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管理科長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):38

管理科長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求

第1篇 管理科長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求

職責(zé)描述:

1、根據(jù)安全制度要求,做好安全監(jiān)督、檢查、考核;

2、根據(jù)部門工作要求,擬定安全會(huì)議、安全檢查、事故處罰等通知、通報(bào);

3、對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要求各單位制定整改計(jì)劃及措施,并監(jiān)督落實(shí)整改;

4、特殊工種證件辦理、特種設(shè)備安全管理;

5、按要求組織員工安全培訓(xùn)及組織安全考試。

任職要求:

1、5年及以上大型制造企業(yè)安全管理科長(zhǎng)級(jí)及以上管理經(jīng)驗(yàn);

2、安全管理相關(guān)專業(yè),獲取國(guó)家注冊(cè)安全工程師證。

管理科長(zhǎng)崗位

第2篇 外事管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容

1.負(fù)責(zé)起草外事管理工作計(jì)劃。

2.負(fù)責(zé)外教的審批錄用、辭退和管理。

3.負(fù)責(zé)對(duì)外交流活動(dòng)的組織。

4.負(fù)責(zé)外事活動(dòng)的審批、組織。

5.負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)做好對(duì)外聯(lián)合辦學(xué)的相關(guān)工作。

第3篇 藥品監(jiān)督管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容

1.監(jiān)督實(shí)施藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范,組織藥品經(jīng)營(yíng)質(zhì)量管理規(guī)范認(rèn)證工作。

2.負(fù)責(zé)藥品經(jīng)營(yíng)許可準(zhǔn)人及其監(jiān)督管理工作。

3.負(fù)責(zé)藥品經(jīng)營(yíng)許可事項(xiàng)變更工作。

4.負(fù)責(zé)推進(jìn)農(nóng)村藥品“兩網(wǎng)”建設(shè)工作,組織推進(jìn)規(guī)范藥房建設(shè)工作。

5.負(fù)責(zé)藥品廣告的監(jiān)測(cè),牽頭組織食品安全監(jiān)察科和醫(yī)療器械科對(duì)保健食品和醫(yī)療器械廣告進(jìn)行監(jiān)測(cè)。

6.完成局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

第4篇 品質(zhì)管理科長(zhǎng)崗位職責(zé)

品質(zhì)管理科長(zhǎng)候補(bǔ) 1.原材料,成品,樣品檢查,現(xiàn)場(chǎng)巡查和抽檢;

2.不合格品管理,客戶退貨處理;

3.iso文件編號(hào),登陸,發(fā)行,回收等。

4.負(fù)責(zé)質(zhì)量改進(jìn)的活動(dòng);

5.管理指導(dǎo)部下,完成上級(jí)交辦的其他工作。

*作為制造部管理科干部候補(bǔ)(科長(zhǎng))培養(yǎng),將來(lái)希望能夠達(dá)到管理制造部品質(zhì)管理科的能力 。 *前期2-3年在上海及日本進(jìn)行工作及培訓(xùn)學(xué)習(xí),新工廠竣工后返回平湖擔(dān)任制造部干部候補(bǔ)(科長(zhǎng))。

*擇優(yōu)選派去日本。 1.男女均可,戶籍不限;

2.年齡40歲左右(及以下);

3.有3年以上品質(zhì)管理部門主管的工作經(jīng)驗(yàn); 4.日語(yǔ)1級(jí)相當(dāng)水平及以上,與日方人員溝通無(wú)障礙;

5.化學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),有化工類企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)背景者優(yōu)先。 *沒(méi)有以“技能實(shí)習(xí)名義”去日本工作過(guò)。 1.原材料,成品,樣品檢查,現(xiàn)場(chǎng)巡查和抽檢;

2.不合格品管理,客戶退貨處理;

3.iso文件編號(hào),登陸,發(fā)行,回收等。

4.負(fù)責(zé)質(zhì)量改進(jìn)的活動(dòng);

5.管理指導(dǎo)部下,完成上級(jí)交辦的其他工作。

*作為制造部管理科干部候補(bǔ)(科長(zhǎng))培養(yǎng),將來(lái)希望能夠達(dá)到管理制造部品質(zhì)管理科的能力 。 *前期2-3年在上海及日本進(jìn)行工作及培訓(xùn)學(xué)習(xí),新工廠竣工后返回平湖擔(dān)任制造部干部候補(bǔ)(科長(zhǎng))。

*擇優(yōu)選派去日本。

第5篇 企業(yè)管理科副科長(zhǎng)崗位職責(zé)

崗位目的:在科長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,制定落實(shí)各項(xiàng)管理制度,規(guī)劃、考核工作目標(biāo),處理法律、合同事務(wù),確保站工作有序開展。

工作職責(zé):

1.研究站及各部門管理規(guī)章制度,協(xié)助科長(zhǎng)進(jìn)行修訂完善工作。

2.協(xié)助科長(zhǎng)組織站年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的簽訂、檢查、考核、兌現(xiàn)工作。

3.協(xié)助科長(zhǎng)組織站范圍內(nèi)的招標(biāo)工作,參與經(jīng)濟(jì)合同談判。

4.整理、保存經(jīng)濟(jì)合同資料及報(bào)表上報(bào)、存檔工作。

5.組織站全面質(zhì)量管理和群眾性qcc活動(dòng)工作。

6.根據(jù)站發(fā)展規(guī)劃,進(jìn)行站實(shí)際運(yùn)行調(diào)查研究,提出合理化建議。

工作要求:

1.努力完成好合同、法律事務(wù),建立健全各項(xiàng)制度并貫徹執(zhí)行,及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)工作進(jìn)展情況。

2.認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)的政策、法規(guī)和先進(jìn)企業(yè)管理知識(shí),提出合理化建議,不斷改善站管理現(xiàn)狀。

3.密切聯(lián)系、深入調(diào)研、合理協(xié)調(diào)各部門工作。

第6篇 血液管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)

1.在站長(zhǎng)或分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)本部門的實(shí)際情況,制訂本科各崗位職責(zé)、各業(yè)務(wù)操作規(guī)程和工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。

2.以身作則,密切聯(lián)系群眾。督促全科人員遵守本血站的各項(xiàng)規(guī)章制度,合理安排全科人員的工作,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)。

3.定期組織本科人員進(jìn)行政治學(xué)習(xí),做好職工的思想政治工作,激發(fā)職:l的主人翁責(zé)任感。堅(jiān)持原則,弘揚(yáng)正氣,敢于同不良風(fēng)氣作斗爭(zhēng)。

4.加強(qiáng)與兄弟科室之間的聯(lián)系,取長(zhǎng)補(bǔ)短,團(tuán)結(jié)協(xié)作。定期召開全科人員會(huì)議,增強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)結(jié),研究存在問(wèn)題,傳達(dá)貫徹血站召開的會(huì)議精神,不斷提高工作質(zhì)量。

5.定期組織本科人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)并考核,不斷提高本科人員的業(yè)務(wù)水平。

6.經(jīng)常對(duì)本科的各個(gè)工作環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢査,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)解決,對(duì)重大問(wèn)題、差錯(cuò)事故應(yīng)及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),配合有關(guān)部門進(jìn)行分析并采取相應(yīng)措施。

7.按規(guī)定做好原始資料的保存、統(tǒng)計(jì)、上報(bào)工作。定期對(duì)各種儀器設(shè)備進(jìn)行保養(yǎng),有故障的儀器設(shè)備應(yīng)及時(shí)通知有關(guān)部門維修或更新。對(duì)科室所需物品的增補(bǔ)應(yīng)做到及時(shí)、節(jié)約。

8.正確、及時(shí)地編制本血站、各采供血點(diǎn)的年度、月度和日采供血計(jì)劃,合理調(diào)度好血站和各儲(chǔ)血點(diǎn)的血液流動(dòng),做好各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)報(bào)表,按規(guī)定時(shí)間、格式,及時(shí)保質(zhì)保量上報(bào)。

9.負(fù)責(zé)組織人員定期核對(duì)庫(kù)血及血液制品,做好庫(kù)血銳減、血型偏型的預(yù)報(bào)工作,及時(shí)協(xié)助有關(guān)部門采取措施,保持血液的供求平?。

10.負(fù)責(zé)向臨床推廣成分輸血,回答有關(guān)血液的儲(chǔ)存、運(yùn)輸及使用的咨詢,經(jīng)常收集用血醫(yī)院的意見,及時(shí)向有關(guān)部門報(bào)告,協(xié)助解決。

11.負(fù)責(zé)處理經(jīng)血站領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)的各類不合格血液(包括過(guò)期血、退換血、變質(zhì)血等)。

12.嚴(yán)格執(zhí)行臨床配血和血型.鑒定操作規(guī)程,做好對(duì)少數(shù)臨床醫(yī)院的配血工作。

13.負(fù)責(zé)本科人員的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高工作人員的綜合素質(zhì)和工作效率。

14.負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。

第7篇 s城市管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)科室全面工作。

2.負(fù)責(zé)執(zhí)行區(qū)政府對(duì)本街道市政規(guī)劃建設(shè)任務(wù)。

3.負(fù)責(zé)轄區(qū)城市建設(shè)、市容環(huán)境管理及綜合整治工作。

4.監(jiān)督、檢查轄區(qū)基層單位開展“三防'、排污、排洪工作。

5.完成上級(jí)下達(dá)的其他任務(wù)。

第8篇 管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)-旅游

1.負(fù)責(zé)貫徹執(zhí)行國(guó)家確定的旅游住宿、旅行社、旅游車船、游樂(lè)設(shè)施的設(shè)施標(biāo)準(zhǔn)和服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。

2.負(fù)責(zé)開辦旅行社的初審報(bào)批工作。

3.負(fù)責(zé)三星級(jí)以下星級(jí)飯店的檢

第9篇 安全管理科長(zhǎng)崗位職責(zé)

1、組織制定本科室的相關(guān)管理規(guī)章制度,并監(jiān)督下屬予以執(zhí)行和實(shí)施;

2、組織落實(shí)制定公司安全生產(chǎn)管理規(guī)定,對(duì)重大安全事故承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任;

3、組織召開公司安全生產(chǎn)會(huì)議,強(qiáng)化公司全體人員安全生產(chǎn)觀念;

4、組織公司生產(chǎn)安全員培訓(xùn),落實(shí)安全員持證上崗制度;

5、負(fù)責(zé)定期組織對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的“6s”管理檢查;

6、負(fù)責(zé)定期組織對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)規(guī)范性檢查;

7、負(fù)責(zé)組織定期進(jìn)行公司資材安全的檢查;

8、對(duì)本科室人員進(jìn)行日常的工作指導(dǎo)監(jiān)督、崗位培訓(xùn)與技能訓(xùn)練,以提高員工的專業(yè)技能水平與工作效率;

9、負(fù)責(zé)對(duì)下屬人員的考核和獎(jiǎng)懲,激勵(lì)員工的工作積極性;

10、做好與車間和項(xiàng)目經(jīng)理的信息溝通,督促各生產(chǎn)單位實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn);

11、負(fù)責(zé)做好政府相關(guān)部門的生產(chǎn)安全申報(bào)工作、生產(chǎn)安全檢查接待工作;

12、負(fù)責(zé)部門內(nèi)部、外部各項(xiàng)工作的組織與協(xié)調(diào);

13、主持工傷事故的調(diào)查與處理;

14、完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。

要求:大專以上學(xué)歷,管理類或機(jī)電類相關(guān)專業(yè),3年以上機(jī)械加工。制造型企業(yè)安全管理崗位工作經(jīng)歷。

第10篇 駕駛員培訓(xùn)管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)內(nèi)容

(1)負(fù)責(zé)駕駛員培訓(xùn)管理科全面工作;

(2)宣傳貫徹執(zhí)行有關(guān)駕駛員培訓(xùn)管理法律、法規(guī)、規(guī)章及相關(guān)政策;

(3)組織制定和實(shí)施汽車駕駛員培訓(xùn)規(guī)劃及年度工作計(jì)劃;

(4)參與起草有關(guān)駕駛員培訓(xùn)的規(guī)范性文件,組織制定本市汽車駕駛員培訓(xùn)管理制度、生源分配計(jì)劃、收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)、考核辦法;

(5)具體負(fù)責(zé)駕駛員培訓(xùn)行政審批、行政強(qiáng)制、行政處罰工作;

(6)負(fù)責(zé)汽車駕駛員培訓(xùn)質(zhì)量的監(jiān)督檢查工作,按規(guī)定權(quán)限依法查處違法行為;

(7)負(fù)責(zé)審核上報(bào)重大駕駛員培訓(xùn)違法案件材料,并提出審核意見;

(8)協(xié)調(diào)與相關(guān)管理部門的工作關(guān)系;

(9)參與聽證、行政復(fù)議及應(yīng)訴;

(10)其他職責(zé)。

第11篇 z公路管理局技術(shù)科副科長(zhǎng)農(nóng)村公路督察組副組長(zhǎng)崗位職責(zé)

公路管理局技術(shù)科副科長(zhǎng)(農(nóng)村公路督察組副組長(zhǎng))崗位職責(zé)

一、認(rèn)證貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、廳有關(guān)農(nóng)村公路建設(shè)項(xiàng)目的方針、政策、法規(guī)、制度及管理辦法。

二、在廳農(nóng)村辦及管理局的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)督查組日常工作的管理和對(duì)農(nóng)村公路督查工作的開展。

三、負(fù)責(zé)對(duì)農(nóng)村公路建設(shè)項(xiàng)目的質(zhì)量、進(jìn)度、資金進(jìn)行定期或不定期督查。

四、負(fù)責(zé)與地方交通主管部門的協(xié)調(diào)溝通工作,并向市縣(區(qū))政府及時(shí)匯報(bào)農(nóng)村公路建設(shè)情況。

五、檢查審核全市農(nóng)村公路建設(shè)工程進(jìn)度月報(bào)表和資金申請(qǐng)報(bào)表并簽字。

六、負(fù)責(zé)向廳農(nóng)村辦報(bào)告全市農(nóng)村公路建設(shè)和巡回督查工作情況。

七、加強(qiáng)對(duì)督查人員的思想政治教育和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高督查水平和工作能力。加強(qiáng)廉政教育,落實(shí)督查紀(jì)律。

第12篇 血液管理科科長(zhǎng)崗位職責(zé)范本

1.在站長(zhǎng)或分管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,根據(jù)本部門的實(shí)際情況,制訂本科各崗位職責(zé)、各業(yè)務(wù)操作規(guī)程和工作計(jì)劃,并組織實(shí)施。

2.以身作則,密切聯(lián)系群眾。督促全科人員遵守本血站的各項(xiàng)規(guī)章制度,合理安排全科人員的工作,認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)工作任務(wù)。

3.定期組織本科人員進(jìn)行政治學(xué)習(xí),做好職工的思想政治工作,激發(fā)職:l的主人翁責(zé)任感。堅(jiān)持原則,弘揚(yáng)正氣,敢于同不良風(fēng)氣作斗爭(zhēng)。

4.加強(qiáng)與兄弟科室之間的聯(lián)系,取長(zhǎng)補(bǔ)短,團(tuán)結(jié)協(xié)作。定期召開全科人員會(huì)議,增強(qiáng)內(nèi)部團(tuán)結(jié),研究存在問(wèn)題,傳達(dá)貫徹血站召開的會(huì)議精神,不斷提高工作質(zhì)量。

5.定期組織本科人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)并考核,不斷提高本科人員的業(yè)務(wù)水平。

6.經(jīng)常對(duì)本科的各個(gè)工作環(huán)節(jié)進(jìn)行監(jiān)督檢

管理科長(zhǎng)崗位職責(zé)任職要求(十二篇)

職責(zé)描述:1、根據(jù)安全制度要求,做好安全監(jiān)督、檢查、考核;2、根據(jù)部門工作要求,擬定安全會(huì)議、安全檢查、事故處罰等通知、通報(bào);3、對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要求各單位制定整改計(jì)劃及措
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    1.協(xié)助站領(lǐng)導(dǎo)組織、協(xié)調(diào)全站活動(dòng),安排日常工作。2.協(xié)助站領(lǐng)導(dǎo)督促檢查工作計(jì)劃和規(guī)章制度的落實(shí)情況。3.組織科室人員加強(qiáng)政治理論、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),端正服務(wù)態(tài)度,提高 ...[更多]