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項(xiàng)目管理公司工作崗位職責(zé)(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):60

項(xiàng)目管理公司工作崗位職責(zé)

第1篇 項(xiàng)目管理公司工作崗位職責(zé)

1、 為公司派駐工程項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)的負(fù)責(zé)人,隸屬工程管理部,負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場(chǎng)業(yè)主方的日常管理及現(xiàn)場(chǎng)工作安排協(xié)調(diào),必須嚴(yán)格遵循公司管理制度,努力提高現(xiàn)場(chǎng)管理水平和工作質(zhì)量,樹立公司良好的形象。

2、 根據(jù)業(yè)主批準(zhǔn)的施工總進(jìn)度計(jì)劃,審核工程項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì),監(jiān)督控制工程項(xiàng)目的現(xiàn)場(chǎng)施工進(jìn)度,確保工程項(xiàng)目按計(jì)劃進(jìn)度完成。

3、 根據(jù)合同的約定、設(shè)計(jì)圖紙及相關(guān)規(guī)范規(guī)程的要求,嚴(yán)格監(jiān)督工程項(xiàng)目施工質(zhì)量,參加組織工程項(xiàng)目檢查驗(yàn)收,組織進(jìn)行材料設(shè)備進(jìn)場(chǎng)檢查驗(yàn)收,對(duì)工程質(zhì)量負(fù)管理責(zé)任。

4、 根據(jù)業(yè)主批準(zhǔn)的工程項(xiàng)目總施工預(yù)算書,嚴(yán)格監(jiān)督控制工程項(xiàng)目施工成本,參加工程現(xiàn)場(chǎng)的經(jīng)濟(jì)簽證、技術(shù)核定單、認(rèn)質(zhì)單、認(rèn)價(jià)單的審查確認(rèn),確保工程項(xiàng)目成本控制目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

5、 負(fù)責(zé)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)合同管理,嚴(yán)格執(zhí)行合同規(guī)定,確保合同履約完成,協(xié)調(diào)處理合同實(shí)施執(zhí)行過(guò)程中的糾紛、索賠等事宜。

6、 負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)業(yè)主、監(jiān)理工程師、承包商之間的信息交流、信息傳遞和信息處理的管理事宜。

7、 負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)解決工程項(xiàng)目施工中的設(shè)計(jì)、施工問(wèn)題以及現(xiàn)場(chǎng)的涉外關(guān)系。

8、 負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目部的日常管理工作,協(xié)調(diào)安排各專業(yè)工程師的現(xiàn)場(chǎng)配合工作,完成現(xiàn)場(chǎng)施工日志的準(zhǔn)確記錄。

9、 負(fù)責(zé)組織參加每周的現(xiàn)場(chǎng)施工協(xié)調(diào)會(huì)議,審核監(jiān)理工程師現(xiàn)場(chǎng)會(huì)議記錄、工程項(xiàng)目管理報(bào)告和其他文件資料;

10、 項(xiàng)目主管要在日常工作中加強(qiáng)工作責(zé)任心,計(jì)劃性,不斷提高自己的專業(yè)水平和管理素質(zhì),及時(shí)準(zhǔn)確提供工程建設(shè)信息。

第2篇 項(xiàng)目管理崗位職責(zé)內(nèi)容及任職資格

項(xiàng)目管理工作職責(zé)

項(xiàng)目管理是指在有限的資源約束下,運(yùn)用系統(tǒng)的觀點(diǎn)、方法和理論,對(duì)項(xiàng)目涉及的全部工作進(jìn)行有效地管理。

崗位職責(zé):

1、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行前期調(diào)查、收集整理相關(guān)資料,制定初步的項(xiàng)目可行性研究報(bào)告,為決策層提供建議。協(xié)同配合制定和申報(bào)立項(xiàng)報(bào)告材料。

2、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析和需求策劃。

3、對(duì)項(xiàng)目的組成部分或模塊進(jìn)行完整系統(tǒng)設(shè)計(jì)。

4、制定項(xiàng)目目標(biāo)及項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目進(jìn)度表。

5、制定項(xiàng)目執(zhí)行和控制的基本計(jì)劃。

6、建立項(xiàng)目管理的信息系統(tǒng)。

7、項(xiàng)目進(jìn)程控制,配合上級(jí)管理層對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行良好的控制。

8、跟蹤和分析成本。

9、記錄并向上級(jí)管理層傳達(dá)項(xiàng)目信息。

10、管理項(xiàng)目中的問(wèn)題、風(fēng)險(xiǎn)和變化。

11、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

12、項(xiàng)目各部門、成員的職責(zé)、權(quán)限制定

13、各部門、各項(xiàng)目組之間的協(xié)調(diào)并組織項(xiàng)目培訓(xùn)工作。

14、項(xiàng)目運(yùn)行的過(guò)程控制

15、項(xiàng)目及項(xiàng)目經(jīng)理考核。

16、理解并貫徹公司長(zhǎng)期和短期的方針與政策,用以指導(dǎo)公司所有項(xiàng)目的開展。

企業(yè)對(duì)項(xiàng)目管理要求

以下內(nèi)容來(lái)自制度大全企業(yè)對(duì)項(xiàng)目管理的職責(zé)要求

崗位職責(zé)及任職資格a

1、要求男性,年齡25-45歲,主要工作地寧波+杭州;

2、為人誠(chéng)懇,做事踏實(shí),能適應(yīng)出差;

3、主要負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的施工進(jìn)度管理及工程人員的工作安排;

4、具備一定的空調(diào)/熱能方面的工程技術(shù),對(duì)工程設(shè)計(jì)、工程安裝維護(hù)保養(yǎng)有自己的見(jiàn)解和掌握相應(yīng)的技能;

5、相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)達(dá)到三年以上者優(yōu)先;

崗位職責(zé)及任職資格b

學(xué)歷:大學(xué)本科以上學(xué)歷

專業(yè):電子、電氣或機(jī)械類專業(yè)

年齡:25-40歲左右

語(yǔ)言能力:具備較強(qiáng)表達(dá)能力及溝通技術(shù)。英語(yǔ)6級(jí)水平以上,聽說(shuō)讀寫流利。

專業(yè)技能:

1、具有5年以上電子測(cè)試行業(yè)或非標(biāo)自動(dòng)化行業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn);

2、能獨(dú)立完成一個(gè)或多個(gè)項(xiàng)目全程跟進(jìn),對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行過(guò)程中的異常情況能提出及時(shí)有效的解決方案;

3、良好的計(jì)劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力;

4、具有高度的責(zé)任心,能夠承受較強(qiáng)的工作壓力 。

崗位職責(zé)及任職資格c

項(xiàng)目管理是指在有限的資源約束下,運(yùn)用系統(tǒng)的觀點(diǎn)、方法和理論,對(duì)項(xiàng)目涉及的全部工作進(jìn)行有效地管理。

崗位職責(zé):

1、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行前期調(diào)查、收集整理相關(guān)資料,制定初步的項(xiàng)目可行性研究報(bào)告,為決策層提供建議。協(xié)同配合制定和申報(bào)立項(xiàng)報(bào)告材料。

2、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行分析和需求策劃。

3、對(duì)項(xiàng)目的組成部分或模塊進(jìn)行完整系統(tǒng)設(shè)計(jì)。

4、制定項(xiàng)目目標(biāo)及項(xiàng)目計(jì)劃、項(xiàng)目進(jìn)度表。

5、制定項(xiàng)目執(zhí)行和控制的基本計(jì)劃。

6、建立項(xiàng)目管理的信息系統(tǒng)。

7、項(xiàng)目進(jìn)程控制,配合上級(jí)管理層對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行良好的控制。

8、跟蹤和分析成本。

9、記錄并向上級(jí)管理層傳達(dá)項(xiàng)目信息。

10、管理項(xiàng)目中的問(wèn)題、風(fēng)險(xiǎn)和變化。

11、項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

12、項(xiàng)目各部門、成員的職責(zé)、權(quán)限制定

13、各部門、各項(xiàng)目組之間的協(xié)調(diào)并組織項(xiàng)目培訓(xùn)工作。

14、項(xiàng)目運(yùn)行的過(guò)程控制

15、項(xiàng)目及項(xiàng)目經(jīng)理考核。

16、理解并貫徹公司長(zhǎng)期和短期的方針與政策,用以指導(dǎo)公司所有項(xiàng)目的開展。

第3篇 物業(yè)公司項(xiàng)目管理處主任崗位職責(zé)4

物業(yè)公司項(xiàng)目管理處主任崗位職責(zé)(四)

a、職務(wù)說(shuō)明

崗位名稱:管理處主任

直接上級(jí):物業(yè)公司經(jīng)理

直接下級(jí):物業(yè)助理/前臺(tái)文員/房管員/保安主管/工程主管/清潔主管/

間接下屬:保安領(lǐng)班、電工

(1)執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)持“依法管理,專業(yè)服務(wù),信譽(yù)第一,用戶(業(yè)主)至上”的服務(wù)宗旨。

(2)對(duì)公司負(fù)責(zé),做好轄區(qū)的周檢和不合格服務(wù)的處理。

(3)合理調(diào)配人員,協(xié)調(diào)各崗位的分工與協(xié)作,責(zé)任到人,同時(shí)關(guān)心員工生活,確保管理處員工有良好精神面貌和積極工作態(tài)度。

(4)負(fù)責(zé)制定、貫徹、落實(shí)管理處員工有良好精神面貌和積極工作態(tài)度。

(5)負(fù)責(zé)轄區(qū)的裝修審批,協(xié)調(diào)違章和投訴的處理工作,落實(shí)安全防火管理。

(6)按公司規(guī)定及結(jié)合轄區(qū)的實(shí)際情況對(duì)員工實(shí)施考核,做到獎(jiǎng)罰分明。

(7)每星期組織管理員和各班長(zhǎng)召開例會(huì),總結(jié)本周工作的落實(shí)情況,討論下星期的工作計(jì)劃。

(8)負(fù)責(zé)做好管理處與公司,供水、供電、工商、公安等部門的關(guān)系,便于開展各項(xiàng)工作。

(9)完成公司交辦的其他工作任務(wù)。

b、任職條件

(1)大專以上學(xué)歷,35歲以下;

(2)有3年以上任職大型物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn),物業(yè)主任同等職位任職2年,持物業(yè)管理上崗證;

(3)熟悉物業(yè)管理相關(guān)的法規(guī)及行業(yè)情況;熟悉物管工作,豐富的物管實(shí)際經(jīng)驗(yàn),有較全的專業(yè)技能知識(shí);

(4)具相當(dāng)強(qiáng)的敬業(yè)精神、責(zé)任心,作風(fēng)正派;

(5)良好的溝通協(xié)調(diào)能力;具應(yīng)急應(yīng)變處理能力;樂(lè)于鉆研,刻苦努力,親力親為;有一定的管理不平;

(6)良好服務(wù)意識(shí),具較強(qiáng)的語(yǔ)言文字組織表達(dá)能力,國(guó)粵語(yǔ)流利;

(7)熟悉電腦操作,能熟練編制部門各項(xiàng)工作計(jì)劃及工作規(guī)程;

c、考核要點(diǎn)

(1)不按時(shí)上班;

(2)離崗、串崗;

(3)不按規(guī)定著裝;

(4)儀容儀表差;

(5)維修單跟進(jìn)率100%;

(6)有效投訴處理率100%;

(7)區(qū)域應(yīng)收費(fèi)率月度90%以上,季度95%以上,年度98%以上;

(8)督導(dǎo)物業(yè)助理巡樓率100%;

(9)區(qū)域清潔綠化保潔率達(dá)98%;

(10)員工素質(zhì)技能停滯不前,重復(fù)犯同一錯(cuò)誤;

(11)及時(shí)上交各類分析表100%;

第4篇 產(chǎn)品項(xiàng)目管理師崗位職責(zé)

職責(zé)概述:新產(chǎn)品導(dǎo)入進(jìn)度管理

工作內(nèi)容:

1. 新產(chǎn)品導(dǎo)入驗(yàn)證進(jìn)度管理:a. 接收pm提供驗(yàn)證需求(出貨sample,設(shè)計(jì)/良率驗(yàn)證;ra);

b. 展開驗(yàn)證需求(機(jī)臺(tái)、材料...),分配給對(duì)應(yīng)職能團(tuán)隊(duì)執(zhí)行;

c. 實(shí)時(shí)追蹤/反饋新產(chǎn)品導(dǎo)入相關(guān)各職能團(tuán)隊(duì)計(jì)劃執(zhí)行進(jìn)度;

2. 新產(chǎn)品導(dǎo)入dc流程管理:a.收集每次驗(yàn)證的設(shè)變信息;

b. 整理設(shè)變記錄,提供給各職能團(tuán)隊(duì)參考,提示區(qū)分材料;

c. 協(xié)調(diào)職能團(tuán)隊(duì)處理設(shè)變前材料,實(shí)時(shí)反饋進(jìn)度;

所需知識(shí)或技能:

a.項(xiàng)目管理相關(guān)知識(shí)(進(jìn)度管理,品質(zhì)管理,信息管理);

b.項(xiàng)目管理工具應(yīng)用:關(guān)鍵路徑法(cpm)

c.熟練應(yīng)用excel,能運(yùn)用編程功能;

d.工程類相關(guān)背景優(yōu)先

第5篇 資產(chǎn)管理項(xiàng)目助理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成項(xiàng)目發(fā)行的分析材料,推介文案,推進(jìn)項(xiàng)目的發(fā)行工作;

2、協(xié)助撰寫立項(xiàng)報(bào)告、決策報(bào)告、項(xiàng)目審批文件等;

3、協(xié)助整合項(xiàng)目信息及發(fā)行數(shù)據(jù)信息,跟進(jìn)項(xiàng)目發(fā)行及放款進(jìn)度;

4、負(fù)責(zé)協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)交代的相關(guān)事務(wù)性事宜:客戶信息的收集與整理、流程辦理等工作。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,金融、財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)經(jīng)管專業(yè)及法律專業(yè);

2、一年及以上金融行業(yè)實(shí)務(wù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、積極主動(dòng),進(jìn)取心強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,良好的溝通能力及外聯(lián)協(xié)調(diào)能力,較好的文字功底。

4、品行端正,責(zé)任心強(qiáng),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,抗壓能力強(qiáng),工作效率高。

第6篇 項(xiàng)目管理質(zhì)量崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、協(xié)助制定部門產(chǎn)品化質(zhì)量體系和文件體系,制定部門產(chǎn)品質(zhì)量管理數(shù)據(jù)包文件;

2、根據(jù)質(zhì)量體系要求對(duì)部門各型產(chǎn)品的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)控管理;

3、配合上級(jí)質(zhì)量部門,做好部門質(zhì)量意識(shí)宣貫、標(biāo)準(zhǔn)化、質(zhì)量要求貫徹落實(shí)等工作;

4、對(duì)部門產(chǎn)品研制進(jìn)度進(jìn)行統(tǒng)籌管理;

5、對(duì)產(chǎn)品生產(chǎn)、試驗(yàn)資源進(jìn)行安排、調(diào)度;

6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

教育背景學(xué)歷要求: 碩士及以上學(xué)歷相關(guān)專業(yè): 通信、自動(dòng)化、半導(dǎo)體、微電子等相關(guān)專業(yè)

經(jīng)驗(yàn)技能項(xiàng)目經(jīng)歷:有航天相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先專業(yè)技能:有型號(hào)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先

勝任素質(zhì):1、強(qiáng)烈的敬業(yè)精神與責(zé)任感,工作執(zhí)行力強(qiáng);

2、良好的職業(yè)操守,細(xì)致、耐心、謹(jǐn)慎、踏實(shí)、穩(wěn)重;

3、良好的溝通與協(xié)調(diào)能力,做事積極主動(dòng),親和力強(qiáng),組織能力強(qiáng)。

第7篇 投資項(xiàng)目管理專員崗位職責(zé)

00272-投資項(xiàng)目管理專員 云集共享科技有限公司 浙江集商優(yōu)選電子商務(wù)有限公司,集商優(yōu)選 1、負(fù)責(zé)已投企業(yè)后續(xù)服務(wù)跟蹤工作,全面了解企業(yè)并建立投后管理溝通聯(lián)絡(luò)機(jī)制;

2、梳理投資合同約定的投后管理明細(xì)工作并持續(xù)跟蹤落實(shí);

3、負(fù)責(zé)潛在投資項(xiàng)目/被投項(xiàng)目與各商品部門之間的協(xié)調(diào)溝通工作;

4、跟蹤投資項(xiàng)目所處及相關(guān)行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r并進(jìn)行匯總分析;及時(shí)發(fā)現(xiàn)潛在風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)或問(wèn)題并報(bào)告公司,協(xié)調(diào)內(nèi)外資源應(yīng)對(duì)解決;

5、完成部門所需的其他工作。

任職要求:

1、本科及以上學(xué)歷,投資相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。

2、溝通能力強(qiáng),對(duì)商業(yè)敏感,了解電商、零售業(yè)。

3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,開拓創(chuàng)新。

4、具有良好的職業(yè)操守、積極進(jìn)取的工作熱情與較強(qiáng)的承壓能力,善于獨(dú)立分析問(wèn)題解決問(wèn)題;

第8篇 項(xiàng)目管理助理總監(jiān)職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

job description:

1.strong project management experience in therapeutic antibody discovery project, including project initiation, success criteria, workflow bottleneck, technical challenges, extensive knowledge in biology and biologics discovery and translation medicine.

2.define scope of work and generate timeline for the project while working closely with the client and internal discovery project team/leader.

3.keep clients and project team updated in a timely manner regarding progress of project, decision points, and events through teleconferences, e-mails, site visits or other suitable means.

4.forecast the project milestone from each key stage, including antibody generation, optimization, characterization and efficacy study, confirm the completion of work by stage with client and project teams and ensures workflow and progress are on track.

5.provide the coach and development, guidance, feedback and review to the team members as needed.participate to pm senior staff meeting and provide update on manufacture site progress status.

6.build up strong connections of pm teams among sites of wuxi biologics discovery to develop, optimize and implement best practice. keep alignment of client service across the company.

requirements:

1.bs/ms/phd in life science or medical science field or business management with 5-10 years of industrial working experience concentrated in project management,drug discovery, biologics discovery, and/or alliance management.

2.have professional english skill, be able to lead business discussion and review agreements/contracts. (對(duì)于管理國(guó)內(nèi)項(xiàng)目的pm, 需要有國(guó)內(nèi)生物藥研發(fā)生產(chǎn)的工業(yè)界經(jīng)驗(yàn),可以僅具備良好的英文讀寫技能.)

3.capable of working independently in a fast-paced environment, as well as coaching and leading team by providing guidance and training

4.good multi-tasking and prioritization skills. strong project management experience in therapeutic antibody discovery project, including project initiation, success criteria, workflow bottleneck, technicalchallenges, extensive knowledge in biology and biologics discovery and translation medicine.

第9篇 zx項(xiàng)目管理處工程助理崗位職責(zé)

項(xiàng)目管理處工程助理崗位職責(zé)

1、在管理處主任領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)維修組的各項(xiàng)工作。

2、負(fù)責(zé)組織開展所管轄區(qū)域內(nèi)房屋、工程設(shè)施設(shè)備的維修、養(yǎng)護(hù)、運(yùn)行及管理。

3、負(fù)責(zé)制定房屋、設(shè)施設(shè)備管理制度、設(shè)施設(shè)備操作規(guī)程、工作程序、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、住戶裝修管理制度等,并負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

4、負(fù)責(zé)組織編寫、審核年度、月度工作計(jì)劃、工作總結(jié)、資金計(jì)劃、材料計(jì)劃和設(shè)備維保計(jì)劃。

5、負(fù)責(zé)制定維修組的培訓(xùn)計(jì)劃,定期開展對(duì)員工的業(yè)務(wù)培訓(xùn);提高并保持本部門員工的總體業(yè)務(wù)水平。

6、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)維修組工作,定期對(duì)員工進(jìn)行考核。

7、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)部門間、員工間的關(guān)系,確保各項(xiàng)工作順利開展,及時(shí)處理住戶的投訴意見(jiàn),定期或不定期巡所管轄園區(qū),發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)處理或交相關(guān)部門處理。

8、負(fù)責(zé)審核業(yè)主的室內(nèi)裝修方案以及門面戶外廣告牌的制作安裝。

9、負(fù)責(zé)編制、審核工程整改、有償維修服務(wù)、維修及時(shí)率、業(yè)主滿意率、設(shè)備完好率、公用水電氣費(fèi)等月度、年度統(tǒng)計(jì)報(bào)表及其分析。

10、負(fù)責(zé)小區(qū)內(nèi)水、電、氣用量的管理。

11、配合信息中心的房屋及設(shè)施設(shè)備維修(含外委維修)的定價(jià)、簽證工作。

12、配合信息中心對(duì)接管物業(yè)的工程質(zhì)量驗(yàn)收及社職能部門和集團(tuán)公司職能部門的協(xié)調(diào)。

13、負(fù)責(zé)小區(qū)設(shè)施設(shè)備的驗(yàn)收與管理,建立詳細(xì)的設(shè)施、設(shè)備臺(tái)賬,進(jìn)行詳細(xì)標(biāo)識(shí)。

14、制定應(yīng)急方案,保障水、電、氣、電梯滿足使用要求。

15、制定切實(shí)可行的節(jié)能措施,減少水、電、油及維修材料的消耗,降低管理成本。

16、歸口管理技術(shù)文件及資料,做好設(shè)施設(shè)備資料的收集、整理、完善、建檔及管理。

17、完成上級(jí)交辦的其他工作。

第10篇 it項(xiàng)目管理工程師崗位職責(zé)it項(xiàng)目管理工程師職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)和軟件公司對(duì)接餐廳收銀系統(tǒng)、點(diǎn)單系統(tǒng)、會(huì)員系統(tǒng)搭建、維護(hù)、追蹤;

2、負(fù)責(zé)物流采購(gòu)系統(tǒng)、財(cái)務(wù)系統(tǒng)的整合及維護(hù);

3、負(fù)責(zé)公司運(yùn)營(yíng)體系所用的其他軟件上線、維護(hù)等;

4、負(fù)責(zé)向公司管理層匯報(bào)項(xiàng)目情況、進(jìn)度,將公司需求完整表達(dá)給第三方軟件公司,做好接洽工作;

任職要求:

1、大專以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè);

2、必須熟悉餐飲行業(yè)常用系統(tǒng)軟件,了解行業(yè)發(fā)展動(dòng)態(tài)、趨勢(shì);

3、邏輯思維清晰,溝通表達(dá)能力要好(會(huì)涉及培訓(xùn)餐廳和其他部門使用人員);

4、良好的耐心及高度的責(zé)任感,具備良好的職業(yè)道德;

5、本職位可以兼 職,但在系統(tǒng)上線、搭建期間需保證全職狀態(tài);

第11篇 business pm 項(xiàng)目管理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述:

requirements:

1.bachelor degree or above;

2.over 3 years project managementexperience;

3.strong leadership capabilities;

4.proven project management skills;

5.strong communication skills in chinese & english;

6.good team player &relationship builder with capability to co-ordinate cross functional &multisite activities;

7.assertive, self-motivated with drive to succeed;

8.structured, organized working methods.

responsibilities:

1.gate based project management primary responsible for assigned project(s - manage, control &co-ordinate with npi teams to ensure project objectives fulfilled;

2.develop &maintain the project plan for assigned project;

3.organize new project kick-off meeting, co-ordinate related npi build performance including otd, yield rate, waste and action plan;

4.transfer customer's feedback to internal department and push the related projects;

5.follow npi procedure to conduct npi review meeting with all concerned parties;

6.project sign off to ensure smooth transition of new products from npi team to site team;

7.project issue and risk management;

8. proactively communicate with project sponsors to ensure all are fully informed regarding project status and that all potential concerns are highlighted in a timely manner to ensure effective resolution;

9.npi projects weekly and monthly report accomplish;

10. weekly project summary including milestone, status, risk, business information etc;

11. monthly review with otd, project summary etc

leverage of experience;

12.across the spectrum of projects introducing new products, review all experience to identify key learning opportunities impacting design, materials etc to ensure all future projects benefit;

13.other duties to be assigned.

第12篇 項(xiàng)目管理工程師崗位職責(zé)內(nèi)容電信

1.配合銷售人員進(jìn)行普通客戶的售前營(yíng)銷工作,協(xié)助進(jìn)行大客戶的售前營(yíng)銷工作,協(xié)助進(jìn)行市場(chǎng)的開拓、培育和擴(kuò)展的具體實(shí)施。

2.負(fù)責(zé)觸發(fā)公司內(nèi)部項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),協(xié)調(diào)客戶與內(nèi)部項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)制定項(xiàng)目整體計(jì)劃。

3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目實(shí)施全過(guò)程的客戶關(guān)系管理,及時(shí)了解評(píng)估客戶意見(jiàn)和客戶需求變更,觸發(fā)內(nèi)部項(xiàng)目經(jīng)理協(xié)調(diào)內(nèi)部項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)資源,共同保證項(xiàng)目的順利實(shí)施。

4.了解客戶對(duì)項(xiàng)目的滿意度,保證關(guān)系的持續(xù)性,協(xié)助內(nèi)部項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。

項(xiàng)目管理公司工作崗位職責(zé)(十二篇)

1、 為公司派駐工程項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)的負(fù)責(zé)人,隸屬工程管理部,負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場(chǎng)業(yè)主方的日常管理及現(xiàn)場(chǎng)工作安排協(xié)調(diào),必須嚴(yán)格遵循公司管理制度,努力提高現(xiàn)場(chǎng)管理水平和工作質(zhì)量,樹
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