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安全生產責任考核獎懲制度(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數:39

安全生產責任考核獎懲制度

第1篇 安全生產責任考核獎懲制度

1、項目部每年必須同公司簽訂安全生產責任狀。項目部與班組簽訂安全生產責任書。做到一級抓一級,一級保一級,將安全生產責任落實到每個施工人員。

2、項目部每季度自覺接受公司的安全生產全面考核,認真聽取和虛心接受他們對項目部安全生產工作的意見和建議。考核意見通報公司董事長、總經理、總工程師和公司安全生產委員會。

3、每月項目部對有關部門進行安全生產管理目標全面檢查與考核, 考核意見通報項目經理、分管安全副經理和公司安全部。

4、項目部對各部門安全生產管理目標考核可結合項目部對各部門安全生產檢查進行,做到邊檢查邊考核,邊改進邊提高。

5、項目部安全生產管理目標檢查考核細則由項目部安全科負責制定,并經項目經理和主管安全副經理審核批準后,方可實施。

6、安全生產管理目標檢查考核細則根據有關安全生產法律、法規(guī)和市安全生產管理目標考核細則的變化及有關安全技術標準的變化而作及時修正。它的修正、審核、批準由原編制、審核、批準部門或人員進行。

7、項目部安全生產目標管理考核人員由項目部項目經理決定。一般由項目部分管安全生產工作的副經理和安質部、工程部等有關科室人員組成安全目標考核組,考核組成員在考核時必須實事求是、秉公辦事。不得弄虛作假。

8、對安全生產目標管理檢查考核中涌現(xiàn)的先進平班組與先進個人應當及時表彰獎勵,及時推廣他們的成功經驗。對考核中發(fā)現(xiàn)的不合格部門除進行必要的行政處分和經濟制裁外,還應對其公開曝光。

9、對考核中發(fā)現(xiàn)的安全管理漏洞和安全檢查中發(fā)現(xiàn)的事故隱患,檢查考核組應開出整改通知書,并進行跟蹤驗證,相關班組應按照整改通知書的要求按三定原則進行整改。

10、項目部安全生產目標管理檢查考核結果作為年終安全生產考核的直接依據,并在項目內通報。

11、安全員在每日巡查中發(fā)現(xiàn)工人不戴安全帽等安全防護用品,處以每人次50-100員罰款。

12、安全員在每日巡查中發(fā)現(xiàn)由于工人工作不負責而造成的損失,進行一定的處罰。

13、項目安全生產考核等級:

優(yōu)秀:考核分數≥90分。

良好:80≤考核分數<90分。

合格:70≤考核分數<80分。

不合格:考核分數<70分。

14、考核獎懲制度:

1、完善安全生產風險抵押金制度。按工程造價的0.2%,從第一次動員預付款中扣除,列入專項資金,??顚S?。

2、月度考核90以上(含90分)風險抵押金以獎金形式發(fā)放;80-89分每分扣100元,低于80分每分扣200元。年度考核依據月結年評,獎懲結合目標考核兌現(xiàn)。

15、獎懲辦法:

⑴、突破考核目標四無之一者,一票否決,為不合格。

⑵、優(yōu)秀:返還剩余風險抵押金,同時按風險抵押金10%獎勵,(主要負責人4%,安全員2%,其他4%)

⑶、良好:返還剩余風險抵押金,同時按風險抵押金6%獎勵。(主要負責人2.5%,安全員1.5%,其他2%)

⑷、合格:返還剩余風險抵押金,無獎勵。

⑸、不合格:扣除全部金額風險抵押金。

⑹、突破四無之一造成重大事故時,除按不合格獎懲外,同時依照安全生產責任追究制度執(zhí)行處罰。

16、執(zhí)行辦法:

每年年終獎懲依據考核結果兌現(xiàn)一次,工程結束后根據考核依據實行一次性扣留和返還。

第2篇 安全生產事故調查處理責任追究制度

為加強公司安全生產管理,報告、統(tǒng)計、調查和處理安全事故,積極采取預防措施,提高全體員工的安全意識,制定本制度。

一、 事故分類

1. 輕傷事故:損失工作日低于105日的失能傷害。

2. 重傷事故:表定損失工作日等于和超過105工作日的失能傷害。

3. 死亡事故:死亡。

4. 重大事故:

1) 一級重大事故:死亡三十人以上或直接經濟損失三百萬元以上。

2) 二級重大事故:死亡十人以上,二十九人以下,或直接經濟損失一百萬元以上,不滿三百萬元。

3) 三級重大事故:死亡三人以上,九人以下,或重傷二十人以上,或直接經濟損失三十萬元以上,不滿一百萬元。

4) 四級重大事故:死亡二人以下,或重傷三人以上,十九人以下,或直接經濟損失十萬元以上,不滿三十萬元。

二、 事故報告

輕傷、重傷、重大傷亡事故發(fā)生后,負傷者或事故現(xiàn)場有關人員應立即通知公司施工部或辦公室,保護事故現(xiàn)場,迅速采取必要措施搶救人員和財產,撥打110、120或119電話,防止事故擴大。施工部負責人接到重傷事故報告后,應立即報告公司法定代表人,并趕赴現(xiàn)場組織搶救工作。24小時內將傷亡報告表報送至相關單位。

重大事故報告應包括以下內容:①事故發(fā)生時間、地點、工程項目、企業(yè)名稱;②事故發(fā)生簡要經過、傷亡人數和直接經濟損失的初步估計;③事故發(fā)生原因的初步判斷;④事故發(fā)生后采取的措施及事故控制情況;⑤事故報告單位。

三、 事故處理

1. 對重大事故處理

1) 發(fā)生四級重大事故,事故工地停產3天整頓,同時對全部在施工地進行檢查、整頓,并對全體職工進行教育。市建委進行通報批評。

2) 在本年度內發(fā)生第二起四級重大事故,事故工地停產3天整頓,同時全部在施工地停產1天檢查整頓,對全體職工進行教育。市建委對其進行通報批評,并根據有關規(guī)定對企業(yè)進行處理。

3) 在本年度發(fā)生三起四級重大事故,工地停產整頓1周,同時全部在施工地停產3天檢查整頓,對全體職工進行教育。市建委對企業(yè)除上述理由外,自事故發(fā)生之日起3個月內不準新開工程。

4) 發(fā)生三級重大事故,全部在施工地停產1周整頓,經市建委或其主管部門驗收合格后方可復工。市建委對企業(yè)按(一)、(二)處理外,自事故發(fā)生之日起6個月內不得承包工程。

5) 發(fā)生三級以上重大事故,全部在施工程均立即停產,進行全面整頓,經市建委對其整頓結果進行驗收合格后,方可復工。自發(fā)生事故之日起,6個月內不得承包工程。市建委將依據有關規(guī)定對其企業(yè)資質重新進行核定,問題嚴重者,給予降低資質等級或吊銷資質登記的處理。

2. 對事故責任者的處理

1) 發(fā)生重大事故,應按有關規(guī)定查清事實,并按《河南省建筑施工企業(yè)安全生產責任制》的規(guī)定明確有關責任人的責任。

2) 發(fā)生重大事故,必須對造成重大事故的直接責任人(領導責任和管理責任),按其應承擔的責任,依據有關規(guī)定嚴肅處理,給予行政處分,并報市建委備案。

3) 發(fā)生重大事故,構成犯罪的,由司法機關依法追究其刑事責任。發(fā)生重大事故后,隱瞞不報、漏報、拖延報告期限、破壞現(xiàn)場、提供偽證阻礙調查工作正常進行或有其它嚴重違反有關法規(guī)的行為,經查實后,立即全面停產整頓,經市建委驗收合格后方可復工,并停止6個月承包工程的資格。其主要責任人必須給予行政處分。市建委在全市通報批評。

四、 事故調查

1. 輕、重傷事故的調查:輕傷、重傷事故發(fā)生后,公司成立由主管生產副經理李昀林為組長、公司施工部、事故發(fā)生項目的項目經理、技術員、安全員、公司工會成員為組員的事故調查組,對事故發(fā)生原因、受傷人數、經濟損失、事故責任人等情況進行調查。調查完畢后由事故調查組提出事故處理意見和防范措施的建議并將事故調查報告以書面形式報告公司法定代表人。

2. 死亡、重大傷亡事故的調查:發(fā)生死亡、重大傷亡事故,應立即報告區(qū)建委,并配合市級相關管理部門組成的調查組展開調查。具體規(guī)定按照市調查組調查程序執(zhí)行。

第3篇 安全生產責任制度:項目部安全員

一.努力學習和掌握業(yè)務技術知識,不斷提高業(yè)務水平,做好本職工作。

二.認真貫徹執(zhí)行黨和國家的安全生產方針、政策和有關規(guī)定及各項規(guī)章制度,參加項目部安全措施的制訂工作。

三.認真做好日常檢查,做到預防為主,監(jiān)督實施各項安全交底,制止違章指揮和違章操作,遇有嚴重險情,有權暫停生產并組織人員撤離。

四.督促、指導、檢查各生產班組搞好班前、班后安全活動,總結、交流、推廣安全生產經驗,配合有關人員搞好新工人入廠教育、安全技術培訓及變換工種教育,負責安全生產的宣傳,組織安全活動。

五.參加腳手架、龍門架、安全網等各種安全設施的驗收工作。

六.參加本項目部工傷事故和未遂事故的調查分析。

七.完成領導交辦的其它工作。

第4篇 一通三防安全生產責任制度

“一通三防”是當前煤礦安全生產的重中之重,企業(yè)法人代表(礦長)是本單位的第一負責人,技術總工是企業(yè)技術負責人。特別是“一通三防”的管理為重點,把好“一通三防”的技術關,做到月有檢查、評比、總結“一通三防”工作。企業(yè)在強化領導責任的基礎上,建立健全“一通三防”以自主保安、業(yè)務保安為主要內容的“一通三防”安全生產責任制,把礦井“一通三防”安全生產責任真正落實到井上井下每個崗位和人員上,搞好“一通三防”工作,杜絕煤礦重特大事故的發(fā)生。

一、礦井每一個入井人員必須嚴格按入井規(guī)定執(zhí)行,搞好出入井人員的檢身工作和登記。

二、礦井通風系統(tǒng)必須布置合理、簡單,要有一個完整的通風系統(tǒng)。要求風流穩(wěn)定,控風設施可靠,采掘實行分區(qū)通風,不準出現(xiàn)不合理的串聯(lián)通風、擴散通風、老塘通風。

三、每月按《煤礦安全規(guī)程》第105條規(guī)定定期測定風量,分配風量必須符合作業(yè)規(guī)程規(guī)定,機電硐室的配風符合《煤礦安全規(guī)程》的有關規(guī)定。

四、局部通風機的安裝和使用,必須按照《煤礦安全規(guī)程》第128、129條規(guī)定執(zhí)行,嚴格執(zhí)行“三專兩閉鎖”和使用漏電繼電器。

五、礦井生產嚴格按照《煤礦安全規(guī)程》第104條規(guī)定,不準超通風能力生產。

六、礦井通風設施的位置妥當,控風設施可靠。風門每組兩道,距離符合要求,能自動關閉,加風門閉鎖,密閉刻槽,見硬底和硬幫,墻體光面,不漏風為止。風橋的設計、坡度和風速,不超過《煤礦安全規(guī)程》的有關規(guī)定。調風設施必須是固定的,調風后加鎖,防止其他人員亂調動。

七、礦井反風設施必須安設齊全。反風時,能達到反風的效果。

八、 井下放炮必須嚴格執(zhí)行放炮的有關規(guī)定,嚴格執(zhí)行“一炮三檢”和“三人連鎖”放炮制度。封泥長度符合規(guī)定,每個炮眼必須裝水炮泥,放炮距離實行遠距離,在安設有反向風門外的進風分流中進行。每次放炮使用毫秒電雷管必須等夠15分鐘后,方能進入工作地點。

九、巷道貫穿時,必須制定巷道貫穿的安全技術措施,經礦井技術總工審批后執(zhí)行。要有貫穿后的控風設施,以免造成貫穿后風流短路,影響其他采區(qū)分流不穩(wěn)定,造成瓦斯積聚或超限的現(xiàn)象。

十、加強監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)的管理。要有專人負責監(jiān)控系統(tǒng)的安裝和維護工作,要求每個地點安設的位置妥當,數量足夠,定期校正,達到數據準確,靈敏度高,安全可靠。

十一、加強各地點的瓦斯檢查,在分管區(qū)域內巡視,檢查次數不少于3次,各檢測地點的瓦斯?jié)舛?,必須嚴格按照《煤礦安全規(guī)程》的有關規(guī)定執(zhí)行,不準出現(xiàn)瓦斯超限作業(yè)和假檢、漏檢等現(xiàn)象。做到“四對口”,每次檢查的結果通知現(xiàn)場作業(yè)人員。

十二、井下所使用的電氣設備,必須是防爆型的,定期檢查、維護、防爆性能必須達到gb7091的規(guī)定。不準出現(xiàn)“雞爪子,羊尾巴、明接頭”等現(xiàn)象,設備擺放和電纜懸掛整齊。

十三、 班組長以上的管理人員入井,必須帶便攜式瓦斯報警儀,掌握井下各地點的瓦斯變化情況。

十四、采煤工作面和其他地點的回風斷面,必須符合《煤礦安全規(guī)程》的有關規(guī)定,不準出超風速的地點。

十五、礦井地面必須安設兩臺同功率、同型號的主扇風機,一臺備用,一臺正常運行,一旦出現(xiàn)故障,備用風機必須在10分鐘內達到正常運行,否則撤除井下所有人員。

四川德福集團俊龍礦業(yè)有限公司

二零一三年八月

第5篇 安全員安全生產責任制度

一、協(xié)助企業(yè)領導組織推動生產中的安全工作和做好勞動保護管理工作,貫徹執(zhí)行國家安全生產法律、法規(guī)、標準和各項規(guī)章制度。

二、組織制訂或修訂、審查本企業(yè)安全技術規(guī)程和安全生產管理制度,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況。

三、 組織編制、匯兌審查勞動保護技術措施計劃,并督促有關部門按期執(zhí)行。

四、 制訂本企業(yè)的安全生產目標管理計劃,并組織監(jiān)督實施。

五、 組織對職工進行安全思想教育和安全技術的宣傳教育,定期組織安全技術考核。

六、 組織、參加全單位性的安全大檢查,監(jiān)督、檢查不安全隱患的落實整改工作。

七、 參加新建、改建、護建工程及新產品設計審核、竣工驗收及試運轉工作。

八、 負責對鍋爐、壓力容器、起重機械等特種設備的安全監(jiān)察工作。

九、 負責職工傷亡事故統(tǒng)計上報,參加重大責任事故的調查、分析與處理工作,做好工傷、職業(yè)病檔案。

十、 組織實施對勞動衛(wèi)生的監(jiān)測及職業(yè)病的防治工作。

十一、督促有關部門對個人防護用品和用具、保健食品、防暑降溫用品加強 管理和及時發(fā)放,并指導職工正確使用。

十二、經常進行現(xiàn)場檢查,協(xié)助解決問題,發(fā)現(xiàn)違章指揮、違章作業(yè)有權制止,情況緊急時可先令其停止作業(yè)或生產,撤出作業(yè)人員,并立即報告領導處理。

十三、開殿企業(yè)間的安全生產協(xié)作,支持勞動部門開展的安全生產活動。

十四、組織開展安全生產競賽等各種活動,總結推廣安全生產的先進經驗。

第6篇 施工人員安全生產責任制度

1、工人是本崗位安全生產的第一責任人,在本崗位作業(yè)中對自己、對環(huán)境、對他人的安全負責。

2、認真學習,嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,遵守安全生產規(guī)章制度。

3、積極參加各項安全生產活動,認真執(zhí)行安全技術交底要求,不違章作業(yè),不違反勞動紀律,虛心服從安全生產管理人員的監(jiān)督、指導。

4、發(fā)揚團結友愛精神,在安全生產方面做到互相幫助,互相監(jiān)督,維護一切安全設施、設備,做到正確使用,不準隨意拆改,對新工人有傳、帶、幫的責任。

5、對不安全的作業(yè)要求要提出意見,有權拒絕違章指令。

6、在施工作業(yè)中,要做到“三不傷害”:不傷害別人、不傷害自己、不被別人傷害。

第7篇 安監(jiān)科綜合辦安全生產責任制管理制度

(一)組織實施《中華人民共和國消防法》及其《實施細則》和相關法規(guī),領導消防工作,組織制訂消防管理制度,并督促做好宣傳、教育、培訓、落實工作。

(二)督促有關部門做好易燃易爆物品、劇毒物品和易制毒品管理制度的落實及安全保衛(wèi)保密工作。

(三)組織燒結廠消防、食物中毒、燒結廠重大活動和自然災害和其他突發(fā)事件等專項應急預案的編制工作,并負責組織培訓和演練工作。

(四)按“四不放過”原則組織對火災事故、食物中毒事故的調查處理。參加重大事故的調查處理。

(五)參加公司安全大檢查,組織消防設施專業(yè)檢查,按時檢查所轄部門安全職責履行情況,對查出的問題及時落實整改。

第8篇 壓力容器安全生產責任制度

為明確安全生產責任,加強安全生產工作,參照相關規(guī)定,根據本單位自身特點制定了壓力容器安全生產責任制制度。

1、企業(yè)法人代表(主要負責人)對本單位安全生產和勞動保護工作負全面領導責任。壓力容器安全管理負責人對本單位壓力容器安全生產全面負責。

2、壓力容器投入使用前后30 天內必須辦理使用登記證,在定期檢驗有效期屆滿前1 個月提出定期檢驗申請,嚴禁無證或超期運行。

3、壓力容器的改造、大修、年度檢驗必須事先履行審報手續(xù)。

4、確保壓力容器的安全檔案齊全完好。壓力容器使用登記證、登記卡、檢驗合格證按規(guī)定張貼。

5、壓力容器作業(yè)人員必須持證上崗,嚴禁無證操作;《特種設備作業(yè)人員證》到期前三個月應向發(fā)證部門提出復審申請。

6、壓力容器發(fā)生重傷、死亡事故1 小時內向轄區(qū)特種設備安全監(jiān)管部門報告。

7、發(fā)生壓力容器事故后,應立即啟動應急預案,采取措施,積極搶救受傷人員和防止事故擴大,并按規(guī)定保護好事故現(xiàn)場。

8、發(fā)生事故后,應按“四不放過”原則進行處理,堅決杜絕類似事故的再次發(fā)生。

9、發(fā)現(xiàn)重大隱患后應以書面形式上報主管部門。對于一時難以解決的隱患應制定可靠的安全整改措施,并限期整改。

10、事故及重大隱患報告、記錄、調查、處理、統(tǒng)計等資料應齊全,并符合相關規(guī)定和要求。

11、壓力容器管理部門安全管理員均有權對違反安全規(guī)定的做法提出意見和建議,對不聽勸阻執(zhí)意蠻干的行為有權制止,并向上級部門反應,按相關規(guī)定進行處罰,情節(jié)嚴重的,停止其作業(yè)資格。

12、對壓力容器進行維護保養(yǎng)或改造的外來單位和人員,必須具備相應資質,必須選派業(yè)務技術強,工作認真的維修人員。壓力容器改造必須申報項目批準,明確具體內容,項目完成后,向特種設備安全監(jiān)督管理部門申報檢驗。

13、對實行壓力容器業(yè)務分包的單位,使用單位應承擔對分包方安全監(jiān)管的責任。應對分包方及其作業(yè)人員是否取得國家有關法定的資格進行確認,對分包方的工作進行監(jiān)督和檢查并實施有效管理。

第9篇 安全生產責任制度1

目錄

1.總則 ……………………………………………………………3

2.保定樂凱數碼影像有限公司安全生產委員會職責…………3

3.樂凱數碼公司各級管理人員安全職責 ………………………3

3.1總經理安全職責……………………………………………4

3.2副總經理安全職責……………………………………………4

3.3生產部門經理安全職責………………………………………5

3.4部門安全員安全職責…………………………………………5

3.5段長安全職責…………………………………………………6

3.6組長安全職責…………………………………………………6

3.7操作人員安全職責……………………………………………6

3.8公司安全員安全職責…………………………………………7

3.9公司其它職能部門經理職責…………………………………7

4.樂凱數碼公司部門安全職責…………………………………7

4.1生產技術部安全職責…………………………………………7

4.2營銷采購部安全職責…………………………………………8

4.3財務部安全職責………………………………………………9

4.4工會安全生產職責……………………………………………9

4.5綜合部安全職責………………………………………………9

安全生產責任制

1.總則

1.1 為貫徹落實國家“安全第一,預防為主”的安全生產方針、政策、法律、法規(guī)及標準,保障員工生命和公司(以下簡稱“樂凱數碼公司”)財產安全,防止并杜絕安全生產事故,促進公司經營和發(fā)展;加強安全生產監(jiān)督管理,明確職責,制定本標準。

1.2 本標準是對公司各級領導、管理部門人員,在各職責范圍內對安全生產應負責任的制度。適用于公司范圍內各部門。

1.3 公司安全生產工作實行各級領導負責制,各級領導和管理部門人員,應在分管業(yè)務范圍內對實現(xiàn)安全生產負責,同時向各自的主管領導負責;遵循“管生產的同時必須管安全”、“誰主管誰負責”和事故的“四不放過”原則。

1.4 本標準參照《中華人民共和國安全生產法》《中華人民共和國環(huán)境保護法》《危險化學品安全管理條例》《工傷保險條例》《河北省安全生產違法行為行政處罰規(guī)定》等法律、法規(guī)。

2.公司安全生產委員會職責

2.1 組織分析公司安全生產形勢,根據《中華人民共和國安全生產法》《中華人民共和國環(huán)境保護法》《危險化學品安全管理條例》《工傷保險條例》《河北省安全生產違法行為行政處罰規(guī)定》等法律、法規(guī)。及安全生產的方針、政策,制定公司安全管理方針目標。

2.2 聽取公司安全生產管理部門的工作匯報,及時研究、協(xié)調和解決樂凱數碼公司安全生產中的重大問題。

2.3 監(jiān)督、檢查公司安全重大事項的落實。

3.公司各級領導安全職責

3.1 總經理安全職責

3.1.1 總經理是公司安全生產第一責任人,全面負責本公司的安全生產工作。

3.1.2 負責貫徹執(zhí)行國家安全生產方針、政策、法律、法規(guī),批閱上級有關安全方面的文件,簽發(fā)公司內有關安全工作的重大決定。

3.1.3 負責建立健全安全生產管理部門,組織審定并批準公司重大的安全生產措施。把安全生產工作和建立職業(yè)健康安全管理體系列入企業(yè)管理的重要議事日程。

3.1.4 總經理兼任公司安全委員會主任,親自主持公司安全生產委員會會議,把安全管理納入公司的方針目標,聽取安全工作匯報,對公司的重大安全問題做出決策。

3.1.5 堅決執(zhí)行國家“安全第一,預防為主”的安全生產方針和各項安全生產法律法規(guī),自覺接受國家勞動安全監(jiān)察和行業(yè)管理;為杜絕特大事故,防止和減少各類事故和職業(yè)危害,結合公司生產經營實際,制定批準各項安全生產責任制,建立安全生產的各項規(guī)章制度(包括安全生產的獎懲制度),及時研究、分析、解決公司安全生產中存在的重大問題,包括對安全隱患的整改監(jiān)督。

3.2 副總經理安全職責

3.2.1.主管公司安全生產主要責任人,貫徹國家勞動安全法規(guī)、法令和行業(yè)規(guī)章、規(guī)范和技術標準,在布置生產經營工作時,同時布置安全生產工作,及時研究分析解決在生產經營中存在的安全問題,確保公司生產安全。

第10篇 項目總工程師安全生產責任制度

1、對本項目安全生產技術負直接責任,協(xié)助項目經理貫徹執(zhí)行國家有關安全生產的法律法規(guī)和公司制定的安全生產規(guī)章制度。

2、在編制施工組織設計(施工方案)時,落實安全技術措施,并在整個施工過程中負責組織實施與監(jiān)督檢查,及時解決施工中出現(xiàn)的安全技術問題。

3、對本項目危險性較大的分部、分項工程的施工方案進行審核。

4、負責向各工區(qū)(部門)進行重大或關鍵部位的安全技術交底。

5、經常組織項目員工學習安全技術操作規(guī)程,落實安全作業(yè)程序。

6、參加工傷事故的調查分析,負責制定或提出改進安全技術措施的方案和意見。

第11篇 安全生產責任制度:項目部技術員

一、 認真貫徹執(zhí)行國家、行業(yè)、地方、企業(yè)有關安全技術規(guī)程和標準。

二、 負責編制項目總體施工方案(施工組織設計)及專項安全技術施工安全,如腳手架、施工用電、基坑支護、模板工程、起重吊裝及垂直運輸設備等等,都要按建設部《施工現(xiàn)場安全檢查標準》制定專項施工方案。

三、 編制的總體施工方案(施工組織設計)和重點項目及部位的專項措施應由具體法人資格的企業(yè)技術、安全等相關部門和技術負責人審批后,向操作者進行嚴密交底,交底后要跟蹤檢查實施情況,及時解決實施中發(fā)現(xiàn)的問題。

四、 積極配合施工員、安全員做好現(xiàn)場安全防護,內部管理等工作。

五、 負責對隱患、傷亡事故、已未遂事故進行技術分析和鑒定,并提出技術方面的改進措施,防止類似事故重復發(fā)生。

六、 責任目標:確保技術資料的完備、有效,確保項目部安全生產技術措施落實到位,安全技術難題解決率100%,各項操作規(guī)程、施工方案等落實和適用率100%。

重慶市力冠建設集團有限公司

2023年6月23日

第12篇 從業(yè)人員安全生產責任制度

一、從業(yè)人員必須嚴格遵守國家危險化學品安全管理辦法。

二、嚴格遵守公司制定的各項管理制度,積極參加安全消防活動,學習安全消防知識和滅火技能。

三、熟悉所經營的危險化學品的品種、性質、特點、防護及應急措施

四、愛護和正確使用安全裝置和防護用品。

五對擅自拆除安全裝置或違章作業(yè)而造成的事故和經濟損失負責。

六、從業(yè)人員在經營危險化學品是必須先檢查對方是否有危險化學品銷售資格,化學品是否有安全技術說明書和安全標簽,包裝是否完好,使用期限是過期。

七、從業(yè)人員違反危險化學品安全管理法規(guī),違規(guī)操作,將依法追究責任。

八、認真執(zhí)行交接班制度,接班前必須認真檢查崗位安全情況。

九、下班前對工作場所進行一次全面的檢查。

安全生產責任考核獎懲制度(十二篇)

1、項目部每年必須同公司簽訂安全生產責任狀。項目部與班組簽訂安全生產責任書。做到一級抓一級,一級保一級,將安全生產責任落實到每個施工人員。2、項目部每季度自覺接受
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