當前位置:1566范文網(wǎng) > 公司范文 > 崗位職責 > 業(yè)務(wù)員崗位職責

市場業(yè)務(wù)主管崗位職責(十二篇)

發(fā)布時間:2024-01-17 21:20:05 查看人數(shù):23

市場業(yè)務(wù)主管崗位職責

第1篇 市場業(yè)務(wù)主管崗位職責

崗位職責:

1、主要負責公司所有產(chǎn)品的區(qū)域內(nèi)銷售工作。

2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標及年度計劃,制定年度營銷規(guī)劃及分解銷售指標;

3、維護重點老客戶,并開發(fā)新客戶,協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,處理各種突發(fā)事件;

4、有獨立開發(fā)客戶、調(diào)研市場的能力;

任職條件:

1、全日制??埔陨蠈W歷,食品、制藥、化學、生物相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、具備相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗或海外學習、生活、工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮;

3、日語流利,精通日語及韓語、英語兩種語言優(yōu)先考慮;

4、適應(yīng)國外出差。

第2篇 市場業(yè)務(wù)崗位職責

銷售經(jīng)理/市場營銷/業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

招聘銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父

1. 在微信“拜師有道”公眾號平臺擔任銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父;

2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);

3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學內(nèi)容、教學周期等自定拜師學費;

4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。

5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標和教學內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學服務(wù);

6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作人員。

任職資格

1、3年以上從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作經(jīng)驗;

2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;

3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;

4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。

第3篇 海外市場業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

1. 攻打策略 :根據(jù)所負責客戶具體的產(chǎn)品線進行市場信息和未來發(fā)展策略收集,制定產(chǎn)品線的三到五年的攻打計劃

2. 業(yè)績達成 :

2.1 能夠直接與客戶進行獨立商務(wù)談判,挖掘客戶需求,進行機會評估,向客戶呈現(xiàn)整體銷售方案(含報價方案)

2.2 實時跟進客戶的市場銷售情況與庫存數(shù)據(jù),進行預測,及時做好訂單跟催,下單工作,達成年度銷售目標

3. 產(chǎn)品結(jié)構(gòu):

3.1 實時進行市場調(diào)研,進行競品分析;

3.2 明確所負責客戶的中、長期產(chǎn)品規(guī)劃需求,將需求清晰轉(zhuǎn)化至內(nèi)部 pm,參與 pm 規(guī)劃具有競爭力的產(chǎn)品方案;

4. 客戶關(guān)系: 實時了解客戶組織架構(gòu)的變化,突破客戶關(guān)系,與決策者直接建立溝通渠道,了解關(guān)鍵人物的各項需求,積極主動的給予服務(wù);

5. 逾期賬款: 完成銷售款項收回,解決客戶逾期賬款問題;

6. 客訴異常: 接收客戶客訴明細,處理重大客訴問題。

任職資格:

1、大專及以上學歷,英語或其他小語種運用熟練,溝通能力強;

2、5 年以上 odm 行業(yè)工作經(jīng)驗,有照明行業(yè)者優(yōu)先考慮;

3、邏輯思維清晰,可獨立開展客戶關(guān)系構(gòu)建工作,推動內(nèi)部流程順利進行;

4、3-5年的北美市場大客戶開發(fā)&維護經(jīng)驗;

5、2-3年以上retailer and wholesaler的銷售經(jīng)驗;

6、t8燈管背景出身尤佳;

7、此崗位后期定位長期派駐北美。

這個職位早期需要長駐福建總公司工作學習,熟悉工作流程后要外派長駐美國

第4篇 市場部業(yè)務(wù)專員崗位職責

市場部-業(yè)務(wù)發(fā)展專員 金杜 北京市金杜律師事務(wù)所,king & wood,金杜,金杜律師,金杜律師事務(wù)所,金杜 職位簡介

1.支持事務(wù)所在中國和泛亞洲區(qū)域內(nèi)業(yè)務(wù)和客戶發(fā)展戰(zhàn)略

2.運用市場洞察力獲取市場和業(yè)務(wù)開發(fā)機會,包括提供高質(zhì)量的投標文件,準備動態(tài)的市場開發(fā)資料,協(xié)調(diào)創(chuàng)新性的市場開發(fā)活動,積極有效地與合伙人及律師溝通并具有優(yōu)秀的團隊合作精神。

崗位職責:

1.客戶關(guān)系管理

(1)協(xié)助客戶發(fā)展計劃以及客戶管理中調(diào)研、撰寫和執(zhí)行工作。

(2)協(xié)助關(guān)系合伙人執(zhí)行旨在發(fā)展客戶關(guān)系和發(fā)現(xiàn)服務(wù)機會的客戶關(guān)系發(fā)展計劃。

(3)主動發(fā)現(xiàn)潛在業(yè)務(wù)機會并向國內(nèi)外客戶展示金杜業(yè)務(wù)能力。

2.業(yè)務(wù)開發(fā)/新業(yè)務(wù)

(1)在一定指導下完成業(yè)務(wù)領(lǐng)域介紹,包括調(diào)研、中英文撰寫、信息溝通以及項目管理。

(2)協(xié)助大型招標過程中文件的撰寫工作。

(3)鑒別重要信息,為各種法律指南、律所排名、調(diào)查問卷及申獎等工作準備相關(guān)資料。

(4)制作重要的市場開發(fā)資料,包括簡介和宣傳資料。

(5)維護所有市場開發(fā)資料,保證項目清單和獎項等及時得到更新。

(6)協(xié)調(diào)會議,包括準備制作會議日程安排和會議紀要并跟進會議部署的工作。

(7)協(xié)助業(yè)務(wù)開發(fā)工作的相關(guān)翻譯工作。

3.整合營銷活動/品牌營銷

(1)協(xié)助實施新業(yè)務(wù)開發(fā)計劃,篩選和分析市場數(shù)據(jù),發(fā)現(xiàn)市場發(fā)展趨勢和機會。

(2)密切配合業(yè)務(wù)開發(fā)經(jīng)理和媒體與公關(guān)團隊更新與提升反映中國業(yè)務(wù)團隊能力與技能的簡介。

(3)與其他市場開發(fā)人員(如活動專員、傳播專員)以及其他職能部門人員(包括聯(lián)盟)協(xié)助開展業(yè)務(wù)開發(fā)工作。

主要關(guān)系

1.中國業(yè)務(wù)開發(fā)與業(yè)務(wù)支持團隊

2.合伙人和其他法律人員

3.其他職能部門

業(yè)績指標

1.完成上述職責。

2.制作高質(zhì)量的中英文業(yè)務(wù)領(lǐng)域介紹和投標文件。

3.按時完成并交付相關(guān)工作。

4.與本地以及香港、澳洲和歐洲的業(yè)務(wù)開發(fā)和市場團隊同事高效協(xié)作。

5.策劃并實施有利于提升律所形象和加深客戶和重要投資者關(guān)系的工作。

6.通過合伙人及律師的反饋建立與他們牢固的工作關(guān)系。

7.積極承擔新的任務(wù)并通過協(xié)助業(yè)務(wù)團隊來支持律所的戰(zhàn)略實施。

8.始終提供高品質(zhì)的客戶服務(wù)。

9.認同律所價值觀、專業(yè)標準和誠信原則,竭誠服務(wù)律所,與其文化和目標一致。

任職資格:

基本要求

1.擁有市場、商務(wù)、商業(yè)或法律學位。

2.2-3年市場或法律工作經(jīng)驗。

3.熟練的軟件操作技巧。

4.熟練的中英文書寫技巧,具備撰寫業(yè)務(wù)領(lǐng)域介紹和相關(guān)市場文書的能力。

5.人際交往能力,具備與各級別同事共事的能力。

6.良好的時間管理能力和組織能力。

7.自我激勵和自主工作能力。

期望標準

1.律所專業(yè)服務(wù)背景。

2.能理解法律/律所服務(wù)中商務(wù)工作重點。

相關(guān)技能

1.團隊協(xié)作能力。

2.細致認真、關(guān)注細節(jié)。

3.高水平書面和口語中英文交流能力。

4.及時完成工作的多項任務(wù)管理能力。

5.與高管和合伙人有效溝通能力。

6.務(wù)實和主動擔當能力。

7.項目管理和撰寫業(yè)務(wù)領(lǐng)域介紹和申獎能力。

8.在壓力環(huán)境下高效工作能力。

第5篇 上市市場業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責

崗位職責:1、與全國各個省份的潛在擬上市企業(yè)進行溝通關(guān)于企業(yè)融資需求、上市進度等情況;2、渠道開拓:各行業(yè)協(xié)會、各省地方金融辦、發(fā)展和改革主管部門,了解擬上市企業(yè)信息;3、掌握監(jiān)測工作流程、負責收集、整理企業(yè)資料;4、電話調(diào)研、溝通,電話約訪,尋找潛在客戶;5、詳細的記錄企業(yè)情況,及時更新總結(jié)并反饋給部門領(lǐng)導;6、研究評估個企業(yè)的投資價值和細分市場地位等。任職資格:1、大專以上學歷,性別不限,年齡在2230歲;2、口齒清晰,普通話流利,良好的溝通能力;3、具備較高的工作熱情,敢于挑戰(zhàn)自我;4、頭腦靈活、思維敏捷,具備良好的抗壓能力和處事應(yīng)變能力;5、踏實、努力,有工作責任心,具有較強的團隊合作精神;6、有電話銷售、證券行業(yè)工作、協(xié)會工作、金融機構(gòu)經(jīng)驗者優(yōu)先

第6篇 市場部業(yè)務(wù)員-崗位職責

一個公司的市場部門,都有多名業(yè)務(wù)員來負責做好市場信息的收集,業(yè)務(wù)的洽談及合同的簽訂等。具體的崗位職責有哪些呢以下整理的市場部業(yè)務(wù)員崗位職責資料,僅供參考。

1.負責對終端客戶業(yè)務(wù)的洽談和合同的簽訂。

2.負責搞好市場信息收集。

3.負責協(xié)助業(yè)務(wù)報價。

4.負責協(xié)助客戶接待。

第7篇 市場銷售業(yè)務(wù)崗位職責

銷售經(jīng)理/市場營銷/業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

招聘銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父

1. 在拜師有道平臺擔任銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父;

2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);

3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學內(nèi)容、教學周期等自定拜師學費;

4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。

5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標和教學內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學服務(wù);

6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作人員。

任職資格

1、3年以上從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作經(jīng)驗;

2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;

3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;

4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。

第8篇 市場拓展業(yè)務(wù)員崗位職責

崗位職責:

1、負責新客戶和業(yè)主的開發(fā);

2、負責客戶與業(yè)主的接待與咨詢,提供顧問式的咨詢服務(wù);

3、負責公寓、別墅、寫字樓租賃的全過程,包括識別需求、帶看、收意向、談判、簽約及過戶和老客戶經(jīng)營等,促成業(yè)務(wù)成交;

任職資格:

1、大專(含)以上學歷,年齡20歲-35歲之間,男女不限,專業(yè)不限;

2、敏銳的洞察力,較強的抗壓和抗挫能力;勇于接受房產(chǎn)行業(yè)的壓力和挑戰(zhàn);

3、溝通能力強,普通話標準;有親和力,工作積極主動,樂觀開朗;

4、做事認真踏實,為人正直誠懇,具有良好的團隊精神。

第9篇 市場部業(yè)務(wù)助理崗位職責

崗位職責:

1、市場部經(jīng)營業(yè)務(wù)工作的對接;

2、 配合市場部招投標工作的開展;

3、 市場項目的開拓和維護;

4、公司經(jīng)營外聯(lián)事務(wù)的處理。

任職資格:

1、年齡25-35歲,會駕駛;

2、大專及以上學歷 ,工民建、建筑設(shè)計、工程造價等相關(guān)專業(yè);

3、具有一定的語言表達能力、人際交往能力和學習能力,形象氣質(zhì)佳;

4、能適應(yīng)短期出差及工作應(yīng)酬;

5、有建筑企業(yè)工作經(jīng)驗1-2年為佳,條件優(yōu)秀的亦可;

第10篇 市場業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理崗位職責

銷售經(jīng)理/市場營銷/業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

招聘銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父

1. 在拜師有道平臺擔任銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父;

2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);

3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學內(nèi)容、教學周期等自定拜師學費;

4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。

5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標和教學內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學服務(wù);

6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作人員。

任職資格

1、3年以上從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作經(jīng)驗;

2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;

3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;

4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。

第11篇 市場業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責

銷售經(jīng)理/市場營銷/業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 招聘信息:

招聘銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父

1. 在拜師有道平臺擔任銷售/營銷/市場拓展行業(yè)師父;

2. 填寫完善個人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績獲獎證書發(fā)表的作品業(yè)績展示等);

3. 薪酬:徒弟的拜師學費即是師父的薪酬,由師父根據(jù)培養(yǎng)目標、教學內(nèi)容、教學周期等自定拜師學費;

4. 師父可自選培養(yǎng)方式:1).在師父提供的工作中指導(可招為助理在工作中指導);2).線下約定時間指導;3).線上教學;4).顧問咨詢指導;5).其他方式。

5. 師父按約定周期約定方式根據(jù)培養(yǎng)目標和教學內(nèi)容對徒弟進行一對一的教學服務(wù);

6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培養(yǎng)成有能力從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作人員。

任職資格

1、3年以上從事銷售/營銷/市場拓展行業(yè)工作經(jīng)驗;

2、有較強語言表達與溝通能力,善于講解;

3、有較強的學習能力,能解決學生的各種疑問;

4、有較強的責任心、有熱心幫助他人的師者精神。

第12篇 海外市場業(yè)務(wù)崗位職責

崗位職責:

1、通過電話、郵件等方式與海外客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找目的港代理合作機會及貨代業(yè)務(wù),開發(fā)海外新客戶;

2、定期與合作的海外客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系。

任職資格:

1、大專以上學歷,國貿(mào)、英語、物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、大學英語四級以上,良好英語口語和書寫;

3、對業(yè)務(wù)工作有較高的熱情,做事有耐心;

4、有較強的溝通協(xié)調(diào)能力,踏實,責任感強;

5、有同行工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

市場業(yè)務(wù)主管崗位職責(十二篇)

崗位職責:1、主要負責公司所有產(chǎn)品的區(qū)域內(nèi)銷售工作。2、根據(jù)公司戰(zhàn)略目標及年度計劃,制定年度營銷規(guī)劃及分解銷售指標;3、維護重點老客戶,并開發(fā)新客戶,協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,處理
推薦度:
點擊下載文檔文檔為doc格式

推薦專題

相關(guān)市場信息

  • 海外市場業(yè)務(wù)崗位職責(十二篇)
  • 海外市場業(yè)務(wù)崗位職責(十二篇)99人關(guān)注

    崗位職責:1、通過電話、郵件等方式與海外客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找目的港代理合作機會及貨代業(yè)務(wù),開發(fā)海外新客戶;2、定期與合作的海外客戶進行溝通,建 ...[更多]

  • 零售業(yè)務(wù)市場崗位職責(七篇)
  • 零售業(yè)務(wù)市場崗位職責(七篇)98人關(guān)注

    崗位職責:1、 負責公司智慧零售細分行業(yè)市場的開拓,承擔行業(yè)解決方案和產(chǎn)品服務(wù)的規(guī)?;N售工作;2、 發(fā)掘市場機會和客戶需求,負責商務(wù)合同的談判與簽訂,制定有 ...[更多]

  • 市場部業(yè)務(wù)助理崗位職責(七篇)
  • 市場部業(yè)務(wù)助理崗位職責(七篇)97人關(guān)注

    崗位職責:1、市場部經(jīng)營業(yè)務(wù)工作的對接;2、 配合市場部招投標工作的開展;3、 市場項目的開拓和維護;4、公司經(jīng)營外聯(lián)事務(wù)的處理。任職資格:1、年齡25-35歲,會駕駛; ...[更多]

  • 市場部業(yè)務(wù)員工作崗位職責(7篇范文)
  • 市場部業(yè)務(wù)員工作崗位職責(7篇范文)90人關(guān)注

    本文系市場部業(yè)務(wù)員崗位職責,僅供各位業(yè)務(wù)員參考。遵守市場部相關(guān)制度,分析市場,根據(jù)公司總體營銷戰(zhàn)略,制定客戶開發(fā)計劃并落實執(zhí)行,對市場開發(fā)及客戶回款負責,建 ...[更多]

  • 零售業(yè)務(wù)市場崗位職責(10篇范文)
  • 零售業(yè)務(wù)市場崗位職責(10篇范文)90人關(guān)注

    崗位職責:1、 負責公司智慧零售細分行業(yè)市場的開拓,承擔行業(yè)解決方案和產(chǎn)品服務(wù)的規(guī)模化銷售工作;2、 發(fā)掘市場機會和客戶需求,負責商務(wù)合同的談判與簽訂,制定有 ...[更多]