第1篇 銷售業(yè)務(wù)分析師崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、 組織業(yè)務(wù)部門分析跨職能的業(yè)務(wù)流程,提出流程優(yōu)化解決方案;
2、 負(fù)責(zé)推進(jìn)銷售管理流程落地、實(shí)施及過(guò)程管理,提高內(nèi)部管理效率、節(jié)約成本、增加客戶價(jià)值;
3、 負(fù)責(zé)制定、持續(xù)優(yōu)化銷售主數(shù)據(jù)的管理標(biāo)準(zhǔn),并監(jiān)督實(shí)施執(zhí)行,加強(qiáng)公司數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化;
4、 識(shí)別并確認(rèn)業(yè)務(wù)需求,并在服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間內(nèi)為用戶提供2階以上的業(yè)務(wù)咨詢服務(wù);
5、 根據(jù)業(yè)務(wù)需求設(shè)計(jì)業(yè)務(wù)模型,并轉(zhuǎn)換可實(shí)現(xiàn)的業(yè)務(wù)邏輯;
6、 帶領(lǐng)關(guān)鍵用戶開展業(yè)務(wù)影響評(píng)估、開發(fā)、驗(yàn)證、部署系統(tǒng)增強(qiáng)和新功能
7、 帶領(lǐng)關(guān)鍵用戶開展業(yè)務(wù)需求分析工作,并提出解決方案建議;
8、 幫助用戶分析、識(shí)別、確認(rèn)業(yè)務(wù)需求,提出業(yè)務(wù)需求規(guī)格,并設(shè)計(jì)解決方案;
9、 開發(fā)和完善應(yīng)用系統(tǒng)變更的相關(guān)文檔(功能需求、測(cè)試計(jì)劃及腳本、實(shí)施計(jì)劃、回退計(jì)劃等),以確保上線質(zhì)量;
10、配合關(guān)鍵用戶進(jìn)行用戶接受測(cè)試,達(dá)到一次通過(guò)率;
11、制作培訓(xùn)文檔,為用戶提供應(yīng)用系統(tǒng)培訓(xùn)
12、跟蹤解決服務(wù)請(qǐng)求和突發(fā)事件,并致力于提高it服務(wù)水平;
13、在計(jì)劃時(shí)間內(nèi)完成業(yè)務(wù)解決方案設(shè)計(jì)文檔和按時(shí)交付;
14、根據(jù)it內(nèi)部的標(biāo)準(zhǔn)和政策,向用戶提供及時(shí)、有效、合規(guī)的服務(wù)支持;
15、負(fù)責(zé)公司的銷售模塊的數(shù)據(jù)規(guī)范、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)指標(biāo)的定義,建立主數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)架構(gòu)、數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)、數(shù)據(jù)模型,提出數(shù)據(jù)管理系統(tǒng)需求、建立數(shù)據(jù)匹配和同步規(guī)則等;
16、帶領(lǐng)關(guān)鍵用戶設(shè)計(jì)和梳理公司銷售相關(guān)職能領(lǐng)域的流程標(biāo)準(zhǔn),收集銷售相關(guān)部門流程改進(jìn)建議,組織跨部門溝通協(xié)調(diào),推動(dòng)標(biāo)準(zhǔn)流程日常改進(jìn),提高運(yùn)營(yíng)的效率和效果,推進(jìn)營(yíng)運(yùn)流程落地;
17、以客戶服務(wù)為中心,平衡好資源投入、政策合規(guī)以及應(yīng)用架構(gòu)的一致性;
18、向用戶提供各種應(yīng)用支持服務(wù),對(duì)用戶的各類請(qǐng)求進(jìn)行優(yōu)先級(jí)評(píng)估,制定開發(fā)計(jì)劃;
任職資格:
1、有5年以上大中型軟件系統(tǒng)管理、實(shí)施和支持的工作經(jīng)驗(yàn);有oracle /sap系統(tǒng)的完整周期的實(shí)施經(jīng)驗(yàn)
2、熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)信息化管理的一般需求與實(shí)現(xiàn)方法;熟悉生產(chǎn)制造企業(yè)的管理流程,能夠提出業(yè)務(wù)流程優(yōu)化的解決方案;
3、 熟悉業(yè)務(wù)需求管理方法,有計(jì)劃地完成需求管理工作;具有良好的計(jì)劃能力,合理計(jì)劃工作的優(yōu)先順序;
4、了解當(dāng)前主流的數(shù)據(jù)庫(kù)技術(shù),并能夠應(yīng)用sql分析數(shù)據(jù)庫(kù)腳本是一個(gè)加分項(xiàng);
5、良好的用戶溝通技巧,包括電話郵件的溝通、傾聽技巧、處理突發(fā)事件等方面的技巧;
6、具備良好的口頭和書面英語(yǔ)溝通能力。
7、具有較強(qiáng)的客戶服務(wù)意識(shí)和熱情;具有強(qiáng)烈的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和進(jìn)取心;具有較強(qiáng)的工作主動(dòng)性和責(zé)任心;
第2篇 銷售業(yè)務(wù)推廣崗位職責(zé)
任職條件 :
1、22-35歲,本科學(xué)歷,英語(yǔ)或國(guó)際貿(mào)易專業(yè),熟練運(yùn)用各種辦公軟件,具備良好的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力,會(huì)photoshop軟件優(yōu)先;
2、1年以上外貿(mào)銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉外貿(mào)和訂單管理流程,知識(shí)面廣,具備相關(guān)領(lǐng)域扎實(shí)的基礎(chǔ)知識(shí);
3、熟悉相關(guān)的工業(yè)產(chǎn)品銷售渠道,熟悉產(chǎn)品推廣和談判技巧;
工作職責(zé):
負(fù)責(zé)外貿(mào)銷售計(jì)劃的實(shí)行、國(guó)外客戶的發(fā)掘與維護(hù)。
第3篇 報(bào)關(guān)業(yè)務(wù)銷售崗位職責(zé)
1、利用公司平臺(tái)優(yōu)勢(shì),拓展國(guó)內(nèi)外空運(yùn)、海運(yùn)客戶;
2、通過(guò)多種渠道,收集客戶資料,掌握客戶信息,了解和發(fā)掘客戶需求及合作意愿;
3、定期將所掌握的目標(biāo)客戶情況,匯報(bào)給上級(jí),有目標(biāo)有計(jì)劃有方法的跟進(jìn)目標(biāo)客戶,完成階段性銷售任務(wù);
4、及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),收集潛在客戶資料,建立并維護(hù)客戶關(guān)系;
5、為客戶提供專業(yè)的國(guó)際空運(yùn)、海運(yùn)、拖車、報(bào)關(guān)等物流服務(wù)咨詢及***的物流配送方案;
6、崗位的定期培訓(xùn)。
崗位要求:
1、人品端正,有較強(qiáng)的人際交往能力、良好的語(yǔ)言表達(dá)、溝通、靈活應(yīng)變能力及親和力;
2、職業(yè)目標(biāo)明確,有較強(qiáng)的銷售意愿;
3、高度的工作責(zé)任感,較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神及服務(wù)意識(shí);
4、能吃苦耐勞、勤奮好學(xué)以及強(qiáng)烈進(jìn)取心。樂(lè)觀向上能夠承受較大的工作壓力,保持高度的工作熱情并具備獨(dú)立開拓的能力;
第4篇 旅游銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
工作職責(zé):
1、協(xié)助度假業(yè)務(wù)自營(yíng)團(tuán)隊(duì),做好銷售管理工作
2、攜程線下門店銷售數(shù)據(jù)分析
3、協(xié)調(diào)溝通內(nèi)外部資源
任職資格:
1、本科及以上學(xué)歷;
2、具備較強(qiáng)的溝通能力,對(duì)銷售領(lǐng)域感興趣;
3、具備較強(qiáng)的抗壓能力以及較好的學(xué)習(xí)能力。
第5篇 銷售業(yè)務(wù)分析崗位職責(zé)
銷售業(yè)務(wù)分析員/銷售管理研究員 運(yùn)圖要買車 上海運(yùn)圖貿(mào)易有限公司,上海運(yùn)圖 1、在日常的門店經(jīng)營(yíng)對(duì)接過(guò)程中,通過(guò)銷售會(huì)議組織、門店走訪,發(fā)掘銷售團(tuán)隊(duì)組織需求,溝通協(xié)調(diào)解決經(jīng)營(yíng)問(wèn)題。
2、承擔(dān)連鎖汽車超市銷售團(tuán)隊(duì)組織與發(fā)展相關(guān)的日常研究工作,撰寫相關(guān)研究計(jì)劃書和分析報(bào)告;
3、根據(jù)部門要求,配合團(tuán)隊(duì)做數(shù)據(jù)運(yùn)營(yíng)的需求分析和結(jié)果分析;
4、搭建銷售人員的成長(zhǎng)體系;
職位要求:
1、 全日制統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)或者理工科相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,有校內(nèi)科研項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,本科211及985、碩士研究生學(xué)歷優(yōu)先;
2、 熟練使用ms office,尤其是ppt及excel;
3、 能獨(dú)立從事初級(jí)研究,具有數(shù)據(jù)敏感度及較好的學(xué)習(xí)領(lǐng)悟能力,認(rèn)可數(shù)據(jù)價(jià)值,自我驅(qū)動(dòng),追求結(jié)果導(dǎo)向;
4、 工作積極主動(dòng),細(xì)致,對(duì)挖掘現(xiàn)象背后的數(shù)據(jù)規(guī)律和數(shù)據(jù)反映的事實(shí)情況有強(qiáng)烈的好奇心,溝通能力強(qiáng),有工作熱情和團(tuán)隊(duì)合作能力。
其他補(bǔ)充
要求可接受中短期出差,愿意跟公司共同成長(zhǎng)
第6篇 業(yè)務(wù)經(jīng)理銷售經(jīng)理崗位職責(zé)
銷售高級(jí)業(yè)務(wù)經(jīng)理 一、 大?；蛞陨蠈W(xué)歷,具備5年以上大客戶(如oivo、oppo、小米、格力手機(jī)指定高頻電感資質(zhì))的市場(chǎng)營(yíng)銷業(yè)務(wù)精英及5年以上市場(chǎng)開拓工作經(jīng)驗(yàn);
二、 了解電源(變壓器)、高頻電感、適配器市場(chǎng)營(yíng)銷的相關(guān)理論知識(shí)以及自動(dòng)化推廣業(yè)務(wù);
三、 熟悉行業(yè)內(nèi)的主要客戶(大客戶)以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手以及擁有大客戶資源者;
四、 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力,能夠根據(jù)市場(chǎng)特點(diǎn)將銷售目標(biāo)落實(shí)到行動(dòng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)廣東區(qū)域(或西部-成都、重慶)的業(yè)務(wù)市場(chǎng)的拓展,開發(fā)新的業(yè)務(wù)(自身須擁有一定的大客戶資源)擁有廣泛的客戶關(guān)系,能夠快速形成市場(chǎng)拓展和覆蓋;
五、 從事過(guò)電子的業(yè)務(wù)行業(yè)者優(yōu)先;
六、 主要針對(duì)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)大客戶開發(fā)維護(hù),’具備獨(dú)立獨(dú)立開發(fā)客戶的能力;
七、 工作態(tài)度積極,主動(dòng),有沖勁,能經(jīng)常出差,吃苦耐勞,電腦辦公軟件熟練。
一、 大專或以上學(xué)歷,具備5年以上大客戶(如oivo、oppo、小米、格力手機(jī)指定高頻電感資質(zhì))的市場(chǎng)營(yíng)銷業(yè)務(wù)精英及5年以上市場(chǎng)開拓工作經(jīng)驗(yàn);
二、 了解電源(變壓器)、高頻電感、適配器市場(chǎng)營(yíng)銷的相關(guān)理論知識(shí)以及自動(dòng)化推廣業(yè)務(wù);
三、 熟悉行業(yè)內(nèi)的主要客戶(大客戶)以及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手以及擁有大客戶資源者;
四、 具有較強(qiáng)的市場(chǎng)洞察力,能夠根據(jù)市場(chǎng)特點(diǎn)將銷售目標(biāo)落實(shí)到行動(dòng)計(jì)劃,負(fù)責(zé)廣東區(qū)域(或西部-成都、重慶)的業(yè)務(wù)市場(chǎng)的拓展,開發(fā)新的業(yè)務(wù)(自身須擁有一定的大客戶資源)擁有廣泛的客戶關(guān)系,能夠快速形成市場(chǎng)拓展和覆蓋;
五、 從事過(guò)電子的業(yè)務(wù)行業(yè)者優(yōu)先;
六、 主要針對(duì)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)大客戶開發(fā)維護(hù),’具備獨(dú)立獨(dú)立開發(fā)客戶的能力;
七、 工作態(tài)度積極,主動(dòng),有沖勁,能經(jīng)常出差,吃苦耐勞,電腦辦公軟件熟練。
第7篇 海外銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)外貿(mào)業(yè)務(wù)開拓,整理客戶資料,聯(lián)系客戶,對(duì)客戶的詢盤進(jìn)行回盤,直接出差國(guó)外與客戶進(jìn)行溝通;
2. 在分管區(qū)域內(nèi)爭(zhēng)取訂單,鞏固老客戶,開發(fā)新客戶,根據(jù)銷售指標(biāo),制定計(jì)劃及執(zhí)行方案并付諸實(shí)施;
3. 負(fù)責(zé)樣品的申請(qǐng)、收集及分發(fā),接待客戶等銷售輔助工作;
4. 跟蹤訂單的生產(chǎn)進(jìn)度,并及時(shí)檢查生產(chǎn)產(chǎn)品是否符合客戶要求,按時(shí)安排產(chǎn)品的發(fā)貨;
5. 負(fù)責(zé)對(duì)賬和催收貨款;
6. 組織客戶投訴或退貨的處理,并將結(jié)果反饋給公司或客戶;
7. 完成上級(jí)交辦的其他工作
崗位要求:
1、英語(yǔ)六級(jí)以上,口語(yǔ)流利,可以熟練用外語(yǔ)交流,有海外工作經(jīng)驗(yàn);
2、有駕駛證并能熟練駕駛。
第8篇 外包業(yè)務(wù)/ka/咨詢顧問(wèn)/銷售顧問(wèn)崗位職責(zé)要求
崗位職責(zé)：
1、 執(zhí)行項(xiàng)目方案，按照合同要求篩選并推薦合格候選人給客戶；
2 、指導(dǎo)前端顧問(wèn)所提交簡(jiǎn)歷，并對(duì)合適候選人電話溝通 ；
3、推進(jìn)項(xiàng)目開展進(jìn)度，保證項(xiàng)目在計(jì)劃時(shí)間內(nèi)完成；
4、對(duì)整體項(xiàng)目進(jìn)行詳細(xì)總結(jié)和評(píng)估；
崗位要求：
1. 工作經(jīng)驗(yàn)1-2年；
2. 人力資源從業(yè)背景，能夠很好的理解和判斷客戶需求；
3. 良好的溝通互動(dòng)能力，善于使用表格等工具分析匯總工作；
第9篇 海鮮銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé)：
1、 負(fù)責(zé)所在地區(qū)餐飲市場(chǎng)客戶的開發(fā)，客戶的維護(hù)，需要要客戶資源；
2、 按照銷售規(guī)劃，清晰的目標(biāo)客戶定位，明確的渠道開發(fā)方法和具體策略；
3、 敏銳的市場(chǎng)洞察力，收集、分析當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)、競(jìng)品、渠道等相關(guān)信息；
4、 按照公司的營(yíng)銷策略，開發(fā)自己所負(fù)責(zé)市場(chǎng)的客戶機(jī)渠道開發(fā)；
5、 按照個(gè)人銷量和客戶開發(fā)目標(biāo)要求，完成預(yù)期銷售指標(biāo)。
職位要求：
1、有經(jīng)銷、餐飲銷售經(jīng)驗(yàn)，有客戶資源，主要針對(duì)餐飲經(jīng)銷商、連鎖餐廳、酒樓、學(xué)校、企業(yè)餐廳等；
2、或從事凍品行業(yè)，有知名品牌公司銷售經(jīng)驗(yàn)為佳。
3、熟悉區(qū)域市場(chǎng)人群消費(fèi)習(xí)慣、生活特點(diǎn)，并形成有針對(duì)性的營(yíng)銷策略；
4、良好的溝通與協(xié)調(diào)能力，主觀能動(dòng)性及抗壓能力強(qiáng)，具備挑戰(zhàn)精神；
5、認(rèn)可公司產(chǎn)品理念：品質(zhì)決定價(jià)格，不打價(jià)格戰(zhàn)
崗位要求：
學(xué)歷要求：高中
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1年經(jīng)驗(yàn)
第10篇 銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同，督促合同正常如期履行，并催討所欠應(yīng)收銷售款項(xiàng)。
2、對(duì)客戶在銷售和使用過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題、須辦理的手續(xù)，幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決。
3、收集一線營(yíng)銷信息和用戶意見，對(duì)公司營(yíng)銷策略、廣告、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見。
4、填寫有關(guān)銷售表格，提交銷售分析和總結(jié)報(bào)告。
5、做到以公司利益為重，不索取回扣，饋贈(zèng)錢物上交公司，遵守國(guó)家法律，不構(gòu)成經(jīng)濟(jì)犯罪。
6、完成營(yíng)銷部長(zhǎng)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)
第11篇 線下業(yè)務(wù)拓展專家銷售業(yè)務(wù)崗位職責(zé)
線下業(yè)務(wù)拓展專家/銷售-ka/大客戶
1.結(jié)合區(qū)域線下移動(dòng)支付市場(chǎng)現(xiàn)狀，制定區(qū)域ka商家的具有針對(duì)性的bd策略，并推動(dòng)實(shí)施;
2.整合總部和本地化資源，全面負(fù)責(zé)區(qū)域ka商家的運(yùn)營(yíng)及管理，協(xié)同合作伙伴幫助區(qū)域內(nèi)商家實(shí)現(xiàn)線下移動(dòng)支付，推動(dòng)區(qū)域ka支付份額。
3.負(fù)責(zé)區(qū)域頭部商戶的日常維護(hù)，確保與客戶的有效溝通，了解客戶的發(fā)展趨勢(shì)，份額變化趨勢(shì)，收集客戶訴求，解決客戶日常問(wèn)題。
4.保障ka商戶的業(yè)務(wù)發(fā)展的健康度，保障業(yè)務(wù)目標(biāo)的最大化效率和效果
1.具備較強(qiáng)的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)思維、數(shù)據(jù)分析能力、拿結(jié)果能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、抗壓能力，有區(qū)域管理或者團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.快消/互聯(lián)網(wǎng)/餐飲行業(yè)背景優(yōu)先，具備渠道管理，ka銷售，市場(chǎng)營(yíng)銷，互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)，數(shù)據(jù)分析技能中的一個(gè)或幾個(gè)，聰明樂(lè)觀，心態(tài)積極
3、具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、自驅(qū)力強(qiáng)，聰明樂(lè)觀，心態(tài)積極。 1.結(jié)合區(qū)域線下移動(dòng)支付市場(chǎng)現(xiàn)狀，制定區(qū)域ka商家的具有針對(duì)性的bd策略，并推動(dòng)實(shí)施;
2.整合總部和本地化資源，全面負(fù)責(zé)區(qū)域ka商家的運(yùn)營(yíng)及管理，協(xié)同合作伙伴幫助區(qū)域內(nèi)商家實(shí)現(xiàn)線下移動(dòng)支付，推動(dòng)區(qū)域ka支付份額。
3.負(fù)責(zé)區(qū)域頭部商戶的日常維護(hù)，確保與客戶的有效溝通，了解客戶的發(fā)展趨勢(shì)，份額變化趨勢(shì)，收集客戶訴求，解決客戶日常問(wèn)題。
4.保障ka商戶的業(yè)務(wù)發(fā)展的健康度，保障業(yè)務(wù)目標(biāo)的最大化效率和效果
1.具備較強(qiáng)的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)思維、數(shù)據(jù)分析能力、拿結(jié)果能力、學(xué)習(xí)創(chuàng)新能力、抗壓能力，有區(qū)域管理或者團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2.快消/互聯(lián)網(wǎng)/餐飲行業(yè)背景優(yōu)先，具備渠道管理，ka銷售，市場(chǎng)營(yíng)銷，互聯(lián)網(wǎng)運(yùn)營(yíng)，數(shù)據(jù)分析技能中的一個(gè)或幾個(gè)，聰明樂(lè)觀，心態(tài)積極
3、具備較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、自驅(qū)力強(qiáng)，聰明樂(lè)觀，心態(tài)積極。
第12篇 銷售/業(yè)務(wù)崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
教育: 本科畢業(yè) 熟電腦操作-excel、adobe、 word。 經(jīng)驗(yàn): 業(yè)務(wù)推廣或企劃工作 2年以上。 其他要求或優(yōu)先錄取條件:
一 具iso品管體系運(yùn)作經(jīng)驗(yàn) 優(yōu)先。
二 150人以上外資工廠工作經(jīng)驗(yàn) 優(yōu)先。
三 具一級(jí)城市學(xué)校畢業(yè)資格 或 工作經(jīng)驗(yàn) 優(yōu)先。
四 化工、工程、國(guó)貿(mào) 或管理科系專業(yè) 優(yōu)先。
五 工資面議 雙休，周末辦公室工作人員輪流值班。
一經(jīng)錄用待遇從優(yōu)，享有保險(xiǎn)及本公司福利待遇。
保險(xiǎn)：養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)。
福利：餐費(fèi)補(bǔ)助、團(tuán)體意外傷害保險(xiǎn)、享有婚喪喜慶補(bǔ)助。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語(yǔ)言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
