第1篇 安全工作責任制和事故追究制度
為了強化廣大教職員工的安全意識，牢固樹立安全第一的思想，學生安全責任重于泰山，將學生安全教育和管理納入到教學管理和一切教育活動中，獎勵先進，鞭策退后，特制訂以下安全工作責任追究制度：
一、安全職責：
1、積極、主動、認真學習上級部門有關安全管理等文件精神、政策法規(guī)及安全教育、安全防范等有關知識和技能，加強學習，明確職責，進一步增強安全意識、管理水平和安全教育水平。
2、必須做到經(jīng)常性地對學生進行日常行為規(guī)范教育、法制紀律教育和交通、防火、防盜、防溺水、防食物中毒、防傳染病等安全教育和學生心理健康輔導。做到每周有主題、有重點，工作有計劃、有落實、有記錄。發(fā)現(xiàn)學生不良行為和不安全行為，應及時制止，并及時給予教育。
3、作為幼兒園安全工作領導小組成員，必須參加幼兒園安全工作的相關會議，并為幼兒園安全工作提出建議和意見。幼兒園負責人、安全工作領導小組成員必須經(jīng)常對幼兒園校舍、相關設施、安全措施落實情況等進行督促檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，并做好相關資料的收集和整理。對車隊管理進行指導、監(jiān)督和檢查。
4、服從值班、配班、車隊接送工作的安排，節(jié)假日值班和特殊情況下的值日工作，堅守崗位，盡心盡責。
5、教室應每天對所任班級學生進行日常行為規(guī)范、安全知識和技能的教育輔導，組織車隊并按幼兒園要求護送到安全地點，并做好安全教育和車隊管理的記載。
6、幼兒在一日活動中、接送中的不安全因素和行為、教師應及時排除。
7、食堂人員和負責人應嚴把物品進貨關，定點采購；食堂人員應持有健康證上崗，嚴格按食堂管理制度規(guī)范操作，嚴格執(zhí)行48小時留樣制度。
8、司機應持證上崗，司機對自己所駕駛車輛要經(jīng)常進行故障排查，保證性能良好方可上路。門衛(wèi)應24小時上班，保安上班期間不得脫崗，要堅持開展治安巡邏守護安全檢查。
9、建立安全工作及時上報制度，凡發(fā)現(xiàn)學生安全事故，應立即報告幼兒園負責人，負責人應立即會同園長及時妥善處理后續(xù)事情。緊急事件立即上報，不得延誤。
二、責任界定：
1、幼兒園校舍安全 隱患未及時排除造成學生意外傷害事故：幼兒園校舍安全隱患未檢查發(fā)現(xiàn)或發(fā)現(xiàn)后未及時上報，安全責任人負全責；上報后未及時采取措施，園園長負全責，分管領導負次要責任。
2、幼兒園組織活動過程中造成學生意外傷害事故：教師和活動組織者負管理不力之責；教師采取保護措施，但無法抗拒因素出現(xiàn)，另行調查。
3、接送車過程中發(fā)生學生意外傷害事故：教師未按規(guī)范操作，教師負全責，教師采取保護措施，但無法抗拒因素出現(xiàn)，另行調查。
4、司機違反交通規(guī)則造成學生意外傷害事故，司機負全責。
5、門衛(wèi)值班不當，門衛(wèi)負全責，保安值班不當，保安負全責。
6、學生在幼兒園飯菜食用后發(fā)生中毒癥狀，經(jīng)檢驗由食堂飯菜引發(fā)，食堂管理人員負全責，食堂人員負次要責任。
7歧視、體罰和變相體罰、諷刺挖苦幼兒，教師有上述行為的教室負全責。
8、老師撤離崗位、未按規(guī)定到崗、未按幼兒園布置的要求認真履行職責所發(fā)生的安全事故，均視為本教師工作失職。
9、幼兒在校內和幼兒園組織的活動中發(fā)生重大傷害事故，或雖發(fā)生輕微傷害事故，但影響較大的，幼兒園負責人、幼兒園校長、安全領導小組分管組長均負領導責任。
10、如發(fā)現(xiàn)學生傷害事故發(fā)生，應立即救治或立即送學生到醫(yī)院救治。如未及時救治造成學生傷害加劇或出現(xiàn)嚴重后果，第一發(fā)現(xiàn)人按嚴重違反師德師風處理。
三、責任追究：
1、對因教師教育不力、管理不力，造成學生輕微傷害事故，幼兒園給予嚴肅批評；如發(fā)生重大安全事故，全園通報批評并扣當月安全獎，教室本人不得評為本年度各類先進，扣年度安全考核獎。
2、對因教師失職造成學生傷害事故，全園通報批評，教師本人不得評為本年度各類先進，并扣年度安全考核獎。對學生傷害事故負有一定責任的教師，幼兒園給予嚴肅批評，教師本人不得評為本年度各類先進，幼兒園行政集體商議后，酌情扣除部分學期基本考核獎
3、負領導責任的領導要對全體教師公開檢討，本人不得評為年度各類先進，年度考核不得評為優(yōu)秀稱職，并報上級主管部門處理。
4、對違反交通規(guī)則，造成事故的司機，根據(jù)情節(jié)大小承擔相應責任。
5、保安、門衛(wèi)值班不當造成事故，根據(jù)情節(jié)大小承擔相應責任。
6、學生在幼兒園飯菜食用后發(fā)生中毒癥狀，經(jīng)檢驗由食堂飯菜引發(fā)，食堂管理人員和食堂臨時人員扣發(fā)學期基本考核獎，對食堂臨時人員中的責任人作辭退處理。
7、對造成重大安全責任事故的當事人，由上級行政部門調查處理，直至追究刑事責任。
四、說明：
1、此安全工作責任和事故追究制度，由幼兒園行政集體商議后正式施行。
2、未盡事宜，另行調查解決。
第2篇 安全工作責任追究制度范本
一、安全工作領導組負責全園安全工作,定期召開會議,研究部署安全工作的開展實。負責制定安全工作制度,明確分工,責任到人。
二、安全領導組副組長負責組織實施安全措施,檢查安全隱患,落實事實整改方案,并詳細記錄,定期向園長匯報。
三、幼兒安全實行誰當班誰負責制度,嚴格執(zhí)行接送卡制度。幼兒出現(xiàn)任何大小事故,當班教師負全責。
四、值班教師負責當天幼兒園在門衛(wèi)的開放與關閉。嚴禁幼兒入園后單獨離園,發(fā)生從大門走失幼兒事故,值班教師負全責。同時,值班教師還要負責在園內巡視,發(fā)現(xiàn)不安全隱患記錄在安全值班記錄中,并提出意見或建議。
第3篇 定期召開安全工作會議學校部門鑒訂安全責任書制度
定期召開安全工作會議和學校與部門鑒訂安全責任書制度
根據(jù)國家有關部門、市教委和區(qū)教育局關于做好學校安全工作的指標要求,進一
步加強我校的校園安全工作,有效預防校園安全事故的發(fā)生,維護學校正常教育
教學秩序和社會穩(wěn)定,特制訂學校定期召開安全工作會議和學校與各部門鑒定安
全責任書制度如下:
1、原則上學校安全工作領導小組每四周召開一次安全工作專項會議。由學校分
管安全領導組織召集。記錄完整。
2、學校在校組長、行政及校務委員會會議上經(jīng)常性提醒督促學校各部門進行安
全防范,布置落實上級和學校相關安全工作。
3、學校安全工作責任書采取逐級鑒訂的形式。每學年初,學校安全工作責任人
與學校安全分管領導鑒訂安全工作責任書。
4、學校安全工作分管領導與學校后勤負責人及各年級組長鑒訂安全工作責任書
。
5、后勤負責人與學校食堂負責人和門衛(wèi)負責人鑒訂責任書;年級組長與各班主
任鑒訂責任書。
泥城鎮(zhèn)中心小學
第4篇 小學學校食品安全工作責任制度
學校食品安全工作,是確保師生身體健康和生命安全、維護社會穩(wěn)定的大事。為了切實加強我縣學校食堂食品安全工作,特制定如下管理制度:
一、中心完小校長是食品安全管理的第一責任人,各完小校長是各完小食堂的直接責任人。各學校要切實貫徹落實教育部、衛(wèi)生部《學校食堂與學生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》等法規(guī),建立健全各項食品安全管理的規(guī)章制度。
二、 學校按照集體領導與個人分工負責相結合,“誰主管、誰負責”的原則,層層建立食品安全工作責任制,分管領導要對職責范圍的工作負起全面責任。
三、 中心完小校長、各完小校長要對食品安全工作承擔以下領導責任:
(一) 加強對學校食堂的監(jiān)督管理和指導,確保師生身體健康和生命安全;
(二) 及時排查學校食品安全管理工作的各種隱患,制定切實可行的食物中毒預案,加大對食堂的監(jiān)督檢查力度。
(三) 檢查食堂(小賣部)食品安全各項規(guī)章制度的制定和落實情況。
四、 責任追究
(一) 對責任人的追究
1、 各學校校長長對以上工作檢查不力造成一定事故的,責令分別寫出書面檢查,并視情節(jié)輕重給予處分;
2、 對造成嚴重食物中毒事故或者其他嚴重食源性疾病,致人殘疾而喪失勞動能力的,相關責任人移交司法機關處理,根據(jù)不同情節(jié),承擔相應的法律責任。
(二) 對學校的追究
1、 限期進行整改或由衛(wèi)生部門取消其衛(wèi)生許可資格;
2、 責令其消毀不合格的原材料和成品;
3、 根據(jù)情節(jié)輕重接受相關部門一定的罰款;
4、 造成食物中毒事故或者其他食源性疾病的,對受害人承擔損害賠償責任。
第5篇 龍崗小學安全工作責任落實追究制度
龍崗小學安全工作責任落實追究制度
安全工作是學校的首要工作，是保證學校一切工作正常進行的根本。學校要樹立“安全第一”的思想，增強人人心中有安全，人人工作抓安全的意識，實行安全工作全員負責制和責任落實追究制。
一、把安全工作列入學校工作的重要議程，成立安全工作領導小組，明確分工，具體落實。各機構負責人要建全所分管安全工作的各種制度及實施方案，并負直接領導責任。
二、政教處負責學生的安全，經(jīng)常性地向學生宣傳安全常識和法律常識，加強學生的安全教育，每周要深入到班級、學生中了解安全情況。
三、任何班級和教師不得隨意組織學生外出，如需要進行社會實踐調查活動，提前向負責人申請，經(jīng)過學校批準后，則學校組織統(tǒng)一安排，外出活動必須保證學生安全，防止任何事故發(fā)生。
四、班主任負責本班學生在校的安全（包括本人的課堂教學及課間活動），保護好本班的公共財產(chǎn)和教學設施。課任教師負責本課堂學生的安全，班主任和課任教師直接負責職責范圍內的學生安全，如有事故發(fā)生，相應人負直接責任并追究責任。
五、午間管理教師、晚跟班教師負責本轄區(qū)（班級）學生的安全，如有事故發(fā)生，相應人負直接責任并追究責任。
六、行政值周負責當日學校的安全工作，值日教師負責轄區(qū)當日學生的安全工作，如有事故發(fā)生，相應人負直接責任并追究責任。
七、總務處負責學校的財產(chǎn)安全及教師的安全，要經(jīng)常檢查學校地面一切建筑設施，教學設施情況并及時向有關領導匯報，加強安全防范工作措施，確保學校財產(chǎn)萬無一失。
八、管理人員直接負責所管理范圍內的各方面安全，如圖書管理員、電腦管理員、實驗電教管理員等，認真履行工作職責，經(jīng)常檢修器材、電線等設施，防止一切事故發(fā)生，保證正常教學。
九、加強學校門衛(wèi)的安全管理工作，禁止閑人自由出入，不得隨意離崗，保證晝夜值好班。
十、學校安全要實行一票否決制，即班級發(fā)生事故，班集體和班主任及相關教師不得評模、評優(yōu)，教師及其他管理人員因轄區(qū)發(fā)生事故，當年的年度考核為不稱職，并與量化考核結合。
第6篇 學校安全工作責任追究制度
安全事故的責任，根據(jù)教育部《學生傷害處理辦法》追究相關責任人的責任；造成財產(chǎn)損失的，依據(jù)有關規(guī)定對直接責任人員分別給予相應的黨紀、行政處分和必要的經(jīng)濟處罰；有關責任人員的行為觸犯刑律的，移送司法機關依法追究刑事責任。
一、學校負責人和分管領導、學校安全責任區(qū)的責任人及安全管理員分別為學校安全工作第一責任人和主要責任人。
二、學校各安全管理責任區(qū)域堅持有崗就有職，有職就有責，崗職對應，職責對等原則。學校安全管理責任區(qū)域的責任人因公因私請假，學校必須安排該責任區(qū)域臨時責任人，確保崗位有人，臨時責任人負有該責任區(qū)域一切職責。
三、學校負責人、分管領導、學校安全管理員、各安全管理責任區(qū)域的責任人要有高度的大局意識、全局意識、責任意識，切實維護人民群眾根本利益的高度，認真履行職責，嚴查嚴防，防微杜漸，把一切不安全因素消滅在萌芽狀態(tài)，盡可能杜絕重特大安全事故的發(fā)生。
四、對各責任人安全管理工作落實情況，納入年度目標考核，并實行“一票否決”。
五、在學校日常安全管理工作中，要按照有關法律法規(guī)和紀律追究有關責任人的責任，對于出現(xiàn)下列情況之一的，視其情節(jié)輕重和造成的影響程度，給予各安全管理責任區(qū)域的責任人或臨時責任人警告、嚴重警告、記過、記大過、降職、撤職、開除公職等行政處分，并根據(jù)行政處分給予扣發(fā)獎金、降級聘用、待崗、調離工作崗位、解聘等處理，構成犯罪的，移送司法機關依法追究刑責任。
1、對安全工作擅自脫崗、玩忽職守、敷衍塞責、推諉扯皮、拖沓懶散。
2、對安全工作不重視、管理不力、存在麻痹、厭倦、懈怠情況的。
3、安全工作管理職責不落實、安全防范措施不到位的。
4、對安全事故可預見、可避免而因個人主觀原因未能預見、避免的。
5、對要求整改的安全隱患整改不及時，處置不力，措施不當?shù)模淮嬖诎踩[患，經(jīng)有關人員提出警告整改建議限期整改，而無有效改進措施或拒不整改的。
6、因教育管理不力，發(fā)生安全責任事故的。
7、因對學生進行體罰或變相體罰，發(fā)生安全責任事故的。
8、發(fā)生安全責任事故隱瞞不報、報告不及時或作虛假報告。
9、因上述原因發(fā)生安全責任事故，使師生生命財產(chǎn)、公私財物遭受損失，又不認真查處、改進工作的。
六、對發(fā)生安全事故的責任人在教職工大會上進行通報批評。對見義勇為，為保護國家財產(chǎn)或師生安全作出貢獻者要給予表彰獎勵；對遇險不救、臨危逃脫者，要給予黨紀、政紀、校紀處分。
第7篇 學校管理-學校安全工作目標責任書制度
學校安全工作目標責任書制度
安全工作目標責任書制度
1、校長同上級安全主管部門簽訂責任書。民辦學校按屬地管理原則與當?shù)亟逃鞴馨踩块T簽訂責任書。
2、學校要全員簽訂安全工作目標責任書。學校安全工作管理目標總體是：人身傷亡事故零起，無火災等重大事故發(fā)生。要將此安全目標層層分解，人人擔責。
（1）副校長與校長簽訂責任書，學校黨政工團組織負責分別與校長簽訂責任書。
（2）各處（室）主要負責人分別與分管校長簽訂責任書。
（3）各年級組長分別與各處（室）主要負責人簽訂責任書。
（4）各班班主任分別與各年級組長簽訂責任書。
（5）學校其他相關人員分別與學校主管安全領導簽訂責任書。
3、責任書內容主要有：
（1）要聯(lián)系崗位職責；
（2）要突出安全目標；
（3）要強調管轄范圍內安全檢查、隱患及時整改，防范安全責任事故發(fā)生；
（4）要掛鉤安全獎懲制度。
4、責任書簽訂一式兩份，實行一年一簽訂。
第8篇 某小學安全工作責任追究制度
為進一步貫徹落實《國務院關于特大安全事故行政責任追究制的規(guī)定》和省、市、縣、鎮(zhèn)及教育管理中心關于學校安全工作的相關要求，提高師生安全意識和防范能力，及時排除各類安全隱患，防止事故發(fā)生，確保學校師生人身安全和公共財產(chǎn)不受損失。特制定本制度。
一、安全事故責任追究制的原則
1.堅持公開、公正的原則。
2.堅持有錯必糾、處罰適當?shù)脑瓌t。
3.堅持教育為主、懲戒為輔的原則。
4.堅持誰主辦、誰負責，誰主管、誰負責的原則。
二、安全事故責任追究的對象
學校領導和所有教職工，依據(jù)其工作崗位和職責，因工作失職、瀆職等造成的學校安全事故均追究相應的責任。
三、安全事故追究的范圍
1、教職工應自覺遵守國家安全法律法規(guī)和行業(yè)安全規(guī)定，認真履行安全教育職責，處理保護學生和自身的合法權益；掌握處理各類重大突發(fā)事故的方法，以及緊急狀態(tài)下組織學生自救自護的辦法，具備分辨安全、危險的能力和防范事故的能力。
2、班級是學校安全和管理的基層單位，班主任是對學生進行安全教育和管理的直接實施者，是學生安全的主要責任人。班主任因對學生教育不力，對學生違反規(guī)定行為或學生受到外來人員侵害時制止不力，應當預見而沒有預見的其他安全隱患，從而導致安全事故的發(fā)生，屬于失職行為。發(fā)生事故后，應追究法律和行政責任。
3、課堂（含體育或學校安排的課外活動）是學校安全和管理的直接陣地，任課教師未按規(guī)定做好“課前一分鐘學生到位查詢”和“課后一分鐘安全提醒”，或不在崗及擅自離崗，從而導致出現(xiàn)安全事故的，屬于失職行為。發(fā)生事故后，追究相應法律責任和行政責任。
4、課間、午間、上下學時段是學生在校園最活躍的時間，行政值日和值日教師必須按規(guī)定進行安全巡查，發(fā)現(xiàn)學生有危險活動要及時制止，若不到位或不認真巡查，屬于失職行為。發(fā)生事故后，追究相應法律責任和行政責任。
5、任課教師、后勤員工由于自己的過失而使自己分管的安全環(huán)節(jié)或承擔的工作出現(xiàn)疏漏，因侮辱、毆打、體罰或變相體罰學生；或因擅離工作崗位或雖在崗位但未認真履行職責，或違反工作要求、操作規(guī)程，導致安全事故的發(fā)生，要承擔相應的直接責任。
6、根據(jù)《學校安全工作目標分解表》劃定的職責范圍，消防、校舍、活動場所等相關責任人，要加強常規(guī)管理和督查。如因各種隱患排查不到位，事故處理不力，要追究相關責任人的責任。
7、食堂及營養(yǎng)餐監(jiān)管事關食品安全，食堂管理者和食堂工勤人員必須注重食堂內外衛(wèi)生及安全隱患排查，嚴格按程序及規(guī)定操作，若遲到、早退、不認真工作或不在崗，從而導致安全事故的發(fā)生，屬于失職行為。發(fā)生事故后，追究相應法律責任和經(jīng)濟責任。
營養(yǎng)餐值日教師必須按時到崗，嚴格按要求履行職責，全程管理營養(yǎng)餐的運行，對當日營養(yǎng)餐期間的一切安全工作負直接責任。
8、未按有關規(guī)定要求組織課外活動、校外活動，如發(fā)生事故且情節(jié)嚴重的，追究當事人的責任。
9、加強值班制度。晝夜由安保人員值班，課間、午間由每學期排定的值日人員巡查，節(jié)假日、重大活動由學校領導輪流值班；各功能室及辦公室由相應責任人或各組安排的值日教師負責。若不到位或不認真履行職責，從而導致安全事故的發(fā)生，屬于失職行為。發(fā)生事故后，追究相應法律責任、經(jīng)濟責任和行政責任。
10、建立重大突發(fā)事件報告制度。學校如發(fā)生重大滋擾校園治安的事件，值班人要立即向學校主要領導和分管領導報告，積極予以制止和處理。學校要根據(jù)情況逐級匯報，并采取果斷措施實施處置。
11、建立學校安全工作考核制度。將學校安全工作列入教師管理、評估的重要內容。學校根據(jù)有關工作制度，定期進行查驗或完善，作出工作記錄或檢查記錄。
12、實行安全工作“一票否決制”，凡發(fā)生重大安全責任事故人員，一律取消當年評優(yōu)評先資格，取消當年獎勵性績效工資。
13、學校發(fā)生一般安全事故，應在事故發(fā)生后的一日內，以書面形式將事故發(fā)生、處理情況報告教育行政主管部門。對事故隱瞞不報、漏報或拖延報告的，對事故未及時組織處理或阻撓有關部門調查處理的，追究當事人的責任。
總之，安全工作要做到長抓不懈，警鐘長鳴，防患于未然。
第9篇 z學校安全工作目標責任制度
安全工作目標責任制度
1、校長同上級安全主管部門簽訂責任書。民辦學校按屬地管理原則與當?shù)亟逃鞴馨踩块T簽訂責任書。
2、學校要全員簽訂安全工作目標責任書。學校安全工作管理目標總體是:人身傷亡事故零起,無火災等重大事故發(fā)生。要將此安全目標層層分解,人人擔責。
(1)副校長與校長簽訂責任書,學校黨政工團組織負責分別與校長簽訂責任書。
(2)各處(室)主要負責人分別與分管校長簽訂責任書。
(3)各年級組長分別與各處(室)主要負責人簽訂責任書。
(4)各班班主任分別與各年級組長簽訂責任書。
(5)學校其他相關人員分別與學校主管安全領導簽訂責任書。
3、責任書內容主要有:
(1)要聯(lián)系崗位職責;
(2)要突出安全目標;
(3)要強調管轄范圍內安全檢查、隱患及時整改,防范安全責任事故發(fā)生;
(4)要掛鉤安全獎懲制度。
4、責任書簽訂一式兩份,實行一年一簽訂。
第10篇 小學學校安全工作責任追究制度
小學(學校)安全工作責任追究制度
為保證我校正常教學秩序,保護學生健康成長,杜絕或盡量減少安全事故的發(fā)生,遵循'安全責任、層層落實、責任到人'的原則,根據(jù)我校的實際,制定本制度,要求全校認真貫徹執(zhí)行。
1、學校安全工作領小組、校長是學校安全工作的第一責任人,班主任是班級安全工作主要責任人,制定學校各類人員安全責任制和各方面的安全措施,對全校師生負有安全教育責任,學校師生應樹立安全第一、安全無小事的思想。
2、建立重大事故報告制度。各班學生出現(xiàn)的重大傷亡事故要立刻報告校級領導;學生曠課出走、失蹤,班主任必須一天內進行家訪;對事故的上報要形成書面報告,否則,班主任要負全責。
3、實行領導值周,教師值周制度,填寫值日登記表。值周領導、教師對學校公共場所的學生活動進行管理,對學生活動安全負有責任。
4、不經(jīng)學校同意,各班不得組織學生參加其他校外活動。組織學生外出活動(含社會實踐、社會調查、春游、秋游、參加公益勞動、義務勞動、參觀訪問等)要制定有周密計劃和安全措施,活動方案必須經(jīng)校領導審閱簽字同意方可實施。
5、要通過各種形式加強對學生進行安全教育,以提高學生的安全防范意識,讓學生掌握自護、自救、互救安全防范的知識和本領。不準學生私自到河邊游泳。每位教師都負有安全教育責任。
6、各科教師在教學活動時要嚴格按照學科教學要求保證學生的安全。上課期間,教師不得要求學生中途離開教室回家,嚴禁學生帶腐蝕性、有毒、易燃、易爆的物品到校,遠離危險品,責任落實到人,一旦發(fā)現(xiàn),應及時報告,防止意外事故的發(fā)生。班主任和課任教師要負完全的安全責任。
7、學校*、做操應由學校體育教師及班主任負責統(tǒng)一指揮,保證*、作操的紀律。學校*、做操應以班為單位排隊進場,不要擁擠,不催促學生快跑,進出會場要有序,嚴防擠壓事故的發(fā)生。要負責維持秩序、保護學生安全。學校*、做操應以班為單位,指定安排座位或站隊,由班主任負責,防止學生亂竄,避免意外事故發(fā)生。
9、在遭遇不可預見的洪災、火災、地震等災害時,應組織學生緊急疏散和撤離現(xiàn)場,保證學生的生命安全。校長負領導、指揮責任,各班應急小分隊(由班主任、科任教師組成)負救護責任。加強對學生進行防災、抗災的教育,教給學生遇災后的自救互救的辦法,培養(yǎng)學生的生存能力。班主任負教育責任。要及時向學校及值班領導報告,請求有關部門和社會的援助,全力保護學生的安全。指定報告人負有及時報告的責任。不得組織學生參加救火、救災等,否則組織者負全部責任。
第11篇 y幼兒園安全工作責任書制度
為切實加強我園的安全工作管理,確保我園教師和在園幼兒的身心安全,特簽定本安全責任書。
一、安全工作實行班主任負責制。
班主任必須把班級安全工作放到班級工作的重中之重的位置來對待,采取積極有效的措施,堅決杜絕不安全事故的發(fā)生。
二、建立班級安全制度。
各個班級要根據(jù)本班幼兒年齡特點,掌握班級的安全工作重點,制定出適合本班的安全工作措施,天天講,經(jīng)常講,緊繃安全弦。
三、定期對班級設施進行安全工作檢查。
班級的活動室、寢室、洗室等設備設施要經(jīng)常進行安全檢查,檢查要深入細致,發(fā)現(xiàn)隱患及時上報、清除。防止發(fā)生失火、觸電、砸傷等事故的發(fā)生。
四、切實做好班級日?；顒印嬍?、衛(wèi)生安全工作。
班級的日常活動、飲食、衛(wèi)生管理是班級安全工作的重要環(huán)節(jié),必須予以高度重視。尤其要加強對熱水、熱飯的安全管理措施。日常工作中應努力加強幼兒的安全教育,增強幼兒的安全意識,防止碰傷、抓傷、燙傷、吞食異物或幼兒將異物放入眼、耳、鼻、口內等事故發(fā)生。
加強幼兒在園服用藥品管理,根據(jù)家長的服用要求,要確保服藥及時、準確、嚴禁錯服、漏服現(xiàn)象的發(fā)生。
幼兒的玩教具應該符合安全衛(wèi)生要求,嚴禁使用有害、有毒物質制作教具、玩具。而且要嚴格玩、教具的衛(wèi)生消毒制度,根據(jù)本園消毒衛(wèi)生要求,及時對玩、教具進行清洗、消毒。
五、加強班級人員的職業(yè)道德教育。
要尊重、愛護幼兒,嚴禁虐待、歧視、體罰、變相體罰、偏愛、侮辱幼兒人格等損害幼兒身心健康的行為。
六、嚴格“接送卡”制度。
根據(jù)本園接送卡使用要求,嚴格實行“認卡不認人”制度,確保幼兒人身安全,防止不法分子滋擾幼兒。日常工作中要堅決杜絕幼兒走失現(xiàn)象的發(fā)生,定時、不定時的點數(shù)幼兒數(shù)量,發(fā)現(xiàn)走失及時上報、處理。
七、切實加強對班級安全工作的領導。
各班主任要嚴肅對待班級安全工作,并與班級其他人員商定安全責任落實問題,對因玩忽職守釀成重大影響的有關人員,要依法依紀嚴肅查處。
第12篇 雅成小學安全工作責任追究制度
雅成小學安全工作責任追究制度
1、對拒不接受安全教育和管理任務的教職工，停發(fā)當月學?？己说目冃И劷穑敝镣瓿扇蝿?。
2、沒有對學生進行安全宣傳、教育、訓練的教職工，給予扣發(fā)獎金，在評估考核中扣分處理。
3、結合自己的崗位安全職責，沒有按時上報“安全檢查報告”的，在月獎中扣發(fā)獎金50元。在評估考核中作扣分處理。
4、在學校集體活動、集合、做操、課間操安全護導，沒有到崗的教師，按遲到、缺席對待，在這期間發(fā)生安全事故者，按有關條文處理。
5、教職工在教學、組織學生活動、勞動、午餐中玩忽職守，失職而造成的安全事故，按下列辦法處理：
①向全體教職工作檢討；②承擔相應的經(jīng)濟損失責任；③上報教育局處理；④涉嫌違法的，追究法律責任；⑤學校聘用人員扣發(fā)工資。
6、學生在校期間嚴重違反學校紀律造成的安全事故，一般事故取消所在班當周流動紅旗評比資格；出現(xiàn)嚴重傷亡事故的，所在班級當期不能評為先進班，取消班級教師評選先進資格。
7、教師因體罰和變相體罰學生，造成學生傷亡事故，按下列辦法處理：
①承擔全部經(jīng)濟責任；②停職檢查，停職期間停發(fā)工資；③承擔法律責任；④上報教育局處理。
8、教職工在校園內遇見學生行為具有危險性不制止，不報告或明知學校設施、房舍存在重大安全隱患不報告的，按第5條處理。
9、學校在處理安全事故時，教職工唆使家長到學校無理取鬧，擾亂學校教育教學秩序的，經(jīng)查實，追究教職工本人的責任，給予扣發(fā)全年獎金的處理。
10、當學校發(fā)生群體性傷亡事故或學生受傷，學校安全受到威脅，發(fā)生火災時，教師不積極主動參與救護，按玩忽職守、瀆職對待，按第5條處理。拒不接受指揮人員安排的任務的，視為臨陣脫逃，加重處理。
11、學校行政人員按教育局責任追究制度的有關規(guī)定執(zhí)行。
