第1篇 渠道經(jīng)理助理崗位職責
- 具備電子鎖產(chǎn)品及電子消費類產(chǎn)品的渠道開發(fā)及維護經(jīng)驗。
- 了解品牌形象店的制作流程及規(guī)范,可通過制定銷售策略和良好的技術(shù)支持來引導(dǎo)代理商及經(jīng)銷商開拓市場。
- 及時掌握并反饋市場信息,幫助公司制定正確的市場規(guī)劃。
- 協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)和管理好零售渠道銷售團隊,確保團隊成為有戰(zhàn)斗力的目標導(dǎo)向團隊。
- 了解同行業(yè)的發(fā)展狀況,對公司產(chǎn)品發(fā)展提供參考依據(jù),保持公司的產(chǎn)品優(yōu)勢,服從公司管理。
- 根據(jù)公司的發(fā)展方向,規(guī)劃好團隊的人員架構(gòu)與銷售管理策略,確保零售業(yè)務(wù)每年完成并超越公司的增長指標。
相關(guān)要求:
- 大專及以上學歷
- 良好的協(xié)調(diào)溝通及管理能力,具備團隊成功管理經(jīng)驗
- 開拓能力強,能承受較強的工作壓力,渴望成功
- 具備較強的分析能力、獨立工作能力和敏銳的洞察力,有創(chuàng)造性和自主性
第2篇 渠道部大區(qū)經(jīng)理崗位職責
崗位職責:
1、負責與新鮮營銷中心渠道部對接工作;
2、負責華北大區(qū)渠道計劃、審批、對接工作;
3、負責華北大區(qū)有關(guān)網(wǎng)點、稽核上報工作;
4、負責華北大區(qū)五個省區(qū)的通路費用管理工作;
5、負責華北大區(qū)新渠道的開發(fā)工作。
崗位要求:
1、本科以上學歷,快速消費品同等崗位三年以上工作經(jīng)驗;
2、良好的溝通、談判技巧;
3、有準確的市場分析和判斷力、創(chuàng)新力,并果斷的處理突發(fā)事件;
4、熟悉通路管理。
第3篇 ka渠道客戶經(jīng)理崗位職責
1、負責所轄區(qū)域的新客戶開拓,客戶信息的搜集;
2、定期拜訪客戶,銷售公司產(chǎn)品;
3、與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài);
4、定期對客戶檔案進行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù);
5、接受客戶投訴,妥善解決問題;
6、參與合同的談判與簽訂。
任職資格
1、?？萍耙陨蠈W歷,市場營銷等相關(guān)專業(yè);
2、2年以上快消銷售行業(yè)或無人自助行業(yè)銷售崗位工作經(jīng)驗,有客戶經(jīng)理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、性格外向,具有較強的溝通能力和語言表達能力,較強的公關(guān)能力、應(yīng)變能力和談判能力;
4、具備良好的客戶服務(wù)意識,良好的品牌及營銷策劃能力。
第4篇 醫(yī)療器械區(qū)域銷售渠道經(jīng)理崗位職責
全面深度了解代理產(chǎn)品的知識,實時有效地掌控責任區(qū)域的產(chǎn)品需求和采購過程,做好臨床技術(shù)支持和渠道建立管理工作,完成公司下達的區(qū)域銷售指標,接受公司制定的有關(guān)區(qū)域銷售范圍內(nèi)所有考核標準!
第5篇 阿里巴巴成都渠道分公司城市經(jīng)理崗位職責職位要求
職責描述：
崗位職責：1.配合總經(jīng)理制定分公司營銷目標及具體執(zhí)行方案
2.對銷售目標進行拆解、監(jiān)督、執(zhí)行及反饋
3.完善分公司銷售體系，包括人員選聘、培訓(xùn)、薪酬體系、績效考評方案、銷售激勵方案
4.不斷優(yōu)化售后流程，與總部的配合，提高整體效率
5.銜接處理分公司與總部的關(guān)系
職位要求：
1、具有互聯(lián)網(wǎng)電子商務(wù)方面豐富的市場營銷管理培訓(xùn)經(jīng)驗，為人正直，誠信，吃苦耐勞。
2、有團隊合作精神和領(lǐng)導(dǎo)能力，具有高度的責任心。
3、具有較強的學習能力和人際溝通交往，協(xié)調(diào)能力。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：1-3年
第6篇 餐飲渠道經(jīng)理崗位職責
餐飲渠道經(jīng)理 1、負責京津精耕細作餐飲渠道:
2、負責餐飲經(jīng)銷渠道的銷售指標公平公正分配
3、負責本部門的銷售戰(zhàn)略部署,確保銷售指標的達成
4、負責銷售區(qū)域的劃分
5、負責公司內(nèi)部各部門的溝通協(xié)調(diào)
6、負責本部門銷售費用的管控 1、負責京津精耕細作餐飲渠道:
2、負責餐飲經(jīng)銷渠道的銷售指標公平公正分配
3、負責本部門的銷售戰(zhàn)略部署,確保銷售指標的達成
4、負責銷售區(qū)域的劃分
5、負責公司內(nèi)部各部門的溝通協(xié)調(diào)
6、負責本部門銷售費用的管控
第7篇 渠道市場經(jīng)理崗位職責
職責描述:
1.負責品類渠道費用管理，包括費用預(yù)提、費用審批、費用核銷等，每月回顧費用使用效率;
2.負責品類產(chǎn)品進行促銷規(guī)劃、促銷審批、促銷執(zhí)行效率回顧;
3.與市場部品牌經(jīng)理溝通策劃全國主題促銷活動及跟進執(zhí)行;
4.制定經(jīng)銷商目標、定期跟進達成進度、經(jīng)銷商庫存管理分析;
5.追蹤新品分銷、分銷費用及核銷;
6.負責品類產(chǎn)品的滾動銷售預(yù)估，對接供應(yīng)鏈完成生產(chǎn)預(yù)估以庫存管理;
7.收集終端活動執(zhí)行信息及競品信息;
8.完成月度常規(guī)報表及領(lǐng)導(dǎo)分配的臨時表格;
9.定期走訪市場，了解負責品類市場表現(xiàn)情況;
10.與合作部門進行工作溝通，并保持良好關(guān)系;
崗位職責:
1.本科以上學歷;
2.市場營銷，國際經(jīng)濟，商業(yè)管理等專業(yè);
3.快消品有銷售及市場營銷至少8年以上從業(yè)經(jīng)驗;
4.熟練電腦操作，excel、word等office軟件應(yīng)用;
5.有較好的解決問題能力、項目管理能力;
第8篇 廣告渠道經(jīng)理崗位職責
工作職責:
1. 根據(jù)公司及事業(yè)部整體戰(zhàn)略,承載部門總監(jiān)下達的計劃任務(wù)與目標,并推進執(zhí)行完成目標;
2、結(jié)合新媒體賬號資源,開拓及發(fā)展業(yè)務(wù)代理公司,擬定資源代售的政策,并對過程進行全面監(jiān)督,落實執(zhí)行與回款工作。
3、 與廣告公司等渠道商建立合作關(guān)系,推進規(guī)劃性的資源投放合作,完成部門任務(wù)目標。
任職資格:
1、 本科以上學歷;
2、 有至少2年或以上的同等崗位工作經(jīng)驗
3、 具有豐富的行業(yè)4a、廣告公司等渠道資源優(yōu)先;
4、 敏銳的市場感知能力和較強的悟性,優(yōu)秀的公關(guān)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和資源整合能力。
第9篇 渠道城市經(jīng)理崗位職責
渠道城市經(jīng)理 崗位描述:
1、 負責網(wǎng)站產(chǎn)品在特定區(qū)域的渠道管理工作;
2、 通過對渠道市場、行業(yè)的了解,能夠進行市場分析和布局,引入長期發(fā)展的渠道合作伙伴;
3、 通過內(nèi)外部資源整合,推動渠道商以峰會、商圈等方式進行市場培育和客戶的分層運營管理,打造市場口碑及影響力,提升客戶粘性;
4、 貫徹公司渠道政策,制定所轄區(qū)域內(nèi)市場和渠道商發(fā)展策略,對市場及渠道合作伙伴進行有效管理,推動業(yè)務(wù)目標的實現(xiàn);
5、 敏銳察覺市場變化,在公司與渠道伙伴之間形成橋梁作用,深入了解渠道運作模式、發(fā)展趨勢,提升渠道商綜合管理實力。
崗位要求:
1、5年及以上的渠道工作經(jīng)驗,其中2年以上大型互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗;
2、渠道市場有較為深入的了解;
3、能接受全國調(diào)動
崗位描述:
1、 負責網(wǎng)站產(chǎn)品在特定區(qū)域的渠道管理工作;
2、 通過對渠道市場、行業(yè)的了解,能夠進行市場分析和布局,引入長期發(fā)展的渠道合作伙伴;
3、 通過內(nèi)外部資源整合,推動渠道商以峰會、商圈等方式進行市場培育和客戶的分層運營管理,打造市場口碑及影響力,提升客戶粘性;
4、 貫徹公司渠道政策,制定所轄區(qū)域內(nèi)市場和渠道商發(fā)展策略,對市場及渠道合作伙伴進行有效管理,推動業(yè)務(wù)目標的實現(xiàn);
5、 敏銳察覺市場變化,在公司與渠道伙伴之間形成橋梁作用,深入了解渠道運作模式、發(fā)展趨勢,提升渠道商綜合管理實力。
崗位要求:
1、5年及以上的渠道工作經(jīng)驗,其中2年以上大型互聯(lián)網(wǎng)公司經(jīng)驗;
2、渠道市場有較為深入的了解;
3、能接受全國調(diào)動
第10篇 渠道經(jīng)理房產(chǎn)銷售崗位職責職位要求
職責描述：
工作職責：1、負責房產(chǎn)銷售渠道的組建。
2、負責渠道專員的培訓(xùn)、管理。
3、根據(jù)公司的營銷計劃，合理的安排渠道專員完成任務(wù)。
4、整合一些小的渠道商。
職位要求：3年以上房產(chǎn)（特別是格子商鋪）的渠道管理 能力，有一定的渠道資源。熱愛房地產(chǎn)行業(yè)，事業(yè)心強，很強的溝通協(xié)調(diào)能力。
公司項目在金堂縣城，現(xiàn)主推格子商鋪，年底將會推出住宅公寓。
特別優(yōu)秀者，待遇可面談。底薪加高提成。
崗位要求：
學歷要求：大專
語言要求：不限
年齡要求：不限
工作年限：3-5年
第11篇 咨詢經(jīng)理渠道崗位職責要求
職責描述：
1、積極拓展業(yè)務(wù)渠道，開發(fā)高端客戶資源（國高/市高企業(yè)、軟件企業(yè)等），研究政府發(fā)布的資金補貼項目，客戶提供系統(tǒng)、全面的咨詢服務(wù)，***程度為客戶匹配到最合適的補貼項目；
2、維護現(xiàn)有客戶，與客戶建立長期良好的合作關(guān)系，收集、分析客戶信息，關(guān)注企業(yè)發(fā)展狀況，對已合作客戶保持持續(xù)服務(wù)；
3、做好客戶與公司跟蹤人員銜接的溝通工作，確保每單業(yè)務(wù)按公司流程順利完成；
4、在部門負責人的領(lǐng)導(dǎo)下，完成公司下達的銷售任務(wù)；
5、團隊搭建以及團隊業(yè)績提升管理。
崗位要求：
1、 大專以上學歷；
2、 同行工作經(jīng)驗3年以上，有保險、知識產(chǎn)權(quán)、商標業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先；
3、有較強的業(yè)務(wù)開發(fā)能力，良好的業(yè)務(wù)識別能力、判斷能力，和對政策良好的理解力，有較強的溝通能力和談判技能；
4、有相關(guān)行業(yè)客戶資源者優(yōu)先；
5、抗壓能力強，對高收入有強烈的企圖心。
* 我們需要開發(fā)這樣的企業(yè)客戶：好、大、高、新
* 我們需要提供這樣的服務(wù)：高、精、專、深
* 我們需要打造這樣的團隊：精兵強將
第12篇 智能家居渠道經(jīng)理崗位職責
1、負責區(qū)域智能家居渠道市場的開拓及銷售工作;
2、負責自有渠道合作伙伴的關(guān)系維護及銷售促進工作;
3、根據(jù)部門年度銷售計劃,完成渠道銷售方案;
4、負責建立全面的渠道銷售戰(zhàn)略、渠道體系規(guī)劃與建設(shè),完成各項銷售指標/實現(xiàn)公司業(yè)績目標;
5、掌握行業(yè)市場動態(tài),完善市場信息管理,提供趨勢分析和相關(guān)建議;
6、搜集渠道開拓及合作伙伴反饋信息,明確公關(guān)目標和方案;
7、發(fā)展所負責區(qū)域的渠道合作伙伴,對渠道商進行有效的管控,評估,授權(quán)。
8 、積極培育核心渠道與合作伙伴,提升服務(wù)品質(zhì),帶動合作伙伴業(yè)務(wù)成長,推動銷售增長。
職位要求:
1、本科及以上學歷;
2、 5年以上家居建材或智能物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)經(jīng)驗,具有豐富的建材行業(yè)/智能家居渠道資源及大客戶資源;
3、 了解互聯(lián)網(wǎng)/云計算/iot行業(yè),有智能家居行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
4、具備良好的協(xié)調(diào)、溝通、公關(guān)能力;
5、具有嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L、敬業(yè)精神、責任感和團隊協(xié)作精神;
6、具備良好的職業(yè)道德,有積極的工作態(tài)度、高度的工作熱情,能承受一定工作壓力;
7、富有團隊精神,樂于分享。
