滬、深交易所股票二級市場分析及兩市金融產(chǎn)品的原理及業(yè)務(wù)規(guī)則。
第12篇 高級綜合渠道業(yè)務(wù)代表崗位職責(zé)
職位描述:
工作職責(zé):
1.根據(jù)主管指引制定負(fù)責(zé)區(qū)域的銷售計劃并優(yōu)異執(zhí)行,確保完成公司制訂銷售目標(biāo);2.制定客戶的整體布市、店內(nèi)陳列提升和促銷計劃以及具體執(zhí)行方案,定期回顧與改進(jìn);
3.推進(jìn)門店的合同及執(zhí)行,與客戶建立良好的客情關(guān)系,獲得客戶的信任及支持;
4.資源管理:管理與控制銷售費用;
5. 合理安排負(fù)責(zé)區(qū)域的拜訪路線、頻率和時間,拜訪完畢即時回顧及更新, 填寫拜訪記錄表格;
6. 配合公司新品宣傳活動,按計劃執(zhí)行促銷活動,協(xié)助客戶談判和合同簽訂工作;
7. 及時向上司提供客戶/市場/競爭對手信息,并提出初步合理化建議;
8. 協(xié)助銷售主管解決問題。
任職資格:
1. 大專以上學(xué)歷;
2. 1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
3. 有快消品行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先;
4. 有較好溝通能力;
5. 性格活躍外向、積極主動,有團(tuán)隊合作精神;
6. 能吃苦耐勞,抗壓力強,責(zé)任心強;
7. 有自有面包車輛及駕照者優(yōu)先;
8.了解本地餐飲、酒店、藥店、兩油渠道的優(yōu)先。
