第1篇 設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
主要職責(zé)： 專題研究 負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)（規(guī)劃、建筑方案、施工圖方案、園林方案、裝修方案）的被委托方的評價(jià)、選擇，確定合格方名錄。同時(shí)，針對開發(fā)項(xiàng)目，對重要建材和部品，進(jìn)行產(chǎn)品及加工廠家調(diào)研，完成考察報(bào)告及選擇意見。 負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)單位和專業(yè)技術(shù)咨詢公司的選擇和管理。 設(shè)計(jì)組織 組織編制項(xiàng)目各階段各專業(yè)設(shè)計(jì)任務(wù)書，確定交工標(biāo)準(zhǔn)，協(xié)調(diào)設(shè)計(jì)過程中規(guī)劃、建筑、景觀、室內(nèi)外設(shè)計(jì)工作； 組織編寫設(shè)計(jì)合同，根據(jù)公司確定的限額設(shè)計(jì)指標(biāo)委托設(shè)計(jì)，組織設(shè)計(jì)方案招標(biāo)，并根據(jù)需要進(jìn)行變更管理。 設(shè)計(jì)監(jiān)控 組織開展對項(xiàng)目設(shè)計(jì)過程合理監(jiān)控，組織各階段各專業(yè)設(shè)計(jì)圖紙審查，包括設(shè)計(jì)方案、施工圖確認(rèn)過程的階段性會(huì)審、研究論證、性價(jià)論證和專家咨詢。全面把握項(xiàng)目的建筑設(shè)計(jì)、效果、質(zhì)量。 設(shè)計(jì)配合 組織配合項(xiàng)目報(bào)建、施工、驗(yàn)收、銷售、售后服務(wù)等相關(guān)手續(xù)及技術(shù)支持工作； 組織配合項(xiàng)目規(guī)劃方案招標(biāo)和評選工作。 成本控制 負(fù)責(zé)通過對主要建材、部品調(diào)研，分析建筑造型、景觀、室內(nèi)設(shè)計(jì)性價(jià)比、控制含鋼量，針對建筑成本進(jìn)行優(yōu)化設(shè)計(jì)； 組織控制重大設(shè)計(jì)變更，嚴(yán)格控制限額設(shè)計(jì)指標(biāo)。 設(shè)計(jì)跟蹤反饋 組織開展公司已建完項(xiàng)目的效果、質(zhì)量、銷售等情況進(jìn)行跟蹤及產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)總結(jié)。 任職條件： 1、土木工程專業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2、具有設(shè)計(jì)院和甲方工作經(jīng)歷，熟悉房地產(chǎn)開發(fā)及設(shè)計(jì)管理工作； 3、具備較強(qiáng)的溝通、談判及協(xié)調(diào)能力； 4、掌握cad、ps及相關(guān)專業(yè)辦公軟件技能。
崗位要求：
學(xué)歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：5-10年
第2篇 結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)部主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
民用、工業(yè)及歷史建筑改造工程結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)。
(1)確定減震設(shè)計(jì)方案。
(2)組織設(shè)計(jì)項(xiàng)目進(jìn)度管理和質(zhì)量管理。
(3)協(xié)調(diào)內(nèi)外部關(guān)系,與銷售、技術(shù)部門配合,與設(shè)計(jì)院保持良好的合作關(guān)系。
(4)參與校審項(xiàng)目設(shè)計(jì)成果。
(5)參與技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的編制與制定。
(6)指導(dǎo)助理結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)師的業(yè)務(wù)工作。
職位要求:
(1)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、土木工程或工程力學(xué)類專業(yè),碩士以上學(xué)歷。
(2)5年以上設(shè)計(jì)院工作經(jīng)驗(yàn)。
(3)能獨(dú)立完成各種結(jié)構(gòu)形式的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)。
(4)熟悉結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)規(guī)范,有概念設(shè)計(jì)能力,有結(jié)構(gòu)的中大震分析能力。
(5)有高烈度地區(qū)的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)、高層建筑結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)或彈塑性分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
(6)交流能力較強(qiáng),客戶意識(shí)較強(qiáng)。
第3篇 車身設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
（1）應(yīng)中國法規(guī)要求，進(jìn)行新設(shè)備裝置的布置及搭載設(shè)計(jì)。與日本豐田本社及國內(nèi)主機(jī)廠各部門、零部件供應(yīng)商間進(jìn)行技術(shù)交流，完善設(shè)計(jì)。
（2）整車白車身、內(nèi)外飾零部件設(shè)計(jì)。
（3）競爭車型及其零部件的benchmark調(diào)查。發(fā)現(xiàn)并探討降低成本的方案。
職位要求：
（1）本科或以上學(xué)歷，工科專業(yè)。機(jī)械工程或車輛工程專業(yè)優(yōu)先。
（2）能熟練應(yīng)用catia工程軟件及日常辦公軟件（word，excel，ppt等）。
（3）日語能力1級（聽說讀寫能力佳）。
（4）5年以上設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，有日企工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：無工作經(jīng)驗(yàn)
第4篇 土建設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程造價(jià)管理,預(yù)結(jié)算、招投標(biāo)的管理與監(jiān)督,工程數(shù)量審核,組織編制工程施工材料使用計(jì)劃安排。
崗位職責(zé):
1、具有工程類、工程管理類、工程造價(jià)及其他房地產(chǎn)相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷,具有造價(jià)師證的可放寬到大專學(xué)歷。
2、八年以上預(yù)結(jié)算或成本管理工作經(jīng)驗(yàn)。了解成本管理相關(guān)知識(shí),掌握招投標(biāo)基本流程及實(shí)務(wù)、預(yù)算、采購相關(guān)知識(shí);熟練使用各種辦公軟件。熟悉辦公室軟件及廣聯(lián)達(dá)、現(xiàn)行計(jì)價(jià)及算量軟件操作。
3、具有一定的計(jì)劃、組織、執(zhí)行能力;良好預(yù)算知識(shí)和豐富的造價(jià)經(jīng)驗(yàn)、熟練掌握采購的相關(guān)知識(shí)、具有較好的溝通及管理能力;
4、能夠解決一般突發(fā)事件能力;較強(qiáng)的貫徹執(zhí)行公司各項(xiàng)方針政策能力;熟練使用辦公軟件、設(shè)備。
5、具有高度的責(zé)任心,職業(yè)道德,秉公辦事;具有吃苦耐勞、踏實(shí)肯干的工作精神和良好的工作作風(fēng),實(shí)事求是、忠于職守、廉潔自律。
6、具有工程造價(jià)師證(土建或安裝)或從事過房地產(chǎn)類甲方預(yù)算崗位主管以上職務(wù)優(yōu)先。
第5篇 女裝設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)
女裝羽絨(都市)設(shè)計(jì)師主管 結(jié)合產(chǎn)品企劃方案進(jìn)行秋冬羽絨服都市系列的設(shè)計(jì)研發(fā),確保100%完成所分配到的相對應(yīng)系列風(fēng)格羽絨服的設(shè)計(jì)研發(fā);開發(fā)過程中跟進(jìn)好樣衣制作過程,嚴(yán)格把關(guān),確保每件成衣版型、工藝效果好,符合設(shè)計(jì)要求;同時(shí)做好信息收集、協(xié)助產(chǎn)品企劃案制作、訂貨會(huì)項(xiàng)目等
任職資格:
能獨(dú)立開發(fā)系列風(fēng)格產(chǎn)品,熟悉國內(nèi)女裝羽絨品牌風(fēng)格,熟悉各種風(fēng)格面料的性能及流行趨勢,有敏銳的流行趨勢捕捉能力,熟悉國內(nèi)2-3線市場的25-40歲消費(fèi)者審美需求者及在女裝潮牌公司獨(dú)立操作時(shí)尚風(fēng)格3年以上者優(yōu)先;能熟練操作各種設(shè)計(jì)軟件(ai、coreldraw、photoshop等) 結(jié)合產(chǎn)品企劃方案進(jìn)行秋冬羽絨服都市系列的設(shè)計(jì)研發(fā),確保100%完成所分配到的相對應(yīng)系列風(fēng)格羽絨服的設(shè)計(jì)研發(fā);開發(fā)過程中跟進(jìn)好樣衣制作過程,嚴(yán)格把關(guān),確保每件成衣版型、工藝效果好,符合設(shè)計(jì)要求;同時(shí)做好信息收集、協(xié)助產(chǎn)品企劃案制作、訂貨會(huì)項(xiàng)目等
任職資格:
能獨(dú)立開發(fā)系列風(fēng)格產(chǎn)品,熟悉國內(nèi)女裝羽絨品牌風(fēng)格,熟悉各種風(fēng)格面料的性能及流行趨勢,有敏銳的流行趨勢捕捉能力,熟悉國內(nèi)2-3線市場的25-40歲消費(fèi)者審美需求者及在女裝潮牌公司獨(dú)立操作時(shí)尚風(fēng)格3年以上者優(yōu)先;能熟練操作各種設(shè)計(jì)軟件(ai、coreldraw、photoshop等)
第6篇 創(chuàng)意設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)
工作職責(zé): 配合新媒體運(yùn)營、渠道推廣、品牌建設(shè)等項(xiàng)目組進(jìn)行不同渠道的創(chuàng)意廣告圖片設(shè)計(jì)、插圖設(shè)計(jì)、宣傳品設(shè)計(jì)等
職位要求:1、正規(guī)美術(shù)院校本科以上學(xué)歷,三年以上廣告或網(wǎng)絡(luò)公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);2、有自己獨(dú)特的設(shè)計(jì)風(fēng)格,獨(dú)到的創(chuàng)意觀點(diǎn),可獨(dú)立完成設(shè)計(jì)工作;3、善于用視覺語言表達(dá),對顏色、版式、策略都非常敏感專業(yè);4、對廣告有深入的認(rèn)識(shí),對項(xiàng)目有獨(dú)到的理解能力,創(chuàng)新意識(shí)強(qiáng),不拘泥慣用的表現(xiàn)形式 ;5、熟練運(yùn)用相關(guān)專業(yè)軟件對文字、色彩、圖片、圖案的選擇編排、版式設(shè)計(jì)等;6、思維敏銳,具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)及管理能力,執(zhí)行力強(qiáng),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神。工作職責(zé):1、負(fù)責(zé)客戶品牌傳播、營銷推廣所需平面稿件創(chuàng)意設(shè)計(jì);2、負(fù)責(zé)運(yùn)營網(wǎng)站廣告宣傳構(gòu)思及設(shè)計(jì), 促銷活動(dòng)廣告及標(biāo)語設(shè)計(jì);3、具有移動(dòng)、聯(lián)通、電信通訊行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)或三年以上豐富的廣告行業(yè)營銷視覺推廣和管理操作經(jīng)驗(yàn),有優(yōu)秀業(yè)績創(chuàng)意作品記錄工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
加分項(xiàng): 1. 對國外優(yōu)秀素材與案例有充分的關(guān)注,有自己積累素材庫的習(xí)慣
2. 有vi設(shè)計(jì)、logo設(shè)計(jì)或大型品牌形象設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者
3. 善用手繪板,具有繪畫功底,簡單海報(bào)能夠快速出圖
第7篇 建筑師設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)
1)年齡要求:28—45歲
2)工齡要求:5年以上
3)學(xué)歷要求:本科
4)專業(yè)要求:建筑設(shè)計(jì)相關(guān)專業(yè),
5)能獨(dú)立完成詳細(xì)規(guī)劃、城市設(shè)計(jì)的總圖布置工作并具有實(shí)際操作項(xiàng)目能力,善于建筑單體的方案設(shè)計(jì),能勝任不同風(fēng)格類型的方案設(shè)計(jì)工作,熟悉擴(kuò)初設(shè)計(jì);善于歸納整理設(shè)計(jì)資料;
熟悉設(shè)計(jì)流程,項(xiàng)目操作具有計(jì)劃性,有比較明確的項(xiàng)目操作思路和方法;
具有較好的表達(dá)能力和人際關(guān)系協(xié)調(diào)能力,良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
能保證項(xiàng)目的正常運(yùn)行、項(xiàng)目的質(zhì)量以及公司設(shè)計(jì)風(fēng)格的延續(xù);
具有人才培養(yǎng)能力。
6)認(rèn)同公司的企業(yè)文化,有奉獻(xiàn)和投入精神;
7)熟練操作autocad,天正建筑等建筑設(shè)計(jì)相關(guān)軟件及office等辦公軟件
8)有較強(qiáng)的責(zé)任心及事業(yè)心。
第8篇 暖通設(shè)計(jì)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1.對公司設(shè)計(jì)部門進(jìn)行工作安排;
2.負(fù)責(zé)向設(shè)計(jì)師和繪圖員進(jìn)行勘測設(shè)計(jì)工作指派,對勘測設(shè)計(jì)工作總體進(jìn)度進(jìn)行控制;
3.負(fù)責(zé)審核設(shè)計(jì)圖和相關(guān)技術(shù)資料,對設(shè)計(jì)質(zhì)量控制負(fù)責(zé),對物料的設(shè)計(jì)損耗負(fù)責(zé);
4.負(fù)責(zé)組織設(shè)計(jì)部門檔案資料庫,保存、檢索設(shè)計(jì)部門資料;
5.負(fù)責(zé)審核設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部的技術(shù)考核、績效考核,提交人事管理(需求、任免、調(diào)動(dòng)等)的意見和建議;
6.負(fù)責(zé)組織和編制設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部流程、制度、規(guī)范、措施等標(biāo)準(zhǔn)文件;
7.負(fù)責(zé)安排收集、整理、分析安裝部門基本情況和相關(guān)數(shù)據(jù),編制成本報(bào)表,質(zhì)量報(bào)告等管理文件;
8.負(fù)責(zé)安裝部門與其它內(nèi)部相關(guān)部門的溝通和流程配合工作;
9.負(fù)責(zé)處理安裝事故和問題,對重大事故及時(shí)記錄并向上級匯報(bào),對所發(fā)生的問題進(jìn)行持續(xù)的跟蹤和處理。
任職資格:
1.暖通/新風(fēng)/建筑/機(jī)電行業(yè)從事設(shè)計(jì)工作工作3年及以上(2年以上管理崗位工作經(jīng)驗(yàn));
2.組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),管理能力突出;
3.熟練操作cad,office等軟件,熟悉暖通系統(tǒng)相關(guān)知識(shí),具備建造相關(guān)技術(shù)基礎(chǔ)知識(shí)。
第9篇 主管景觀設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、確定景觀設(shè)計(jì)單位及完成相關(guān)設(shè)計(jì)委托工作;
1.1協(xié)助完成園林景觀設(shè)計(jì)管理策劃素材,包含技術(shù)措施、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)等 ;
1.2協(xié)助編制園林景觀設(shè)計(jì)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)計(jì)劃 ;
1.3協(xié)助園林景觀工程材料、設(shè)備選型定板 ;
1.4參與項(xiàng)目可行性分析,產(chǎn)品規(guī)劃和各階段設(shè)計(jì)評審 ;
1.5就所負(fù)責(zé)的項(xiàng)目與項(xiàng)目老總及兄弟部門相應(yīng)專業(yè)人聯(lián)系,收集景觀設(shè)計(jì)相關(guān)條件資料 ;
1.6審核設(shè)計(jì)單位提報(bào)的設(shè)計(jì)計(jì)劃、技術(shù)方案、材料計(jì)劃及經(jīng)辦支付、處罰設(shè)計(jì)費(fèi)用程序?qū)徟?;
1.7參與工程、材料、設(shè)備供方的選擇評價(jià),參與審核招標(biāo)文件,參與合同談判和簽訂工作 。
2、施工配合與技術(shù)支持;
2.1督促園林景觀工程質(zhì)量,指導(dǎo)、協(xié)助處理重大質(zhì)量、安全事故 ;
2.2參與項(xiàng)目施工過程中現(xiàn)場工程師提出的設(shè)計(jì)上的變更的論證和審定 ;
2.3參與園林景觀工程項(xiàng)目的各單項(xiàng)工程驗(yàn)收、結(jié)構(gòu)驗(yàn)收和竣工驗(yàn)收 ;
2.4編制部門工作計(jì)劃和預(yù)算,控制、分析計(jì)劃與預(yù)算執(zhí)行情況 ;
2.5完成所負(fù)責(zé)項(xiàng)目各階段設(shè)計(jì)成果的備份及總結(jié) 。
任職資格:
1、園林等相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;
2、三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟練掌握設(shè)計(jì)管理的模式及工程施工的各項(xiàng)標(biāo)準(zhǔn);
3、具備較高園林審美藝術(shù)修養(yǎng)及設(shè)計(jì)繪圖能力;
4、責(zé)任心強(qiáng),有吃苦耐勞的精神。
第10篇 產(chǎn)品設(shè)計(jì)開發(fā)主管崗位職責(zé)
五年以上五金及板式家具行業(yè)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及管理經(jīng)驗(yàn)
1、熟練solidworks、cad、photoshop等設(shè)計(jì)軟件操作。
2、熟悉家具產(chǎn)品(如:椅子、書桌、餐桌、層架、邊幾)的測試標(biāo)準(zhǔn)要求。
3、有五年以上管類產(chǎn)品工藝結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
4、有兩年以上團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn)。
5、熟悉板式產(chǎn)品生產(chǎn)工藝。
第11篇 設(shè)計(jì)主管高級設(shè)計(jì)師崗位職責(zé)內(nèi)容
1.負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)組的工作,協(xié)調(diào)與各專業(yè)之間的關(guān)系。
2.具體負(fù)責(zé)建筑、結(jié)構(gòu)專業(yè)的圖紙、室外環(huán)境設(shè)計(jì)圖紙審核、繪制臨建圖紙,跟蹤銜接各項(xiàng)工程的裝修圖紙。
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第12篇 泵設(shè)計(jì)師兼技術(shù)主管崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述：
崗位描述：
1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷，流體機(jī)械或機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè)；2、3年以上氣泵設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，了解氣泵運(yùn)行原理，熟悉氣泵行業(yè)的發(fā)展?fàn)顩r的優(yōu)先考慮；
3、熟練掌握autocad繪圖、solidworks繪圖（或相關(guān)的其它三維繪圖）
4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)、溝通能力和語言表達(dá)能力。
崗位要求：
1、能獨(dú)立完成氣泵改善的方案編寫；
2、負(fù)責(zé)氣泵產(chǎn)品工藝與設(shè)計(jì)，繪制相關(guān)設(shè)計(jì)圖紙；
3、負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目方案的實(shí)施、管理和控制；
4、流體機(jī)械專業(yè)畢業(yè)且有氣泵行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
英語良好，懂日語者優(yōu)先。
待遇：面談，有能力者高薪。三金，班車接送，免費(fèi)午餐.
崗位要求：
學(xué)歷要求：本科
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
