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崗位責(zé)任制度:分公司經(jīng)理(十二篇)

發(fā)布時(shí)間:2024-11-29 查看人數(shù):61

崗位責(zé)任制度:分公司經(jīng)理

第1篇 崗位責(zé)任制度:分公司經(jīng)理

(一) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行勞動保護(hù)政策、法令、法規(guī)和集團(tuán)公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度。對本分公司的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。

(二) 負(fù)責(zé)組織編制本分公司的安全措施計(jì)劃,定期召開安全會議。

(三) 發(fā)生一般輕商事故,按照“四部放過”的原則組織調(diào)查處理,追查有關(guān)責(zé)任者并研究處理意見,制定防范措施,上報(bào)集團(tuán)公司。

(四) 對本單位發(fā)生的重傷、死亡和重大未遂事故,應(yīng)立即上報(bào)。并負(fù)責(zé)保護(hù)好現(xiàn)場。參加調(diào)查,研究處理意見,制定防范措施。

(五) 必須保證安全措施開支計(jì)劃的落實(shí),不斷更新完善安全生產(chǎn)措施。

(六) 保證安全機(jī)構(gòu)的落實(shí),責(zé)任落實(shí)到人。

第2篇 電工崗位責(zé)任制度

1、工作時(shí)必須執(zhí)行安全組織措施和技術(shù)措施的相關(guān)要求,及時(shí)處理電氣故障,保證生產(chǎn)順利進(jìn)行。

2、嚴(yán)格執(zhí)行《停送電制度》及各種操作規(guī)程。

3、電氣工具不得亂插亂掛,測量帶電設(shè)備不得使用金屬器,

工具要定期實(shí)驗(yàn)。

4、熟練掌握消防用具,發(fā)生電氣火災(zāi)迅速切斷電源,嚴(yán)禁用水滅火。

5、所有的配電場所不得非操作人員動用,加強(qiáng)其管理。

6、高空作業(yè)必須穿好工作服,戴安全帽,系安全繩、安全帶,材料工具不得上下拋擲,確保人身安全。

第3篇 民爆物品安全管理崗位責(zé)任制度

1、對民爆器材管理的領(lǐng)導(dǎo),必須按照“民爆條例”的要求,對民爆物品進(jìn)行嚴(yán)格管理,考察配設(shè)技術(shù)人員,四大員(即爆破員、安全員、保管員、看守員)等的業(yè)務(wù)能力和責(zé)任心,對不符合的人員要及時(shí)更換。

2、主管民爆器材的領(lǐng)導(dǎo),每月要召開一次專業(yè)安全會,研究各項(xiàng)制度的落實(shí)情況,做到會議有記錄,整改有措施,落實(shí)有效果。

3、安全員、爆破員、保管員、看守員各自堅(jiān)守守崗,遵守操作規(guī)程,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)和公安機(jī)關(guān),并主動采取措施,消除隱患,以確保安全。

4、使用民爆器材人員,都要與主管民爆器材的部門簽訂《安全責(zé)任狀》,并要認(rèn)真發(fā)行自己的職責(zé),如有違反,必須嚴(yán)肅處理。

5、在實(shí)際工作中,遇有和崗位責(zé)任制不相適應(yīng)的地方或特殊情況,要及時(shí)向主管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告,經(jīng)礦委會研究,做出決定,不得擅作主張或自行修改。

第4篇 斜井人車跟車工崗位責(zé)任制度

一、負(fù)責(zé)本崗設(shè)備的運(yùn)行和保養(yǎng),參加本崗的日常檢修和驗(yàn)收工作,負(fù)責(zé)本崗范圍內(nèi)的安全設(shè)施、照明、工具、信號、材料等物品的使用和保管。

二、堅(jiān)守崗位,認(rèn)真負(fù)責(zé),經(jīng)常保持人車運(yùn)行線路的清潔衛(wèi)生。

三、熟悉人車的工作原理、構(gòu)造、性能及技術(shù)特征,對信號的接收、發(fā)送應(yīng)用自如,嚴(yán)格執(zhí)行《煤礦安全規(guī)程》的相關(guān)規(guī)定,并按人車操作規(guī)程的具體要求進(jìn)行嚴(yán)格操作,確保人車正常運(yùn)轉(zhuǎn),堅(jiān)決杜絕重大機(jī)電事故和人身事故的發(fā)生。

四、熟練掌握斜井人車操作規(guī)程,并能夠排除一般性故障。

五、斜井人車在運(yùn)行過程中,發(fā)現(xiàn)軌道內(nèi)有障礙物,掉道、車輪顫動或震動較大。鋼絲繩抖動、接收到不明信號、人車前方有人等異常情況時(shí),跟車工要立即采取緊急停車措施,發(fā)送緊急停車信號,以防事故發(fā)生。

六、嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度,確保乘員上、下井坐車安全。檢查時(shí)若發(fā)現(xiàn)有異常情況,應(yīng)立刻修理清除,若不能單獨(dú)完成,要匯報(bào)人車分管領(lǐng)導(dǎo)或調(diào)度室,采取停車措施,制定檢修方案及安全措施后,及時(shí)處理。

七、遵章守紀(jì),服從指揮,杜絕違章作業(yè),并能夠同違章作業(yè),違章指揮的行為作斗爭,因違章作業(yè)而造成的重大事故,本人應(yīng)承擔(dān)直接責(zé)任。

八、樹立敬業(yè)愛崗精神,積極提出合理化建議,參加技術(shù)革新活動。

九、每班運(yùn)送人員前,必須檢查人車的連接裝置、保險(xiǎn)鏈和防墜器,并必須先放1次空車。

十、在下人地點(diǎn)的前方,必須設(shè)有能自動停車的安全裝置。

十一、每日必須對整個(gè)裝置檢查1次,發(fā)現(xiàn)問題,及時(shí)處理。

十二、因跟車工操作失誤,造成事故及損失,應(yīng)負(fù)直接責(zé)任。

第5篇 學(xué)校餐飲從業(yè)人員崗位責(zé)任制度

學(xué)校餐飲從業(yè)人員崗位責(zé)任制度

一、個(gè)人衛(wèi)生制度

1、上崗衣、帽必須穿戴整齊、干凈、不得穿戴工作服外出。

2、不得戴金銀首飾,不準(zhǔn)留長發(fā),頭發(fā)必須裝在帽子內(nèi),不得外露。

3、加工飯菜前或便后必須用肥皂洗手后方可加工。

4、嚴(yán)格執(zhí)行食品衛(wèi)生“五四”制個(gè)人“四勤”衛(wèi)生要求。

二、加工人員衛(wèi)生制度

1、菜類加供應(yīng)按先摘、清洗、后切的方法執(zhí)行。

2、肉類必須清洗填平方可加工,加工中必須肉、采案板分離操作。

3、土豆必須去綠皮、去芽;四季豆必須煮熟方可加工出售。

4、夏季不得出售過夜飯菜,冬季過夜飯菜在不變質(zhì)的情況下徹底加熱方可出售。

5、當(dāng)餐用不完的半成品應(yīng)及時(shí)入冰箱內(nèi)貯存,貯存必須按規(guī)定存放,不得混放。

三、制造間人員衛(wèi)生制度

1、制造間必須保持地面干凈,物品存放整齊,無雜物,無“四害”。

2、炊具、物品用完及時(shí)清洗,擺放整齊,不得混放。

3、每餐所用炊具,由當(dāng)值日人員負(fù)責(zé)清洗,消毒。

4、存放原料及半成品應(yīng)分類加工,擺放整齊,不得混放。

5、加工機(jī)械使用后必須及時(shí)清理,擦洗干凈。

四、庫房人員衛(wèi)生制度

1、庫房不得出入、存放“三無”產(chǎn)品、過期變質(zhì)食品及原料。

2、庫架、地面應(yīng)干凈、整潔、無蚊、蠅、鼠、蟑螂等害蟲。

3、庫房內(nèi)物品及原料應(yīng)分類上架擺放整齊,無塵土,不得存放藥品及無關(guān)物品。

4、應(yīng)對入庫索取合格證件或發(fā)票,房內(nèi)一般不存放鮮菜。

五、所有小組每周六下午為食堂衛(wèi)生掃除日,徹底地搞好衛(wèi)生消毒。

第6篇 獸藥經(jīng)營崗位責(zé)任制度-范本

一、認(rèn)真執(zhí)行國務(wù)院《獸藥管理?xiàng)l例》及其配套的法律、法規(guī)以及農(nóng)業(yè)部《獸藥經(jīng)營質(zhì)量管理規(guī)范》及獸藥經(jīng)營質(zhì)量操作程序,保證獸藥質(zhì)量安全。

二、主動積極服從畜牧、藥監(jiān)、工商等政府職能部門的監(jiān)管,誠信公正,遵守職業(yè)道德,做到合法、守法經(jīng)營。

三、建立獸藥購銷記錄,載明獸藥購銷情況,并建立健全獸藥質(zhì)量保管及經(jīng)營管理制度,分類、分區(qū)存放,實(shí)行標(biāo)識管理。

四、向購買獸藥者說明其功能主治、用法、用量和注意事項(xiàng)以及停、休藥期等事項(xiàng)。

五、向廣大養(yǎng)殖戶宣傳獸藥知識及用藥方法,保證用戶用到安全獸藥。

六、做好獸藥銷售記錄。

第7篇 崗位責(zé)任制度:總工室主任

(一) 貫徹執(zhí)行國家和上級安全生產(chǎn)方針、政策,協(xié)助總工程師做好安全方面的技術(shù)工作,在本企業(yè)施工安全生產(chǎn)中負(fù)積水領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

(二) 領(lǐng)導(dǎo)制定年度和季節(jié)性施工計(jì)劃時(shí),要確定指導(dǎo)性的安全技術(shù)方案。

(三) 組織編制和審批施工組織設(shè)計(jì)、特殊復(fù)雜工程專業(yè)項(xiàng)目或?qū)I(yè)性工程項(xiàng)目施工方案時(shí),嚴(yán)格審查是否具備安全技術(shù)措施及其可行性,并提出決定性意見。

(四) 領(lǐng)導(dǎo)安全技術(shù)攻關(guān)活動,確定勞動保護(hù)研究項(xiàng)目,并組織鑒定驗(yàn)收。

(五) 對本企業(yè)使用的新材料、新技術(shù)、新工藝從技術(shù)上負(fù)責(zé),組織審查其使用和實(shí)施過程中的安全性,組織編制或?qū)彾ㄏ鄳?yīng)的操作規(guī)程,重大項(xiàng)目應(yīng)組織安全技術(shù)交底工作。

(六) 參加傷亡事故的調(diào)查,從技術(shù)上分析事故原因,制定防范措施。

(七) 參加本單位組織的大型施工方案的審核,大型吊裝方案的審查和新機(jī)具、新材料、新工藝試驗(yàn)及使用前安全技術(shù)措施的鑒定工作。

(八) 經(jīng)常深入現(xiàn)場,解決安全生產(chǎn)中存在的問題,以及對職工進(jìn)行安全技術(shù)方面的教育。

第8篇 上墻制度-安全員崗位責(zé)任制

安全上墻制度:安全員崗位責(zé)任制

1、在公司安全生產(chǎn)部經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,宣傳貫徹有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法令、規(guī)章、對本項(xiàng)目的安全負(fù)有監(jiān)督檢查的職責(zé)。

2、根據(jù)公司安全生產(chǎn)部經(jīng)理布置的工作制定所管轄區(qū)域的安全活動計(jì)劃??偨Y(jié)交流推廣安全生產(chǎn)和安全管理方面的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。參加安全生產(chǎn)部經(jīng)理對工程施工組織設(shè)計(jì)(方案)會審工作的交底,對自身所在區(qū)域的安全措施部分提出意見和要求。

3、直接對公司安全生產(chǎn)部經(jīng)理負(fù)責(zé)、配合公司安全生產(chǎn)部經(jīng)理開展各項(xiàng)安全活動,監(jiān)督各級管理、生產(chǎn)人員的安全行為、開展安全生產(chǎn)活動,并檢查其執(zhí)行情況。

4、有權(quán)制止違章指揮和違章作業(yè)。遇有嚴(yán)重險(xiǎn)情,有權(quán)責(zé)令先行停止生產(chǎn)。對不聽從指令、嚴(yán)重違章指揮或違章作業(yè)者,有權(quán)越級匯報(bào)。

5、協(xié)助有關(guān)部門制訂或修訂管轄區(qū)域的安全生產(chǎn)制度和管理辦法,并配合有關(guān)部門組織特殊工種的技術(shù)培訓(xùn)、考核、簽發(fā)安全作業(yè)合格證。

6、參加因工傷亡事故調(diào)查,進(jìn)行傷亡事故的統(tǒng)計(jì)、分析并按規(guī)定及時(shí)上報(bào),對重大傷亡事故和嚴(yán)重未遂事故的責(zé)任者提出處理意見。

7、對職工進(jìn)行安全生產(chǎn)宣傳教育,抓住典型事例,解剖分析,重獎(jiǎng)重罰,推動安全工作的開展。

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第9篇 探水隊(duì)的崗位責(zé)任制度

(一)、隊(duì)長崗位責(zé)任制

1、負(fù)責(zé)全隊(duì)的行政管理工作,保證黨的方針、政策和上級會議精神、指示、決定的貫徹落實(shí)。

2、合理調(diào)配勞動力,科學(xué)組織生產(chǎn),確保生產(chǎn)任務(wù)的完成。

3、認(rèn)真貫徹執(zhí)行 “安全第一”的方針,對本單位的安全負(fù)主要責(zé)任。

4、提高科學(xué)管理水平,加強(qiáng)現(xiàn)場管理,及時(shí)處理生產(chǎn)中的不安全因素,組織分析各種事故,帶領(lǐng)職工搞好質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。

5、每天按時(shí)召開班前會議,主持會議,積極分配班組長工作,認(rèn)真部署工作。

6、積極做好職工的思想政治教育工作,建立正常的生產(chǎn)秩序和工作秩序,保證職工按時(shí)完成任務(wù)。

7、堅(jiān)決貫徹安全生產(chǎn)的有關(guān)措施,并負(fù)責(zé)具體組織分管范圍的措施落實(shí)工作,及時(shí)向匯報(bào)、請示落實(shí)情況及存在的問題。

8、全面分管鉆場的運(yùn)行情況及設(shè)備的保養(yǎng)維護(hù),數(shù)據(jù)的測定,觀察及統(tǒng)計(jì)。

(二)、班組長崗位責(zé)任制

1、全面負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)班組的安全、生產(chǎn)工作,按工程標(biāo)準(zhǔn)和設(shè)計(jì)施工。

2、及時(shí)向礦調(diào)度、隊(duì)長匯報(bào)井下的生產(chǎn)情況和設(shè)備運(yùn)行狀況。

3、堅(jiān)決貫徹執(zhí)行隊(duì)組下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),合理調(diào)配本班人員作業(yè),科學(xué)組織生產(chǎn),確保完成各項(xiàng)任務(wù)。

4、認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)等方針、政策,對本班組成員的安全負(fù)主要責(zé)任。

5、負(fù)責(zé)本班組井下安全檢查,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)匯報(bào)處理,督促工人遵章作業(yè),及時(shí)制止三違,保障安全生產(chǎn)。

6、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)場交接班制度,交班時(shí)將本班內(nèi)存在的設(shè)備故障和生產(chǎn)、安全問題向下一班交代清楚。

7、組織生產(chǎn),操作鉆機(jī),指揮施工,負(fù)責(zé)本班員工安全,嚴(yán)禁違章指揮。

8、堅(jiān)持跟班作業(yè),做到不違章、不違紀(jì)、模范執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度。

9、當(dāng)班巡回檢查鉆場安全情況不少于一次,發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)組織人員處理,不準(zhǔn)帶著隱患施工。

10、認(rèn)真執(zhí)行探放水隊(duì)管理制度制度,接班后、交班前以及上班分工時(shí),必須將鉆探的所有情況及時(shí)匯報(bào)隊(duì)組和調(diào)度室,并提出下班工作任務(wù)及注意事項(xiàng)。

11、主動接受礦有關(guān)部門檢查與考核,大力支持安監(jiān)人員、質(zhì)管人員的工作,對他們提出的問題及時(shí)采取措施處理。

12、當(dāng)班出現(xiàn)責(zé)任事故,升井后組織人員到會議室,分析事故原因,落實(shí)事故責(zé)任者,并提出具體處理意見。總結(jié)事故教訓(xùn),在全隊(duì)進(jìn)行學(xué)習(xí),使類似事故不再發(fā)生。

13、按時(shí)參加隊(duì)里召開的會議,并經(jīng)常向隊(duì)長匯報(bào)工作。

(三)、探水工崗位責(zé)任制

1、掌握鉆機(jī)的結(jié)構(gòu)、原理和使用、維修、保養(yǎng)的方法。

2、掌握鉆探的基本知識,了解鉆機(jī)的常見故障,做好鉆孔施工中設(shè)備的維護(hù)和保管工作。

3、服從班組長的工作安排,遵守勞動紀(jì)律,按時(shí)完成班組長交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

4、鉆孔施工嚴(yán)格按設(shè)計(jì)和措施執(zhí)行,工程質(zhì)量必須達(dá)到規(guī)定要求。

5、嚴(yán)格按照質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化的要求搞好每班工程質(zhì)量和文明衛(wèi)生,做好施工過程中的安全工作,嚴(yán)禁三違。

6、認(rèn)真執(zhí)行煤礦“三大規(guī)程”及相關(guān)管理制度。熟悉本工種的操作規(guī)程,掌握本工種存在的危險(xiǎn)源及管理標(biāo)準(zhǔn)和控制措施。

7、努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,掌握鉆探新技術(shù),提高專業(yè)技術(shù)素質(zhì)。

(四)、材料員崗位責(zé)任制

1、負(fù)責(zé)常用材料的計(jì)劃、領(lǐng)用、發(fā)放。

2、配合隊(duì)長做好配件的計(jì)劃、申報(bào)、領(lǐng)用、發(fā)放。

3、配合隊(duì)長做好各工種的常用工具、個(gè)人工具、個(gè)人勞保等的發(fā)放。

4、負(fù)責(zé)隊(duì)里辦公用品的申報(bào)、領(lǐng)用。

5、負(fù)責(zé)隊(duì)里與礦職能部門之間的日常事務(wù)。

6、按礦里規(guī)定時(shí)間對材料計(jì)劃進(jìn)行申報(bào)。

7、準(zhǔn)時(shí)參加礦隊(duì)有關(guān)會議。

8、及時(shí)向檢修班各專業(yè)組通報(bào)材料消耗情況。

9、每月向隊(duì)長匯報(bào)常用材料的損耗情況。

10、做到庫房干凈、整潔,不亂擺亂放,電器配件、儀表、油脂等按規(guī)定儲存。

11、對儲存材料不得隨意外借,鑰匙除規(guī)定人員攜帶外不得隨意移交他人,丟失材料等按偷盜處理。

12、負(fù)責(zé)回收材料的管理,交礦里的要有收據(jù)、隊(duì)里的要入庫儲存有回收清單。

第10篇 制度建設(shè)專員崗位職責(zé)任職要求

制度建設(shè)專員崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、 負(fù)責(zé)公司和集團(tuán)內(nèi)控管理體系建設(shè)工作,會同有關(guān)部門擬訂公司和集團(tuán)內(nèi)控相關(guān)制度、流程;

2、 協(xié)助下屬企業(yè)完善內(nèi)控管理體系和制訂內(nèi)控相關(guān)制度、流程;

3、 檢查及評價(jià)公司和集團(tuán)內(nèi)部控制度建設(shè)和執(zhí)行情況,編制內(nèi)部控制審核、內(nèi)部評價(jià)報(bào)告,對優(yōu)化制度和流程,降低管理風(fēng)險(xiǎn)提出建議;

4、 與部門內(nèi)部其他職能崗位協(xié)作,確保公司和集團(tuán)內(nèi)控各項(xiàng)制度、工作計(jì)劃得以有效執(zhí)行;

5、 協(xié)助部門負(fù)責(zé)人跟進(jìn)各事業(yè)部考核指標(biāo)進(jìn)度和完成情況,給予相應(yīng)的預(yù)警;

6、 完成上級安排的其他工作。

任職要求:

1、 法律、工商管理、財(cái)務(wù)、審計(jì)、金融等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷,具有注冊會計(jì)師、注冊審計(jì)師、律師資格證書者優(yōu)先;

2、 具有3年及以上風(fēng)險(xiǎn)管理、審計(jì)、內(nèi)控相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn);

3、 熟悉企業(yè)經(jīng)營管理,精通公文寫作、辦公軟件應(yīng)用;

4、 具備良好的組織規(guī)劃能力、協(xié)調(diào)溝通能力、戰(zhàn)略思考能力、學(xué)習(xí)能力;

5、 具有良好的敬業(yè)精神和職業(yè)道德,具有耐心細(xì)致、思路清晰、思維敏銳的素質(zhì),能承受較大工作壓力。

制度建設(shè)專員崗位

第11篇 學(xué)校年級組長崗位責(zé)任制度

學(xué)校年級組長崗位責(zé)任制度

1、負(fù)責(zé)本年級的德育、教學(xué)、藝術(shù)科技、體育、衛(wèi)生等工作質(zhì)量。

2、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本年級班與班、學(xué)科與學(xué)科之間的關(guān)系,提高年級工作效能。

3、促進(jìn)教師之間的業(yè)務(wù)交流,帶領(lǐng)教師學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,形成本組教師共同學(xué)習(xí)的良好氛圍。

4、負(fù)責(zé)組織以年級為單位的各類活動。

5、協(xié)同教研組長落實(shí)本年級各項(xiàng)教學(xué)工作,保證本年級各學(xué)科工作切實(shí)進(jìn)行。

6、可以表揚(yáng)和批評本年級的班級和學(xué)生,并參與本年級教師的考核工作。

7、對事先考慮不周,教育不嚴(yán),管理不善,造成年級組任何損失負(fù)責(zé)。

第12篇 駕校理論教練員崗位責(zé)任制度

一、全面落實(shí)全國統(tǒng)一的教學(xué)大綱,嚴(yán)格按照教學(xué)大綱規(guī)定的內(nèi)容時(shí)間和順序組織教學(xué)。

二、支持領(lǐng)導(dǎo)查課制度,負(fù)責(zé)每月查課在一次以上。

三、教員實(shí)行備課試講制度,按照教學(xué)大綱要求組織執(zhí)教。

四、做好學(xué)員政治思想工作。

五、傳授職業(yè)道德和駕駛常識和安全知識。

六、嚴(yán)格執(zhí)行駕校各項(xiàng)規(guī)章制度。

崗位責(zé)任制度:分公司經(jīng)理(十二篇)

(一) 認(rèn)真貫徹執(zhí)行勞動保護(hù)政策、法令、法規(guī)和集團(tuán)公司的各項(xiàng)安全規(guī)章制度。對本分公司的安全生產(chǎn)負(fù)全面責(zé)任。(二) 負(fù)責(zé)組織編制本分公司的安全措施計(jì)劃,定期召開安全會議
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