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綜合管理部工作職責(zé)范本(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):82

綜合管理部工作職責(zé)范本

第1篇 綜合管理部工作職責(zé)范本

1、負責(zé)接待業(yè)主(住戶)和來訪客人,對業(yè)主(住戶)的投訴要耐心聽取,耐心解釋,并在《顧客投訴/請求記錄表》作好記錄,及時處理,不在本部門范圍內(nèi)的要及時填寫《投訴處理表》交相關(guān)部門處理,并跟蹤處理結(jié)果。

2、負責(zé)業(yè)主的入伙接待及相關(guān)手續(xù)的辦理。

3、負責(zé)本物業(yè)小區(qū)的房屋本體控制、外觀維護、公用設(shè)施及小區(qū)的巡查。

4、負責(zé)為業(yè)主(住戶)報修的處理。

5、負責(zé)商戶的裝修初審、監(jiān)管、驗收,并對違章行為進行處理。

6、負責(zé)協(xié)調(diào)各部門的工作。

7、負責(zé)物業(yè)小區(qū)的社區(qū)文化活動,加強精神文明建設(shè)。

8、負責(zé)管理費及其它各項費用的催繳。

9、負責(zé)對管理處各項工作進行每天巡查。

10、負責(zé)對服務(wù)進行統(tǒng)計、分析并提出整改方案。

11、負責(zé)管理處日常行政事務(wù)及對外協(xié)調(diào)工作。

12、負責(zé)向業(yè)主(住戶)傳達國家方針政策,及時傳達政府和公司的各項通知規(guī)定,配合公安、居委會做好人口管理和計生工作。

13、負責(zé)管理處文件的起草和文件資料的保管及文件資料的打印。

14、負責(zé)組織對業(yè)主(住戶)進行回訪以及業(yè)主(住戶)的請求處理,及時填寫在《回訪記錄》。

15、負責(zé)對空置房的管理。

第2篇 大學(xué)后勤綜合管理科負責(zé)人職責(zé)

1.認真貫徹落實校、處及有關(guān)部門所制定的各項規(guī)章制度和上級所交辦的各項工作任務(wù)。

2.貫徹執(zhí)行黨的方針政策,負責(zé)本科工作人員的政治思想教育和業(yè)務(wù)技術(shù)培訓(xùn)。

3.認真落實安全防火、安全技術(shù)的管理及知識的提高。

4.不斷提高房屋管理、維修、施工等工作的規(guī)范管理和業(yè)務(wù)水平。

5.組織建設(shè)和維修工程的施工、交工、驗收、合同、預(yù)算及結(jié)算。

6.在工作中協(xié)調(diào)與有關(guān)部門的關(guān)系。

7.率先積極主動帶領(lǐng)全科同志保質(zhì)保量地完成各項工作。

8.分配、檢查工作人員完成任務(wù)情況,公正、民主、團結(jié)同志。

第3篇 某酒店工程部綜合管理員職責(zé)

酒店工程部綜合管理員崗位職責(zé)

[管理層級關(guān)系]

直接上級:工程部經(jīng)理

[崗位職責(zé)]

1、執(zhí)行部門經(jīng)理的工作指令,具體負責(zé)安全、能源利用和環(huán)境保護等綜合管理,向部門經(jīng)理負責(zé)并報告工作。

2、安全管理

(1)貫徹執(zhí)行有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護的政策法令,落實各項安全生產(chǎn)管理制度。

(2)配合和協(xié)助各部門對員工進行安全生產(chǎn)宣傳教育,提高生產(chǎn)安全意識,做好對鍋爐工、電工、電(氣)焊工和化學(xué)危險品保管員等特殊工種的培、復(fù)訓(xùn)和考核工作,嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗制度。

(3)經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場檢查安全情況,協(xié)助解決各種不安全的隱患;參與酒店和上級主管部門組織的安全生產(chǎn)檢查,并對發(fā)現(xiàn)的問題按“三定”(定措施、定期限、定責(zé)任人)原則進行整改。

(4)參與酒店新建、改建和擴建工程的“三同時”審查、驗收及試運轉(zhuǎn)工作。

(5)負責(zé)員工事故的調(diào)查分析、處理、統(tǒng)計和上報,認真貫徹“三不放過”的原則。

3、能源管理

(1)貫徹執(zhí)行《能源法》及有關(guān)政策、法規(guī),落實能源管理制度和獎懲條例。

(2)參與編制年度節(jié)能計劃,制訂能耗定額和考核標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格監(jiān)控耗用預(yù)算,努力提高能源利用率。

(3)參與審查節(jié)能措施方案,做好基建和技術(shù)改進項目“節(jié)能篇”評估的申報工作,負責(zé)審核和評價節(jié)能項目的效果測定,做好各項能耗、能耗總量、萬元營業(yè)額能耗等的統(tǒng)計分析。

(4)負責(zé)計劃用電、用水指標(biāo)申請、調(diào)整和增容工作,組織開展用水平衡、用電平衡和鍋爐熱能平衡工作。

(5)會同上級有關(guān)部門開展節(jié)能技術(shù)培訓(xùn),配合本地區(qū)能源監(jiān)察部門抓好能監(jiān)工作,做好節(jié)能工作總結(jié)和節(jié)能先進材料的申報工作。

4、環(huán)保管理

(1)宣傳和貫徹環(huán)保法令、法規(guī),落實環(huán)保管理制度,不斷提高員工環(huán)保意識。

(2)經(jīng)常檢查和掌握“三廢”排放情況,做好監(jiān)測數(shù)據(jù)的整理和分析工作;參與“三廢”治理項目的可行性分析,以及建設(shè)、驗收等工作。

(3)定期檢查環(huán)保設(shè)施運行情況,及時督促進行保養(yǎng)和保修。

(4)負責(zé)編制建設(shè)項目環(huán)境影響報告書和環(huán)境保護“三同時”送審單。

(5)按時填報環(huán)境年度報表,確保數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。

第4篇 地產(chǎn)公司綜合管理部職責(zé)范圍、崗位職能責(zé)任制

(1)綜合管理部是在公司領(lǐng)導(dǎo)下的綜合辦事機構(gòu),是負責(zé)全公司行政事務(wù)、人事接待和文件檔案管理、員工考勤、考核、會議安排、保衛(wèi)、消防、加強部門間工作聯(lián)系,協(xié)調(diào)關(guān)系,擬定公司文件及下發(fā)年終總結(jié),以及全公司后勤保障工作的職能部門,其職責(zé)范圍是:

a、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)貫徹黨的各項方針、政策、認真執(zhí)行公司的指示、決議;

b、負責(zé)會議的籌備和安排,作好會議記錄并協(xié)調(diào)會議期間各部門工作的開展以及會議決定的催辦和檢查,組織起草工作計劃和總結(jié);

c、做好文書檔案和有關(guān)資料的管理工作。文書檔案包括公文的收發(fā)、各類文件的擬定、批辦、印信的保管與使用、文印核稿、呈批、催辦歸檔、調(diào)卷和保密工作;

d、做好人事的管理工作,保管好職工的檔案,負責(zé)公司的財產(chǎn)登記,編制、購置計劃;

e、負責(zé)公司員工的計劃生育工作和公司機關(guān)的消防安全工作;

f、負責(zé)集體福利以及辦公用品、勞動用品的購置、保管和發(fā)放工作;

g、負責(zé)公司對外宣傳工作,做好來客的接待和群眾來信來訪工作;

h、負責(zé)司機的管理和工作的調(diào)動;

i、負責(zé)員工的考勤工作及崗位責(zé)任制執(zhí)行情況的考核工作;

j、負責(zé)辦好領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作;

(2)綜合管理部部長崗位職能責(zé)任制

a、主持本部全面工作,認真貫徹、執(zhí)行黨的方針政策和公司領(lǐng)導(dǎo)的批示以及公司的各項規(guī)章制度;

b、負責(zé)安排文秘、車隊、餐廳、收發(fā)、保潔工作;

c、負責(zé)安排有關(guān)會議,組織擬定綜合性文件和總結(jié)報告,督促、檢查各種會議、決議的執(zhí)行情況;

d、定期部署、檢查、總結(jié)本部工作,做好與其他部門間的橫向聯(lián)系;

e、批辦公文函電,初審各部上報各種請示,并檢查文、電的落實情況;

f、負責(zé)員工考勤,組織考核員工崗位責(zé)任制的執(zhí)行情況;

g、負責(zé)職工福利和后勤管理工作;

h、負責(zé)公司辦公用品、勞動用品的計劃、購置工作;

i、負責(zé)固定資產(chǎn)的登記、領(lǐng)用、清查、保管等工作;

j、負責(zé)群眾來信來訪,來客的接待工作;

k、負責(zé)行政費用的繳納工作;

l、印章、印信的保管及簽印工作;

m、做好員工的培訓(xùn)工作,做好公司機關(guān)的安全防火工作;

n、負責(zé)辦理員工登記、進出手續(xù);

o、組織公司員工的崗位培訓(xùn)工作;

(3)文秘崗位職能責(zé)任制

a、負責(zé)來客、來訪的接待工作;

b、董事長辦公文件的文字處理、整理、歸檔工作;

c、董事長日常辦公事務(wù)的提示工作;

d、文件檔案(包括:電子文件)、日程安排的保密工作;

e、來訪客人接待工作(包括:禮儀性接待、了解客人來訪目的、簡單事務(wù)的現(xiàn)場解決、特殊事務(wù)的及時請示);

f、來電的問詢、記錄工作(包括:來電轉(zhuǎn)接前的問詢);

g、負責(zé)辦公用品的請購、統(tǒng)計、保管、發(fā)放工作;

h、負責(zé)員工考勤制表、報表工作;

i、董事長辦公室日常清潔工作,保持花木綠色清新、辦公用品整潔;

j、辦公會議準(zhǔn)備、記錄工作;

k、負責(zé)相關(guān)文件文印工作;

l、協(xié)助綜合管理部部長日常工作;

(4)司機崗位職能責(zé)任制

a、努力學(xué)習(xí),不斷提高駕駛技術(shù)和維修技術(shù);

b、遵守交通規(guī)則和操作規(guī)程,安全行車;

c、愛護車輛,勤檢查、勤清洗、勤保養(yǎng),及時發(fā)現(xiàn)和排除故障,保證車輛時刻處于良好狀態(tài),停放車輛時采取必要的防盜措施;

d、按時上班,服從工作安排,完成工作任務(wù);

e、負責(zé)辦理車輛車檢、保險等各項例行手續(xù);

f、發(fā)生事故時,及時報告;

g、車輛送廠修理,須報上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn);

h、不擅自出車,不準(zhǔn)將車輛私自交給他人駕駛,定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報車輛的有關(guān)情況;

(5)餐廳管理員崗位職能責(zé)任制

a、負責(zé)公司員工的中午伙食工作;

b、保持餐廳環(huán)境整潔、餐具衛(wèi)生;

c、負責(zé)公司餐具清洗、用具保管工作;

d、負責(zé)午餐菜譜的制定,使飯菜營養(yǎng)化、多樣化;

e、午餐伙食要保證質(zhì)量,杜絕變質(zhì)、不衛(wèi)生食品進入餐廳;

(6)保潔員崗位職能責(zé)任制

a、做好公共辦公區(qū)清潔衛(wèi)生工作,保持辦公環(huán)境整潔;

b、做好洗手間衛(wèi)生工作,保持清潔、衛(wèi)生、無異味;

c、收發(fā)室日常事務(wù)的處理,辦公時間樓內(nèi)秩序和安全的維護的工作;

d、接收并及時分發(fā)信件、報刊;

e、辦公用品出辦公樓的查詢、登記工作;

(7)值班員崗位職能責(zé)任制

a、非辦公時間辦公樓及樓前附屬設(shè)施的防盜、防火工作;

b、辦公樓設(shè)施的正常運行;

c、各辦公室門窗、用電設(shè)施及時檢查;遇到緊急情況及時向上級報告、報警。

第5篇 物業(yè)綜合管理部職責(zé)

物業(yè)公司綜合管理部職責(zé)

(1)負責(zé)人力資源管理,招聘人員,開展員工培訓(xùn)工作,為其他部門儲備人才。

(2)負責(zé)員工工作考勤。

(3)負責(zé)收集、整理和保存物業(yè)管理公司籌備、建立和發(fā)展的資料及人事檔案管理。

(4)負責(zé)處理業(yè)主的咨詢、投訴,并提供協(xié)助。

(5)負責(zé)對外承辦、接待工作,與政府部門、各社會團體保持良好的溝通。

(6)負責(zé)物業(yè)管理公司所需物品的后勤采購工作。

(7)負責(zé)員工餐廳的監(jiān)督、檢查和管理工作。

(8)組織、開展企業(yè)文化活動。

第6篇 學(xué)院物業(yè)綜合管理科職責(zé)要求

技術(shù)學(xué)院物業(yè)綜合管理科職責(zé)要求

一、日常管理工作:

1、制訂科室工作計劃、做好科室工作總結(jié)。

2、做好科室人員的考勤考核工作。

3、做好科室內(nèi)固定資產(chǎn)管理工作。

4、根據(jù)經(jīng)費使用規(guī)定管理好經(jīng)費的使用。

5、做好日常事務(wù)工作的計劃、組織和安排。

6、做好本部門的安全防范工作,重點做好防火、防盜、用電安全、設(shè)備安全、房屋門窗安全等,定期上報。

二、愛衛(wèi)會工作:

1、建立健全學(xué)院愛衛(wèi)會的組織機構(gòu)。

2、完善愛衛(wèi)會工作制度。

3、定期組織愛衛(wèi)會成員做好全院衛(wèi)生檢查工作。

4、定期組織愛衛(wèi)會成員做好物業(yè)管理的考評工作。

5、督促做好滅鼠滅蠅為重點的除“四害”工作。

6、做好愛衛(wèi)會的有關(guān)宣傳和臺帳工作。

三、考評工作:

1、負責(zé)物業(yè)管理、餐飲服務(wù)、經(jīng)貿(mào)服務(wù)合同履行的考評和監(jiān)督。

2、建立考評機構(gòu),健全考評制度。

3、做好物業(yè)管理公司的招標(biāo)工作。

4、做好物業(yè)管理、餐飲、經(jīng)貿(mào)合同的簽訂工作(包括合同、要求、實施方案)。

5、經(jīng)常巡視,從考評網(wǎng)絡(luò)中收集信息,對發(fā)現(xiàn)的問題及時督促整改。。

6、協(xié)調(diào)處理學(xué)院各部門與物業(yè)管理公司之間的有關(guān)工作聯(lián)系。

7、做好物業(yè)管理考評的有關(guān)資料和臺帳的整理工作。

8、做好費用的收交和支付工作。

四、房屋資產(chǎn)管理:

1、制定學(xué)院房屋資產(chǎn)管理規(guī)定。

2、做好學(xué)院房屋資產(chǎn)使用情況的調(diào)查工作并建帳。

3、根據(jù)學(xué)院房屋資產(chǎn)的管理使用要求,做好房屋資產(chǎn)的調(diào)用、退還及相關(guān)管理工作。

五、環(huán)境綠化:

1、編制全院環(huán)境綠化的整體規(guī)劃并負責(zé)規(guī)劃的送審、修改和存檔工作。

2、按照環(huán)境綠化的整體規(guī)劃組織實施并負責(zé)現(xiàn)場指導(dǎo)和驗收。

3、做好學(xué)院環(huán)境綠化工程現(xiàn)場工作量的核實簽證。

4、做好學(xué)院綠化檔案資料的收集整理和修訂工作。

5、負責(zé)綠化養(yǎng)護工作的監(jiān)督指導(dǎo)工作。

6、做好學(xué)院綠化委員會的有關(guān)工作。

7、協(xié)調(diào)做好學(xué)院各類盆景花卉的擺放工作。

六、單身教工宿舍管理:

1、按人事處的計劃做好單身教工宿舍的安排工作。

2、做好單身教工宿舍內(nèi)家具的調(diào)整和管理工作。

3、與住宿人員簽訂住宿協(xié)議。

4、做好單身教工宿舍鑰匙的發(fā)放、回收和管理工作。

5、辦理教工退還宿舍的相關(guān)手續(xù)。

6、做好單身教工宿舍的水電氣、房租的結(jié)算工作。

7、做好單身教工宿舍的日常事務(wù)的日常管理工作。

七、購房補貼:

1、做好購房補貼的登記及相關(guān)資料的收集整理工作。

2、填寫《常州市職工購房補貼審核表》。

3、做好每年一次的職工購房補貼發(fā)放的有關(guān)工作。

4、做好購房補貼的其它有關(guān)工作。

八、水電氣計量收費:

1、定期對水電氣進行抄表計量,報財務(wù)進行收款。

2、定期對計量表進行檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題并整修。

3、通過計量對全校水電氣的消耗情況進行分析、對比和研究,對節(jié)能工作提出合理化建議。

4、在計量過程中發(fā)現(xiàn)問題及時反映,并及時解決。

第7篇 數(shù)據(jù)長途互聯(lián)網(wǎng)維護綜合管理工作職責(zé)內(nèi)容

1.參加全省交換網(wǎng)、數(shù)據(jù)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)的規(guī)劃和確定建設(shè)方案。

2.參加全省交換網(wǎng)、數(shù)據(jù)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)以及共享機房、動力電源設(shè)施、互聯(lián)互通建設(shè)項目的技術(shù)交流、設(shè)備、生產(chǎn)、辦公用房的招標(biāo)(議標(biāo))技術(shù)方案的確定、技術(shù)談判、設(shè)備清單的審核。

3.負責(zé)組織省內(nèi)交換網(wǎng)、數(shù)據(jù)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)的工程驗收工作,參加相關(guān)工程的竣工決算和財務(wù)清查等工作。

4.負責(zé)相關(guān)網(wǎng)絡(luò)核心數(shù)據(jù)和ip地址的管理工作。

5.負責(zé)交換網(wǎng)、數(shù)據(jù)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)的組巡、維護經(jīng)驗交流等事項的組織管理工作。

6.負責(zé)組織交換網(wǎng)、數(shù)據(jù)網(wǎng)、互聯(lián)網(wǎng)大修、更新、改造割接和網(wǎng)絡(luò)優(yōu)化等事項的管理工作。

7.負責(zé)制定本部門相關(guān)專業(yè)的維護管理辦法。負責(zé)組織編制相關(guān)的工作制度和工作流程。并負責(zé)其培訓(xùn)工作。

第8篇 綜合管理部廚師長安全生產(chǎn)職責(zé)

1)認真學(xué)習(xí)并且執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針政策、法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及其他要求。

2)參加公司和部門組織的安全活動和安全會議,參加公司和部門組織的安全教育培訓(xùn)。對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責(zé)任。

3)貫徹食品安全法,協(xié)助主管搞好內(nèi)部管理。

4)負責(zé)廚師內(nèi)部具體事務(wù)管理,協(xié)調(diào)人員分工。

5)保證伙食質(zhì)量的穩(wěn)定及提高。

6)負責(zé)內(nèi)部衛(wèi)生的日常清潔,廚具的衛(wèi)生管理,杜絕污染。

7)參與擬訂本部門安全生產(chǎn)規(guī)章制度和生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

8)參加本部門危險源辨識,落實本崗位危險源的安全管理措施。

9)檢查本崗位的安全生產(chǎn)狀況,及時整改查出的問題。

10)有權(quán)拒絕下達的違章作業(yè)的指令,對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。

11)積極參加崗位技術(shù)練兵和事故預(yù)案演練;加強安全自我保護,切實做到“四不傷害”(不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害、保護他人不受傷害)。

第9篇 綜合管理員工作職責(zé)與職位要求

職位描述:

1.負責(zé)一線員工工人管理工作;

2.負責(zé)新員工入職管理、流失狀態(tài)跟進;

3負責(zé).部門的相關(guān)培訓(xùn)推進計劃工作;

4.負責(zé)部門企業(yè)文化、運營管理推進工作;

職位要求:

1、本科以上學(xué)歷,兩年以上工作經(jīng)驗;

2、熟練掌握辦公軟件應(yīng)用;

3、懂家電行業(yè)基礎(chǔ)知識、了解家電制造行業(yè)基本要求及制造流程者優(yōu)先考慮;

4、溝通協(xié)調(diào)能力強、組織能力強、執(zhí)行力強,能承受較大工作壓力。

第10篇 學(xué)生公寓綜合管理員職責(zé)

學(xué)生公寓綜合管理員崗位職責(zé)

1、負責(zé)學(xué)生公寓內(nèi)洗衣房、開水房和自行車庫的相關(guān)管理工作。

2、負責(zé)公寓自行車庫周圍環(huán)境衛(wèi)生。

3、熟悉公寓布局,了解學(xué)生的基本情況,經(jīng)常與學(xué)生溝通,并保持良好關(guān)系。

4、嚴(yán)格按規(guī)定上下班,遵守值班紀(jì)律;上崗必須穿統(tǒng)一制服、佩戴統(tǒng)一工作牌,做到儀容莊重、文明服務(wù)。

5、嚴(yán)格按規(guī)定進行各項收費工作,不得擅自調(diào)整收費標(biāo)準(zhǔn)。

6、嚴(yán)格遵守“一卡通”收費制度,不得以現(xiàn)金或其它方式收取相關(guān)費用。

7、熟悉各種設(shè)備的操作,愛護及維護好各種服務(wù)設(shè)施。

8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。

第11篇 綜合管理部安全、職業(yè)健康職責(zé)

.1 負責(zé)傳達和傳遞上級有關(guān)安全、職業(yè)健康的文件、通知、指示,經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批閱后,及時下達各有關(guān)部門貫徹落實。

.2 負責(zé)公司突發(fā)事件的對外聯(lián)絡(luò)和對外宣傳工作,保證公司信息網(wǎng)絡(luò)的安全穩(wěn)定運行,確保安全生產(chǎn)信息網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)暢通。

.3 負責(zé)公司交通安全管理工作,做好公司駕駛員的交通安全教育工作,并負責(zé)公司交通事故的調(diào)查處理工作。

.4 負責(zé)公司員工餐廳衛(wèi)生管理,防止食物中毒事故的發(fā)生,對膳食、飲用水等生活衛(wèi)生工作進行監(jiān)督檢查,跟蹤整改落實情況,保障員工身體健康。

.5 組織公司員工餐廳操作人員按相關(guān)規(guī)定定期進行體檢,辦理健康證,持證上崗。

.6 制定員工餐廳管理人員和從業(yè)人員的培訓(xùn)計劃,并定期組織對管理人員和從業(yè)人員的食品衛(wèi)生知識、職業(yè)道德和法制教育培訓(xùn)。

.7 負責(zé)值班公寓、員工餐廳、辦公樓及其廠前區(qū)域的安全衛(wèi)生和防火工作,并定期進行安全檢查。

.8 負責(zé)公司夏季清涼飲料的供應(yīng)發(fā)放工作。

.9 負責(zé)公司治安保衛(wèi)工作,堅持門衛(wèi)值班制度,落實責(zé)任,嚴(yán)防未經(jīng)安全教育的人員進入公司廠區(qū)而發(fā)生安全事故。

.10 協(xié)助安全安全管理科組織召開公司重大安全、消防、職業(yè)健康會議。協(xié)助安全管理科做好政府部門、上級單位安全、環(huán)保檢查的接待工作。

.11 負責(zé)公司員工的教育培訓(xùn)工作,負責(zé)組織新入廠人員的三級安全教育培訓(xùn)工作,凡未經(jīng)公司安全教育培訓(xùn)合格證者,不得分配上崗工作。在編制公司員工教育培訓(xùn)計劃時,須將職業(yè)健康安全與環(huán)境的培訓(xùn)計劃列入內(nèi)容,并監(jiān)督相關(guān)部門按要求實施培訓(xùn)。

.12 在與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動用工派遣合同時,應(yīng)明確有關(guān)安全管理條款的要求,并監(jiān)督執(zhí)行。

.13 及時提供新入廠員工及調(diào)換工種人員相關(guān)信息,并安排相關(guān)部門進行三級安全教育及新崗位安全技術(shù)教育。

.14 負責(zé)公司安全、職業(yè)健康獎罰工作的落實,在員工競崗、晉級、評價時,在干部考核工作評比中,應(yīng)把安全、職業(yè)健康工作業(yè)績作為重要的考核內(nèi)容。

.15 按公司要求參與安全大檢查,嚴(yán)厲查處違反勞動紀(jì)律的規(guī)章行為。

.16 配合做好職業(yè)病的防治及治療工作,對有職業(yè)禁忌癥、疑似職業(yè)病的人員合理安排工作。

.17 參加工傷事故的調(diào)查、處理工作,按規(guī)定做好因工負傷人員的待遇處理工作。

第12篇 綜合管理處職責(zé)

1.組織擬訂、修訂藥用輔料、直接接觸藥品包裝材料和容器的國家標(biāo)準(zhǔn)。

2.組織直接接觸藥品包裝材料和容器的審批工作。

3.負責(zé)指導(dǎo)全國藥檢機構(gòu)業(yè)務(wù)工作。

4.負責(zé)藥品審評專家?guī)斓墓芾怼?/p>

5.負責(zé)藥品、保健品、直接接觸藥品包裝材料和容器等審批件的受理和發(fā)證工作,承擔(dān)相關(guān)數(shù)據(jù)庫的管理工作。

6.負責(zé)司內(nèi)綜合、協(xié)調(diào)及督辦工作。

綜合管理部工作職責(zé)范本(十二篇)

1、負責(zé)接待業(yè)主(住戶)和來訪客人,對業(yè)主(住戶)的投訴要耐心聽取,耐心解釋,并在《顧客投訴/請求記錄表》作好記錄,及時處理,不在本部門范圍內(nèi)的要及時填寫《投訴處理表》交
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