第1篇 水資源管理處市節(jié)約用水辦公室工作職責(zé)
1.負(fù)責(zé)本市水資源(含空中水、地表水、地下水)的統(tǒng)一管理和保護(hù)工作。協(xié)同政策法規(guī)處擬定本市水資源管理和保護(hù)、節(jié)約用水、水文管理等方面的政策法規(guī)并監(jiān)督實(shí)施。
2.組織指導(dǎo)有關(guān)國民經(jīng)濟(jì)總體規(guī)劃、城市規(guī)劃及重大建設(shè)項(xiàng)目的水資源論證工作;指導(dǎo)全市水資源調(diào)查評價(jià)、核算工作。
3.組織編制本市水資源中長期供求計(jì)劃、年度取水總量控制計(jì)劃,并負(fù)責(zé)監(jiān)督管理。
4.組織擬定并監(jiān)督實(shí)施全市水資源調(diào)度方案,組織審定區(qū)域性水資源調(diào)度方案。
5.指導(dǎo)全市計(jì)劃用水、節(jié)約用水工作,組織擬定并監(jiān)督實(shí)施全市節(jié)約用水規(guī)劃、計(jì)劃;組織指導(dǎo)全市節(jié)約用水宣傳和統(tǒng)計(jì)工作。
6.指導(dǎo)本市各行業(yè)水平衡測試工作,組織擬定本市各行業(yè)用水定額,并監(jiān)督管理。審定中心城區(qū)用戶的用水計(jì)劃,并監(jiān)督實(shí)施。
7.組織并監(jiān)督實(shí)施取水許可制度。
8.組織擬定水資源有償使用制度,監(jiān)督實(shí)施水資源費(fèi)和超計(jì)劃加價(jià)水費(fèi)的征收和使用。
9.協(xié)同綜合規(guī)劃處編制并監(jiān)督實(shí)施水資源保護(hù)總體規(guī)劃及與其相關(guān)的專業(yè)規(guī)劃,組織水
功能區(qū)的劃分和向飲水區(qū)等水域排污的控制;指導(dǎo)監(jiān)測江河湖庫的水量、水質(zhì);組織審定江河湖庫納污能力;組織指導(dǎo)入河排污口設(shè)置的管理和污水納管工作,提出限制排污總量的意見并監(jiān)督實(shí)施。
10.指導(dǎo)全市供水水源地保護(hù)工作,組織水務(wù)建設(shè)項(xiàng)目環(huán)境影響評價(jià)工作;組織指導(dǎo)水資源的再生利用。
11.組織指導(dǎo)全市水文工作,負(fù)責(zé)全市水文行業(yè)的管理。
12.組織指導(dǎo)并監(jiān)督全市供水行業(yè)的服務(wù)質(zhì)量(水量、水質(zhì)、水壓),組織定期發(fā)表本市城市自來水水質(zhì)公報(bào)。
13.組織編制并發(fā)布水資源公報(bào);組織編制全市水環(huán)境狀況通報(bào)。負(fù)責(zé)市節(jié)約用水辦公室的日常工作。
14.承辦局領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
第2篇 公司水資源管理控制工作程序
精制加工有限公司--程序文件
水資源管理控制程序
1目的
通過對生產(chǎn)和生活用水進(jìn)行有效的管理和控制,確保公司節(jié)約用水、降低消耗。
2適用范圍
本程序?qū)旧a(chǎn)和生活用水的管理和控制做出了明文規(guī)定。
3職責(zé)
3.1公用科負(fù)責(zé)公司水資源使用的監(jiān)管、統(tǒng)計(jì)等事宜。
4定義(略)
5運(yùn)作流程
5.1水資源使用場所包括:
a、生活用水(餐廳、廁所、飲用水、澡堂、清潔用水等);
b、生產(chǎn)用水(工藝用水、循環(huán)水、清洗設(shè)備、管道用水等);
c、澆灌水(草坪等);
d、消防用水;
5.2水資源管道應(yīng)分區(qū)鋪設(shè),并在各區(qū)域設(shè)立水表,以便于獨(dú)立核算,公用科負(fù)責(zé)編制和維護(hù)《公司水網(wǎng)圖》,《公司水網(wǎng)圖》應(yīng)包括:
a、公司生產(chǎn)用水、生活用水、消防用水、廢水管道圖;
b、各廢水一級、二級排放口;
c、消防栓位置;
d、各水表位置;
e、各廢水處置裝置位置、名稱;
5.3公用科1次/月統(tǒng)計(jì)各區(qū)域用水?dāng)?shù)量,并填報(bào)《公用系統(tǒng)月報(bào)表》,并與歷史數(shù)據(jù)相對比。
5.4水資源管理和控制原則:
5.4.1在開發(fā)、設(shè)計(jì)產(chǎn)品及工藝流程時(shí),應(yīng)考慮節(jié)約水資源。
5.4.2生產(chǎn)部應(yīng)節(jié)約用水,應(yīng)盡可能減少清洗設(shè)備、管道用水量。
5.4.3餐廳應(yīng)節(jié)約用水。
5.4.4公司全員應(yīng)具備節(jié)約用水的理念,人事科負(fù)責(zé)培訓(xùn)。
5.4.5公用科負(fù)責(zé)不定期巡查廠區(qū)用水情況,若有跑、冒、滴、漏、浪費(fèi)水資源狀況,應(yīng)責(zé)成區(qū)域負(fù)責(zé)部門予以改善。
5.5記錄的管理。
記錄的管理依據(jù)《記錄控制程序》執(zhí)行。
6相關(guān)支持文件
6.1《公司水網(wǎng)圖》
6.2《記錄控制程序》
7相關(guān)環(huán)境記錄表格
7.1《公用系統(tǒng)月報(bào)表》
