設(shè)計管理崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向（十二篇）

發(fā)布時間：2024-11-29 查看人數(shù)：58

設(shè)計管理崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向

第1篇設(shè)計管理崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向

設(shè)計管理者要根據(jù)使用者的需求，有計劃有組織地進(jìn)行研究與開發(fā)管理活動。有效地開發(fā)創(chuàng)造性思維，把市場與消費(fèi)者的認(rèn)識轉(zhuǎn)換在新產(chǎn)品中，以新的更合理、更科學(xué)的方式影響和改變?nèi)藗兊纳?，并為企業(yè)獲得最大限度的利潤而進(jìn)行一系列設(shè)計策略與設(shè)計活動。

設(shè)計管理崗位職責(zé)

1.負(fù)責(zé)設(shè)計單位、審圖公司的溝通、銜接及審圖管理，控制設(shè)計進(jìn)度和質(zhì)量；

2.與相關(guān)部門相互溝通協(xié)作，達(dá)到成本最優(yōu)化管理；

3.負(fù)責(zé)收集相關(guān)資料，提供開發(fā)設(shè)計項(xiàng)目所需要的相關(guān)資料；

4.負(fù)責(zé)各類設(shè)計會議的通知、安排和落實(shí)會議紀(jì)要；

5.參與各項(xiàng)設(shè)計工作，并提出意見建議；

6.負(fù)責(zé)參與制定、貫徹落實(shí)項(xiàng)目進(jìn)度計劃，協(xié)助跟進(jìn)設(shè)計進(jìn)度；

7.參與公司、部門組織的培訓(xùn)工作。

設(shè)計管理崗位要求

1.具備較強(qiáng)的文字處理能力，良好的管理和組織協(xié)調(diào)能力；

2.具備系統(tǒng)的分析、溝通和推動能力，邏輯思維能力強(qiáng)；

3.具較強(qiáng)的審圖能力，能做好優(yōu)化設(shè)計工作；

4.熟悉設(shè)計規(guī)范及相關(guān)知識，具有豐富的方案設(shè)計經(jīng)驗(yàn)；

5.具有高度的責(zé)任感、事業(yè)心、良好的心理素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神；

6.做事嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、仔細(xì)、認(rèn)真；能承受較大的壓力和挑戰(zhàn)；

7.能熟練操作電腦，精通powerpoint、word、excel、internet等辦公軟件。

設(shè)計管理發(fā)展方向

可向設(shè)計總監(jiān)或藝術(shù)總監(jiān)發(fā)展。

第2篇設(shè)計綜合管理崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)整理部門相關(guān)的資料;

2、負(fù)責(zé)圖紙的整理、歸檔等;

3、負(fù)責(zé)與其他部門的溝通、協(xié)調(diào);

4、負(fù)責(zé)設(shè)計合同的簽訂、發(fā)票開取、設(shè)計費(fèi)發(fā)放等全流程服務(wù);

5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事情。

任職要求:

1、本科以上學(xué)歷,設(shè)計相關(guān)專業(yè);

2、室內(nèi)設(shè)計相關(guān)專業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),熟練操作設(shè)計軟件,掌握辦公軟件的使用;

3、因工作需要可以接受加班和出差。

第3篇電氣設(shè)計管理崗崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.設(shè)計從10kv電源點(diǎn)到用戶計量表箱。包括電纜選型、電纜溝、電纜排管、橋架、高低壓開關(guān)柜、預(yù)分支電纜、監(jiān)控、照明以及密集母線等供配電系統(tǒng);

2.設(shè)計架空線路、電纜線路及配電房,臺架變電站、箱式變電站以及小區(qū)供電等多種配電框架及結(jié)構(gòu)形式,熟練掌握一次側(cè)及二次側(cè)電力系統(tǒng)及計量部分;

3.負(fù)責(zé)圖紙會審以及與設(shè)計院溝通圖紙變更事宜,處理現(xiàn)場中遇到的技術(shù)問題;

4.設(shè)計完成后進(jìn)行現(xiàn)場技術(shù)交底,項(xiàng)目按時完成通電工作。

任職資格:

1.電氣工程及其自動化等相關(guān)專業(yè),大學(xué)本科及以上學(xué)歷, 25-35歲,經(jīng)驗(yàn)豐富、能力出眾者可適當(dāng)放寬要求;

2.具有3年及以上房地產(chǎn)行業(yè)電氣設(shè)計管理工作經(jīng)驗(yàn);

3.熟悉高低壓配電設(shè)計規(guī)范,具有強(qiáng)、弱電設(shè)計規(guī)劃能力,精通電氣控制技術(shù);

4.能熟練操作autocad及office等繪圖辦公軟件,具有一定的美學(xué)設(shè)計創(chuàng)意能力,能獨(dú)立熟練編制技術(shù)文件以及施工圖設(shè)計;

5.了解高低壓配電系統(tǒng),熟悉電氣設(shè)備的技術(shù)指標(biāo)及性能參數(shù);

6.有施工現(xiàn)場工作經(jīng)驗(yàn)及取得職業(yè)資格者優(yōu)先, 有設(shè)計院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

7.認(rèn)真、細(xì)致、負(fù)責(zé)的職業(yè)態(tài)度,語言表達(dá)能力強(qiáng),善于溝通,上進(jìn)性強(qiáng)。

第4篇設(shè)計技術(shù)管理崗位職責(zé)

1、架構(gòu)管理工作,制定并完善架構(gòu)管理規(guī)范和制度,推動架構(gòu)管理規(guī)范的執(zhí)行。

2、架構(gòu)方案的審核,負(fù)責(zé)對各部門提出的架構(gòu)變更方案進(jìn)行審核,參與架構(gòu)方案設(shè)計的討論并提出合理建議。

3、維護(hù)和完善架構(gòu)設(shè)計原則,針對架構(gòu)問題進(jìn)行梳理并提出解決方案,協(xié)調(diào)關(guān)聯(lián)部門進(jìn)行改造。

4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

職位要求

1、學(xué)歷資格:大學(xué)本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)科學(xué)等相關(guān)專業(yè)。

2、工作經(jīng)驗(yàn):五年以上金融行業(yè)架構(gòu)設(shè)計相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。

3、專業(yè)知識:熟悉銀行業(yè)務(wù),熟悉銀行應(yīng)用架構(gòu)及相關(guān)技術(shù)。

4、核心能力:具備較強(qiáng)創(chuàng)新思維,良好的溝通協(xié)調(diào)能力,和較強(qiáng)的責(zé)任心。

第5篇土建設(shè)計管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1.理解設(shè)計要求,并根據(jù)設(shè)計要求完成建筑的總體設(shè)計,包括風(fēng)格、外形等;2.在建筑總體設(shè)計基礎(chǔ)上,對設(shè)計進(jìn)行細(xì)化,完成建筑主體設(shè)計、外墻設(shè)計、景觀設(shè)計等;3.方案設(shè)計完成后,負(fù)責(zé)施工圖設(shè)計;4.施工開始后,建筑設(shè)計師需要配合施工方工作,負(fù)責(zé)解決施工過程中的設(shè)計技術(shù)問題;5.根據(jù)公司要求,對建筑圖紙進(jìn)行審核和修改對建筑規(guī)劃和設(shè)計方案進(jìn)行審核;

任職資格

1.建筑等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;

2.具有扎實(shí)的美術(shù)功底和設(shè)計能力;

3.擁有專業(yè)知識和經(jīng)驗(yàn)、精通建筑方案設(shè)計;

4.了解建筑先關(guān)法律法規(guī)以及技術(shù)規(guī)范;

5.具備軟件繪圖制圖能力以及手繪能力;

6.具有一定的溝通協(xié)調(diào)能力,具備較強(qiáng)的責(zé)任心;

7.良好的職業(yè)道德水平。

第6篇設(shè)計管理師崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、全面負(fù)責(zé)項(xiàng)目精裝修現(xiàn)場施工管理工作;

2、根據(jù)項(xiàng)目的精裝修設(shè)計管理工作,包括參與精裝修設(shè)計圖紙審核及與設(shè)計單位的協(xié)調(diào);

3、跟進(jìn)項(xiàng)目精裝修工程封樣樣板管理,跟進(jìn)項(xiàng)目精裝修工程和材料招標(biāo)(技術(shù)標(biāo))工作;

4、負(fù)責(zé)編制各項(xiàng)目室內(nèi)設(shè)計的設(shè)計任務(wù)書;

5、負(fù)責(zé)施工中設(shè)計配合及參數(shù)與驗(yàn)收;

6、協(xié)助其他專業(yè)及部門做好設(shè)計及施工配合等工作。

任職要求:

1. 年齡26-35歲,全日制本科及以上學(xué)歷,藝術(shù)設(shè)計、環(huán)境設(shè)計等室內(nèi)設(shè)計相關(guān)專業(yè);

2. 3-5年以上設(shè)計院或開發(fā)商室內(nèi)設(shè)計經(jīng)驗(yàn),具備良好的方案設(shè)計和施工圖紙審查能力;

3. 熟練運(yùn)用設(shè)計軟件,熟悉國家有關(guān)精裝修規(guī)范及室內(nèi)裝修施工工藝;熟悉建筑材料、各種裝修裝飾材料的性能及市場供應(yīng)情況;

4. 具備一定的室內(nèi)設(shè)計能力及較高的藝術(shù)審美能力,能獨(dú)立完成室內(nèi)設(shè)計統(tǒng)籌管理及溝通協(xié)調(diào)性工作;

5. 善于溝通協(xié)調(diào),穩(wěn)重踏實(shí),具備團(tuán)隊(duì)意識和高度的責(zé)任心,能夠承受一定的工作壓力。

第7篇設(shè)計技術(shù)管理崗位職責(zé)設(shè)計技術(shù)管理職責(zé)任職要求

設(shè)計技術(shù)管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé)

1、參與公司投資地產(chǎn)項(xiàng)目的前期策劃，研究項(xiàng)目可行性和規(guī)劃指標(biāo)，提出規(guī)劃設(shè)計初步方案;會同公司其他部門研究項(xiàng)目定位、總體規(guī)劃、立面風(fēng)格、公共配套、戶型設(shè)計、面積配比、建造成本等事項(xiàng)，提出技術(shù)建議與要求。

2、協(xié)助公司開發(fā)部與相關(guān)政府職能部門聯(lián)系、溝通，掌握相關(guān)政策法規(guī)，參與設(shè)計文件的征詢、報批工作。

3、負(fù)責(zé)對承接公司項(xiàng)目的設(shè)計單位的考察、評價及比選，負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計合同的洽談和簽訂，組織對設(shè)計單位的履約評價。

4、負(fù)責(zé)編制建筑專業(yè)設(shè)計任務(wù)書，負(fù)責(zé)審核、確定其他專業(yè)設(shè)計任務(wù)書。

5、主持起草設(shè)計合同，參加洽談并負(fù)責(zé)簽訂設(shè)計合同，協(xié)調(diào)合同中相應(yīng)問題。

6、負(fù)責(zé)施工圖外部審圖，協(xié)調(diào)審圖公司與設(shè)計院合作關(guān)系。

7、負(fù)責(zé)組織各專業(yè)對方案、總體設(shè)計、施工圖的會審和優(yōu)化，把控設(shè)計質(zhì)量和成本控制;會同公司其他部門指定項(xiàng)目交付標(biāo)準(zhǔn)。

8、負(fù)責(zé)建筑專業(yè)的設(shè)計變更協(xié)調(diào)與審核，組織參與其他專業(yè)設(shè)計變更的論證;協(xié)調(diào)處理施工現(xiàn)場技術(shù)問題，組織對項(xiàng)目設(shè)計中共性問題、專項(xiàng)技術(shù)難點(diǎn)、重大技術(shù)問題進(jìn)行研究并提出解決方案。

9、配合建筑材料、設(shè)備相關(guān)招標(biāo)采購工作，配合招標(biāo)技術(shù)文件編寫，提供招標(biāo)圖紙，參與效果及建筑技術(shù)有關(guān)的招標(biāo)考察、調(diào)研，完成考察報告;參與技術(shù)評標(biāo)等工作。

10、收集與項(xiàng)目工程相關(guān)的技術(shù)規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)，掌握新技術(shù)、新材料、新規(guī)范的使用標(biāo)準(zhǔn)和發(fā)展方向。

11、負(fù)責(zé)建筑專業(yè)效果監(jiān)控，參與其他專業(yè)的竣工驗(yàn)收及效果監(jiān)控。

12、建立設(shè)計類合同管理臺賬、設(shè)計類供方信息庫，監(jiān)督設(shè)計合同的執(zhí)行情況。

13、完成公司交辦的其他工作。

職位要求

1、建筑學(xué)專業(yè)本科或以上學(xué)歷;

2、8-10年以上建筑設(shè)計經(jīng)驗(yàn)，5年以上地產(chǎn)設(shè)計管理經(jīng)驗(yàn)，具有豐富的中式風(fēng)格設(shè)計經(jīng)驗(yàn)，有甲級設(shè)計院工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

3、熟悉建筑行業(yè)的規(guī)范，通曉城市規(guī)劃、建筑設(shè)計、項(xiàng)目管理、相關(guān)法律等知識;

4、有一定的現(xiàn)場施工管理經(jīng)驗(yàn);

5、熟練使用autocad、photoshop、3dmax等軟件，熟悉相關(guān)專業(yè)及崗位所需計算機(jī)操作系統(tǒng);

6、具備優(yōu)秀的分析能力、邏輯思維能力，較強(qiáng)的創(chuàng)新能力;

7、勤奮踏實(shí)，具有極強(qiáng)的敬業(yè)精神和責(zé)任心。

第8篇地產(chǎn)設(shè)計管理崗位職責(zé)任職要求

地產(chǎn)設(shè)計管理崗位職責(zé)

工作職責(zé):

1、組織完成建筑設(shè)計方案和施工圖設(shè)計，提高方案的合理性;

2、審查建筑專業(yè)的設(shè)計圖紙，并提出解決技術(shù)問題的方案;

3、組織完成建筑材料的調(diào)研工作;

4、落實(shí)并解決工程建設(shè)過程中的技術(shù)問題，完善相關(guān)設(shè)計圖紙，及時配合工程部現(xiàn)場施工管理的需要。

任職資格:

1、建筑學(xué)類專業(yè)，本科及以上學(xué)歷;

2、5年以上建筑設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn)，有大型工程設(shè)計經(jīng)驗(yàn);

3、全面掌握建筑設(shè)計相關(guān)知識;

4、熟練使用autocad、photoshop、3dmax等軟件;

5、能進(jìn)行結(jié)構(gòu)設(shè)計和計算;

6、熟悉相關(guān)專業(yè)及崗位所需計算機(jī)操作系統(tǒng)。

地產(chǎn)設(shè)計管理崗位

第9篇設(shè)計工程管理崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1、負(fù)責(zé)定期制定及修訂公司的設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行手冊;

2、負(fù)責(zé)新址勘察及新址規(guī)劃設(shè)計;

3、負(fù)責(zé)新店及翻新店圖紙設(shè)計及審核;

4、負(fù)責(zé)工程造價的預(yù)算審核;

5、負(fù)責(zé)新人培訓(xùn)工作及設(shè)計小組的周報及月報提交;

崗位要求:

1、大專及以上學(xué)歷;

2、室內(nèi)設(shè)計相關(guān)專業(yè);

3、3年以上裝修設(shè)計類公司管理工作相關(guān)經(jīng)驗(yàn);

第10篇設(shè)計設(shè)計管理工程師崗位職責(zé)

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1、規(guī)劃設(shè)計:

1) 協(xié)助部門上級制定規(guī)劃、建筑方案設(shè)計任務(wù)書;

2) 實(shí)施項(xiàng)目的規(guī)劃設(shè)計方案;

3) 委托地質(zhì)勘查;

4) 對規(guī)劃、建筑方案提出合理建議,有較高的建筑效果類方案鑒賞能力,對設(shè)計品質(zhì)有追求;

5) 審核設(shè)計院所出圖紙,并提出修正意見。

2、設(shè)計修改:

1) 跟蹤設(shè)計進(jìn)度,配合主管組織各專業(yè)進(jìn)行施工圖審查;

2) 配合部門上級組織主要部位選擇的材料及做法論證;

3) 協(xié)調(diào)設(shè)計單位對二次設(shè)計成果進(jìn)行確認(rèn)。

3、溝通協(xié)調(diào)工作:

1) 負(fù)責(zé)協(xié)助部門上級協(xié)調(diào)與地方政府相關(guān)職能部門的關(guān)系;

2) 配合相關(guān)部門開展開發(fā)、現(xiàn)場施工、招投標(biāo)、采購等工作;

3)有較強(qiáng)的溝通能力,吃苦耐勞。

任職要求:

1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,建筑、工民建、土木工程類相關(guān)專業(yè);

2、3年以上建筑設(shè)計工作經(jīng)驗(yàn),二級以上注冊建造師資質(zhì);

3、熟知國家和地區(qū)現(xiàn)行各項(xiàng)建筑設(shè)計規(guī)范和法規(guī),熟悉房地產(chǎn)建筑預(yù)結(jié)算及建造,具有全面、完整負(fù)責(zé)大型建筑項(xiàng)目或公建設(shè)計管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉概念規(guī)劃設(shè)計、方案設(shè)計、擴(kuò)初設(shè)計及施工圖設(shè)計管理的流程,并具備相當(dāng)?shù)膶I(yè)能力,并能有效地進(jìn)行管理控制進(jìn)度和成本;

4、具備較強(qiáng)的與設(shè)計單位的管理與協(xié)調(diào)能力,有豐富的施工配合協(xié)調(diào)管理經(jīng)驗(yàn),具備良好的團(tuán)隊(duì)精神和溝通能力;

5、組織、溝通和協(xié)調(diào)能力強(qiáng),能承受較大工作壓力。

第11篇設(shè)計服務(wù)與管理崗位職責(zé)

服務(wù)器設(shè)計與管理負(fù)責(zé)為滿足用戶上網(wǎng)和基于本地應(yīng)用的基礎(chǔ)平臺的服務(wù)要求,進(jìn)行動車中心服務(wù)器及單車服務(wù)器軟硬件方案設(shè)計及設(shè)備管理

8年以上服務(wù)器架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗(yàn)

精通服務(wù)器設(shè)計

豐富的服務(wù)器管理經(jīng)驗(yàn)

負(fù)責(zé)為滿足用戶上網(wǎng)和基于本地應(yīng)用的基礎(chǔ)平臺的服務(wù)要求,進(jìn)行動車中心服務(wù)器及單車服務(wù)器軟硬件方案設(shè)計及設(shè)備管理

8年以上服務(wù)器架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗(yàn)

精通服務(wù)器設(shè)計

豐富的服務(wù)器管理經(jīng)驗(yàn)

第12篇設(shè)計管理主管崗位職責(zé)設(shè)計管理主管職責(zé)任職要求