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第1篇 車(chē)險(xiǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)提供給客戶(hù)和保險(xiǎn)公司事故車(chē)的報(bào)價(jià);
2、維護(hù)客戶(hù),掌握?qǐng)F(tuán)隊(duì)工作進(jìn)度和方向,策劃組織實(shí)施各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)及執(zhí)行方案
3、協(xié)助主管完成業(yè)務(wù)管理,培訓(xùn)晉升及業(yè)務(wù)拓展。以便完善掌握晉升基本素質(zhì)
4、富有年輕激情及向上樂(lè)觀心態(tài),敢于突破自己
5、與公司新、老客戶(hù)進(jìn)行有效溝通,了解客戶(hù)需求, 做好維護(hù)。
6、緊密接觸市場(chǎng),及時(shí)反饋市場(chǎng)及客戶(hù)信息;
7、與現(xiàn)有老客戶(hù)進(jìn)行溝通,建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系;
8、定期接受免費(fèi)的專(zhuān)業(yè)金融知識(shí)輔導(dǎo)、儲(chǔ)備干部培訓(xùn)和講座;
9、服從管理,依法合規(guī)完成各項(xiàng)工作,維護(hù)公司良好的社會(huì)形象與信譽(yù)。
第2篇 車(chē)險(xiǎn)銷(xiāo)售經(jīng)理崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)貫徹落實(shí)公司的營(yíng)銷(xiāo)策略 、政策和計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析；
3、負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解；
4、確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額；
5、負(fù)責(zé)對(duì)行業(yè)市場(chǎng)的目標(biāo)客戶(hù)進(jìn)行攻關(guān)，并協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商進(jìn)行市場(chǎng)開(kāi)拓；
6、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售計(jì)劃 的分解、落實(shí)，并進(jìn)行跟蹤與評(píng)估。
第3篇 車(chē)險(xiǎn)壽險(xiǎn)經(jīng)理崗位職責(zé)
基本條件:
(1)年齡:25周歲-45周歲;品貌端正,有良好的業(yè)余愛(ài)好;
(2)學(xué)歷:高中、中專(zhuān)(含)以上;
(3)相貌端正、身體健康;
(4)無(wú)不良嗜好,無(wú)違法犯罪記錄;
(5)擅長(zhǎng)人際溝通、語(yǔ)言表達(dá)、組織協(xié)調(diào)、公關(guān)等;
(6)良好的心理素質(zhì)和工作習(xí)慣,有責(zé)任心,能吃苦耐勞。
第4篇 車(chē)險(xiǎn)部經(jīng)理崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、規(guī)劃與制度建設(shè)
(1)根據(jù)總公司人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃組織制定分公司人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃,并推動(dòng)規(guī)劃的達(dá)成。
(2)組織制定、落實(shí)分公司人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)年度業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃。
(3)負(fù)責(zé)制定分公司人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)銷(xiāo)售推動(dòng)管理、承保管理以及理賠管理制度、規(guī)范和流程,并組織落實(shí)。
2、銷(xiāo)售推動(dòng)
(1)組織制定分公司人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)的年度銷(xiāo)售計(jì)劃,并會(huì)同分公司銷(xiāo)售管理部門(mén)制定銷(xiāo)售考核及銷(xiāo)售激勵(lì)方案,并推動(dòng)執(zhí)行。
(2)負(fù)責(zé)落實(shí)分公司人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)銷(xiāo)售策劃與推動(dòng)工作。
(3)負(fù)責(zé)分公司人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)招投標(biāo)業(yè)務(wù)和續(xù)保業(yè)務(wù)的管理。
(4)負(fù)責(zé)擬定分公司人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)銷(xiāo)售費(fèi)用政策(包括保單獲取成本等),并負(fù)責(zé)落實(shí)和監(jiān)督。
(5)指導(dǎo)、推動(dòng)和監(jiān)督下轄機(jī)構(gòu)人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)的銷(xiāo)售管理等工作。
3、承保風(fēng)險(xiǎn)管控
(1)根據(jù)總公司人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃負(fù)責(zé)建立分公司人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)承保風(fēng)險(xiǎn)管控體系。
(2)負(fù)責(zé)制定分公司人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)核保政策,對(duì)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、核保等承保工作進(jìn)行管理。
(3)負(fù)責(zé)下轄機(jī)構(gòu)及其他業(yè)務(wù)單位人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)超權(quán)限業(yè)務(wù)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、核保等工作。
(4)負(fù)責(zé)建設(shè)和完善分公司財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)的防災(zāi)防損體系,并組織實(shí)施。
(5)根據(jù)業(yè)務(wù)需要適時(shí)提出分公司承保系統(tǒng)需求。
4、理賠管理
(1)根據(jù)總公司人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)戰(zhàn)略規(guī)劃負(fù)責(zé)建立分公司人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)理賠管控體系。
(2)負(fù)責(zé)制定分公司人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)理賠服務(wù)的工作標(biāo)準(zhǔn)、目標(biāo)及考核激勵(lì)方案等。
(3)負(fù)責(zé)權(quán)限內(nèi)人身險(xiǎn)、財(cái)產(chǎn)險(xiǎn)的查勘、定損、核賠等工作。
(4)負(fù)責(zé)超權(quán)限理賠案件的上報(bào)、溝通協(xié)調(diào)等。
