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第1篇外貿(mào)/貿(mào)易主管崗位職責(zé)職位要求 第2篇采購(gòu)貿(mào)易主管崗位職責(zé) 第3篇貿(mào)易大廈物業(yè)會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé) 第4篇貿(mào)易主管崗位職責(zé)、要求以及未來(lái)可以發(fā)展的方向 第5篇進(jìn)出口貿(mào)易主管崗位職責(zé) 第6篇網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)主管國(guó)際貿(mào)易崗位職責(zé)職位要求 第7篇貿(mào)易公司主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé) 第8篇貿(mào)易采購(gòu)主管崗位職責(zé) 第9篇外貿(mào)/貿(mào)易經(jīng)理/主管崗位職責(zé)職位要求 第10篇產(chǎn)品貿(mào)易主管崗位職責(zé) 第11篇出口貿(mào)易主管崗位職責(zé) 第12篇貿(mào)易主管崗位職責(zé) 第13篇貿(mào)易部主管崗位職責(zé) 第14篇某外資貿(mào)易企業(yè)行政主管崗位職責(zé)職位要求
第1篇 外貿(mào)/貿(mào)易主管崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
1. 負(fù)責(zé)海外市場(chǎng)的產(chǎn)品銷售和市場(chǎng)拓展;
2. 負(fù)責(zé)海外客戶的談判,落實(shí)談判協(xié)議;
3. 獨(dú)立完成訂單,包括與客戶樣品確認(rèn),跟蹤貨物生產(chǎn)及出貨,按時(shí)回收貨款;
4. 獨(dú)立完成單證、訂艙、以及跟單工作中涉及的各項(xiàng)內(nèi)容;
5. 負(fù)責(zé)客戶的維護(hù)、售后服務(wù)等工作;
6. 負(fù)責(zé)產(chǎn)品的宣傳與推廣,籌備及參加國(guó)內(nèi)外的大型展會(huì)。
任職資格:
1. 本科以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易及銷售相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2. 三年以上外貿(mào)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉外貿(mào)業(yè)務(wù)流程及相關(guān)法律法規(guī),具備扎實(shí)的外貿(mào)專業(yè)知識(shí),熟練掌握海關(guān)報(bào)關(guān)報(bào)檢工作程序者優(yōu)先考慮;
3. 具有開拓市場(chǎng)和訂單管理能力,具有獨(dú)立開發(fā)和維護(hù)客戶的能力;
4. 英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫熟練,能與外商無(wú)障礙溝通,表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧;
5. 了解上海室內(nèi)設(shè)計(jì)公司或家具公司。
6. 熟練運(yùn)用基本的辦公軟件;
7. 誠(chéng)實(shí)敬業(yè),有強(qiáng)烈責(zé)任心,團(tuán)隊(duì)精神佳。
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:3-4年經(jīng)驗(yàn)
第2篇 采購(gòu)貿(mào)易主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)采購(gòu)策略的執(zhí)行和優(yōu)化,提出采購(gòu)策略建議;
2. 根據(jù)年度采購(gòu)計(jì)劃,制定區(qū)域采購(gòu)計(jì)劃和采購(gòu)預(yù)算,并跟蹤計(jì)劃的執(zhí)行情況;
3. 定期走訪客戶,維護(hù)好與供應(yīng)商關(guān)系;
4. 與供應(yīng)商協(xié)商合同條款,負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的制定、詢價(jià)報(bào)價(jià);
5. 負(fù)責(zé)建立供應(yīng)商檔案,定期進(jìn)行信息維護(hù);
6. 按照領(lǐng)導(dǎo)要求及時(shí)辦理相關(guān)應(yīng)急事項(xiàng)。
任職資格:
1. 經(jīng)濟(jì)、管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,28-40歲;
2. 5年以上燃?xì)饣蚰茉葱袠I(yè)同崗位物資采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉物資采購(gòu)招投標(biāo)程序及采購(gòu)相關(guān)業(yè)務(wù)流程;
4. 具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)等能力;
5. 良好的邏輯思維能力,及計(jì)劃總結(jié)、分析能力。
第3篇 貿(mào)易大廈物業(yè)會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)
貿(mào)易中心物業(yè)會(huì)計(jì)主管崗位職責(zé)
職位:會(huì)計(jì)主管
報(bào)告:財(cái)務(wù)經(jīng)理
工作概要:負(fù)責(zé)各管理處的經(jīng)營(yíng)核算以及協(xié)助財(cái)務(wù)經(jīng)理編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,審核財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)編制的記帳憑證,按照制度檢查保管各項(xiàng)財(cái)務(wù)帳簿、憑證以及有關(guān)資料。
主要職責(zé):
1、按月份、季度、年度編制各項(xiàng)財(cái)務(wù)報(bào)表,正確計(jì)算各項(xiàng)收入、支出、費(fèi)用和財(cái)務(wù)成果,反映各管理處財(cái)務(wù)狀況,做到數(shù)字真實(shí)、準(zhǔn)確,內(nèi)容完整清晰、附件齊全,并準(zhǔn)時(shí)報(bào)送財(cái)務(wù)經(jīng)理審閱。
2、按日審核原始憑證、記帳憑證并按照規(guī)定定期匯總與記帳,并定期核對(duì),保證帳帳相符、帳證相符。
3、檢查銀行、庫(kù)存現(xiàn)金和資產(chǎn)帳目,做到帳實(shí)相符。
4、負(fù)責(zé)審核員工工資、福利、代扣員工個(gè)人所得稅,按照人事行政部提供的經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批后的金額按時(shí)發(fā)放工資、代繳個(gè)人所得稅。
5、負(fù)責(zé)妥善保管會(huì)計(jì)憑證、帳簿、報(bào)表以及發(fā)票等相關(guān)文件資料,按照規(guī)定定期進(jìn)行整理、裝訂、編號(hào)、登記。
6、負(fù)責(zé)妥善保管重要經(jīng)濟(jì)合同,建立合同借閱登記手續(xù)。
7、負(fù)責(zé)審核各項(xiàng)費(fèi)用支出的報(bào)銷業(yè)務(wù)手續(xù),配合協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、出納員的工作。
8、審核出納員保管的支票領(lǐng)用登記簿,核銷已入帳之支票,對(duì)未及時(shí)回之款項(xiàng)督促出納員清帳。
9、負(fù)責(zé)做好資產(chǎn)管理,督促出納員按照規(guī)定程序及時(shí)清理債權(quán)、債務(wù),防止拖欠款項(xiàng),搞好資金融通。
10、向業(yè)主提供財(cái)務(wù)報(bào)告,解答業(yè)主對(duì)各管理處財(cái)務(wù)狀況的咨詢。
11、完成財(cái)務(wù)經(jīng)理交辦的其他工作。
第4篇 貿(mào)易主管崗位職責(zé)、要求以及未來(lái)可以發(fā)展的方向
貿(mào)易主管是主要負(fù)責(zé)帶領(lǐng)部門團(tuán)隊(duì)開發(fā)市場(chǎng),并完成公司制定的銷售戰(zhàn)略目標(biāo),進(jìn)行團(tuán)隊(duì)建設(shè)及相關(guān)培訓(xùn)的人。
貿(mào)易主管崗位職責(zé)
1.根據(jù)公司總經(jīng)理下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo)制定貿(mào)易公司年度運(yùn)營(yíng)計(jì)劃,明確階段性目標(biāo),制定完成指標(biāo)所需的各項(xiàng)資源配置計(jì)劃,組織各部門共同完成公司經(jīng)營(yíng)指標(biāo);
2.組織建立貿(mào)易公司業(yè)務(wù)運(yùn)行體系,并隨公司經(jīng)營(yíng)環(huán)境的變化不斷調(diào)整完善;
3.根據(jù)公司制定的各項(xiàng)業(yè)務(wù)操作流程,監(jiān)督、檢查各部門工作計(jì)劃完成情況,定期對(duì)各部門工作業(yè)績(jī)進(jìn)行考核,對(duì)存在的問(wèn)題及時(shí)分析解決;
4.根據(jù)各部門工作業(yè)績(jī)情況,負(fù)責(zé)對(duì)各部門部長(zhǎng)人選提出任免意見,報(bào)公司總經(jīng)理審批后執(zhí)行;
5.負(fù)責(zé)審批貿(mào)易部與客戶簽訂的訂單合同及跟單部與外協(xié)廠家簽訂的外協(xié)加工合同,對(duì)合同中存在的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行控制;
6.負(fù)責(zé)每筆訂單的實(shí)際運(yùn)作成本分析,對(duì)超出預(yù)算成本的訂單分析具體原因,并根據(jù)各部門職責(zé)情況進(jìn)行考核,明確相關(guān)責(zé)任;
7.負(fù)責(zé)處理貿(mào)易公司在日常經(jīng)營(yíng)過(guò)程中出現(xiàn)的各類突發(fā)事件,確保公司利益損失最小化;
8.定期組織公司辦公會(huì)議,了解每筆業(yè)務(wù)的運(yùn)行狀況,對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題進(jìn)行協(xié)調(diào),對(duì)有協(xié)調(diào)后仍存在爭(zhēng)議的問(wèn)題進(jìn)行裁決;
9.關(guān)注公司財(cái)務(wù)運(yùn)行狀況,強(qiáng)化對(duì)應(yīng)收帳款的管理及出口退稅所需的各項(xiàng)單據(jù)的管理;
10.按時(shí)完成公司總經(jīng)理安排的各項(xiàng)臨時(shí)性任務(wù)。
貿(mào)易主管崗位要求
1.國(guó)際貿(mào)易、外貿(mào)英語(yǔ)相關(guān)專業(yè);
2.有貿(mào)易和管理工作經(jīng)驗(yàn);
3.熟悉進(jìn)出口貿(mào)易的各項(xiàng)流程和法律法規(guī),熟練掌握貿(mào)易術(shù)語(yǔ),物流,稅務(wù),海關(guān)報(bào)關(guān)報(bào)檢的工作程序;
4.具有較強(qiáng)的聽說(shuō)讀寫能力,熟練操作電腦辦公軟件;
5.有良好的領(lǐng)導(dǎo)管理能力,較強(qiáng)的談判技巧,善于處理問(wèn)題和溝通協(xié)調(diào)。
貿(mào)易主管發(fā)展方向
可向部門經(jīng)理方向發(fā)展。
第5篇 進(jìn)出口貿(mào)易主管崗位職責(zé)
進(jìn)出口貿(mào)易主管 1、根據(jù)公司及部門規(guī)劃,完成公司大客戶年度銷售目標(biāo);
2、具備獨(dú)立的營(yíng)銷思路,負(fù)責(zé)國(guó)外市場(chǎng)的開拓、客戶開發(fā)、訂單管理,組織參加國(guó)內(nèi)外展會(huì);
3、負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)及產(chǎn)品進(jìn)行相關(guān)的市場(chǎng)分析及評(píng)估,提出銷售策略,并為公司新產(chǎn)品開發(fā)提出合理的指引和建議。
4、優(yōu)化公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的操作流程及管理制度;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)、市場(chǎng)營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè);
2、3年以上相關(guān)貿(mào)易領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有食品添加劑、配料、化工貿(mào)易相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、熟悉貿(mào)易進(jìn)出口業(yè)務(wù)的操作流程及相關(guān)法律法規(guī),具備扎實(shí)的外貿(mào)專業(yè)知識(shí),熟練掌握海關(guān)報(bào)關(guān)報(bào)檢工作程序者優(yōu)先考慮;
4、具備較強(qiáng)的外語(yǔ)寫作及口語(yǔ)能力,熟練使用常用辦公軟件;
5、良好的溝通、執(zhí)行力和談判能力,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),可承受一定工作壓力。 1、根據(jù)公司及部門規(guī)劃,完成公司大客戶年度銷售目標(biāo);
2、具備獨(dú)立的營(yíng)銷思路,負(fù)責(zé)國(guó)外市場(chǎng)的開拓、客戶開發(fā)、訂單管理,組織參加國(guó)內(nèi)外展會(huì);
3、負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)及產(chǎn)品進(jìn)行相關(guān)的市場(chǎng)分析及評(píng)估,提出銷售策略,并為公司新產(chǎn)品開發(fā)提出合理的指引和建議。
4、優(yōu)化公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的操作流程及管理制度;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)、市場(chǎng)營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè);
2、3年以上相關(guān)貿(mào)易領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有食品添加劑、配料、化工貿(mào)易相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、熟悉貿(mào)易進(jìn)出口業(yè)務(wù)的操作流程及相關(guān)法律法規(guī),具備扎實(shí)的外貿(mào)專業(yè)知識(shí),熟練掌握海關(guān)報(bào)關(guān)報(bào)檢工作程序者優(yōu)先考慮;
4、具備較強(qiáng)的外語(yǔ)寫作及口語(yǔ)能力,熟練使用常用辦公軟件;
5、良好的溝通、執(zhí)行力和談判能力,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),可承受一定工作壓力。
第6篇 網(wǎng)絡(luò)運(yùn)營(yíng)主管國(guó)際貿(mào)易崗位職責(zé)職位要求
崗位職責(zé):
職位要求:
1. 本科以上學(xué)歷,英文6級(jí)以上,懂國(guó)際貿(mào)易和亞馬遜網(wǎng)絡(luò)平臺(tái),且具有網(wǎng)站管理、網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷、和市場(chǎng)策劃、產(chǎn)品銷售等經(jīng)驗(yàn)。
2. 能根據(jù)市場(chǎng)定位、客戶定位,準(zhǔn)確制定產(chǎn)品的促銷方案;具備一定的市場(chǎng)分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識(shí)。
3. 熟悉和精通網(wǎng)站推廣方式渠道,能有效提高網(wǎng)站整體與搜索排名。
5. 細(xì)心、穩(wěn)重,有較強(qiáng)責(zé)任心與執(zhí)行力;做事積極主動(dòng),對(duì)待工作和生活樂(lè)觀熱情。
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1年以下
第7篇 貿(mào)易公司主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
貿(mào)易公司主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
以下就是貿(mào)易公司主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)等等的介紹,希望為大家?guī)?lái)幫助。
1、負(fù)責(zé)公司的會(huì)計(jì)核算業(yè)務(wù),正確設(shè)置會(huì)計(jì)科目和會(huì)計(jì)賬簿;
2、負(fù)責(zé)公司日常賬務(wù)處理,審查原始單據(jù),整理會(huì)計(jì)憑證,編制記賬憑證;
3、 定期對(duì)賬,發(fā)現(xiàn)差異查明原因,處理結(jié)賬時(shí)有關(guān)的賬務(wù)調(diào)整事宜;
4、負(fù)責(zé)公司現(xiàn)金、票據(jù)及銀行存款的保管、出納和記錄;
5、負(fù)責(zé)開具各項(xiàng)票據(jù),以及公司日常經(jīng)營(yíng)活動(dòng)所發(fā)生的費(fèi)用報(bào)銷;
6、負(fù)責(zé)公司稅務(wù)業(yè)務(wù)申報(bào),稅金的繳納工作;
7、負(fù)責(zé)管理公司報(bào)表、稅務(wù)報(bào)表、統(tǒng)計(jì)報(bào)表等各種報(bào)表的上報(bào);
8、完成公司領(lǐng)導(dǎo)交給的其它事務(wù)性工作。
貿(mào)易公司主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)說(shuō)明
1、負(fù)責(zé)現(xiàn)金、銀行存款的核算和管理;
2、認(rèn)真審查臨時(shí)借支的用途、金額和批準(zhǔn)手續(xù),嚴(yán)格執(zhí)行采購(gòu)領(lǐng)用支票的手續(xù),控制使用限額和報(bào)銷期限;
3、正確編制現(xiàn)金、銀行的記賬憑證并及時(shí)傳遞;
4、嚴(yán)格審核報(bào)銷單據(jù)、發(fā)票等原始憑證,按照費(fèi)用報(bào)銷的有關(guān)規(guī)定,辦理現(xiàn)金收付業(yè)務(wù),做到合法準(zhǔn)確、手續(xù)完備、單證齊全;
5、負(fù)責(zé)妥善保管現(xiàn)金、有價(jià)證券、有關(guān)印章、空白支票和收據(jù),做好有關(guān)單據(jù)、賬冊(cè)、報(bào)表等會(huì)計(jì)資料的整理、歸檔工作;
6、認(rèn)真做好應(yīng)收、應(yīng)付賬款的管理工作,及時(shí)高效完成各收付款工作。
7、審核全部原始憑證、支出憑證和會(huì)計(jì)憑證,定期盤點(diǎn)庫(kù)存現(xiàn)金,審核銀行存款對(duì)賬單和銀行調(diào)節(jié)表,做到賬單相符、賬表相符、賬賬相符;
8、負(fù)責(zé)費(fèi)用監(jiān)督。根據(jù)規(guī)定的成本、費(fèi)用開支范圍和標(biāo)準(zhǔn),審核費(fèi)用發(fā)生的合法性、合理性和真實(shí)性,并按部門歸集、分配各項(xiàng)管理費(fèi)用,編制各部門費(fèi)用明細(xì)表,定期進(jìn)行縱向分析;
9、負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的財(cái)務(wù)管理,按月正確計(jì)提固定資產(chǎn)折舊,定期或不定期地組織清產(chǎn)核資工作;
10、正確計(jì)算收入、費(fèi)用、成本,編制公司月度、年度會(huì)計(jì)報(bào)表、年度會(huì)計(jì)決算表等報(bào)表。年末進(jìn)行審計(jì)和匯算清繳工作;
11、審核確定每月申報(bào)的各項(xiàng)稅負(fù):增值稅,營(yíng)業(yè)稅,附稅,個(gè)人所得稅,印花稅,季度的企業(yè)所得稅等,及時(shí)準(zhǔn)確完成報(bào)稅工作;
12、及時(shí)完成會(huì)計(jì)資料的歸檔工作,妥算保管會(huì)計(jì)資料,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。
13、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他工作。
主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)
1、獨(dú)立處理日常全盤賬務(wù),并熟練處理各類稅務(wù)事宜;
2、正確計(jì)算收入,費(fèi)用,成本,正確計(jì)算和處理財(cái)務(wù)成果,具體負(fù)責(zé)編制公司月度,年度會(huì)計(jì)報(bào)表及各類管理報(bào)表;
3、按照公司制度審核費(fèi)用報(bào)銷單據(jù),合理進(jìn)行費(fèi)用控制及預(yù)算,負(fù)責(zé)保管各類會(huì)計(jì)憑證;
4、根據(jù)公司的付款通知單,支付各項(xiàng)于業(yè)務(wù)相關(guān)的款項(xiàng);
5、登錄公司內(nèi)部管理系統(tǒng),監(jiān)控業(yè)務(wù)流程,并進(jìn)行相關(guān)操作及推送;
6、核對(duì)各個(gè)渠道的回款,并與相關(guān)部門溝通,催收未回款金額;
7、收集、整理、歸檔各類付單據(jù)、小票及付款明細(xì)表;
8、負(fù)責(zé)每月與供應(yīng)商對(duì)賬,并出具手續(xù)費(fèi)結(jié)算單,將單據(jù)交于會(huì)計(jì)人員開票;
9、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
主管會(huì)計(jì)崗位職責(zé)和資格
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)部全面工作、制定和完善財(cái)務(wù)制度和財(cái)務(wù)流程。
2、負(fù)責(zé)主導(dǎo)全盤內(nèi)外帳的完成、資金預(yù)算、成本預(yù)算與控制、單據(jù)審核、納稅申報(bào)、稅務(wù)籌劃、稅務(wù)成本預(yù)測(cè),用好稅收政策。
3、負(fù)責(zé)規(guī)避企業(yè)涉稅風(fēng)險(xiǎn)、維護(hù)與稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系、辦理出口退稅、監(jiān)管外匯等與財(cái)務(wù)相關(guān)的工作。
4、錄入 ( 編制 ) 記帳憑證,負(fù)責(zé)會(huì)計(jì)憑證匯總、帳簿登記,打印輸出記帳憑證和帳簿。
5、正確、及時(shí)編制公司財(cái)務(wù)報(bào)表,并根據(jù)工作需要適時(shí)提供相關(guān)財(cái)務(wù)信息。
任職資格:
1. 本科學(xué)歷,4年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上總賬會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)。
2. 能全盤預(yù)算及規(guī)劃,懂各種帳目流程,能獨(dú)立處理全盤帳務(wù), excel 函數(shù)運(yùn)用熟練。
3. 有會(huì)計(jì)資格證或會(huì)計(jì)職稱證書,邏輯清晰,有較強(qiáng)的部門溝通協(xié)調(diào)能力。
4· 熟悉國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)等相關(guān)法規(guī)政策。
第8篇 貿(mào)易采購(gòu)主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)采購(gòu)策略的執(zhí)行和優(yōu)化,提出采購(gòu)策略建議;
2. 根據(jù)年度采購(gòu)計(jì)劃,制定區(qū)域采購(gòu)計(jì)劃和采購(gòu)預(yù)算,并跟蹤計(jì)劃的執(zhí)行情況;
3. 定期走訪客戶,維護(hù)好與供應(yīng)商關(guān)系;
4. 與供應(yīng)商協(xié)商合同條款,負(fù)責(zé)采購(gòu)合同的制定、詢價(jià)報(bào)價(jià);
5. 負(fù)責(zé)建立供應(yīng)商檔案,定期進(jìn)行信息維護(hù);
6. 按照領(lǐng)導(dǎo)要求及時(shí)辦理相關(guān)應(yīng)急事項(xiàng)。
任職資格:
1. 經(jīng)濟(jì)、管理或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷,28-40歲;
2. 5年以上燃?xì)饣蚰茉葱袠I(yè)同崗位物資采購(gòu)工作經(jīng)驗(yàn);
3. 熟悉物資采購(gòu)招投標(biāo)程序及采購(gòu)相關(guān)業(yè)務(wù)流程;
4. 具備團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)和溝通協(xié)調(diào)等能力;
5. 良好的邏輯思維能力,及計(jì)劃總結(jié)、分析能力。
第9篇 外貿(mào)/貿(mào)易經(jīng)理/主管崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
崗位職責(zé): 1、對(duì)接現(xiàn)有進(jìn)出口外貿(mào)資源; 2、協(xié)調(diào)并配合相關(guān)部門的工作; 3、采購(gòu)與出口相關(guān)訂單的處理與跟蹤; 4、制作外貿(mào)單證, 跟蹤訂單執(zhí)行進(jìn)程,記錄價(jià)格明細(xì),制作各類表格;職位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易或英語(yǔ)類相關(guān)專業(yè); 2、1年以上外貿(mào)相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn); 3、了解進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程,熟悉外貿(mào)進(jìn)出口業(yè)務(wù)環(huán)節(jié); 4、具備良好的英語(yǔ)聽說(shuō)讀寫能力,熟練運(yùn)用各種辦公軟件; 5、具備較好的溝通、協(xié)調(diào)及執(zhí)行能力,工作踏實(shí)認(rèn)真、應(yīng)對(duì)快捷敏銳,責(zé)任心強(qiáng);
崗位要求:
學(xué)歷要求:本科
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:1-3年
第10篇 產(chǎn)品貿(mào)易主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé)
1、根據(jù)公司整體規(guī)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展需求,協(xié)助簡(jiǎn)歷交易產(chǎn)品研發(fā)體系與內(nèi)部管理系統(tǒng);
2、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)新品種市場(chǎng)規(guī)律進(jìn)行研究分析,確定新項(xiàng)目立項(xiàng);
3、進(jìn)行交易模式、交易品種的研究分析和優(yōu)化;
4、制定相關(guān)交易規(guī)則與交易細(xì)則并優(yōu)化;
5、負(fù)責(zé)有關(guān)貿(mào)易業(yè)務(wù)的聯(lián)絡(luò)、洽談和談判及交易訂單的具體執(zhí)行;;
6、負(fù)責(zé)貿(mào)易訂單處理,保證按照客戶要求交付;
7、根據(jù)公司要求分析市場(chǎng),確定供應(yīng)商和供應(yīng)渠道;
8、維持與供應(yīng)商的關(guān)系,協(xié)商競(jìng)爭(zhēng)價(jià)格,完成公司相關(guān)工作。
任職資格
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易類、物流類相關(guān)專業(yè);
2、具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,良好的學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,責(zé)任心強(qiáng)、誠(chéng)實(shí)勤奮、吃苦耐勞,善于與客戶溝通;
3、熟悉報(bào)關(guān)等相關(guān)工作流程;
4、能適應(yīng)經(jīng)常性出差。
5、對(duì)周邊礦山情況了解者優(yōu)先考慮。
第11篇 出口貿(mào)易主管崗位職責(zé)
進(jìn)出口貿(mào)易主管 1、根據(jù)公司及部門規(guī)劃,完成公司大客戶年度銷售目標(biāo);
2、具備獨(dú)立的營(yíng)銷思路,負(fù)責(zé)國(guó)外市場(chǎng)的開拓、客戶開發(fā)、訂單管理,組織參加國(guó)內(nèi)外展會(huì);
3、負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)及產(chǎn)品進(jìn)行相關(guān)的市場(chǎng)分析及評(píng)估,提出銷售策略,并為公司新產(chǎn)品開發(fā)提出合理的指引和建議。
4、優(yōu)化公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的操作流程及管理制度;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)、市場(chǎng)營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè);
2、3年以上相關(guān)貿(mào)易領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有食品添加劑、配料、化工貿(mào)易相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、熟悉貿(mào)易進(jìn)出口業(yè)務(wù)的操作流程及相關(guān)法律法規(guī),具備扎實(shí)的外貿(mào)專業(yè)知識(shí),熟練掌握海關(guān)報(bào)關(guān)報(bào)檢工作程序者優(yōu)先考慮;
4、具備較強(qiáng)的外語(yǔ)寫作及口語(yǔ)能力,熟練使用常用辦公軟件;
5、良好的溝通、執(zhí)行力和談判能力,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),可承受一定工作壓力。 1、根據(jù)公司及部門規(guī)劃,完成公司大客戶年度銷售目標(biāo);
2、具備獨(dú)立的營(yíng)銷思路,負(fù)責(zé)國(guó)外市場(chǎng)的開拓、客戶開發(fā)、訂單管理,組織參加國(guó)內(nèi)外展會(huì);
3、負(fù)責(zé)對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)及產(chǎn)品進(jìn)行相關(guān)的市場(chǎng)分析及評(píng)估,提出銷售策略,并為公司新產(chǎn)品開發(fā)提出合理的指引和建議。
4、優(yōu)化公司貿(mào)易業(yè)務(wù)的操作流程及管理制度;
5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
任職資格
1、本科及以上學(xué)歷,國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)、市場(chǎng)營(yíng)銷類相關(guān)專業(yè);
2、3年以上相關(guān)貿(mào)易領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),有食品添加劑、配料、化工貿(mào)易相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮;
3、熟悉貿(mào)易進(jìn)出口業(yè)務(wù)的操作流程及相關(guān)法律法規(guī),具備扎實(shí)的外貿(mào)專業(yè)知識(shí),熟練掌握海關(guān)報(bào)關(guān)報(bào)檢工作程序者優(yōu)先考慮;
4、具備較強(qiáng)的外語(yǔ)寫作及口語(yǔ)能力,熟練使用常用辦公軟件;
5、良好的溝通、執(zhí)行力和談判能力,團(tuán)隊(duì)合作精神強(qiáng),責(zé)任心強(qiáng),可承受一定工作壓力。
第12篇 貿(mào)易主管崗位職責(zé)
加工貿(mào)易主管 富冶集團(tuán) 浙江富冶集團(tuán)有限公司,富冶集團(tuán),富冶 1、負(fù)責(zé)公司銅精礦加工貿(mào)易業(yè)務(wù),至少2年以上銅精礦加工貿(mào)易實(shí)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)。
2、溝通交流能力較強(qiáng),有一定的管理經(jīng)驗(yàn)。
第13篇 貿(mào)易部主管崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)國(guó)際貿(mào)易部的營(yíng)銷管理工作,完成公司年度市場(chǎng)計(jì)劃及營(yíng)銷銷售目標(biāo);
2、熟悉海外市場(chǎng),熟悉產(chǎn)品銷售流程、醫(yī)院采購(gòu)流程和當(dāng)?shù)匚幕?
3、負(fù)責(zé)海外市場(chǎng)的開發(fā),通過(guò)各種渠道和努力不斷擴(kuò)大公司服務(wù)項(xiàng)目在國(guó)外市場(chǎng)的份額;負(fù)責(zé)海外市場(chǎng)拓展、客戶維護(hù)及渠道建設(shè)工作,維護(hù)市場(chǎng)秩序;
4、參與公司其它重大銷售項(xiàng)目的談判,臨床專家系統(tǒng)的建立和日常的維護(hù)管理。
任職資格:
1、本科以上學(xué)歷,醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)、生物學(xué)、臨床醫(yī)學(xué)、生物醫(yī)學(xué)、國(guó)際貿(mào)易、商務(wù)英語(yǔ)等相關(guān)專業(yè)教育背景優(yōu)先考慮;
2、有海外工作經(jīng)驗(yàn)或留學(xué)經(jīng)驗(yàn),英語(yǔ)口語(yǔ)流利;
3、三年及以上外貿(mào)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有體外診斷相關(guān)醫(yī)療器械、試劑海外銷售工作經(jīng)驗(yàn),其中2年以上知名企業(yè)相近崗位工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4、 吃苦耐勞,愛崗敬業(yè),有迎接挑戰(zhàn)的信心和對(duì)工作的激情
第14篇 某外資貿(mào)易企業(yè)行政主管崗位職責(zé)職位要求
職責(zé)描述:
崗位名稱:行政主管
崗位職能:
1.、日常辦公室行政事務(wù),如辦公用品采購(gòu),差旅機(jī)票酒店預(yù)定,公章、證照及合同文件管理等
2. 備用金管理,費(fèi)用報(bào)銷,庫(kù)存管理及配合第三方財(cái)務(wù)公司完成每月記賬工作
3. 配合貨代公司處理進(jìn)出口事務(wù)
4. 處理客戶備件采購(gòu)事宜
5. 協(xié)調(diào)和維護(hù)客戶與總部之間的關(guān)系
6. 口頭及書面翻譯工作(一般性),也會(huì)涉及到與翻譯公司合作,校對(duì)譯文內(nèi)容
7. 公司管理層安排的其他工作
8. 向意大利總部做書面及口頭工作報(bào)告
職位要求:
英語(yǔ)口語(yǔ)必須作為工作語(yǔ)言,一定的計(jì)算機(jī)office操作能力,因?yàn)槭虑楸容^雜,要比較細(xì)致,頭腦條理清晰,有一定的溝通能力。
工作地點(diǎn):靜安寺
崗位要求:
學(xué)歷要求:不限
語(yǔ)言要求:不限
年齡要求:不限
工作年限:無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)