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品牌經(jīng)理助理崗位職責(十二篇)

發(fā)布時間:2024-11-29 查看人數(shù):98

品牌經(jīng)理助理崗位職責

第1篇 品牌經(jīng)理助理崗位職責

助理品牌經(jīng)理 1. 協(xié)助領(lǐng)導制定品牌策略,推進品牌戰(zhàn)略落地執(zhí)行并進行跟蹤評估;

2. 與戰(zhàn)略定位公司、代言人的溝通并進行日常事務對接;

3. 把控落地過程中相關(guān)內(nèi)容的產(chǎn)出及創(chuàng)意、制作的跟進(形象、設(shè)計、文案、視頻、平面等等);

4. 其他品牌專項工作的執(zhí)行跟進。

1. 協(xié)助領(lǐng)導制定品牌策略,推進品牌戰(zhàn)略落地執(zhí)行并進行跟蹤評估;

2. 與戰(zhàn)略定位公司、代言人的溝通并進行日常事務對接;

3. 把控落地過程中相關(guān)內(nèi)容的產(chǎn)出及創(chuàng)意、制作的跟進(形象、設(shè)計、文案、視頻、平面等等);

4. 其他品牌專項工作的執(zhí)行跟進。

第2篇 互聯(lián)網(wǎng)品牌經(jīng)理崗位職責

職位描述:

1、負責公司重點產(chǎn)品線的品牌定位、品牌策略制定及落地;

2、負責為公司產(chǎn)品制定整合營銷方案,包括但不限于大型品牌營銷活動、事件營銷、社會化營銷及日常傳播的策略規(guī)劃和創(chuàng)意策劃;

3、負責與產(chǎn)品/運營/設(shè)計部門及廣告代理公司進行項目對接,統(tǒng)籌各方資源,推進品牌營銷項目的實施;

4、參與行業(yè)及競品分析,跟蹤行業(yè)及競品動態(tài),為公司品牌及產(chǎn)品線品牌提供傳播策略及創(chuàng)意支持。

人才畫像:

1、本科及以上學歷;

2、大型互聯(lián)網(wǎng)公司或廣告公司3年以上項目創(chuàng)意策劃經(jīng)驗,有帶團隊經(jīng)驗;

3、具備品牌、營銷、社交媒體和廣告等方面的知識和經(jīng)驗,具備優(yōu)秀的品牌策劃及創(chuàng)意能力;

4、頭腦靈活,創(chuàng)意豐富,項目統(tǒng)籌能力強,具備一定的戰(zhàn)略視野;

5、能承受較強的工作壓力,富有團隊協(xié)作精神,善于溝通。

第3篇 品牌研發(fā)經(jīng)理崗位職責

工作職責:

職責一:協(xié)助制定計劃

1、根據(jù)設(shè)計板塊的戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營任務,協(xié)助總經(jīng)理做好產(chǎn)品研發(fā)課題計劃及品牌推廣計劃;

2、統(tǒng)籌各設(shè)計院的研發(fā)和品宣工作;

職責二:制定內(nèi)部技術(shù)規(guī)范和設(shè)計產(chǎn)品、組織評獎和競賽

1、負責組織制定企業(yè)內(nèi)部技術(shù)規(guī)范、各類產(chǎn)品模塊、等技術(shù)成果的編制工作。配合股份公司的產(chǎn)品研發(fā)工作;

2、負責建設(shè)設(shè)計板塊內(nèi)部文化刊物、產(chǎn)品宣傳冊等;

3、負責組織設(shè)計板塊內(nèi)部各類研發(fā)成果的階段評審和各類技術(shù)技術(shù)性評獎工作,組織設(shè)計版塊各設(shè)計院參與股份公司各類技術(shù)性比賽和評獎;

職責三:產(chǎn)學研和行業(yè)交流工作

1、協(xié)助總經(jīng)理制定產(chǎn)學研計劃,牽頭各設(shè)計院,并組織落實;

2、負責統(tǒng)籌各設(shè)計院進行外部期刊文章發(fā)表、獎項申報;

3、維護行業(yè)協(xié)會關(guān)系及策劃行業(yè)交流活動;

職責四:品牌推廣工作

1、制定設(shè)計網(wǎng)站和公眾號的發(fā)布計劃并審核內(nèi)容、監(jiān)督執(zhí)行;

2、策劃并監(jiān)督落實其他類型的品宣工作,如企業(yè)vi建設(shè)及各類行業(yè)推廣活動;

3、配合綜合運營中心各類活動的宣傳推廣工作;

4、組織完成股份公司安排的其他品宣工作。

任職資格:

1、教育水平:本科及以上學歷;

2、專業(yè)要求:園林景觀、建筑管理等相關(guān)專業(yè);

3、性別年齡:30-40歲;

4、從業(yè)經(jīng)驗:10年工作經(jīng)驗,5年以上勘察設(shè)計企業(yè)的項目管理、技術(shù)研發(fā)或品牌推廣工作經(jīng)驗;

5、專業(yè)技能:中級工程師及以上,或相關(guān)專業(yè)注冊師;

6、通用技能:具備較強的組織制定企業(yè)內(nèi)部技術(shù)規(guī)范、各類產(chǎn)品模塊、等技術(shù)成果的編制能力;

7、個性特質(zhì):具有開創(chuàng)性思維;團隊管理能力強;溝通協(xié)調(diào)能力強。;

8、其他:具有較強團隊管理經(jīng)驗。

第4篇 品牌策劃執(zhí)行經(jīng)理崗位職責

工作職責:

1.制定品牌管理戰(zhàn)略性文件,規(guī)定品牌管理與識別運用的一致性原則;

2.創(chuàng)造和維護品牌一致性,確保本體系品牌管理與集團企業(yè)文化一致性,確保客戶關(guān)系管理方案與品牌保持同步;

3.制定品牌管理具體措施,優(yōu)化業(yè)務流程,做好員工品牌意識培養(yǎng);

4.制定年度品牌推廣計劃和投入費用預算以及相應周期的數(shù)據(jù)分析,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋進行工作安排以及計劃調(diào)整;

5.與集團品牌部保持良好溝通,配合公司活動節(jié)奏提升技術(shù)服務體系產(chǎn)品曝光率,制定周期性宣傳策略;

6.與本體系產(chǎn)品線對接,融合產(chǎn)品資源統(tǒng)一品牌塑造與渠道整合。

任職資格:

1.市場營銷、廣告、新聞、中文等相關(guān)專業(yè)本科以上學歷;

2.8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗

3.品牌推廣知識;

4.分析能力;

5.溝通協(xié)調(diào)能力;

6.策劃及文案能力

7.主動解決問題的能力;

8.有條理,邏輯思維能力強;

第5篇 省級品牌經(jīng)理崗位職責

要求:

1 高度認同興萬佳價值觀

2 本科以上學歷,均可

3 有夢想,愿意承擔責任。為社會,企業(yè),個人創(chuàng)造價值;

4 能艱苦奮斗,謙卑好學,傳遞正能量

第6篇 品牌市場拓展經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

1、定期獲得有效市場信息(樓盤、行業(yè)動態(tài)、政策法規(guī)等),制定市場調(diào)研計劃,組織目標市場的調(diào)研與分析,并編制市場調(diào)研報告;

2、負責各類市場情報、行業(yè)政策與信息的收集、整理與分析;

3、建立有效的客戶關(guān)系系統(tǒng),包括客戶的開發(fā)、維護、發(fā)展等,并為承接物業(yè)項目提供幫助;在項目承接過程中擔任項目負責人,包括與客戶的日常聯(lián)系及公司內(nèi)相關(guān)人員的協(xié)調(diào)與溝通

4、負責承接物業(yè)管理項目,并進行商務談判,簽訂物業(yè)管理合同,完成公司每年下達的市場拓展指標;

5、完成投標演講、詢標答辯等招投標工作;

6、協(xié)助編制投標書(外接項目樓盤)、研究物業(yè)管理市場信息,編寫物業(yè)管理市場及樓盤調(diào)研等報告等工作,能進行物業(yè)管理費用的測算。

任職資格:

1、30-40歲,大專以上學歷;

2、有招投標/市場開發(fā)等工作經(jīng)歷;

3、有市場拓展/物業(yè)管理崗位從業(yè)背景,并取得過良好的業(yè)績;

4、具有把握物業(yè)管理市場相關(guān)信息和機會的能力(有相關(guān)工作經(jīng)驗與渠道資源者考慮)

第7篇 助理品牌經(jīng)理崗位職責

崗位職責:

1、 協(xié)助制定所轄品牌策略以及品牌的品類/產(chǎn)品計劃 ;基于市場研究中心提供的市場、媒介調(diào)研結(jié)果,制定品牌傳播策略 ;與媒介管理中心溝通,確定年度/季度/月度媒介傳播計劃,以及其他臨時性媒體計劃

2、 協(xié)助定期梳理所轄品牌產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、利潤結(jié)構(gòu),牽頭現(xiàn)有產(chǎn)品更新以及新產(chǎn)品設(shè)計開發(fā)相關(guān)工作

3、 協(xié)助制定產(chǎn)品上市計劃,確定活動主題、主視覺; 負責上市過程中的執(zhí)行監(jiān)控、上市后的跟蹤與評估

4、 負責所轄品牌傳播內(nèi)容策劃/制作、與媒介管理中心共同制定媒體計劃并及時溝通進行合理調(diào)整;本品牌獨立促銷活動的主題/主視覺策劃

5、 協(xié)助品牌/產(chǎn)品終端形象元素設(shè)計、使用標準規(guī)范

6、 協(xié)助出具所轄品牌全國性大型消費者活動的策劃

7、 根據(jù)公司集團整體營銷策略, 協(xié)助大型多品牌整體營銷活動的策劃,負責大型多品牌整體營銷活動中本品牌相關(guān)的主題活動/主視覺元素設(shè)計

8、 所轄品牌與其它集團外品牌合作項目的開展與跟進

9、 協(xié)助制定該品牌年度品牌營銷費用預算規(guī)劃;負責該品牌品牌營銷費用管控

制定并完善市場作業(yè)標準、流程;定期開展知識分享/專業(yè)培訓,提升內(nèi)部人員專業(yè)能力,培養(yǎng)優(yōu)秀市場團隊

職位要求:

1、本科及以上學歷;

2、快消品行業(yè)經(jīng)歷 3年以上

3、 有產(chǎn)品上市和傳播管理經(jīng)驗者 ;

4、 英文口語書寫熟練,能夠作為工作語言;(碧悠)

5、強烈的責任心,能積極主動推進項目進展;

6、有熱情,關(guān)注細節(jié);

第8篇 品牌副經(jīng)理崗位職責

品牌運營副經(jīng)理 1、有全媒體營銷、新零售、快消行業(yè)的工作經(jīng)驗,要求執(zhí)行能力強,。

2、80后,熟悉目前現(xiàn)代年輕人消費理念,并且能夠很好的對上溝通。

3、公司全員持股,后期可以發(fā)展到企業(yè)合伙人的位置。 1、有全媒體營銷、新零售、快消行業(yè)的工作經(jīng)驗,要求執(zhí)行能力強,。

2、80后,熟悉目前現(xiàn)代年輕人消費理念,并且能夠很好的對上溝通。

3、公司全員持股,后期可以發(fā)展到企業(yè)合伙人的位置。

第9篇 品牌經(jīng)理崗位職責

從品牌經(jīng)理管理的品牌性質(zhì)看,有對公司品牌進行管理的,有對產(chǎn)品品牌進行管理的。

公司品牌管理往往不涉及公司具體業(yè)務,在較大規(guī)模的公司才可能有這樣的功能職位。品牌經(jīng)理應該屬于公司的middle manager level,過低則無法協(xié)調(diào)日常工作。

在戰(zhàn)略分解執(zhí)行,市場策略制定、品牌策略制定層面其具體工作表現(xiàn)為:分解公司發(fā)展戰(zhàn)略;對公司品牌進行戰(zhàn)略性管理,樹立品牌形象并不斷強化,使之與目標受眾心目中的形象進行互動;進行持續(xù)有效的傳播活動,建立維護品牌資產(chǎn);決定品牌的產(chǎn)品和市場范圍,協(xié)助公司進行多元化的產(chǎn)品以及市場環(huán)境下的正確決策,以促進公司的戰(zhàn)略目標達成。對企業(yè)ci發(fā)展以及管理:

主要工作:

(一)調(diào)研、計劃和控制:首先是進行調(diào)研如何獲得和增加利潤。品牌經(jīng)理必須進行必要的市場調(diào)研,掌握市場信息,善于分析處理,然后才能進行規(guī)劃。

(二)規(guī)劃:各種產(chǎn)品因為性質(zhì)不同,消費對象不同,所要獲得的市場份額不同,存在的問題不同。設(shè)置品牌經(jīng)理就是要對具體產(chǎn)品進行具體規(guī)劃。既可克服“一般化”“雷同化”而使效果更顯著,又便于檢查執(zhí)行的效果。

(三)協(xié)調(diào):品牌經(jīng)理雖然各司其職,但也不是孤立存在的,他與企業(yè)的其他部門必須協(xié)調(diào)工作。例如有些企業(yè)有健全的市場調(diào)研部門,這樣,經(jīng)理就可以和這個部門通力合作。

日常工作:

1.擬定品牌發(fā)展策略和全國促銷方案;

2.制訂全年度品牌推廣計劃和投入費用預算及損益預估;

3.做好目標消費群調(diào)查和品牌跟蹤調(diào)查;

4.提升品牌競爭力,改良老產(chǎn)品,開發(fā)新產(chǎn)品;

5.銷售狀況追蹤,撰寫分區(qū)域推動計劃;

6.年度市場總結(jié)、計劃。

第10篇 市場部品牌經(jīng)理崗位職責

職位描述:

1、負責公司區(qū)域品牌市場策劃,針對公司需求制定相應的戰(zhàn)略規(guī)劃、品牌定位、營銷策略,帶領(lǐng)團隊執(zhí)行各類別線下活動;

2、與品牌及渠道資源合作,擴大區(qū)域品牌影響力及完成獲客指標;

3、策劃、組織區(qū)域線下市場活動,較強活動策劃及執(zhí)行能力;

4、落地并執(zhí)行公司總部關(guān)于活動營銷、品牌公關(guān)、異業(yè)獲新等相關(guān)工作內(nèi)容;

職位要求:

1、8年以上品牌市場工作經(jīng)驗,具有市場活動營銷、品牌管理、渠道合作等經(jīng)驗及相關(guān)資源;

2、出色的溝通交流能力、跨部門協(xié)作能力;

3、優(yōu)秀的創(chuàng)意及資源整合能力;

4、有大型金融公司品牌市場從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;

5、有4a公司從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。

第11篇 市場品牌推廣經(jīng)理崗位職責

市場品牌推廣經(jīng)理 大象慧云信息技術(shù)有限公司 大象慧云信息技術(shù)有限公司,大象慧云,大象慧云 主要工作職責:

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,進行公司品牌戰(zhàn)略規(guī)劃及品牌體系建設(shè),負責公司品牌策劃、設(shè)計、推廣及管理工作;建立和發(fā)展公司的品牌文化和產(chǎn)品文化;

2、根據(jù)全年的品牌策略,策劃全案,統(tǒng)籌市場推廣、廣告宣傳、促銷等活動;

3、根據(jù)公司品牌定位及品牌調(diào)性,策劃跨界品牌合作, 推廣公司品牌文化;

4、負責與外界媒體伙伴的合作,考核評估并篩選優(yōu)質(zhì)合作媒體,并推動與其全面合作;

崗位要求:

1、本科以上學歷,市場營銷、廣告學等相關(guān)專業(yè),具有知名電商或相關(guān)公司工作經(jīng)歷;

2、有敏銳的市場洞察力和嚴密的分析能力和學習創(chuàng)新能力 ;

3、掌握品牌傳播、營銷及運營和策劃知識,具備良好的品牌運營、品牌營銷傳播及品牌策劃能力;

4、具有良好溝通能力與團隊合作精神,能承受較大的工作壓力;

5、有強烈的進取心和競爭意識,能積極面對工作挑戰(zhàn),富有開拓和團隊合作精神;

6、有較多的品牌推廣資源者優(yōu)先考慮。

第12篇 品牌4s店銷售經(jīng)理崗位職責

1、負責貫徹落實公司的營銷策略 、政策和計劃;

2、負責市場調(diào)研和需求分析;

3、負責年度銷售的預測,目標的制定及分解;

4、確定銷售部門目標體系和銷售配額;

5、負責對行業(yè)市場的目標客戶進行攻關(guān),并協(xié)助經(jīng)銷商進行市場開拓;

6、負責銷售計劃 的分解、落實,并進行跟蹤與評估。

品牌經(jīng)理助理崗位職責(十二篇)

助理品牌經(jīng)理 1. 協(xié)助領(lǐng)導制定品牌策略,推進品牌戰(zhàn)略落地執(zhí)行并進行跟蹤評估;2. 與戰(zhàn)略定位公司、代言人的溝通并進行日常事務對接;3. 把控落地過程中相關(guān)內(nèi)容的產(chǎn)出及創(chuàng)意
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