法務(wù)專員崗位工作職責(zé)（20篇范文）

第1篇 法務(wù)專員崗位工作職責(zé)

法務(wù)專員崗位職責(zé)

一個公司的法務(wù)專員,從法律方面為員工解決哪些問題,具體的崗位職責(zé)有哪些呢 以下的法務(wù)專員崗位職責(zé)資料,可供參考。

1、解答經(jīng)營管理中的法律咨詢;

2、參與公司物資采購項目的招、投標(biāo);

3、審查合同;

4、制定公司相關(guān)制度,并修改、創(chuàng)新;

5、出具非訴訟事務(wù)法律意見;

6、收集、研究、宣傳新的法律、法規(guī);

7、辦理訴訟案件。踏實,誠懇,善于學(xué)習(xí),具有團(tuán)隊精神,能夠用法律思維考慮、解決實際問題。

第2篇 法務(wù)專員-崗位職責(zé)

一個公司的法務(wù)專員,從法律方面為員工解決哪些問題,具體的崗位職責(zé)有哪些呢以下的法務(wù)專員崗位職責(zé)資料,可供參考。

1、解答經(jīng)營管理中的法律咨詢;

2、參與公司物資采購項目的招、投標(biāo);

3、審查合同;

4、制定公司相關(guān)制度,并修改、創(chuàng)新;

5、出具非訴訟事務(wù)法律意見;

6、收集、研究、宣傳新的法律、法規(guī);

7、辦理訴訟案件。踏實,誠懇,善于學(xué)習(xí),具有團(tuán)隊精神,能夠用法律思維考慮、解決實際問題。

第3篇 行政法務(wù)專員崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

崗位職責(zé)： 1、參與起草、審核公司的規(guī)章制度，確保公司規(guī)章制度的合法性。 2、負(fù)責(zé)協(xié)助各部室起草、修改、變更、解除對外合同;參與項目談判，提供法律意見， 進(jìn)行法律風(fēng)險分析。 3、代表公司處理各類訴訟或非訴訟法律事務(wù)，維護(hù)公司合法權(quán)益。 4、負(fù)責(zé)與外部法律機(jī)構(gòu)的合作事。 5、負(fù)責(zé)與司法機(jī)關(guān)及政府有關(guān)部門保持溝通。 6、領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時性工作。職位要求： 1、本科學(xué)歷 2、法律專業(yè)

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第4篇 法務(wù)專員三崗位職責(zé)

職位要求:1.法律相關(guān)科系本科學(xué)歷畢業(yè),熟悉民法、合同法、公司法、擔(dān)保法等法律法規(guī),通過司法考試者優(yōu)先。2.2年以上大中型企業(yè)法務(wù)工作經(jīng)歷,有較訴訟仲裁以及合同評審經(jīng)驗。3.能獨立完成工作,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和邏輯處事能力,富有風(fēng)險管控意識。4.出色的書面分析能力和口頭表達(dá)能力。5.熟練運(yùn)用excelwordpowerpoint等office軟件。6.為人正直,誠信,善于溝通且具團(tuán)隊合作精神。工作描述:1.負(fù)責(zé)公司內(nèi)相關(guān)分公司的法務(wù)工作,公司內(nèi)部各類合同、文書、函件等文書文件的談判、起草、修訂與審核,以及相關(guān)法務(wù)處理和法律咨詢。2.負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部的法律糾紛處理,對勞動關(guān)系上的糾紛提出合理化建議。3.對合同執(zhí)行中出現(xiàn)的問題及時提出建議。4.負(fù)責(zé)異常性應(yīng)收賬款的法務(wù)處理,與相關(guān)司法機(jī)關(guān)保持好的溝通,向公司推薦適合的律師,與相關(guān)律師保持良好的溝通。5.對合同審核和法務(wù)管理制度的推行進(jìn)行宣導(dǎo)、推進(jìn)、管理。6.工商事務(wù)的管理,以及處理領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他法務(wù)事宜。

第5篇 法務(wù)專員:崗位職責(zé)說明書

法務(wù)專員是指企業(yè)法律事務(wù)部門中在從事日常法律事務(wù)處理、承辦的專職人員。法務(wù)專員的職業(yè)性質(zhì)屬于專業(yè)技術(shù)人員范疇,職位等級低于主管,高于普通職員,屬于專職性職能崗位。

法務(wù)專員最早出現(xiàn)在大型外資企業(yè)。外商在中國投資,必須遵守中國法律,而且中國正在加速推進(jìn)法制化建設(shè),因此,設(shè)置專門處理相關(guān)法律事務(wù)的法務(wù)專員,對外企來說尤為重要。法務(wù)專員作為一種新興職業(yè),未來就業(yè)前景相當(dāng)廣闊。企業(yè)法務(wù)專員作為企業(yè)的一名員工,需要其全身心投入到企業(yè)事務(wù)中去,除了處理一些力所能及的法律糾紛和風(fēng)險防范,還要能夠?qū)I(yè)化地整合各種法律資源。法務(wù)專員的具體發(fā)展方向如下:路徑一:就企業(yè)內(nèi)部的發(fā)展而言,法務(wù)專員其在積累經(jīng)驗后,可以向企業(yè)法律顧問的方向發(fā)展;路徑二:法務(wù)專員也可以向律師行業(yè)發(fā)展,如:公司律師、民事訴訟律師、知識產(chǎn)權(quán)律師,這些均可以成為其發(fā)展方向;路徑三:一直在外企中工作的法務(wù)專員,涉外律師對其而言也是不錯的發(fā)展方向。如果是在房地產(chǎn)公司中長期從事法務(wù)工作的人員,日后可以嘗試向房地產(chǎn)律師發(fā)展。

崗位描述:

1、協(xié)助起草、審閱法律文書,起草、審核相關(guān)合同;

2、輔助律師、法務(wù)人員完成相關(guān)工作;

3、負(fù)責(zé)日常法律事務(wù)處理,提供法律支持、咨詢。

任職資格:

1、本科以上學(xué)歷,法律專業(yè);

2、有1年以上相關(guān)法律工作經(jīng)驗;

3、有合作精神;

4、思維敏捷縝密,思路清晰,語言和文字表達(dá)能力強(qiáng)。

第6篇 法務(wù)專員工作崗位職責(zé)

作為一名法務(wù)專員,其崗位職責(zé)是什么如果你想從事法務(wù)主管這一工作,可以參考以下這則法務(wù)專員崗位職責(zé),希望各位從中掌握這一崗位的崗位責(zé)任制。

崗位名稱:

法務(wù)專員

法務(wù)專員直接上級:

辦公室主任

法務(wù)專員本職工作:

公司清欠及證照辦理工作。

法務(wù)專員崗位職責(zé)

(1)認(rèn)真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序,服從上級指揮和有關(guān)人員的監(jiān)督檢查,保質(zhì)保量按時完成工作任務(wù)。

(2)辦理公司的清欠工作,書寫相關(guān)報告,并上報經(jīng)理(制度職責(zé)大全經(jīng)理),須以法律手段解決時,負(fù)責(zé)相關(guān)資料的調(diào)查、取證工作,做到準(zhǔn)確真實。

(3)對清欠工作中暴露出的公司經(jīng)營問題,要認(rèn)真分析,總結(jié)寫出報告并上報辦公室主任。

(4)正確依據(jù)證照申辦有關(guān)法規(guī)和政府有關(guān)職能部門的文件精神,辦理證照申辦和年檢,使企業(yè)合法經(jīng)營的手續(xù)齊全,做到及時、準(zhǔn)確。

(5)擬訂、組織、呈報證照申辦或年檢的資料、做到資料齊全、內(nèi)言準(zhǔn)確、呈報及時。

(6)對申辦的證照的合法性負(fù)責(zé)。

(7)對企業(yè)證照年檢的真實性負(fù)責(zé)。

(8)學(xué)習(xí)相關(guān)法律、法規(guī)文件,提高業(yè)務(wù)水平。

(9)定期向法務(wù)部主管交述職報告。

(10)積極參加培訓(xùn)活動,努力鉆研本職工作,主動提出合理化建議。

(11)完成法務(wù)部主管交辦的其它工作。

第7篇 事務(wù)法務(wù)專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、股東會、董事會、監(jiān)事會及各專門委員會的組織安排;

2、與財務(wù)中心等職能部門保持溝通、交流,及時編制定期報告,提交上級定稿;

3、負(fù)責(zé)及時與證券、投資機(jī)構(gòu)溝通、配合接待機(jī)構(gòu)投資者;

4、協(xié)助完成資產(chǎn)評估機(jī)構(gòu)、產(chǎn)權(quán)交易所工作,完成產(chǎn)權(quán)交易交割事項;

5、收集證監(jiān)會、交易所等部門的政策、法規(guī);

6、其他領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的工作。

基本條件:

1、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能和抗壓能力,能夠獨立代表公司參與商業(yè)行為談判;

2、具備良好的文字功底,能撰寫各類公文及ppt制作,英文較好,做事嚴(yán)謹(jǐn),保密意識強(qiáng);

3、具有良好的職業(yè)操守,具備敬業(yè)精神與責(zé)任感,工作細(xì)致,作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),原則性、保密意識強(qiáng),備承擔(dān)較大工作壓力的能力和主動鉆研的精神。

4、從事法律、財務(wù)、審計工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

第8篇 法務(wù)專員主管崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、全日制法律本科學(xué)歷,熟悉民商法、合同法、勞動法以及各類法律規(guī)則;

2、思維清晰、邏輯嚴(yán)謹(jǐn)、文字表達(dá)能力強(qiáng)、口頭表達(dá)清楚、溝通能力較強(qiáng);

3、具有經(jīng)濟(jì)法、合同法、文書等方面培訓(xùn)者優(yōu)先;

4、具有3年以上大中型企業(yè)法務(wù)經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部合同和法律文件的審核、管理、提供相關(guān)的法律支持;

2、參與公司有關(guān)法律事務(wù)的處理,保障公司行為的合法性,增強(qiáng)危機(jī)防范意識和抗風(fēng)險能力;

3、負(fù)責(zé)起草、審核公司各類合同文書、規(guī)章制度,修改、完善、審核公司各類對外文件與合同;

4、對于公司經(jīng)營業(yè)務(wù)相關(guān)的法律、法規(guī)及經(jīng)典案例進(jìn)行收集和匯編;

5、代表公司,與合作律師進(jìn)行法律專業(yè)方面的溝通和協(xié)調(diào)工作,負(fù)責(zé)公司有關(guān)的訴訟、仲裁等活動。

第9篇 法務(wù)維權(quán)專員崗位職責(zé)

一、工作職責(zé)與任務(wù)

1.及時高效完成集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)安排的各項工作任務(wù);

2.負(fù)責(zé)完成集團(tuán)對各時期法務(wù)維權(quán)工作總結(jié)及階段性工作計劃;

3. 負(fù)責(zé)集團(tuán)維權(quán)工作規(guī)劃的制定和推進(jìn),重大案件查辦的組織與現(xiàn)場指導(dǎo)、督導(dǎo);

4. 處理各類執(zhí)法部門質(zhì)詢、質(zhì)疑事件以及其他突發(fā)事件;

5. 直接或授權(quán)處理集團(tuán)各類法律糾紛、訴訟;負(fù)責(zé)訴訟案件的調(diào)查取證;

6.負(fù)責(zé)集團(tuán)與律師顧問機(jī)構(gòu)、知識產(chǎn)權(quán)服務(wù)機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)與配合工作;

二、知識及教育水平要求

1.全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,法律專業(yè);

2.精通公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)法、勞動法等法律法規(guī)及國家相關(guān)政策,經(jīng)常接受和參加相關(guān)法律法規(guī)等方面的培訓(xùn),保持知識的更新;

3.熟練操作計算機(jī);

三、崗位技能要求

1.具備較為全面、廣泛的法律專業(yè)知識及專業(yè)水平,熟悉掌握維權(quán)常用法律政策規(guī)定;

2.具備獨立處理各類法律事務(wù)、各類復(fù)雜維權(quán)稽查工作的能力,現(xiàn)場操控經(jīng)驗豐富;

3.熟悉執(zhí)法部門工作流程,擁有豐富的社會經(jīng)驗和良好的人脈關(guān)系;

4.具有團(tuán)隊合作精神,能積極主動開展工作;

5.具有一定的組織協(xié)調(diào)及解決問題的能力;

6.擁有成都市高新區(qū)相關(guān)政府資源者優(yōu)先。

四、其他素質(zhì)要求

1. 身體健康,充沛的精力,責(zé)任心強(qiáng)、仔細(xì)、耐心等個性特征;

2.思路敏捷、判斷準(zhǔn)確,行動迅速有力;

3.能夠承受較大工作壓力

第10篇 企業(yè)法務(wù)專員崗位職責(zé)

工作職責(zé):

職責(zé)一:

職責(zé)表述:法務(wù)管理

1、起草、審查和修改公司各類法律文件文書及合同。

2、負(fù)責(zé)對公司規(guī)章制度、產(chǎn)品進(jìn)行法律審核,審核公司的合同、制定標(biāo)準(zhǔn)合同。

3、負(fù)責(zé)公司及下屬公司重大合同的審查、修訂、備案,對各類合同提出法律意見。

4、負(fù)責(zé)保管、年審或續(xù)期公司部分證件,包括營業(yè)執(zhí)照、衛(wèi)生許可證、國稅地稅許可證等。

5、專利申請、處理知識產(chǎn)權(quán)法務(wù)。

6、代表公司處理何磊訴訟或非訴訟法律事務(wù),為維護(hù)公司合法權(quán)益。

7、對公司及下屬各部門違反法律法規(guī)的行為提出糾正意見,協(xié)助有關(guān)部門予以整改。

8、統(tǒng)一辦理公司法律授權(quán)工作。

9、管理外聘律師、法律顧問。

職責(zé)二:

職責(zé)表述:法律服務(wù)

1、協(xié)助組織公司重大經(jīng)營決策的法律論證和法律保障。

2、為公司總部及下屬公司的經(jīng)營管理活動提供相應(yīng)的法律咨詢,并出具法律意見書。

3、組織實施對公司員工的法律宣傳、培訓(xùn)工作。

職責(zé)三:

職責(zé)表述:員工通用職責(zé)

1、認(rèn)真執(zhí)行公司各項規(guī)章制度和工作程序

2、服從上級指揮,接受有關(guān)人員檢查監(jiān)督,保質(zhì)保量完成工作任務(wù)。

3、作好記錄以及記錄的保管和移交工作。

4、按要求參加培訓(xùn)活動,主動提出合理化建議。

5、定期向直接上級述職。

6、保守公司秘密。

7、完成上級交辦的其他工作任務(wù)并及時復(fù)命。

任職條件:

1. 本科及以上,法學(xué)專業(yè),通過司法考試;

2. 3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

3. 英文口語流利

4. 熟悉公司法、經(jīng)濟(jì)法,合同法、勞動法、知識產(chǎn)權(quán)

第11篇 法務(wù)專員崗位職責(zé)及相關(guān)職位要求

法務(wù)專員是指企業(yè)法律事務(wù)部門中在從事日常法律事務(wù)處理、承辦的專職人員。

法務(wù)專員職位要求

1.法務(wù)專員需要具備法律專業(yè)本科以上學(xué)歷，一般要求通過國家司法考試；

2.有法律方面工作經(jīng)驗，精通公司法、合同法、知識產(chǎn)權(quán)相關(guān)企業(yè)法律事務(wù)；

3.具備企業(yè)管理、財務(wù)等綜合知識和管理經(jīng)驗、熟練掌握公司法、合同法、專利等法律知識；

5.具有較強(qiáng)的邏輯思維能力、較強(qiáng)的溝通能力、分析及應(yīng)變能力和文字功底；

6.具有法律職業(yè)資格證書或律師執(zhí)業(yè)證者優(yōu)先。

法務(wù)專員崗位職責(zé)

1.協(xié)助企業(yè)法律顧問起草或組織審查企業(yè)的重要規(guī)章制度；

2.參與企業(yè)的投資、融資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、股改等涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)營活動的準(zhǔn)備工作，并處理相關(guān)的法律事務(wù)；

3.協(xié)助企業(yè)法律顧問審核企業(yè)的合同并對其進(jìn)行歸檔管理；

4.辦理企業(yè)授權(quán)委托、法定代表人身份證明、管理企業(yè)合同專用章等相關(guān)法律事務(wù)；

5.負(fù)責(zé)企業(yè)外聘律師的選擇、聯(lián)絡(luò)及管理工作；

6.開展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的法律咨詢、培訓(xùn)和宣傳工作。

第12篇 公司法務(wù)專員崗位職責(zé)職位要求

崗位要求：

1.；

2.司法證書優(yōu)先；

3.經(jīng)濟(jì)法相關(guān)基礎(chǔ)知識扎實，表達(dá)能力強(qiáng)，邏輯能力強(qiáng)；

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助起草或組織審查企業(yè)的重要規(guī)章制度。

2.參與投融資部的對外合作文件、資料、合同整理。

3.協(xié)助企業(yè)法律顧問審核企業(yè)的合同并對其進(jìn)行歸檔管理。

4.協(xié)助開展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的法律咨詢、培訓(xùn)和宣傳工作。

5.完成上級交代的其他事務(wù)。

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第13篇 法務(wù)專員每周駐公司兩天崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、完成公司各類法律事務(wù)處理、法律風(fēng)險規(guī)避、合同管理、法律意識宣傳等法務(wù)管理工作

2、負(fù)責(zé)相關(guān)法律文件的審核；

3、協(xié)助上級做好其它日常工作。

4、處理日常訴訟糾紛。

5、為公司各部門提供法律咨詢。

任職資格：

1、大學(xué)本科以上，法律專業(yè)；

2、有法務(wù)工作3年以上工作經(jīng)驗；

3、工作踏實，有敬業(yè)精神；

4、有較強(qiáng)的溝通能力、工作責(zé)任心，適應(yīng)接受能力強(qiáng)。

崗位要求：

學(xué)歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第14篇 法務(wù)主管專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.按照公司合同審批流程,獨立完成合同的初審、復(fù)審;

2.協(xié)助起草、修訂各類合同及法律文件;

3.參與、協(xié)助公司各部門、分、子公司對糾紛、爭議的處理,提出法律意見或建議;

4.協(xié)助公司內(nèi)部進(jìn)行法律宣傳、培訓(xùn)工作;

5.負(fù)責(zé)管理公司合同文本,做好合同的回收、整理、歸檔工作,確保合同管理的規(guī)范性,做到信息保密、安全及時準(zhǔn)確登記;

6.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他法律事務(wù)。

任職資格:

1.男女不限,全日制法學(xué)類相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷;

2.具有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

3.熟悉掌握各類法律法規(guī)知識,熟練運(yùn)用各類法律技巧;

4.熟悉公司合同管理體系和法律風(fēng)險控制流程,具有訴訟仲裁、調(diào)解等實踐經(jīng)驗;

5.具有良好的應(yīng)變能力、分析能力、溝通交流能力、協(xié)調(diào)配合能力及文字表達(dá)能力。

6.持有法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先。

第15篇 法務(wù)專員自貿(mào)通公司崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述：

1、根據(jù)國家法律法規(guī)，結(jié)合公司實際情況，起草、審核、完善公司相關(guān)議事制度、業(yè)務(wù)合同；

2、就公司及各部門提出的法律問題，出具法律意見，參與業(yè)務(wù)談判；

3、負(fù)責(zé)合同的分類、存檔、查閱，管理好法律文書；

4、負(fù)責(zé)對接法律顧問；

5、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職資格：

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，法學(xué)相關(guān)專業(yè)，具有一定的英語說寫能力；

2、持有律師資格證書或法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先；

3、3年以上法務(wù)管理或相關(guān)法律工作經(jīng)歷；

4、具有較強(qiáng)的語言文字表達(dá)能力，邏輯嚴(yán)謹(jǐn)；

5、具有一定的爭議解決能力，熟悉訴訟和仲裁程序。

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-4年經(jīng)驗

第16篇 法務(wù)專員崗位職責(zé)內(nèi)容汽車公司

1.協(xié)助公司合同事務(wù)管理。

2.仲裁和訴訟的代理事務(wù)。

3.對內(nèi)提供法律、政策咨詢服務(wù)。

4.協(xié)助修訂、維護(hù)和貫徹執(zhí)行公司vi手冊、公司信息管理程序。

5.負(fù)責(zé)公司相關(guān)廣告、公共關(guān)系等工作。

第17篇 日語法務(wù)專員崗位職責(zé)職位要求

崗位要求：

1、至少1年以上企業(yè)法務(wù)或律所工作經(jīng)驗，通過司法考試者優(yōu)先

2、具有較好的交流溝通能力，樂意與實際業(yè)務(wù)部門溝通

3、能夠主動推進(jìn)案件進(jìn)程并提出工作改善建議，具有很強(qiáng)的執(zhí)行能力。

4、具備較好的日語語言能力

崗位職責(zé)：

1、起草、審查各項合同及法律文件，合同談判

2、制定、完善公司的規(guī)章制度以及對規(guī)定執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)察

3、法務(wù)研修的策劃、研修資料的制定以及研修的開展

4、收集整理與行業(yè)、公司有關(guān)的法律法規(guī)與政策等相關(guān)信息

5、協(xié)助糾紛處理尤其是知識產(chǎn)權(quán)案件的推進(jìn)以及與外部律師的合作

其他備注：

勤務(wù)時間：9：00-17：25

崗位要求：

學(xué)歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經(jīng)驗

第18篇 公司法務(wù)專員崗位工作職責(zé)

法務(wù)專員是指企業(yè)法律事務(wù)部門中在從事日常法律事務(wù)處理、承辦的專職人員。法務(wù)專員的職業(yè)性質(zhì)屬于專業(yè)技術(shù)人員范疇,職位等級低于主管,高于普通職員,屬于專職性職能崗位。

法務(wù)專員最早出現(xiàn)在大型外資企業(yè)。外商在中國投資,必須遵守中國法律,而且中國正在加速推進(jìn)法制化建設(shè),因此,設(shè)置專門處理相關(guān)法律事務(wù)的法務(wù)專員,對外企來說尤為重要。法務(wù)專員作為一種新興職業(yè),未來就業(yè)前景相當(dāng)廣闊。企業(yè)法務(wù)專員作為企業(yè)的一名員工,需要其全身心投入到企業(yè)事務(wù)中去,除了處理一些力所能及的法律糾紛和風(fēng)險防范,還要能夠?qū)I(yè)化地整合各種法律資源。法務(wù)專員的具體發(fā)展方向如下:路徑一:就企業(yè)內(nèi)部的發(fā)展而言,法務(wù)專員其在積累經(jīng)驗后,可以向企業(yè)法律顧問的方向發(fā)展;路徑二:法務(wù)專員也可以向律師行業(yè)發(fā)展,如:公司律師、民事訴訟律師、知識產(chǎn)權(quán)律師,這些均可以成為其發(fā)展方向;路徑三:一直在外企中工作的法務(wù)專員,涉外律師對其而言也是不錯的發(fā)展方向。如果是在房地產(chǎn)公司中長期從事法務(wù)工作的人員,日后可以嘗試向房地產(chǎn)律師發(fā)展。

法務(wù)專員的工作內(nèi)容

協(xié)助企業(yè)法律顧問起草或組織審查企業(yè)的重要規(guī)章制度;

參與企業(yè)的投資、融資、租賃、資產(chǎn)轉(zhuǎn)讓、股改等涉及企業(yè)權(quán)益的重要經(jīng)營活動的準(zhǔn)備工作,并處理相關(guān)的法律事務(wù);

協(xié)助企業(yè)法律顧問審核企業(yè)的合同并對其進(jìn)行歸檔管理;

辦理企業(yè)授權(quán)委托、法定代表人身份證明、管理企業(yè)合同專用章等相關(guān)法律事務(wù);

負(fù)責(zé)企業(yè)外聘律師的選擇、聯(lián)絡(luò)及管理工作;

開展與企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營相關(guān)的法律咨詢、培訓(xùn)和宣傳工作。

法務(wù)專員職業(yè)要求

教育培訓(xùn):法務(wù)專員需要具備法律專業(yè)本科以上學(xué)歷,一般要求通過國家司法考試。

工作經(jīng)驗:扎實的法律基礎(chǔ)知識及所屬行業(yè)的法律事務(wù)知識,一定的法律談判技巧,這些是該職業(yè)所必須具備的專業(yè)素質(zhì)。而較強(qiáng)的溝通能力,較好的語言文字表達(dá)能力,良好的邏輯判斷能力以及團(tuán)隊協(xié)作精神,也是該職業(yè)不可或缺的。

法務(wù)專員的薪資

法務(wù)專員的一般月薪在**-8000元左右。

不同性質(zhì)的企業(yè)之間,法務(wù)專員的待遇差別相對較大。一般而言,大型外資企業(yè)的待遇在各企業(yè)中是處于上層的,其月薪可達(dá)6000元左右。對于國有企業(yè),法務(wù)專員的月薪一般也可達(dá)4500元左右。與前兩者相比,私營企業(yè)和民營企業(yè)對法務(wù)專員的待遇就要差一些,一般在**-3500元。

此外,不同行業(yè)的法務(wù)專員的待遇也存在差距,一般金融行業(yè)(如銀行、保險、證券),法務(wù)專員月薪在4000-8000元之間;房地產(chǎn)行業(yè),法務(wù)專員的月薪在3000-7000元之間,這是業(yè)內(nèi)薪資待遇較高的兩大行業(yè)。而其它行業(yè)的法務(wù)專員月薪一般都在2500至4000元之間。

法務(wù)專員的發(fā)展方向

法務(wù)專員作為一種新興職業(yè),未來就業(yè)前景相當(dāng)廣闊。企業(yè)法務(wù)專員作為企業(yè)的一名員工,需要其全身心投入到企業(yè)事務(wù)中去,除了處理一些力所能及的法律糾紛和風(fēng)險防范,還要能夠?qū)I(yè)化地整合各種法律資源。法務(wù)專員的具體發(fā)展方向如下:

一:就企業(yè)內(nèi)部的發(fā)展而言,法務(wù)專員其在積累經(jīng)驗后,可以向企業(yè)法律顧問的方向發(fā)展;

二:法務(wù)專員也可以向律師行業(yè)發(fā)展,如:公司律師、民事訴訟律師、知識產(chǎn)權(quán)律師,這些均可以成為其發(fā)展方向;

三:一直在外企中工作的法務(wù)專員,涉外律師對其而言也是不錯的發(fā)展方向。如果是在房地產(chǎn)公司中長期從事法務(wù)工作的人員,日后可以嘗試向房地產(chǎn)律師發(fā)展。

第19篇 法務(wù)專員崗位職責(zé)電信

1.參與公司法律風(fēng)險防范體系的構(gòu)建，負(fù)責(zé)制定、審査、修正公司的各種管理制度。

2.參與合同談判，起草規(guī)范公司合同范本。

3.審核合同、標(biāo)書及其他法律文書。

4.提供法律咨詢意見并出具法律意見書。

5.參與訴訟、爭議、調(diào)解等法律糾紛案件的處理。

6.梳理公司的應(yīng)收賬款，協(xié)助解決回收已經(jīng)形成的或?qū)⒁纬傻膯栴}疑難賬款。

7.參與公司知識產(chǎn)權(quán)維權(quán)工作，就專利的使用、保護(hù)提供法律意見。

8.配合處理海外上市公司的相關(guān)工作。

9.負(fù)責(zé)公司日常法律事務(wù)處理。

10.完成總裁及公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的其他任務(wù)。

第20篇 法務(wù)專員崗位職責(zé)職位要求

崗位職責(zé)：

1.審閱和起草公司各類業(yè)務(wù)和運(yùn)營合同及法律文書；

2.建立公司相關(guān)合同檔案及歸檔工作，負(fù)責(zé)起草重要合同并提供相關(guān)法律建議；

3.代表公司與外界專業(yè)機(jī)構(gòu)聯(lián)系，確保公司法務(wù)方面的需求及時到位；

4.審核公司各類合同協(xié)議文本及相關(guān)的操作流程和規(guī)定；

5.解決法律方面各類糾紛，包括各種民事、刑事、行政、經(jīng)濟(jì)起訴案件和經(jīng)濟(jì)被訴案件的立案、取證、質(zhì)證及相關(guān)事務(wù)的安排與處理；

6.負(fù)責(zé)與公司專項法律顧問聯(lián)系與溝通，并對公司法律糾紛準(zhǔn)備證據(jù)并提供法律支持；

7.為公司各部門提供法律支持和培訓(xùn)，協(xié)助相關(guān)部門制定和完善公司的制度、防范公司的經(jīng)營風(fēng)險，參與公司重大項目、經(jīng)濟(jì)合同的談判；

8.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其他工作。

職位要求：

1.專及以上學(xué)歷，法學(xué)類專業(yè)，1年以上公司法務(wù)工作經(jīng)驗；

2.法律基礎(chǔ)知識扎實，熟悉公司法、合同法、勞動法、建筑法、民法等領(lǐng)域法律理論與實務(wù)；

3.性格沉穩(wěn)，工作細(xì)致、敬業(yè)，具有團(tuán)隊精神，有較強(qiáng)的邏輯思維能力、談判能力、分析判斷能力和應(yīng)變能力；

崗位要求：

學(xué)歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年