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質(zhì)量主管崗位職責(zé)職位要求(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):55

質(zhì)量主管崗位職責(zé)職位要求

第1篇 質(zhì)量主管崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系建設(shè),管理評審、內(nèi)審、交叉審核、質(zhì)量目標(biāo)等工作;

2、負(fù)責(zé)sta供應(yīng)商管理工作;

3、負(fù)責(zé)檢驗工作指導(dǎo)書編制、完善、宣貫等工作;

4、負(fù)責(zé)質(zhì)量整改、跟蹤及質(zhì)量例會相關(guān)工作。

任職資格:

1、大專及以上學(xué)歷,機械專業(yè)優(yōu)先;

2、3-5年工崗位工作經(jīng)驗

3、熟練使用word, excel等辦公軟件,電腦操作熟練;

4、工作細(xì)致認(rèn)真,責(zé)任心強,有良好的職業(yè)操守。

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-4年經(jīng)驗

第2篇 運作部質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本

1.監(jiān)控流程中各關(guān)鍵環(huán)節(jié)的操作水平。

2.對各考核指標(biāo)定期考核。

3.協(xié)調(diào)各質(zhì)量部門之間的關(guān)系,完成相應(yīng)考核要求。

4.制作項目作業(yè)指導(dǎo)書。

5.編制相關(guān)操作流程。

第3篇 物業(yè)公司質(zhì)量控制主管崗位職責(zé)職位說明

a)負(fù)責(zé)組織質(zhì)量控制管理工作。

b)負(fù)責(zé)質(zhì)量控制工作的準(zhǔn)備工作,擬訂計劃。

c)負(fù)責(zé)質(zhì)量控制工作的匯總整理,撰寫質(zhì)量控制報告。

d)負(fù)責(zé)下屬管理處重大服務(wù)投訴的調(diào)查取證工作,對需整改的工作進(jìn)行檢查督促。

e)負(fù)責(zé)公司各部門、下屬各單位工作進(jìn)展的檢查督促。

f)負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

2.10.2職位說明

a)年齡50歲以下,身體健康;

b)大專以上學(xué)歷,物業(yè)管理專業(yè),從事物業(yè)管理行業(yè)主管職位三年以上,持物業(yè)管理上崗證;

c)工作認(rèn)真、負(fù)責(zé),原則性強、廉潔奉公。

d)工作負(fù)責(zé)范圍:負(fù)責(zé)質(zhì)量監(jiān)督控制工作。

第4篇 質(zhì)量檢測主管崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

1.執(zhí)行并管理鮮食配送中心的來貨檢測工作,保障進(jìn)入商店銷售的生鮮產(chǎn)品的安全水平;

2.執(zhí)行并管理鮮食配送中心的來貨檢測工作,保障產(chǎn)品的標(biāo)簽信息合法合規(guī),產(chǎn)品包裝和打印生產(chǎn)日期符合公司收貨標(biāo)準(zhǔn)。

3.按照標(biāo)準(zhǔn)格式按時完成鮮食配送中心的日報/周報/月報,保證報告信息準(zhǔn)確并及時發(fā)送。

4.落實鮮食配送中心快速檢測實驗室的各項日常管理制度比如樣品報廢、考勤等。

5.協(xié)助支持各項合規(guī)項目的落實,支持項目方案,流程的制定以及項目開展信息反饋。

6.識別運行過程的食品安全風(fēng)險,溝通物流運作部門及第三方物流服務(wù)方,提出消除風(fēng)險的操作要求;

7.監(jiān)控、分析供應(yīng)商到貨質(zhì)量情況,為營運區(qū)域的采購、營運、合規(guī)產(chǎn)品安全團隊提供改善方案;

8.在配送中心日常運作過程,溝通供應(yīng)商的配送環(huán)節(jié)及運營方,提出問題和改善要求;促進(jìn)供應(yīng)商提高配送質(zhì)量和商品質(zhì)量;

9.監(jiān)督鮮食配送中心操作場所的溫度控制,溝通物流運作部門改正以符合食品安全要求;

10.培訓(xùn)檢測員的操作,實現(xiàn)正確的檢測結(jié)果并保持中立的判定;

11.對到貨商品作食品安全方面的處理判定,給出最終處理意見和方案;

12.給總部鮮食物流發(fā)展提供現(xiàn)場意見,參與新技術(shù)、方案的設(shè)計和在本單位實施執(zhí)行。

任職資格:

1大專--食品工程、生物技術(shù)檢測方向、農(nóng)學(xué)-檢測方向

2 3年或以上現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)質(zhì)量或技術(shù)管理崗位經(jīng)驗

3了解國家相關(guān)行業(yè)法規(guī);熟悉食品和農(nóng)產(chǎn)品相關(guān)的實驗室檢測技術(shù);熟悉農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);出色的表達(dá)能力、溝通技巧和演示技巧;良好的英語溝通能力;高度的原則性;

4具有綜合院校、政府檢測機構(gòu)或第三方檢測公司實驗室實際操作經(jīng)驗優(yōu)先

崗位要求:

學(xué)歷要求:大專

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-4年經(jīng)驗

第5篇 質(zhì)量安全主管崗位職責(zé)

質(zhì)量安全主管 重慶中科建設(shè)(集團)有限公司四川分公司 重慶中科建設(shè)(集團)有限公司四川分公司,中科 質(zhì)量:

1、貫徹執(zhí)行國家、上級部門及行業(yè)有關(guān)質(zhì)量工作的方針政策,各項技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)及施工規(guī)

范和技術(shù)規(guī)程。

2、樹立質(zhì)量全局觀念,貫徹執(zhí)行工程質(zhì)量的各項管理制度,運用全面管理體系科學(xué)管

理。

3、參與制定項目工程質(zhì)量的技術(shù)措施,建立質(zhì)量管理網(wǎng)絡(luò)。推行新技術(shù)、新材料、新

工藝施工,確保工程質(zhì)量的技術(shù)措施。

4、堅持工程質(zhì)量以“預(yù)防為主”的方針,貫徹班組四檢原則,加強施工過程質(zhì)量控制,做好預(yù)檢和隱蔽工程檢查驗收工作,把質(zhì)量隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

5、組織工程質(zhì)量的檢驗評定。按質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)計要求,對建筑材料加工成品、

半成品的檢查與驗收(包括質(zhì)量資料驗收)等。

安全:

1、建立制定完善的安全保證體系,樹立安全觀念。

2、對現(xiàn)場作業(yè)人員必須進(jìn)行三級安全教育并建立安全檔案。

3、建立安全周檢、月評比制度,由專職安全員掛帥,發(fā)現(xiàn)問題及時處理并制

定措施限期整改,并跟蹤復(fù)查。

4、必須執(zhí)行交底制度,持證上崗,對各級安全檢查堅持“三定,四不推”的原則,

絕不姑息。

5、建立健全施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)制度及安全宣傳制度。

6、定期召開安全生產(chǎn)會議,及時學(xué)習(xí)上級有關(guān)安全生產(chǎn)文件、指令和法規(guī),交流安

全生產(chǎn)信息,總結(jié)上階段安全工作對下階段安全生產(chǎn)工作提出要求、目標(biāo)等。

任職要求:

1、統(tǒng)招本科學(xué)歷,道路與橋梁、土木工程類專業(yè),中級以上職稱;

2、5年以上施工企業(yè)質(zhì)量安全管理工作經(jīng)驗;

3、良好的溝通協(xié)調(diào)能力,組織管理能力

第6篇 質(zhì)量控制主管qc主管崗位職責(zé)、要求以及未來可以發(fā)展的方向

質(zhì)量控制主管(qc主管)監(jiān)控工藝狀態(tài),實施對產(chǎn)品的質(zhì)量控制,培訓(xùn)員工的控制方法及掌握產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。

質(zhì)量控制主管(qc主管)崗位職責(zé)

1.根據(jù)工藝特性,設(shè)定檢查點;

2.對不符合工藝要求的參數(shù)進(jìn)行監(jiān)督直至問題解決;

3.對工藝參數(shù)的改變與設(shè)定的合理性進(jìn)行認(rèn)定;

4.對工藝參數(shù)的改變對產(chǎn)品的影響進(jìn)行認(rèn)定;

5.發(fā)現(xiàn)產(chǎn)品的問題并處理產(chǎn)品,包括確定產(chǎn)品的處理方式(隔離、判斷、返修或返工或報廢、補投);

6.判斷線體,提出遏制措施;

7.定期評估解決的工藝或控制方案;

8.培訓(xùn)產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn),考核工藝培訓(xùn)效果;

9.根據(jù)公司整體質(zhì)量狀況組織質(zhì)量控制方案;

10.處理客戶反饋,依據(jù)反饋改善質(zhì)量控制;

11.對于下屬提交的各種問題在職責(zé)范圍內(nèi)予以解決,超出權(quán)限范圍的提交;

12.對于下屬及相關(guān)職能工作進(jìn)行考核;

13.對于資料更改予以確認(rèn),減少產(chǎn)品損失。

質(zhì)量控制主管(qc主管)崗位要求

1.化工、電子專業(yè)為佳;

2.具備公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面的知識;

3.一定的化工、機械、電子知識;

4.計算機基礎(chǔ)知識及常用軟件知識;

5.四級以上英語水平;

6.熟悉工藝工序、工作原理與機理,具備親自動手操作的能力;

7.熟練掌握機電和化學(xué)知識;

8.迅速排解生產(chǎn)工藝問題的能力;

9.較強的判斷力和決策能力;

10.具備較強的組織和管理能力。

質(zhì)量控制主管(qc主管)發(fā)展方向

qc還是很有發(fā)展空間的崗位,直線晉升方向有qc主管,qc經(jīng)理,質(zhì)量部經(jīng)理。

第7篇 qa質(zhì)量監(jiān)控主管崗位職責(zé)

· 職業(yè)素質(zhì):

⑴堅定的執(zhí)行力。

⑵良好的團隊合作精神。

⑶有清晰的目標(biāo)感,較強的責(zé)任心、進(jìn)取心。

· 能力要求:

⑴35歲以下。食品、生物、藥品,或與質(zhì)量安全管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)。

⑵具有良好表達(dá)能力。能編寫質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、操作規(guī)程等類型的質(zhì)量相關(guān)文件。

⑶掌握食品安全法及sc現(xiàn)場審查、保健食品現(xiàn)場審查的基本內(nèi)容,了解gmp、haccp運行的基本原理。

⑷了解食品、保健食品常規(guī)菌落、霉菌、酵母、水分等指標(biāo)的檢驗工作原理。

⑸有保健食品、食品或藥品等相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗,原單位工作評價表現(xiàn)良好者優(yōu)先。

· 崗位概述:

依據(jù)從業(yè)者能力與個人意愿,可有2個崗位發(fā)展方向。其一是從事食品、保健食品生產(chǎn)過程的質(zhì)量監(jiān)測;參與包材、生產(chǎn)輔助材料的驗收?;蛘邊⑴c體系管理的日常工作,包括定期體系運行的監(jiān)督、質(zhì)量投訴、偏差處理、不合格品控制、文件體系建設(shè)等

公司每年均會提供進(jìn)一步發(fā)展機會,期待渴望展現(xiàn)個人才華的你加入!

第8篇 質(zhì)量主管工程師崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1 協(xié)助科長開展項目工作;

2 按時完成自己所負(fù)責(zé)的各項工作;

3 確保職責(zé)范圍的輸出文件的正確性、及時性、合理性;

4 負(fù)責(zé)組織產(chǎn)品開發(fā)節(jié)點交付物的檢查、評審

5 負(fù)責(zé)組織和監(jiān)督各專業(yè)進(jìn)行產(chǎn)品研發(fā)質(zhì)量的檢查工作

6 負(fù)責(zé)研發(fā)質(zhì)量的監(jiān)督、檢查與考核工作,跟蹤系統(tǒng)檢查/專項檢查計劃執(zhí)行情況

7 負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)過程中研發(fā)質(zhì)量問題的識別和監(jiān)管

8 組織產(chǎn)品開發(fā)過程中重大設(shè)計質(zhì)量問題的調(diào)查分析

9 編制本崗位技術(shù)規(guī)范和流程規(guī)范,并監(jiān)督實施

10 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它各項工作

第9篇 供應(yīng)商質(zhì)量主管崗位職責(zé)

供應(yīng)商質(zhì)量主管 主要任務(wù):

? 協(xié)同發(fā)展與提高供應(yīng)商的專業(yè)知識,確保他們在既定的時間內(nèi)生產(chǎn)出高質(zhì)量的產(chǎn)品。

主要職責(zé):

? 評估并確保產(chǎn)品質(zhì)量。

? 衡量并糾正供應(yīng)商生產(chǎn)中所產(chǎn)生的質(zhì)量偏差。

? 在供應(yīng)商中開展生產(chǎn)管控計劃并全面確保質(zhì)量體系的持續(xù)穩(wěn)定運行。

? 確保供應(yīng)商遵守環(huán)境保護(hù)及毒性測試的相關(guān)要求。

? 推動并加強供應(yīng)商社會責(zé)任管理。

? 確保產(chǎn)品生產(chǎn)成本具有競爭性和高性價比。

? 全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)并且確保開發(fā)的有效性和持續(xù)性。

? 勇于提出不同意見,給予解釋并且提供修正方案。

? 擁有充分的自主權(quán)。

資歷:

? 熱愛運動并且經(jīng)常參與各類運動。

? 充滿活力和正能量。

? 擁有制造業(yè)背景,喜歡在現(xiàn)場工作。

? 擁有良好的組織、談判以及溝通能力。

? 具有團隊合作精神,及優(yōu)秀的學(xué)習(xí)熱情及能力。

? 真誠、負(fù)責(zé)且具有出色的執(zhí)行力,能很好完成各類工作任務(wù),在既定的時間內(nèi)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

? 抗壓性強,愿意接受挑戰(zhàn)及頻繁出差,樂意接受不同城市的工作機會。

? 中英文流利 主要任務(wù):

? 協(xié)同發(fā)展與提高供應(yīng)商的專業(yè)知識,確保他們在既定的時間內(nèi)生產(chǎn)出高質(zhì)量的產(chǎn)品。

主要職責(zé):

? 評估并確保產(chǎn)品質(zhì)量。

? 衡量并糾正供應(yīng)商生產(chǎn)中所產(chǎn)生的質(zhì)量偏差。

? 在供應(yīng)商中開展生產(chǎn)管控計劃并全面確保質(zhì)量體系的持續(xù)穩(wěn)定運行。

? 確保供應(yīng)商遵守環(huán)境保護(hù)及毒性測試的相關(guān)要求。

? 推動并加強供應(yīng)商社會責(zé)任管理。

? 確保產(chǎn)品生產(chǎn)成本具有競爭性和高性價比。

? 全面負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)并且確保開發(fā)的有效性和持續(xù)性。

? 勇于提出不同意見,給予解釋并且提供修正方案。

? 擁有充分的自主權(quán)。

資歷:

? 熱愛運動并且經(jīng)常參與各類運動。

? 充滿活力和正能量。

? 擁有制造業(yè)背景,喜歡在現(xiàn)場工作。

? 擁有良好的組織、談判以及溝通能力。

? 具有團隊合作精神,及優(yōu)秀的學(xué)習(xí)熱情及能力。

? 真誠、負(fù)責(zé)且具有出色的執(zhí)行力,能很好完成各類工作任務(wù),在既定的時間內(nèi)達(dá)到預(yù)期目標(biāo)。

? 抗壓性強,愿意接受挑戰(zhàn)及頻繁出差,樂意接受不同城市的工作機會。

? 中英文流利

第10篇 質(zhì)量控制主管崗位職責(zé)職位要求

職責(zé)描述:

工作職責(zé)

1. 執(zhí)行并管理鮮食配送中心的來貨檢測工作,保障進(jìn)入商店銷售的生鮮產(chǎn)品的安全水平;

2. 執(zhí)行并管理鮮食配送中心的來貨檢測工作,保障產(chǎn)品的標(biāo)簽信息合法合規(guī),產(chǎn)品包裝和打印生產(chǎn)日期符合公司收貨標(biāo)準(zhǔn)。

3. 按照標(biāo)準(zhǔn)格式按時完成鮮食配送中心的日報/周報/月報,保證報告信息準(zhǔn)確并及時發(fā)送。

4.落實鮮食配送中心快速檢測實驗室的各項日常管理制度比如樣品報廢、考勤等。

5.協(xié)助支持各項合規(guī)項目的落實,支持項目方案,流程的制定以及項目開展信息反饋。

6. 識別運行過程的食品安全風(fēng)險,溝通物流運作部門及第三方物流服務(wù)方,提出消除風(fēng)險的操作要求;

7. 監(jiān)控、分析供應(yīng)商到貨質(zhì)量情況,為營運區(qū)域的采購、營運、合規(guī)產(chǎn)品安全團隊提供改善方案;

8. 在配送中心日常運作過程,溝通供應(yīng)商的配送環(huán)節(jié)及運營方,提出問題和改善要求;促進(jìn)供應(yīng)商提高配送質(zhì)量和商品質(zhì)量;

9. 監(jiān)督鮮食配送中心操作場所的溫度控制,溝通物流運作部門改正以符合食品安全要求;

10. 培訓(xùn)檢測員的操作,實現(xiàn)正確的檢測結(jié)果并保持中立的判定;

11. 對到貨商品作食品安全方面的處理判定,給出最終處理意見和方案;

12. 給總部鮮食物流發(fā)展提供現(xiàn)場意見,參與新技術(shù)、方案的設(shè)計和在本單位實施執(zhí)行。

任職資格:

1 大專 --食品工程、生物技術(shù)檢測方向、農(nóng)學(xué)-檢測方向

2 3年或以上現(xiàn)代化農(nóng)業(yè)、農(nóng)產(chǎn)品加工業(yè)質(zhì)量或技術(shù)管理崗位經(jīng)驗

3 了解國家相關(guān)行業(yè)法規(guī);熟悉食品和農(nóng)產(chǎn)品相關(guān)的實驗室檢測技術(shù);熟悉農(nóng)產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn);出色的表達(dá)能力、溝通技巧和演示技巧;良好的英語溝通能力;高度的原則性;

4 具有綜合院校、政府檢測機構(gòu)或第三方檢測公司實驗室實際操作經(jīng)驗優(yōu)先

崗位要求:

學(xué)歷要求:不限

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:3-4年經(jīng)驗

第11篇 工廠質(zhì)量主管崗位職責(zé)

工廠質(zhì)量主管 希望候選人性格沉穩(wěn)

對口通用客戶,(同時有吉利,東風(fēng)等local客戶更好)

管理前期項目開發(fā)aqe,pqe,cqe,其中面對客戶社交能力能獨擋一面

需要支持部分國外項目,英語可做工作語言。

此職位相當(dāng)于小型工廠質(zhì)量經(jīng)理,預(yù)算較高,只是title給不到經(jīng)理

公司文化比較open和諧,體系架構(gòu)穩(wěn)定,流程也比較完善,工作氛圍非常好 職位緊急,預(yù)算高,歡迎候選人積極應(yīng)聘 希望候選人性格沉穩(wěn)

對口通用客戶,(同時有吉利,東風(fēng)等local客戶更好)

管理前期項目開發(fā)aqe,pqe,cqe,其中面對客戶社交能力能獨擋一面

需要支持部分國外項目,英語可做工作語言。

此職位相當(dāng)于小型工廠質(zhì)量經(jīng)理,預(yù)算較高,只是title給不到經(jīng)理

公司文化比較open和諧,體系架構(gòu)穩(wěn)定,流程也比較完善,工作氛圍非常好

第12篇 土建質(zhì)量主管工作崗位職責(zé)

在質(zhì)量主管這一崗位上應(yīng)具備以下職業(yè)能力:

1、 熟悉工程圖紙、施工工藝,及時把圖紙會審紀(jì)要、設(shè)計變更、設(shè)計通知改至施工用圖上,并監(jiān)督技術(shù)科是否下發(fā)至分包單位,讓分包單位把其中內(nèi)容改到施工圖上,以便質(zhì)量檢查。

2、 做好現(xiàn)場質(zhì)量檢查,配合資料員收集質(zhì)量驗收資料。

3、 商品混凝土到現(xiàn)場后做好現(xiàn)場抽樣(試塊、坍落度),現(xiàn)場攪拌站的計量檢查(試塊、坍落度、配合比),組織人員做好進(jìn)場材料試件的制作并送檢。

4、 參加甲方、監(jiān)理等組織的質(zhì)量檢查,并做好檢查記錄。

5、 監(jiān)督班組做好自檢、自查、自糾,每道工序自檢合格后,及時上報監(jiān)理單位進(jìn)行檢查。檢查合格后再讓施工班組進(jìn)行下道工序的施工。

6、 負(fù)責(zé)檢查預(yù)埋件的位置、標(biāo)高、根數(shù)是否正確,并在施工過程中進(jìn)行跟進(jìn)檢查。

7、 配合項目部技術(shù)、施工組,監(jiān)察現(xiàn)場班組是否按照相關(guān)技術(shù)要求保質(zhì)保量完成施工任務(wù)。

8、 每周組織一次質(zhì)量評分,根據(jù)每周的質(zhì)量評比每個月底組織一次評比活動,給予班組一定的獎罰。

9、 根據(jù)已到圖紙可能發(fā)生的質(zhì)量問題編制一個風(fēng)險清單,做好動態(tài)現(xiàn)場監(jiān)察,可能發(fā)生質(zhì)量問題的地方重點監(jiān)測,把質(zhì)量風(fēng)險規(guī)避到最低。

做好以上幾點,才能更好的勝任質(zhì)量主管這一職位。

質(zhì)檢員:

2022.3.18

質(zhì)量主管崗位職責(zé)職位要求(十二篇)

職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系建設(shè),管理評審、內(nèi)審、交叉審核、質(zhì)量目標(biāo)等工作;2、負(fù)責(zé)sta供應(yīng)商管理工作;3、負(fù)責(zé)檢驗工作指導(dǎo)書編制、完善、宣貫等工作;4、負(fù)責(zé)質(zhì)量整改、跟蹤及質(zhì)
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  • 質(zhì)量管理主管崗位職責(zé)任職要求(20篇范文)74人關(guān)注

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司要求具體制訂及完善公司三標(biāo)體系文件,并負(fù)責(zé)公司三標(biāo)體系的推進(jìn)、實施以及對體系運行情況的監(jiān)控;2、負(fù)責(zé)公司三標(biāo)體系貫標(biāo)、維護(hù)、認(rèn)證與 ...[更多]

  • 供應(yīng)商質(zhì)量管理主管崗位職責(zé)任職要求(13篇范文)
  • 供應(yīng)商質(zhì)量管理主管崗位職責(zé)任職要求(13篇范文)69人關(guān)注

    職責(zé)描述:1、全面負(fù)責(zé)供應(yīng)商質(zhì)量認(rèn)證及供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量持續(xù)優(yōu)化改進(jìn);2、負(fù)責(zé)供應(yīng)商開發(fā)期質(zhì)量認(rèn)證工作,確保所有引入供應(yīng)商符合需求及標(biāo)準(zhǔn);3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品開發(fā)及合作期 ...[更多]

  • 質(zhì)量主管工作崗位職責(zé)(十二篇)
  • 質(zhì)量主管工作崗位職責(zé)(十二篇)63人關(guān)注

    質(zhì)量控制主管這一職位從另一個角度而言,可定義為品質(zhì)主管。以下是一則質(zhì)量主管崗位職責(zé)范本,供各位制度職責(zé)大全品質(zhì)主管參考。監(jiān)控工藝狀態(tài),對工藝參數(shù)的改變對 ...[更多]