營銷總監(jiān)餐飲崗位職責職位要求（20篇范文）

第1篇 營銷總監(jiān)餐飲崗位職責職位要求

崗位職責：

1、開拓新市場，發(fā)展新客戶，增加產品銷售范圍；

2、根據公司規(guī)定，定期對業(yè)務員進行考核；

3、根據公司整體經營目標，參與制定銷售計劃，同時制定本組每月銷售計劃，掌握銷售進度；

4、做好物流與客戶之間的平衡及對內外的協調工作；

5、負責團隊的建設及人員培養(yǎng)。

職位要求：

1、年齡25歲至35歲；

2、大專及以上學歷，銷售相關專業(yè)優(yōu)先；

3、有餐飲行業(yè)銷售相關工作經驗三年以上；

4、熟練使用辦公設備、office辦公軟件及具備基本的分析總結能力；

5、具有良好的溝通和語言表達的能力；

6、為人正直、誠實、誠信，能吃苦耐勞，具備良好的職業(yè)道德和團隊合作精神。

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：5-10年

第2篇 營銷總監(jiān)崗位職務職責

一、崗位標識信息

崗位名稱:營銷總監(jiān) 隸屬部門:營銷部

崗位級別:行政二級 直接上級:業(yè)務副總經理

直接下級:銷售部經理、市場部經理、推廣部經理、招商部經理、客服部主管

二、崗位工作概述

全面負責公司的營銷組織、營銷策劃和營銷管理,確保公司營銷工作的正常運行。

三、工作職責與任務

1、全面了解國家的宏觀政策走向。

2、全面把握公司產品的市場狀況,了解同業(yè)競爭策略與消費有效需求,為公司產品的市場定位提供科學的決策依據。

3、全面負責公司營銷口各項目標和計劃的落實執(zhí)行。

4、負責擬定銷售預測及行銷計劃。

5、負責督促擬訂銷售與推廣行銷方案。

6、負責擬訂產品銷售價格策略的執(zhí)行方案,并監(jiān)督執(zhí)行。

7、全面負責協調營銷口與公司其它部門之間的工作關系。

8、負責公司營銷費用的審核。

9、負責制訂公司的營銷管理制度及工作規(guī)范。

10、負責對公司營銷人員進行業(yè)務指導和專業(yè)培訓。

11、定期主持召開公司營銷工作會議,全面準確地握公司的營銷運行狀況。

12、及時、準確地領會公司的意圖和直接上級的指示,并貫徹執(zhí)行。

13、代表公司協調處理與政府相關職能部門、新聞媒體、廣告策劃公司的關系,重要危機公關。

14、負責審核銷售傭金內部分配方案的執(zhí)行。

15、領導、規(guī)范、考核直接下級的工作。

16、完成直接上級委派的其他作務。

17、負責對分子公司行銷計劃的審核及管控。

18、全面負責公司客戶信息管理,妥善處理營銷層面的客戶投訴問題。

四、工作績效標準

1、為公司產品市場定位提供的依據準確、及時、科學。

2、所訂的行銷計劃及營銷推廣方案切合實際,科學合理,可操作性強,且行之有效。

3、擬訂的銷售價格執(zhí)行方案既能確保公司的投資效益,又有利于銷售工作的開展,最大限度發(fā)揮產品價值。

4、在營銷費用的審核中嚴格把關,營銷費用控制在年度預算內。

5、營銷員的整體素質滿足業(yè)務開展需要。

6、銷售傭金的內部分配嚴格按既定方案執(zhí)行,且公開、公正、公平、合理。

7、營銷口的隊伍建設和業(yè)務整合到位,各項工作有序開展,且績效達到預期目標。

8、在對外業(yè)務交往中,不使公司利益或形象受到損害。

五、崗位工作關系

1、所受監(jiān)督:在本職業(yè)務工作開展中接受總經理的指導、監(jiān)督。

2、所施監(jiān)督:對直接下級及全體營銷人員的工作開展實施指導、監(jiān)督。

3、所施指導:對下屬部門實施指導。

4、合作關系:在行銷計劃和推廣方案的實施、營銷費用審核、營銷口業(yè)務工作開展等方面與公司相關中高層管理人員發(fā)生合作關系。

六、崗位工作權限

1、對營銷口所有資源的管理權和調配權。

2、對直接下級人事任免的建議權。

3、對直接下級的工作分配、指導、監(jiān)督、考核權。

4、對公司營銷口各項具體業(yè)務的決策權。

5、對經公司決定的營銷事項的執(zhí)行權。

6、對公司營銷決策的建議權。

7、向直接上級的工作報告權。

8、代表公司與外界相關部門和機構的聯絡權。

第3篇 娛樂營銷總監(jiān)崗位職責

娛樂營銷總監(jiān) 1、負責公司在綜藝類內容上的商務合作、植入、信息收集、評估、合作立項、執(zhí)行及效果追蹤;

2、負責公司在影視劇、娛樂ip等方面的信息收集、評估、合作立項、執(zhí)行及效果追蹤;

3、與娛樂營銷領域主要行業(yè)資源保持緊密聯系,了解行業(yè)動向,結合產品需求策劃創(chuàng)新方案,推動娛樂整合營銷。

職位要求:

1、本科及以上學歷,廣告、營銷、影視傳媒等相關專業(yè);

2、有8年以上娛樂營銷策劃/宣傳/投放領域工作經驗,熟悉影視及綜藝行業(yè)情況和發(fā)展趨勢;

3、擅長人際溝通及跨部門合作,有團隊管理經驗;

4、較強的責任心,能承受較大的工作壓力。 1、負責公司在綜藝類內容上的商務合作、植入、信息收集、評估、合作立項、執(zhí)行及效果追蹤;

2、負責公司在影視劇、娛樂ip等方面的信息收集、評估、合作立項、執(zhí)行及效果追蹤;

3、與娛樂營銷領域主要行業(yè)資源保持緊密聯系,了解行業(yè)動向,結合產品需求策劃創(chuàng)新方案,推動娛樂整合營銷。

職位要求:

1、本科及以上學歷,廣告、營銷、影視傳媒等相關專業(yè);

2、有8年以上娛樂營銷策劃/宣傳/投放領域工作經驗,熟悉影視及綜藝行業(yè)情況和發(fā)展趨勢;

3、擅長人際溝通及跨部門合作,有團隊管理經驗;

4、較強的責任心,能承受較大的工作壓力。

第4篇 省區(qū)營銷總監(jiān)崗位職責

營銷省區(qū)總監(jiān) 安徽安諾熱能科技有限公司 安徽安諾熱能科技有限公司,安諾 職責描述:崗位職責:

1、根據市場狀況,正確作出市場銷售預測,擬定年度的銷售計劃,報批并監(jiān)督實施

2、承擔區(qū)域銷售任務達成;分解銷售任務到各級代理商及經銷商。

3、銷售計劃執(zhí)行和完善經銷網絡,并根據網絡發(fā)展合理進行人員配備

4、匯總市場信息,提報產品改善和產品開發(fā)建議

5、新渠道開發(fā),渠道商的聯絡、考評、篩選、淘汰和更新工作;

6、負責區(qū)域周期促銷活動計劃及實施;銷售區(qū)域產品推介活動計劃及實施。

7、參與重大銷售談判和簽定銷售合同

8、領導、巡視、監(jiān)督、檢查所屬下級的各項工作

9、定期向營銷總監(jiān)述職,并聽取本轄區(qū)銷售人員的述職,對其工作作出評估。

10、負責區(qū)域銷售人員招聘以及銷售技能培訓。

任職資格:

1、具有市場營銷、工程、建材、暖通類相關專業(yè),大?；虮究埔陨蠈W歷;

2、5年以上相關行業(yè)經歷,3年以上產品銷售和渠道管理經驗;

3、 從事過高端產品渠道分銷工作的,優(yōu)先考慮。

5、 可以短期出差。

6、 可以承受業(yè)績壓力。

7、 有銷售團隊管理經驗;

8、 有團隊協作精神。

9、 有銷售計劃制定和實施能力。

第5篇 營銷總監(jiān)崗位職責范本金屬制成品

1.參與制定公司營銷戰(zhàn)略。根據營銷戰(zhàn)略制定公司營銷組合策略和營銷計劃,經批準后組織實施。

2.負責重大公關、促銷活動的總體、現場指揮。

3.定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析,及時調整營銷策略和計劃,制定預防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃。

4.根據市場及同業(yè)情況制定公司新產品市場價格,經批準后執(zhí)行。

5.負責重大營銷合同的談判與簽訂。

6.主持制定、修訂營銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度,經批準后施行。

7.制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓計劃并協助培訓部實施。

8.協助總經理建立調整公司營銷組織,細分市場,建立、拓展、調整市場營銷網絡。

9.負責分解下達年度的工作目標和市場營銷預算,并根據市場和公司實際情況及時調整和有效控制。

10.定期和不定期拜訪重點客戶,及時了解和處理問題。

11.代表公司與大型機械廠和有關社會團體、機構聯絡。

第6篇 銷營銷總監(jiān)崗位職責

職責描述:

1. 負責產品快銷渠道的全盤運營操作;

2.根據企業(yè)年度營運計劃,全面負責產品的整體營運規(guī)劃,并制定具有可行性和階段性的運營方案;

3. 全局把控運營全年、季、月計劃的制定和執(zhí)行,保證銷售目標的達成和利潤最大化;

4. 制定運營推廣方案,推動營銷計劃的執(zhí)行,把控營銷推廣效果,及時給予調整意見,實現公司品牌的推廣;

5. 持續(xù)研究市場信息及競品公司,推動公司內外部資源整合,指導團隊進行營運業(yè)務的規(guī)劃與開拓;

6. 建設和管理運營團隊,包括研發(fā)、采購、倉管物流等;

任職資格:

1. 本科及以上的學歷,市場營銷、企業(yè)管理等相關專業(yè)佳;

2. 8年以上營運經驗,熟悉快消品行業(yè)運營經驗優(yōu)先;

4. 全局觀強,具備極強的決策能力和統(tǒng)籌協調資源能力;

5. 具備優(yōu)秀的領導力及團隊管理能力

第7篇 經營部營銷總監(jiān)崗位職責范本

1.對常務副總編負責。

2.協助常務副總編制定雜志社經營業(yè)務的準確定位,制定長期、中期(2年以上)經營規(guī)劃和年度經營規(guī)劃。

3.協助常務副總編制定經營部門的年度財務預算。

4.主持建立和不斷完善雜志讀者數據庫、廣告客戶數據庫等。

5.對聘用經營部門人員提出建議,負責其日常業(yè)務和績效考核。

6.建立和不斷完善雜志社經營業(yè)務的外部合作資源,初步審核經營部門對外簽訂的合同。

7.與編輯部門合作,適時進行讀者調查、信息收集、數據分析等調研工作。

8.與編輯部門合作,適時策劃專刊、論壇、排行榜等。

9.撰寫經營業(yè)務進展的年度報告、季度報告、月度小結。

10.公司領導、常務副總編安排的其他工作。

第8篇 市場營銷經理/總監(jiān)崗位職責職位要求

職責描述：

1、熟悉武漢商圈分布，負責地區(qū)門店的選址與開發(fā)；

2、針對目標區(qū)域調研、選址；

3、與目標門店洽談直至簽訂合同；

4、進場裝修階段協調，及時協助相關部門處理門店的突發(fā)事件；

5、門店續(xù)租、分租相關合同審核跟進。

崗位要求：

1、2年以上門店選址開發(fā)經驗，有天福茗茶等門店選址工作者優(yōu)先考慮；

2、良好的溝通、協調及談判能力。

崗位要求：

學歷要求：不限

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：無工作經驗

第9篇 房地產營銷總監(jiān)崗位職責2

房地產營銷總監(jiān)的崗位職責(二)

營銷中心

承擔企業(yè)項目策劃、營銷策劃、銷售管理的職能。

營銷中心由營銷總監(jiān)負責,在分管副總裁領導下開展工作,領導策劃部和銷售部。

崗位設置:營銷總監(jiān)、主任策劃師、平面設計師、策劃師,銷售部經理、項目銷售主管、客服專員、銷售秘書、置業(yè)顧問。

營銷總監(jiān)

直接上級:分管副總裁

直接下級:主任策劃師、平面設計師、銷售部經理

本職工作:策劃、營銷管理

崗位職責:

(1)負責項目策劃,策劃報告可外委或獨立完成,策劃報告按程序報批;

(2)負責銷售合同文本的審核;

(3)負責審核銷售業(yè)績(新簽合同、回收資金、銷售收入);

(4)負責房款清欠工作管理;

(5)負責銷售經營狀況和有關統(tǒng)計報表審核,定期進行銷售經濟活動分析,并將報告按程序報批后執(zhí)行;

(6)負責審核營銷推廣策略,形成報告,按程序報批后執(zhí)行;

(7)負責審核廣告宣傳活動的策劃,按程序報批后實施;

(8)負責審核公關促銷活動的策劃,按程序報批后實施;

(9)負責審核銷售案場和樣板房的設計、裝修、裝飾建議書,按程序報批后執(zhí)行;

(10)負責審核項目年度、月度廣告計劃和費用預算;

(11)完成領導交辦的其他工作。

第10篇 營銷總監(jiān)/合伙人崗位職責職位要求

職責描述：

1、協助上級負責人制定總體的市場發(fā)展戰(zhàn)略并組織分解落實相應的公關策略和具體實施方案；

2、根據公司的營銷管理目標和規(guī)劃，編制行業(yè)營銷工作計劃，完成戰(zhàn)略發(fā)展部下達的工作目標任務；

3、參與負責區(qū)域市場開發(fā)、策劃及管理工作，在公司規(guī)章制度和上級的授權范圍內，負責分管本行業(yè)市場的銷售工作；

4、組織、協調、管理、培養(yǎng)銷售團隊，完成銷售目標，協調處理各類市場銷售問題；

5、組織市場狀況調研，收集、整理相關市場信息，進行深入市場分析，為公司的營銷規(guī)劃提供有效建議；

6、關注健康行業(yè)市場發(fā)展動態(tài)，整體經營環(huán)境。對重點行業(yè)或項目營銷跟進，與客戶、同行業(yè)間建立良好的合作關系；

7、負責重大營銷合同的談判與簽訂工作；

8、負責管理所轄人員的培訓、績效考核、紀律工作；

9、負責對市場營銷的總體費用進行控制；

10、參與制定和改進銷售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應市場的發(fā)展。

職位要求:

1、本科以上學歷，市場營銷、企業(yè)管理等相關專業(yè)；

2、具有強烈事業(yè)心和進取心，具有高度的責任感和主人翁意識，能接受各種挑戰(zhàn)和壓力。

3、有大健康行業(yè)與保健品行業(yè)背景銷售經驗，五年以上相應職位經歷；

4、具有敏銳的市場洞察力、把握市場動態(tài)和市場方向的能力，對智能建筑行業(yè)的發(fā)展和市場有深刻的理解；

5、具備較強的市場開拓能力和客戶管理經驗，具備較高的商務談判技巧以及良好的項目運作能力；

6、熟悉公司各項業(yè)務流程、戰(zhàn)略協議及管理體系，熟悉工程項目招投標及實施流程，熟悉標書制作經驗；能夠代表公司對外談判并簽訂合作合同及協議。

7、具有良好的職業(yè)素養(yǎng)和較強的團隊管理能力，具有較強的組織、策劃、控制、協調能力，具有良好的外在形象和親和力，善于處理各類突發(fā)事件

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：3-5年

第11篇 營銷總監(jiān)崗位職責要求

營銷總監(jiān)崗位職責及要求

1、主要職責:

根據公司市場戰(zhàn)略與市場銷售目標,結合所掌握的市場信息進行市場預測,制訂市場拓展目標、銷售策略與規(guī)劃,并組織實施;制定全面性的年度、月度的市場推廣計劃、銷售計劃及營銷策略;分析和報告年度、月度經營情況;協調轄下各部門與公司其他部門之間的關系;密切聯系國內外客戶,了解市場供求情況、客戶意向和需求,分析營銷動態(tài),根據市場變化提出改進方案;把握公司的營銷政策,提高市場占有率。

2、職位要求:

形象好、氣質佳,酒店管理或相關管理專業(yè);熟悉本行業(yè)同質產品的分布、數量、價格策略的特點,如各酒店、會展產品結構、服務規(guī)范和質量標準,各酒店、會展產品對外銷售的組合概念、廣告藝術、促銷策略和產品價格策略等;了解展覽、會議、旅游市場的動態(tài)、特點和發(fā)展趨勢;熟悉會展、旅游政策法規(guī)和有關會展、旅*業(yè)的相關規(guī)定;具有一定判斷、決策、創(chuàng)新、應變及組織協調能力,制定和調整產品價格;具有較強的社會活動能力,能對外界建立廣泛的業(yè)務網絡,熟悉客戶基本情況,同客戶保持良好關系;熟悉公司經營策略和顧客需求知識,了解對手競爭手段、價格水平、客戶狀況,善于提出應變措施。

第12篇 營銷總監(jiān)-崗位職責

營銷總監(jiān)在企業(yè)的營銷中,為較高管理者,要制定公司的營銷戰(zhàn)略,營銷計劃,管理好營銷部門等的崗位職責。以下整理的營銷總監(jiān)崗位職責的詳細資料,僅供參考。

1.參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃,經批準后組織實施。

2.負責重大公關、促銷活動的總體、現場指揮。

3.定期對市場營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動進行核查分析,及時調整營銷策略和計劃,制訂預防和糾正措施,確保完成營銷目標和營銷計劃。

4.根據市場及同業(yè)情況制訂公司新產品市場價格,經批準后執(zhí)行。

5.負責重大營銷合同的談判與簽訂。

6.主持制訂、修訂營銷系統(tǒng)主管的工作程序和規(guī)章制度,經批準后施行。

7.制定營銷系統(tǒng)年度專業(yè)培訓計劃并協助培訓部實施。

8.協助總經理建立調整公司營銷組織,細分市場建立、拓展、調整市場營銷網絡。

9.負責分解下達年度的工作目標和市場營銷預算,并根據市場和公司實際情況及時調整和有效控制。

10.定期和不定期拜訪重點客戶,及時了解和處理問題。

11.代表公司與政府對口部門和有關社會團體、機構聯絡。

第13篇 市場營銷副總監(jiān)崗位職責

工作職責:

1、識別目標客戶,承擔所轄區(qū)域項目業(yè)務市場拓展責任指標;

2、 主導項目評標,提供整體解決方案及策略;

3、 調動協調公司各方資源實現項目競標;

4、 供應商關系管理及大客戶關系維護及中心制度、操作標準和服務方案的編制等;

任職資格:

1、教育背景:本科以上學歷;

2、工作經歷:4年以上市場拓展、商務合作等bd相關經驗,有物業(yè)行業(yè)經驗優(yōu)先;

3、業(yè)務與知識要求:有豐富的人脈、敏感的嗅覺,對市場有足夠的沉淀;

4、能力素質要求:優(yōu)秀的商務談判及整體策劃能力。

工作職責:

1、識別目標客戶,承擔所轄區(qū)域項目業(yè)務市場拓展責任指標;

2、 主導項目評標,提供整體解決方案及策略;

3、 調動協調公司各方資源實現項目競標;

4、 供應商關系管理及大客戶關系維護及中心制度、操作標準和服務方案的編制等;

任職資格:

1、教育背景:本科以上學歷;

2、工作經歷:4年以上市場拓展、商務合作等bd相關經驗,有物業(yè)行業(yè)經驗優(yōu)先;

3、業(yè)務與知識要求:有豐富的人脈、敏感的嗅覺,對市場有足夠的沉淀;

4、能力素質要求:優(yōu)秀的商務談判及整體策劃能力。

第14篇 市場營銷總監(jiān)崗位職責內容

1.負責公司市場營銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務架構、運營模式、競爭戰(zhàn)略、實施規(guī)劃等方面的管理工作。

2.統(tǒng)領具有多個產品線的市場營銷體系。開拓全球市場并取得目標市場份額,實現品牌建設目標;制訂并監(jiān)督產品及服務推廣、品牌推廣計劃的實施效果,并對公司市場營銷體系的總體業(yè)績(軟指標和硬指標)負責。

3.制訂客戶評級標準并針對不同類型客戶特質,制定系統(tǒng)化的營銷策略。對公司重要客戶,總結并形成一對一的營銷公關策略。指導并監(jiān)督各項策略的實施成效。

4.主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作。

5.引導和控制市場銷售工作的方向和進度,宏觀控制營銷中心各項工作按公司既定目標發(fā)展。

6.建立有效的協同機制,促使營銷中心內部與公司各部門高效聯動作業(yè)。

5.引導和控制市場銷售工作的方向和進度,宏觀控制營銷中心各項工作按公司既定目標發(fā)展。

6.建立有效的協同機制,促使營銷中心內部與公司各部門高效聯動作業(yè)。

第15篇 產品應用營銷總監(jiān)崗位職責及相關職位要求

產品應用營銷總監(jiān)職位要求

1.全日制本科以上學歷，市場營銷、計算機相關專業(yè)；

2.五年以上有互聯網產品銷售經驗、saas軟件銷售經驗優(yōu)先或軟件行業(yè)營銷、市場管理工作經驗，善于與客戶高層溝通，能準確把握客戶心理、了解客戶需求；

3.具有敏銳的市場感知，把握市場動態(tài)和市場方向的能力，熟悉行業(yè)內業(yè)務情況，具備較強的客戶開發(fā)能力和客戶管理經驗；

4.能夠獨立制訂市場開發(fā)及推廣實施計劃，制定并實施市場營銷策略及預算，指導市場調查

5.能承受銷售帶來的壓力，客戶服務意識強，對業(yè)績指標負責。

產品應用營銷總監(jiān)崗位職責

1.負責完成下達的年度銷售任務及個人任務指標；

2.制訂銷售策略和銷售計劃（年、季、月）；

3.組織和指導銷售人員的工作，對銷售人員的業(yè)績進行考評；

4.對銷售工作的監(jiān)察，處理客戶問題，審核業(yè)務往來單位，建立信息反饋制度；

5.根據市場需求不斷調整銷售政策，管理制度和銷售計劃。

第16篇 一部營銷總監(jiān)崗位職責

崗位職責:1、參與制訂公司的銷售戰(zhàn)略,協助全國市場及組織營銷一部市場銷售推廣工作。2、依據銷售預算、有效控制銷售費用、銷售范圍與銷售目標的平衡發(fā)展。3、依據公司整體銷售目標,提交銷售計劃方案,監(jiān)督實施全過程,確保完成銷售任務與回款任務。4、招募、培訓、激勵、考核下屬員工,建設和管理高素質的營銷團隊,指導其完成下達的任務指標。5、收集各種市場信息,進行產品概念策劃和產品開發(fā)可行性研究;并針對各片區(qū)特點進行市場概況研究。6、參與制定和改進銷售政策,規(guī)范銷售相關流程,建立內部管理制度,使其不斷適應市場發(fā)展。7、發(fā)展與協同企業(yè)和合作伙伴關系,督促銷售部門有效管理經銷商,挖掘用戶需求。8、協助制定企業(yè)產品和品牌推廣方案,并監(jiān)督執(zhí)行。9、組織處理重大市場投訴,跟蹤處理投訴結果。10、協助總經理做好市場危機公關處理與完成上級領導交辦的事項。

第17篇 電話營銷總監(jiān)崗位職責

崗位職責:

1、根據公司下達的新簽成交客戶數以及業(yè)績指標,指定銷售計劃和銷售策略并落實執(zhí)行;

2、負責運營端轉化出來的有效線索轉化為成交客戶,處理對應業(yè)務咨詢并解決各種業(yè)務問題;

3、負責線索公共池的歷史線索業(yè)務需求開發(fā)跟進工作;

4、定期梳理優(yōu)化有效線索質量以及業(yè)務類型結構,與運營端共同配合提升成交效率;

5、定期進行客戶服務知識文本沉淀,并開展客戶服務技能及銷售技能培訓工作;

6、結合市場情況優(yōu)化產品結構以及產品包裝,協助運營部優(yōu)化推廣計劃;

7、負責公司網銷線索管理制度規(guī)則的建立;

8、完成公司交付的其他工作任務。

任職資格:

1、大專及以上學歷;

2、三年以上電話營銷團隊管理經驗,有互聯網銷售的工作經驗者優(yōu)先考慮;

3、能夠速度、清楚的理解公司產品的特色和優(yōu)勢;

4、能以銷售業(yè)績?yōu)楣ぷ鲗?具良好的培訓及輔導技巧;

5、良好的人際溝通技巧,管理及領導團隊的能力。

第18篇 市場營銷總監(jiān)崗位工作職責

職責一:市場營銷總監(jiān)崗位職責

1.負責公司市場營銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、業(yè)務架構、運營模式、競爭戰(zhàn)略、實施規(guī)劃等方面的管理工作。

2.統(tǒng)領具有多個產品線的市場營銷體系。開拓全球市場并取得目標市場份額,實現品牌建設目標;制訂并監(jiān)督產品及服務推廣、品牌推廣計劃的實施效果,并對公司市場營銷體系的總體業(yè)績(軟指標和硬指標)負責。

3.制訂客戶評級標準并針對不同類型客戶特質,制定系統(tǒng)化的營銷策略。對公司重要客戶,總結并形成一對一的營銷公關策略。指導并監(jiān)督各項策略的實施成效。

4.主持公司重大營銷合同的談判與簽訂工作。

5.引導和控制市場銷售工作的方向和進度,宏觀控制營銷中心各項工作按公司既定目標發(fā)展。

6.建立有效的協同機制,促使營銷中心內部與公司各部門高效聯動作業(yè)。

5.引導和控制市場銷售工作的方向和進度,宏觀控制營銷中心各項工作按公司既定目標發(fā)展。

6.建立有效的協同機制,促使營銷中心內部與公司各部門高效聯動作業(yè)。

職責二:市場營銷總監(jiān)崗位職責

1、在總經理的領導下,負責帶領本部門人員執(zhí)行公司的相關規(guī)定制度、最終達成公司市場營銷目標;

2、負責制定本部門各級人員的職責與權限;

3、負責制定并組織實施市場工作計劃,督導檢查市場開發(fā)情況;

4、根據市場具體情況,做出市場預測,確定目標市場,全面負責產品的銷售工作;

5、負責本部門全盤業(yè)務計劃的籌劃和方案的實施;

6、根據目標市場的潛在需求,制定、修訂對重要潛在客戶的工作計劃;

7、負責年度市場計劃的起草,包括市場營銷計劃,廣告宣傳、促銷及公共關系的發(fā)展計劃;

8、督導對內、對外的各項公關、廣告宣傳活動,并做出銷售活動、廣告宣傳活動及公關活動的預算;

9、按年度計劃要求,定期檢工作計劃的執(zhí)行情況;

10、與其他有關部門溝通、協調、密切合作,以確保目標計劃的落實;

11、定期對下屬員工進行績效評估,按照獎懲標準實施獎懲;

12、負責組織、實施本部門員工的培訓工作,提高員工的業(yè)務素質;

13、完成上級委派的其他工作任務。

職責三:市場營銷總監(jiān)崗位職責

1、全面了解國家的宏觀政策走向。

2、全面把握公司產品的市場狀況,了解同業(yè)競爭策略與消費有效需求,為公司產品的市場定位提供科學的決策依據。

3、全面負責公司營銷各項目標和計劃的落實執(zhí)行。

4、負責擬定銷售預測及行銷計劃。

5、負責督促擬訂銷售與推廣行銷方案。

6、負責擬訂產品銷售執(zhí)行方案,并監(jiān)督執(zhí)行。

7、全面負責協調營銷與公司其它部門之間的工作關系。

8、負責公司營銷費用的審核。

9、負責制訂公司的營銷管理制度及工作規(guī)范。

10、負責對公司營銷人員進行業(yè)務指導和專業(yè)培訓。

11、定期主持召開公司營銷工作會議,全面準確地握公司的營銷運行狀況。

12、及時、準確地領會公司的意圖和直接上級的指示,并貫徹執(zhí)行。

13、代表公司協調處理與政府相關職能部門、新聞媒體、廣告策劃公司的關系,重要危機公關。

14、負責審核銷售傭金內部分配方案的執(zhí)行。

15、領導、規(guī)范、考核直接下級的工作。

16、完成直接上級委派的其他作務。

17、負責對分子公司行銷計劃的審核及管控。

18、全面負責公司客戶信息管理,妥善處理營銷層面的客戶投訴問題。

19、關心所屬下級的思想、工作和生活情況。

第19篇 海外市場營銷總監(jiān)崗位職責職位要求

職責描述：

海外市場營銷總監(jiān)崗位職責1、通過內外部渠道搜集市場的宏觀形勢、市場信息，包括市場動態(tài)、行業(yè)發(fā)展動態(tài)、國家與地方政策變化及趨勢，以及競爭對手信息、營銷活動中的反饋信息等； 2、對搜集到的信息進行評估、分析、整理，為營銷戰(zhàn)略、策略的制訂提供有力的支持； 3、做好品牌推廣工作，根據營銷策略，制訂營銷方案，在各種媒體上做好公司產品形象宣傳與推廣工作，并進行評估、反饋和改進； 4、維護媒體關系和開展媒體宣傳，根據公司產品特點及銷售業(yè)務需要，組織公關策劃，達成傳播目標； 5、對公司刊物等營銷服務材料的策劃和制作，滿足品牌宣傳和銷售支持的需要；任職資格：崗位要求： 1、市場營銷、外語、通信相關專業(yè)，國家統(tǒng)招本科或以上學歷，具有海外留學經歷優(yōu)先； 2、五年以上海外營銷管理工作經驗；英語聽、說、寫流利，英語六級以上； 3、具備較強的市場分析、營銷策劃、市場推廣能力； 4、溝通表達能力強，有團隊合作精神和敬業(yè)精神，責任心和抗壓能力強； 5、電子煙/煙油或快消品行業(yè)經驗優(yōu)先。

崗位要求：

學歷要求：本科

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：不限

第20篇 營銷總監(jiān)/銷售經理/業(yè)務經理/營銷經理崗位職責職位要求

崗位職責:

1、協助總經理制定市場開發(fā)規(guī)劃，制定營銷策略和銷售計劃，并組織實施；主持制訂和完善營銷系統(tǒng)的工作流程和規(guī)章制度；

2、核查分析營銷環(huán)境、目標、計劃、業(yè)務活動等，及時調整銷售策略和計劃，制訂預防和糾正措施，確保完成營銷目標和營銷計劃；

3、協助總經理調整公司銷售組織、細分市場和銷售網絡；

4、不斷提升團隊能力，帶領團隊發(fā)掘客戶需求及購買愿望，開拓市場，開發(fā)新客戶，增加產品銷售范圍。

5、負責行業(yè)內重點客戶培養(yǎng)、新客戶開拓和大客戶挖掘等工作

6、負責公司重要銷售線索的管理與推進及相關的商務談判、合同簽訂等工作；

7、負責市場公關、組織活動的總體規(guī)劃；

8、按時完成公司領導安排的其他任務。

任職資格:

1、不限學歷，有能力你就來，企業(yè)客戶開發(fā)、銷售經驗，市場營銷類專業(yè)、管理類專業(yè)優(yōu)先；；

2、具有勤奮、不屈不撓、永不放棄的執(zhí)著精神；

3、性格開朗、心胸寬廣、樂于助人；鉆研、樂于接受新事物，好學習；

4、出色的溝通協調能力，認同、熱愛銷售行業(yè).

5、 豐富的團隊建設經驗與團隊管理能力。

6、 熟練掌握辦公軟件系統(tǒng)。

7、有敏銳的市場意識、應變能力、領導能力和獨立開拓市場的能力；

8、堅持公司營銷管理原則，良好的執(zhí)行力；

福利待遇：

優(yōu)厚的福利！包括不限于：底薪+五險+豐厚的績效獎勵+各項福利+年終獎+分紅等！廣闊發(fā)展空間、十分突出的可發(fā)展為公司股東！公費旅游等等

崗位要求：

學歷要求：大專

語言要求：不限

年齡要求：不限

工作年限：1-3年