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項目管理總監(jiān)助理崗位職責(十二篇)

發(fā)布時間:2024-02-16 19:00:11 查看人數(shù):92

項目管理總監(jiān)助理崗位職責

第1篇 項目管理總監(jiān)助理崗位職責

項目管理助理 /技術(shù)總監(jiān)助理 通易科技 廣州通易科技有限公司,優(yōu)駕,通易科技,通易 本崗位服務于我公司開發(fā)的優(yōu)駕品牌產(chǎn)品,是一款面向車主的智能硬件產(chǎn)品。該產(chǎn)品已經(jīng)上市銷售,目前已經(jīng)成為車聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域銷量領(lǐng)先的品牌,產(chǎn)品介紹詳情可在天貓搜索'優(yōu)駕”

工作職責:

1、 協(xié)助并推動團隊項目工作進行,監(jiān)控項目重點節(jié)點;

2、 負責部門行政事務及日常工作處理,確保部門運作效率,包括跨部門之間的配合協(xié)調(diào)工作;

3、 完成總監(jiān)安排的其他任務。

任職資格:

1、 大專及以上學歷,計算機、信息技術(shù)類、管理類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

2、 有1年以上相關(guān)職位工作經(jīng)驗,優(yōu)秀應屆生亦可;

3、 熟練使用execl、ppt辦公軟件,較強的學習能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作;

4、 具良好的計劃和執(zhí)行能力、協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力;有較強的責任感及敬業(yè)精神, 工作努力,有較好的團隊協(xié)作精神。

5、 積極主動,具備團隊意識,具有高度的責任心,能夠承受較強的工作壓力。

一、員工福利

包括:周末雙休+社保+公積金+檔案入戶+婚假+產(chǎn)假+帶薪年假+法定節(jié)假日+羽毛球活動+餐后水果+國內(nèi)或國外旅游+每年體檢

二、薪酬結(jié)構(gòu)

包括:基本工資+餐補差補通訊補+績效獎金+特別獎金+年終獎+優(yōu)秀員工獎,已建立每年調(diào)薪及完善的獎勵機制,每月10日發(fā)工資

第2篇 項目管理專家崗位職責要求

職位描述:

崗位描述:

1、 【戰(zhàn)略管理】協(xié)助高層,對公司整體戰(zhàn)略進行拆解,推動各部門進行戰(zhàn)略承接制定計劃及指標,跟蹤目標執(zhí)行。

2、 【項目集管理】負責公司重點項目的項目集管理,建立重點項目管理方法,并推動重點項目的落地。

3、 【流程制度】建立部門間協(xié)同流程制度規(guī)范并推廣落地,提升組織效率。并作為組織過程資產(chǎn)沉淀。

4、 【敏捷管理】基于公司特性,推廣敏捷開發(fā)方法在產(chǎn)研團隊落地,并監(jiān)測和評估執(zhí)行效果。

職位要求:

1、 【學歷要求】全日制本科及以上學歷,計算機、項目管理等相關(guān)專業(yè)。mba、emba優(yōu)先。

2、 【經(jīng)驗要求】7年以上工作經(jīng)驗,5年項目管理經(jīng)驗,有帶項目團隊經(jīng)驗。

3、 【專業(yè)能力】熟練掌握項目管理、項目集管理的知識,并且能夠沉淀出方法論。具備戰(zhàn)略管理、績效管理、企業(yè)經(jīng)營管理等優(yōu)先。

4、 【思維素質(zhì)】優(yōu)秀的邏輯思維、分析能力、解決問題能力,具備卓越的結(jié)構(gòu)化思維能力。

5、 【組織能力】跨團隊組織、溝通、協(xié)作能力,能夠組織多部門協(xié)同作戰(zhàn)。

第3篇 機電項目管理崗位職責機電項目管理職責任職要求

機電項目管理崗位職責

工作職責:

工作職責:1、負責智慧餐廳項目中各專機、項目工程工作的協(xié)調(diào)、布局施工方案審核,建店標準的建立;

2、負責專機(項目)工程條件的收集匯總,提供給智慧餐廳項目工程設計匹配;

3、負責協(xié)助審核智慧餐廳的專機(項目)布局設計,保證工程設計符合專機(項目)工程需要;

4、負責項目現(xiàn)場施工質(zhì)量的監(jiān)督,協(xié)同工程部保證工程施工符合設計質(zhì)量標準;

5、負責組織登記、審核專機設備相關(guān)工程專業(yè)工程量變更;

6、負責工程施工與專機/項目進店之間的時間關(guān)系協(xié)調(diào),保證門店正常開業(yè);

7、智慧餐廳其他工程相關(guān)工作;

8、領(lǐng)導安排其他工作。

任職資格:

任職資格:1、全日制統(tǒng)招本科及以上學歷,電氣工程、建筑設備、給排水、機械、空調(diào)暖通等機電相關(guān)專業(yè);

2、2年以上機電設計經(jīng)驗;

3、熟悉國家及地方相關(guān)政策規(guī)范、驗收規(guī)范及市政配套建設要求等;

4、有較強的組織協(xié)調(diào)和溝通能力,能獨立組織圖紙評審會議和配合項目現(xiàn)場施工管理工作;

5、有機械設計、電氣設計、工程設計等專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)歷優(yōu)先。

第4篇 安裝項目管理崗位職責任職要求

職責描述:

1. 工程建設過程中,負責施工質(zhì)量、進度和安全的跟蹤與分析;

2. 配合項目經(jīng)理開展其他必要的項目管理工作。

任職要求:

1)工程或機電類相關(guān)專業(yè),cad應用熟練,大專以上學歷;

2)1年以上工程項目管理、現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗;

3)有意向參與epc工程項目管理;

4)能適應駐外工作。

sharecold is an equal opportunity employer. all aspects of employment including the decision to hire, promote, discipline, or discharge, will be based on merit, competence, performance, and business needs. we do not discriminate on the basis of race, color, religion, marital status, age, national origin, birth place, ancestry, physical or mental disability,medical condition, pregnancy, genetic information,gender, sexual orientation, gender identity or expression, veteran status, or any other status protected by appropriate law.

sharecold 是一個平等機會雇主。與就業(yè)相關(guān)所有方面的決定(包括雇用,晉升,處分或解雇)都將基于績效,能力,表現(xiàn)和業(yè)務需求。我們不歧視員工基于種族,膚色,宗教,婚姻狀況,年齡,國籍,出生地,血統(tǒng),身體或精神殘疾,醫(yī)療情況,懷孕,遺傳基因,性別,性取向,性別認同,性別表達,或受相關(guān)法律保護的任何其他身份。

第5篇 敏捷項目管理職位描述與崗位職責任職要求

工作職責:

職責描述:

1.開展和推動敏捷開發(fā)流程,結(jié)合產(chǎn)品與團隊實際情況,制定有針對性的效率提升方案,引入優(yōu)秀研發(fā)方法、工具和創(chuàng)新方法等,并推進落地;

2.在項目過程中,提供必要的培訓,例如面向?qū)ο笤O計、持續(xù)集成、單元測試、需求分析等;

3.參與并了解研發(fā)項目管理體系的建設和優(yōu)化(流程、標準、制度等),并通過數(shù)據(jù)化結(jié)果分析,提出建設性改進建議;

4.深入項目、項目集、項目組合的過程管理,控制項目進度、風險、質(zhì)量;

5.根據(jù)數(shù)據(jù)化結(jié)果輔助部門內(nèi)項目經(jīng)理提升工作方法和工作效能;

6.檢驗新方法、工具執(zhí)行情況并持續(xù)改進。

任職要求:

1.全日制本科及以上學歷,計算機信息及管理類相關(guān)專業(yè),參加過正規(guī)敏捷教練培訓,包括但不限于acp、scrum master、prince2等;

2.3年以上項目管理經(jīng)驗,具備it/互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)研發(fā)信息化系統(tǒng)建設及成功案例;

3.熟悉scrum、xp、kanban等敏捷實踐或熟悉cmmi、ipd、傳統(tǒng)瀑布項目流程;

4.熟悉業(yè)界的研發(fā)管理、項目管理相關(guān)的趨勢、動態(tài);

5.具備較強的邏輯思維能力、溝通與表達能力、總結(jié)能力和推動能力,具備戰(zhàn)略思維、大局觀;

6.熟練使用課件制作軟件,并熟練掌握培訓技巧;

7.具備成功實施團隊敏捷轉(zhuǎn)型經(jīng)驗/豐富的敏捷工程實踐經(jīng)驗優(yōu)先。

第6篇 上位機高級軟件工程師兼項目管理職位描述與崗位職責任職要求

崗位職責:

1、負責上位機軟件架構(gòu)設計與產(chǎn)品規(guī)劃;

2、負責上位機需求分析、業(yè)務與功能設計及項目管理;

3、負責項目的研發(fā)規(guī)劃、設計與交付;

4、管理上位機研發(fā)與測試團隊,確保研發(fā)進度和研發(fā)質(zhì)量。

任職要求:

1、本科及以上學歷,熟悉電表行業(yè)及工作原理,5年以上行業(yè)經(jīng)驗及開發(fā)經(jīng)驗,3年以上項目管理經(jīng)驗;

2、熟悉電表國際電工協(xié)議,精通掌握socket、串口通信編程技術(shù);

3、精通項目管理,有較強的溝通能力、團隊合作能力、認真負責的工作態(tài)度,積極、主動、敬業(yè);

4、熱愛本職工作,能承受一定的工作壓力;

5、良好的英語閱讀能力和溝通能力。

第7篇 初級項目管理顧問崗位職責描述崗位要求

崗位職責:

項目管理:

1、使用公司的業(yè)務信息系統(tǒng),對相關(guān)報表進行更新維護,保證數(shù)據(jù)準確性;

2、參與項目會議,記錄、跟進并管理項目進程;

3、對外面見客戶,對內(nèi)跨部門溝通協(xié)調(diào)項目進展;

4、編輯整理公司內(nèi)部文件

項目招投標

1、根據(jù)項目經(jīng)理要求,與項目組同事完成項目調(diào)研。

2、協(xié)助完成項目文書、項目方案編寫、標書制作。

3、與客戶、同事及時溝通,跟進并完成招投標工作流程。

職位要求:

1、溝通能力強,細致,有耐心;

2、熟練使用excel(公式計算)、ppt(構(gòu)圖、美化)、word(文字編輯、格式);

3、積極主動的工作態(tài)度;

4、本科及以上學歷。

第8篇 軟件項目管理師崗位職責

軟件項目管理師 花園集團有限公司 花園集團有限公司 任職要求:

1、二本以上學歷,計算機軟件或相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

2、有五年以上開發(fā)經(jīng)驗,三年以上信息系統(tǒng)集成、財務或erp項目實施等項目管理經(jīng)驗;

3、精通asp.net (c#)或java開發(fā)語言;

4、精通web開發(fā)或移動應用開發(fā);

5、精通mysql、sqlserver和oracle數(shù)據(jù)庫;

6、熟練使用vss、svn等代碼管理工具

7、溝通協(xié)調(diào)能力強,語言表達能力強,能夠把握部門需求,形成技術(shù)方案與部門進行溝通交流;

8、文字文檔能力好,能夠編寫項目管理文檔、各種開發(fā)文檔;

9、熟悉軟件工程,能夠按照需求進行設計,并進行過程管理,有cmmi經(jīng)驗者優(yōu)先;

10、熟悉軟件開發(fā)流程,從事過大型項目的開發(fā)和管理工作

11、具備高度的責任心、愛崗敬業(yè),能夠承受壓力;

12、具有項目經(jīng)理資質(zhì)證書或具有系統(tǒng)集成項目管理工程師證書者優(yōu)先。

第9篇 pmo項目管理經(jīng)理職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

【崗位職責】

1.負責項目流程管理事務,包括pmo體系建設、項目管理制度建設、規(guī)范與標準,推動組織內(nèi)部的流程改進和效率提升;提供模板、查對清單、方法等;

2.負責和職能部門、開發(fā)測試、平行的項目實施部門等多個部門間溝通合作、推動項目管理流程建設的落地實施;

3.負責與產(chǎn)品規(guī)劃、架構(gòu)設計、研發(fā)等部門溝通和協(xié)同,構(gòu)建和完善需求管理和質(zhì)量管理等流程制度、項目監(jiān)測點,角色職責等;相應流程建立后對內(nèi)部項目經(jīng)理的能力導入和制度推行。

4.負責度量規(guī)則制定、度量數(shù)據(jù)統(tǒng)計、項目資料收集和管理、項目績效評估、及時激勵等工作;

5.負責項目實施過程中的流程評估、裁剪和優(yōu)化,項目群的優(yōu)先級協(xié)調(diào),組織級高效交付。

【任職要求】

1.大學本科及以上學歷,有研發(fā)背景,5年以上項目管理實踐經(jīng)驗,其中3年以上pmo團隊管理經(jīng)驗;

2.有成體系的項目管理理念和pmo體系建設經(jīng)驗,有流程建設經(jīng)驗、度量分析經(jīng)驗;

3.熟悉項目管理知識、項目管理流程,掌握項目管理方法,學習能力強;

4.具備出色的分析、歸納、總結(jié)的能力,良好的溝通協(xié)調(diào)技巧、優(yōu)秀的表達和文檔撰寫能力;

5.有pmp或rdpm或同等認證。如有主持過cmm或iso項目管理體現(xiàn)認證經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

6.有項目管理工具開發(fā)經(jīng)驗者優(yōu)先,有互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗優(yōu)先。

第10篇 工程項目管理專家職位描述與崗位職責任職要求

職位描述:

工作職責:

1、工程部項目外包流程和制度的擬定,組織管理工程實施。并不斷的對外包工程進行優(yōu)化管理,把控工程質(zhì)量并節(jié)約工程成本;

2、制定充電倉項目相關(guān)的標準和制度,尋倉標準、倉庫建設規(guī)劃、施工過程監(jiān)控、項目驗收等,并對項目的總體結(jié)果負責;

3、負責制定充換電柜項目的相關(guān)標準和制度,包括換電柜安放點選址要求、施工sop、項目驗收標準等,并對充換電柜的總體安裝進度和安裝質(zhì)量負責;

4、負責公司其他與工程相關(guān)項目制度、流程、施工方案和驗收標準等相關(guān)內(nèi)容的輸出,并承接項目的落地執(zhí)行;

5、負責工程部各個項目的總體進度、質(zhì)量和成本控制;

6、優(yōu)化各個項目的規(guī)劃、實施和驗收方案及標準,不斷的培養(yǎng)優(yōu)秀的施工方,以實現(xiàn)工程部項目更好的落地執(zhí)行。

任職資格:

1、全日制本科及以上學歷 ,電氣、電力或者項目管理等相關(guān)專業(yè)

2、5年以上項目經(jīng)理工作,2年以上全國性項目的項目經(jīng)理經(jīng)驗,具有pmp相關(guān)證書

3、熟悉項目管理過程,有豐富的互聯(lián)網(wǎng)項目管理的實戰(zhàn)經(jīng)驗,熟悉基本電路、電氣接線、線路優(yōu)化等電氣知識

4、能夠獨立負責多個并行項目,并善于對供應商進行管理

5、熟悉電路設計和電氣設備原理,并對線路優(yōu)化改造及接線有實戰(zhàn)經(jīng)驗

6、熟悉掌握項目管理知識和工具,全面掌握項目管理的專業(yè)知識和方法論

7、良好的溝通、團隊合作、學習能力,主動性強,能承受一定的壓力

8、敏捷的需求分析,項目管理經(jīng)驗,且具有實戰(zhàn)經(jīng)驗者為佳

9、適應互聯(lián)網(wǎng)公司工作氛圍,能接受一定程度的出差

第11篇 資質(zhì)項目管理崗位職責

崗位職責:

1、作為部門第一負責人,主持部門工作的開展及目標達成;

2、組織開展產(chǎn)品研發(fā)中心各項行政工作;

3、組織實施對研發(fā)項目全流程的管理與支持,其中包括:項目申報、項目采購管理、項目經(jīng)費管理、項目協(xié)調(diào)、項目會議組織、檔案管理等;

4、申報與維護各種專利、軟件著作權(quán)、扶持基金項目等知識產(chǎn)權(quán)型研發(fā)成果,如:成果匯報、流程跟進、研發(fā)成果維護。

任職資格:

1.本科及以上學歷,專業(yè)不限;

2.3年以上工作經(jīng)驗,文檔寫作能力佳;

3.較強的計劃溝通組織協(xié)調(diào)能力及邏輯思維能力;

4.責任心強,做事嚴謹、承壓能力強。

第12篇 管理項目實施顧問崗位職責任職要求

管理項目實施顧問崗位職責

崗位職責:

1、完成管理類產(chǎn)品項目實施交付,包括:項目實施規(guī)劃,制定實施主計劃、定義項目組職責與明確工作分工,組織編制與評審項目整體業(yè)務解決方案,項目進度、成本、質(zhì)量、溝通等方面整合與控制,對項目目標負責等

2、負責項目總結(jié)及評價,包括實施案例、項目實施總結(jié)及成果共享,各種知識工具的完善與改進等;

3、負責配合客戶經(jīng)理,完成項目銷售的相關(guān)支持,如業(yè)務交流、系統(tǒng)演示、制定技術(shù)標文件以及介紹解決方案等

任職資格:

1、本科及以上學歷,工程管理、土木工程、計算機等相關(guān)專業(yè)

2、施工企業(yè)2年及以上現(xiàn)場項目管理經(jīng)驗,3年及以上相關(guān)軟件實施經(jīng)驗者優(yōu)先

3、熟練軟件項目實施方法,對項目實施交付及項目管控有較深的認識和理解

4、學習能力強,有良好的溝通及社交能力,具有團隊協(xié)作意識

5、能適應出差要求

管理項目實施顧問崗位

項目管理總監(jiān)助理崗位職責(十二篇)

項目管理助理 /技術(shù)總監(jiān)助理 通易科技 廣州通易科技有限公司,優(yōu)駕,通易科技,通易 本崗位服務于我公司開發(fā)的優(yōu)駕品牌產(chǎn)品,是一款面向車主的智能硬件產(chǎn)品。該產(chǎn)品已經(jīng)上市銷
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