第1篇 后勤管理崗位職責(zé)任職要求
職責(zé)描述:
1、后勤人員管理;
2、后勤資產(chǎn)管理;
3、職工食堂管理;
4、大食堂和小賣部管理;
5、物業(yè)和保安公司管理。
任職要求:
有一定工程行業(yè)項(xiàng)目上后勤總務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)即可。
后勤管理崗位
第2篇 后勤總務(wù)管理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1.員工通勤車以及停車場管理;shuttle bus and staff parking lot management;
2.負(fù)責(zé)采購、訂購工作服;purchase and order uniform;
3.工服洗滌以及更衣室整體規(guī)劃、管理;uniform washing and locker room overall planning and management;
4.后勤項(xiàng)目員工扣費(fèi)以及月度財(cái)務(wù)核銷、報(bào)賬;cost deduction from employees and monthly financial settlement in terms of supporting service;
5.接收和確認(rèn)業(yè)務(wù)部門的后勤需求,調(diào)配資源并制定交付計(jì)劃;collect and confirm service needs from business department, allocate resources and make delivery plan;
6.總務(wù)領(lǐng)域日常以及雙班工作推進(jìn);general affairs routine work and double-shift work;
7.統(tǒng)籌負(fù)責(zé)科室安全日常管理工作。coordinate division safety management.
任職要求:
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;持c1以上駕照,兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);bachelor and above, any major is ok; with c1 and above driving license; over 2-year work experience;
2.較強(qiáng)的溝通交流能力和組織協(xié)調(diào)能力、較強(qiáng)的獨(dú)立判斷能力和問題處理能力,及時(shí)應(yīng)對各種突發(fā)問題的處理 strong communication and organization/coordinaton ability, strong ability to make judgement and solve problem indenpendently, deal with all kinds of emerging issues in time;
3.具備較強(qiáng)計(jì)劃管理和控制能力 strong ability for plan management and control;
4.具備較強(qiáng)的利用office辦公軟件處理報(bào)告和數(shù)據(jù)的能力 good at office report and data processing;
5.熟悉汽車企業(yè)后勤服務(wù)體制;be familiar with supporting service system in automobile company;
6.能適應(yīng)加班和雙班的工作 able to support overtime and 2-shift work.
第3篇 某學(xué)校后勤管理處教工食堂崗位職責(zé)
學(xué)校后勤管理處教工食堂崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)人:zz
工作人員:zz
主要崗位職責(zé):
1、在后勤處領(lǐng)導(dǎo)下,嚴(yán)格遵守國家《食品衛(wèi)生法》等法律法規(guī),逐步創(chuàng)造良好的就餐環(huán)境,為全體教職員工提供營養(yǎng)、衛(wèi)生、經(jīng)濟(jì)實(shí)惠的飲食服務(wù)。確保飲食工作五項(xiàng)指標(biāo)(食堂衛(wèi)生、飯菜質(zhì)量、花樣品種、成本核算、服務(wù)態(tài)度)的落實(shí)。
2、建立健全飲食工作的規(guī)章制度,明確全體工作人員的工作職責(zé),使內(nèi)部工作有章可循,有據(jù)可依。定期征求教職工對食堂服務(wù)工作的意見和要求,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)水平。
3、加強(qiáng)安全防范措施,嚴(yán)格操作規(guī)程,加強(qiáng)衛(wèi)生制度的管理,嚴(yán)防食物中毒和各類事故的發(fā)生。
4、嚴(yán)把進(jìn)貨渠道,規(guī)范驗(yàn)收程序。認(rèn)真做好每日進(jìn)出貨物的名稱、品牌、數(shù)量、價(jià)格等記錄工作。完成每日菜價(jià)的核定工作。
5、加強(qiáng)全體工作人員的管理,搞好業(yè)務(wù)培訓(xùn),建立健全考勤制度,積極開展文明服務(wù),全面提高全體工作人員的政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平。
6、完成學(xué)院平時(shí)招待客人的用餐任務(wù)。
第4篇 后勤綜合管理崗位職責(zé)
綜合(后勤)管理崗 廣東國大投資集團(tuán)有限公司 廣東國大投資集團(tuán)有限公司,國大 1. 協(xié)助上級完善后勤管理制度,并負(fù)責(zé)集團(tuán)后勤保障工作;
2. 負(fù)責(zé)集團(tuán)車輛的管理工作,包括車輛調(diào)度、使用、維護(hù)保養(yǎng)、年檢等相關(guān)工作;
3. 負(fù)責(zé)集團(tuán)總部飯?zhí)玫娜粘９芾砉ぷ?包括飯?zhí)觅M(fèi)用核對、飯?zhí)貌唾M(fèi)計(jì)算等;
4. 負(fù)責(zé)員工宿舍的管理,確保員工住宿安全,維持宿舍秩序;
5. 負(fù)責(zé)對集團(tuán)公共區(qū)域的衛(wèi)生清潔、以及綠化工作指導(dǎo);
6. 上級交辦的其他后勤管理相關(guān)工作。
任職要求:
1. 大專及以上學(xué)歷,工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè);
2. 良好的溝通協(xié)調(diào)能力,工作責(zé)任心強(qiáng);
3. 吃苦耐勞,有一定抗壓能力;
4. 能夠熟練使用辦公軟件以及辦公設(shè)備。
第5篇 水電工崗位職責(zé)范本后勤管理集團(tuán)
在學(xué)?？倓?wù)主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)學(xué)校水電安裝、維修工作。其主要職責(zé)是:
1.加強(qiáng)政治思想的學(xué)習(xí),不斷提高為教育、教學(xué)服務(wù),為廣大師生服務(wù)的意識;努力鉆研業(yè)務(wù)知識,不斷提高服務(wù)的技能。
2.負(fù)責(zé)全校自來水、照明、動力設(shè)備的安裝、保養(yǎng)和維修,并保證經(jīng)常處于完好狀態(tài)。對領(lǐng)用的水電材料,要登記造冊,使用后要有當(dāng)事人簽字,做到賬目清楚。負(fù)責(zé)管理照明、電鈴、水箱的自動控制裝置。
3.對室內(nèi)外和公共場所的所有電線、燈具、插座、開關(guān)及電器設(shè)備,經(jīng)常進(jìn)行檢
第6篇 某學(xué)校后勤管理處基建節(jié)能管理科崗位職責(zé)
學(xué)校后勤管理處基建與節(jié)能管理科崗位職責(zé)
科長:z科員:zz
主要崗位職責(zé):
1、處理學(xué)院基建領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作,負(fù)責(zé)編制基建項(xiàng)目總體設(shè)計(jì)任務(wù)書及項(xiàng)目申報(bào)工作。負(fù)責(zé)基建工程招投標(biāo)的組織管理工作。草擬維修計(jì)劃,負(fù)責(zé)各類零星維修。
2、熟悉施工規(guī)范,監(jiān)督安全文明施工。辦理施工圖的修改,保存好聯(lián)系單。保管好基建的文件、圖片等技術(shù)資料,待基建結(jié)束移交學(xué)院檔案室。
3、深入施工現(xiàn)場,督促檢查施工單位嚴(yán)格按圖紙及有關(guān)規(guī)定施工,隨時(shí)掌握工程進(jìn)度,認(rèn)真做好分項(xiàng)目工程驗(yàn)收,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告處理,確保工程質(zhì)量。
4、負(fù)責(zé)基建工程預(yù)、決算及審查,協(xié)助財(cái)務(wù)辦理決算送審。
5、負(fù)責(zé)學(xué)院所有公房、出租門店的租金、水電費(fèi)的收繳工作及租賃合同的管理工作,保證收繳費(fèi)及時(shí)上交學(xué)院財(cái)務(wù)處。
6、強(qiáng)化節(jié)能宣傳、營造節(jié)能氛圍。采取各種形式(如校園網(wǎng)、廣播、?？嬂鹊?,廣泛開展節(jié)能減排和創(chuàng)建資源節(jié)約型校園的宣傳活動。
7、開展節(jié)能減排教育活動。將節(jié)約資源宣傳教育作為師生思想教育的重要內(nèi)容之一。根據(jù)本院特色,編寫適合學(xué)生學(xué)習(xí)的節(jié)能環(huán)保教育輔助資料等靈活多樣的形式,將節(jié)能減排教育活動納入學(xué)院課堂教學(xué)。
8、開展節(jié)能環(huán)保社會實(shí)踐活動。依托校內(nèi)和社會實(shí)踐的活動場所,開展以節(jié)能環(huán)保為主題的社會實(shí)踐活動。
9、全面采取節(jié)能減排措施。嚴(yán)格執(zhí)行國家節(jié)能標(biāo)準(zhǔn),積極采用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備,加強(qiáng)節(jié)電、節(jié)水、環(huán)保設(shè)備和器具的推廣應(yīng)用,積級推廣綠色照明和智能控制,節(jié)約每一滴水、每一度電、每一粒糧食、每一張紙。
第7篇 后勤飲食服務(wù)中心外聘員工管理崗位職責(zé)
后勤集團(tuán)飲食服務(wù)中心外聘員工管理崗位職責(zé)
一、在中心主任和主管主任的領(lǐng)導(dǎo)下工作,負(fù)責(zé)中心外聘員工的管理工作。
二、認(rèn)真執(zhí)行國家的政策、法規(guī)法令,遵守集團(tuán)、飲食中心的各項(xiàng)規(guī)章制度及工作要求。
三、遵照執(zhí)行中華人民共和國《勞動法》、《勞動合同法》以及學(xué)校、集團(tuán)、中心對外聘員工的聘用政策和規(guī)定。
四、按照學(xué)校、集團(tuán)、中心的規(guī)定要求,完成外聘員工的登記、建檔、簽訂有關(guān)法律文書等工作。
五、認(rèn)真做好中心外聘員工的人員編制工作和聘用時(shí)間、解聘時(shí)間登記以及社會保險(xiǎn)等方面的管理工作。
六、對中心外聘員工的相關(guān)資料進(jìn)行統(tǒng)一存檔保存,以備調(diào)閱和查看。
七、工作要認(rèn)真負(fù)責(zé),與各單位密切配合,積極主動收集、整理外聘員工的相關(guān)信息、數(shù)據(jù),并要完整準(zhǔn)確,符合要求。
八、按照集團(tuán)、中心要求,認(rèn)真及時(shí)做好外聘員工管理方面的書面文字處理工作。
九、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。
后勤集團(tuán)飲食服務(wù)中心
第8篇 綜合管理后勤主管崗位職責(zé)任職要求
綜合管理后勤主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、推進(jìn)醫(yī)用織物、醫(yī)療廢物、中央運(yùn)輸?shù)柔t(yī)輔相關(guān)運(yùn)營籌備工作;
2、推進(jìn)醫(yī)院后勤信息化平臺相關(guān)籌備工作;
3、推進(jìn)醫(yī)院后勤開業(yè)所需物資、器材的籌備工作;
4、協(xié)助編制后勤管理制度、流程及各類預(yù)案等體系文件;
5、籌備期工程檔案的接收整理;
6、運(yùn)營期醫(yī)用織物、醫(yī)療廢物、中央運(yùn)輸?shù)柔t(yī)輔管理工作;
7、協(xié)助做好后勤信息化平臺建設(shè)及系統(tǒng)維護(hù)工作;
8、運(yùn)營期后勤文書、工程檔案、后勤物資及倉庫管理工作。
任職要求:
1、全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，管理類專業(yè)優(yōu)先;
2、了解醫(yī)院后勤管理模式，有相關(guān)從業(yè)背景優(yōu)先;
3、具有良好的文字表達(dá)能力和溝通協(xié)調(diào)能力;
4、勤奮、踏實(shí)，抗壓能力強(qiáng)。
第9篇 農(nóng)業(yè)大學(xué)后勤管理處崗位職責(zé)
z農(nóng)業(yè)大學(xué)后勤管理處崗位職責(zé)
⒈負(fù)責(zé)為師生員工工作、學(xué)習(xí)和生活提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)和后勤保障。
⒉負(fù)責(zé)學(xué)校校園的規(guī)劃、建設(shè)與管理。
⒊負(fù)責(zé)學(xué)生公寓的服務(wù)與管理。
⒋負(fù)責(zé)學(xué)生飲食的服務(wù)與管理。
⒌負(fù)責(zé)后勤安全生產(chǎn)和各實(shí)體勞動用工管理工作。
⒍負(fù)責(zé)后勤資產(chǎn)運(yùn)營、財(cái)務(wù)運(yùn)行和各實(shí)體的財(cái)務(wù)管理工作。
⒎負(fù)責(zé)附校、幼兒園、校醫(yī)院的管理與運(yùn)行,負(fù)責(zé)全校師生員工的醫(yī)療保險(xiǎn)工作
⒏負(fù)責(zé)后勤黨建與思想政治工作。
⒐完成學(xué)校交辦的其他工作。
第10篇 后勤管理人員崗位職責(zé)
一、定期對招待室、辦公室場地進(jìn)行打掃、整理，長期保持清潔衛(wèi)生，來客之前要對招待室進(jìn)行打掃，桌椅要干凈、床輔整潔，做好客人的開水供應(yīng)，客人走之后，要對招待室進(jìn)行打掃，力求保持干凈衛(wèi)生。
二、辦公場所的桌椅、地板要保持干凈，各種書報(bào)雜志要擺放整齊，對來辦公室看書、看報(bào)的職工態(tài)度要熱情，對食堂的清潔衛(wèi)生進(jìn)行監(jiān)督，對自己承擔(dān)的公共區(qū)域的衛(wèi)生要經(jīng)常打掃。
三、定時(shí)收發(fā)各種生產(chǎn)記錄，工作票及操作票，并整理歸檔，編制統(tǒng)計(jì)報(bào)表，做好統(tǒng)計(jì)分析工作，按時(shí)提供發(fā)電量、供電量及月報(bào)、季報(bào)和年報(bào)表，數(shù)據(jù)真實(shí)準(zhǔn)確，并與調(diào)度室搞好關(guān)系，做好會議的準(zhǔn)備工作。
四、上級下達(dá)的各種指令要及時(shí)傳達(dá)給每一位職工，職工有疑問的要耐心進(jìn)行解釋。
五、對職工的意見和建議及時(shí)反饋。
六、堅(jiān)持考勤制度，考勤記錄必須真實(shí)，不能弄虛作假。
七、按時(shí)繳納電話費(fèi)，確保生產(chǎn)調(diào)度電話暢通。
八、負(fù)責(zé)辦公用品用具的管理，公共財(cái)產(chǎn)的管理。
九、負(fù)責(zé)職工生活費(fèi)用的管理。
十、提出辦公用品購買的計(jì)劃，并負(fù)責(zé)落實(shí)。
十一、做好各種資料，文件的保管工作。
第11篇 洗衣工崗位職責(zé)范本后勤管理集團(tuán)
1.嚴(yán)格按照洗衣操作程序及標(biāo)準(zhǔn)洗滌并烘干,熟練掌握機(jī)器操作規(guī)程。
2.嚴(yán)格按照衣物的不同品質(zhì),合理分洗,并合理使用洗漆劑,控制洗滌成本。
3.對洗漆后達(dá)不到洗滌效果的物品及時(shí)向校區(qū)管理部主任匯報(bào),分析原因,妥善解決。
4.洗
第12篇 某學(xué)校后勤管理處食堂環(huán)境衛(wèi)生管理科崗位職責(zé)
學(xué)校后勤管理處食堂與環(huán)境衛(wèi)生管理科崗位職責(zé)
科長:z 科員:z
主要崗位職責(zé):
1、進(jìn)一步健全食堂安全衛(wèi)生的各項(xiàng)管理制度,加強(qiáng)對教工食堂和各承包食堂食品衛(wèi)生的監(jiān)督與管理,認(rèn)真宣傳貫徹執(zhí)行《食品安全法》和《學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》及各項(xiàng)管理制度,責(zé)任落實(shí)到人,堅(jiān)決杜絕各類食物中毒事故的發(fā)生。
2、經(jīng)常對全體工作人員進(jìn)行安全教育,明確安全責(zé)任,嚴(yán)格操作規(guī)程,大型設(shè)備操作明確到人,堅(jiān)決杜絕各類事故的發(fā)生。經(jīng)常深入食堂了解日常工作情況,積極協(xié)調(diào)幫助解決問題,緊緊圍繞以提高伙食質(zhì)量,優(yōu)質(zhì)服務(wù)師生為中心,切實(shí)做好飲食保障工作。
3、定期召開有學(xué)生代表參加的伙食管理會議,匯報(bào)伙食工作,聽取各方意見和建議,制定改進(jìn)措施,不斷提高伙食質(zhì)量,增加花色品種,滿足師生不同層次的就餐消費(fèi)需求。
4、做好食堂固定資產(chǎn)的登記和管理工作,完成食堂小型設(shè)施的日常維修。
5、負(fù)責(zé)學(xué)院內(nèi)綠化帶、草坪、灌木和樹木的管理工作,督促定期澆水、施肥、噴藥及修剪樹木,嚴(yán)防出現(xiàn)樹木被伐、草坪被破壞的現(xiàn)象。
6、負(fù)責(zé)制定清潔工清掃范圍、清潔標(biāo)準(zhǔn)、工作時(shí)間程序,并根據(jù)實(shí)際情況不斷改進(jìn)工作要求。負(fù)責(zé)檢查督促學(xué)院辦公樓、教學(xué)樓等公共場所清潔衛(wèi)生工作,發(fā)現(xiàn)臟物隨時(shí)清掃,保持地面無紙、無痰跡、無雜物、無堆積物。
7、督促清潔人員提高工作技能及工作質(zhì)量,負(fù)責(zé)對清潔工具及垃圾箱(桶)的維護(hù)管理,協(xié)助與相關(guān)單位簽訂院內(nèi)垃圾清運(yùn)協(xié)議。保管好清潔工具和管理花木的工具。
